關於工作計劃模板彙總十篇

時間流逝得如此之快，我們又將迎來新的喜悅、新的收穫，我們要好好計劃今後的工作方法。可是到底什麼樣的工作計劃纔是適合自己的呢？下面是小編爲大家收集的工作計劃10篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

工作計劃 篇1

隨着社會的發展，競爭與挑戰逐漸成爲企業生存與發展的主流，以需求爲導向的市場經濟體制代替傳統的計劃經濟體制，以優勝劣汰爲本質的競爭體制將代替平均主義，醫院要在未來的市場競爭中生存與發展，脫穎而出，成爲品牌，建立醫院的經營理念是必須考慮和實施的必要部分。

一、各功能科室管理。

1、項目內容：

功能科室年要開展的項目內容，根據成本制定出相應價格（新設備購進後全面制定，原有設備價格xx月底前核定完成）

2、人員編制：

根據項目內容、工作量情況進行人員配置。（配合業務部門進行合理分科，xx月底前完成此項工作）

3、科室制度：

科室制度牌的製作以及巡邏制度的制定（需業務部門配合制定，xx月底前完成）

4、工作流程：

明確科室工作流程，使科室工作通暢有序（各業務部門制定，xx月底前完成）

5、部門配合：

細化各部門之間的配合，作好銜接工作（全年工作）

6、資料統計：

分析各科室工作情況，適時提出整合營銷（全年工作）

7、績效考覈：

提高員工工作能力和積極性爲宗旨制定（按以往業績進行分析後製定，xx月底前出臺，每三個月制定一次）

二、醫生科室。

1、分診制度：

試行掛號制度，以平均分診爲主，考慮醫生能力可適當控號（xx月試執行，系統起動起正式完成）

2、報表制度：

有醫生業績報表和日報表，及時分析（xx月試執行，系統起動起正式完成）

3、接診技巧：

根據報表數據與醫生溝通以及接診細節（全年工作）

4、診療方案：

包括開具檢查、手術、治療，進行整合營銷。（全年工作）

5、醫患關係：

協調醫患關係，提高醫生的信任度。（全年工作）

三、院外營銷活動（全年工作）。

1、營銷目的：

指人氣炒作、技術炒作等等。

2、營銷內容：

包括優免、院內營銷等等。

3、活動流程：

制訂活動細節流程圖，發給相關部門，確保活動順暢。

4、廣告投放：

包括電視、報紙、院刊等投放。

5、市場配合：

市場投入管道以及相關配合。

6、效果評估：

透過數據，對院內活動的效果進行評估。

工作計劃 篇2

xx年我們急診科將全面落實科學發展觀，認真貫徹實行上級有關檔案精神，深入開展“以病人爲中心，發揮中醫藥特色優勢”爲主題的中醫醫院管理年活動，凝聚全科醫務人員力量，以新思路、新觀念、新舉措，增強急診工作的生機與活力；進一步加強和完善急診管理，規範診療行爲，提高急診醫療服務質量，滿足廣大患者的需求，加快我院急診發展步伐。制定計劃如下：

一、指導思想

以鄧小平理論爲指導，認真貫徹落實科學發展觀，認真貫徹落實“以病人爲中心，發揮中醫藥特色優勢”爲主題的中醫醫院管理年活動有關要求，以維護健康，關愛生命，全心全意爲人民服務爲科室宗旨，爲把我科建設成爲民衆信賴、醫院放心、醫德高尚、醫術高超的科室邁出堅實的步伐。

二、任務、目標和要求

1.加強科室現有專業技術人員的培訓，以學術（科）帶頭人及人才梯隊應能滿足急診內涵建設需要爲重點，有計劃的進行中醫藥繼續教育，年內派出參加各類與急診救護學術活動達到15人次，在同等條件下，對中醫藥適宜技術方面的培訓班，優先按排。計劃派出一名中醫師到上級醫院進修學習。很抓“三基三嚴”，加強病史詢問及規範查體、大病歷規範書寫、抗生素合理使用等專項培訓力度。

2.進一步提高醫療護理質量，完善急診常見優勢病種的診療常規，並在臨牀工作中執行。提高處理急危重症的能力和診療質量，在急危重症救治中積極應用中醫藥，保障中醫藥的充分參與，充分發揮中醫藥的特色和優勢。

提高特色病種的辯證論治水平、診斷與鑑別診斷水平，提高檢查與治療的適宜性以及藥物使用的安全性、合理性。提高重點急診治療率。要求醫護人員熟練掌握中西醫急救知識和技能，提高急危重症的中醫藥使用率。

圍繞“質量、安全、服務、價格”，狠抓內涵建設。完善急診、入院、手術“綠色通道”使急診服務及時、安全、便捷、有效。完善24小時急診服務目錄、急診工作流程，與臨牀各科做好協調配合工作。認真做好應急預案管理，對大批量病員有分類管理的程序。立足使急診留觀病人於24小時內診斷明確、病情穩定後安全入院。

力爭門診診療人次達到50000人次；病人出院人次700人次；留觀人次120人次；業務收入達到400萬，藥品收入佔業收入比例下降5%。

院內急會診到位時間≤10分鐘，急診留觀時間≤48小時，急診應用中醫診療技術≥3項 ，急危重症搶救成功率≥80% ，急重症中醫治療率 ，急危重症中西醫結合治療率≥30%。

急救物品完好率100％ 。

3、服務態度

堅持以病人爲中心，深入開展創建“優質服務示範崗”活動，規範服務行爲，創新服務內容，注重服務技巧，落實醫患溝通、知情告知制度，及時妥善處理各類糾紛，定期進行分析、總結，強化安全措施，防範醫療事故發生。延伸服務範圍，保證服務質量，全面提高醫療服務水平，提高患者滿意率，構建和諧醫患關係

三、加強領導，建立本科室各類管理組織機構，落實責任。

1.成立醫療質控小組

組長：

成員：

主要職責：負責本科室的醫療質量管理工作，各種醫療文書書寫督查工作，嚴防醫療糾紛的發生。

2.成立感控小組：

組長：

成員:

主要職責：負責本科室的各種傳染病上報工作，嚴防院內感染及交叉感染。

四、監督管理

1.認真執行首診負責制、交接班制度、危重病人搶救制度等主要核心制度，各級各類人員職責、依據病情優先獲得診療程序。加強環節執行病歷的考評，重點檢查與醫療質量和患者安全相關的內容，完善定期檢查、考評、反饋、總結的質控制度，堅持一週一小查，一月一大查，對環節管理、凝難病歷討論、三級醫師查房對病情變化的處理意見要重點監控，促進基礎質量持續改進和提高。

2.制定各級各類人員培訓考覈計劃，加大在崗培訓力度；加大對各級醫師培訓效果的考覈。採取多種形式，分層次、有重點地對科室職工進行職業素質、業務素質、管理素質的培訓，強化全員職業責任意識。

3.強化急診搶救設備的定期維護、監測並專人管理，及時發現問題排除故障，使搶救設備的完好率達到100%。加強訓練規範使用，使醫護人員能夠熟練掌握，正確使用，確保安全執行，以滿足患者急救需求。

4.嚴格院內感染。加強心肺復甦技能的訓練，使心肺復甦技能達到進階水平。按要求對管理人員進行定期培訓考覈。

五、獎懲辦法

1、爲病人解除了病痛，得到患者及家屬好評與肯定，得到表揚信或錦旗的醫護人員，科室獎勵100元；

2、沒有認真執行首診負責制等各種規章制度的，按醫院管理細則予處罰；

3、病歷書寫不認真造成醫療糾紛，按醫院管理細則處罰；

4、三基培訓不合格的予每次50元到100元處罰；

5、心肺復甦技能操作不合格給予100元處罰。

獎懲不是目的，是激勵我們要更加努力工作，保證服務質量，提高醫療水平，提高患者滿意度，構建和諧醫患關係。

工作計劃 篇3

新的學期即將開始，學生會的工作也將一步步步入正軌。文藝部做爲學生會備娛樂精神的部門，在新的一年中也會更努力做好新學期的工作。如做好部門人員的考覈和審評，發現文藝人才，發展文藝骨幹，辦好晚會，與其他兄弟部門加強合作，主動與主席團溝通，更好的爲老師和同學們服務。

爲了迎接新學期的到來，文藝部會做出各項調整，力求能夠提高我們部的工作效率同時拿出更好的成績。

一、發展藝術團

經濟管理學院藝術團是今年成立的文藝部旗下組織，目的是爲了發現文藝人才，發展文藝骨幹，同時達到人才共享的計劃。成立了藝術團，擴大了文藝部的影響力，同時能更好的打出我院文藝。目前藝術團位於幼年階段，我們的工作目標是讓藝術團不斷壯大，不斷髮展。藝術團將在學期中旬繼續在經管院內招新，希望得到各部門的支援，達到人才共享的目的。

二、相聲小品大賽

新生杯相聲小品大賽是首次以經管院的名義開展的一個院內的相聲小品類比賽，其目的是爲我院迎新晚會累積節目素材以及校相聲小品大賽的準備工作，目前，前期工作在胡韜副主席的指導下大致完成，石老師也給本次比賽大力的支援。在與溫小貝主席討論後認爲本次比賽可以和其他部門共同合作，打出經管院學生會的牌子，同時也可以增加文藝部與其他兄弟部門的溝通和聯繫。

三、院迎新晚會

院迎新晚會是本學期的重頭戲，也是文藝部本學期最重要的工作，文藝部將會在辦好晚會的同時不斷創新，增添亮點，經過討論，晚會將定於十一月中旬舉行，接下來文藝部的工作主要集中在晚會的前期工作和節目的排練，力爭完成任務，給經管學子帶來一場完美的晚會。

四、組織比賽

組織人員參加校內以及校外的各種文藝類比賽是文藝部的根本任務，文藝部會積極發現各類文藝人才，合理調配人員，爭取在比賽中取得好的成績，爲經管爭光。

五、積極配合兄弟部門工作

本學期文藝部將積極配合兄弟部門的各項工作和活動，生活部的宿舍文化節，文藝部將配合生活部，做好本職工作。文體一家，在學校的各類體育比賽中，文藝部將派出人員作爲拉拉隊，給經管學子加油打氣，同時做好拍攝工作，更好的展現經管學子的風采。

總而言之，文藝部在新學期中，一定不負衆望所託，主動與老師，主席團，其他兄弟部門溝通，共同進步，工作打造金牌學生會。

工作計劃 篇4

一、20xx年工作思路

20xx年，我們的整體工作思路是：堅持以科學發展觀爲指導，以“推動科學跨越，建設生態”爲宗旨，推進全縣電子政務建設，創建全國電子政務試點縣，唱響網絡宣傳主旋律，報道四大會戰新進展，積極宣傳推介，營造全縣上下幹事創業的良好氛圍。

二、重點工作目標

1、做好縣委、縣政府站的執行、管理、維護、更新。

2、圍繞縣委政府交通、產業、園區、城鎮建設和統籌城鄉5項重點工作做好宣傳報道。

3、做好全國電子政務試點縣基礎工作，做好全縣電子政務外網平臺建設和網絡執行管理維護工作，建設全縣電子政務核心機房。

4、起草《縣電子政務建設管理辦法》，規範全縣各級各部門電子政務建設行爲。

5、做好資訊公開（黨務公開、政務公開）平臺建設。

6、做好《手機報》的編髮。

7、及時做好網絡輿情監控和《輿情專報》的編髮。

8、確保黨風廉政輿情在線和縣長熱線網絡平臺的政策執行。

9、做好紅網分站（新聞網）的執行和維護。

10、做好在職縣級領導的資訊化應用技術支援工作。

三、具體工作要求

一是高度統一思想。全體幹部職工要進一步統一思想，認真對照全國電子政務試點縣的創建要求，完善電子政務外網和資訊公開平臺建設，建立資訊公開長效機制。要圍繞縣委政府中心工作，全力以赴投入重點項目的跟蹤報道，記錄發展的珍貴歷史資料。

二是創新工作方法。資訊中心從無到有隻有4年時間，各項工作都是依靠不斷創新才取得了令人矚目的成績。我們必須發揚這一優良傳統，不斷創新工作思路，不斷改進工作方法，推動電子政務建設、資訊公開平臺建設、網絡宣傳陣地建設上臺階，上水平。工作的發展對幹部職工的計算機操作、網絡維護、數據處理、文字編輯等綜合能力的要求也越來越高，因此全體工作人員必須進一步加強業務知識學習，提高專業技能，更新知識結構，發揮創新思維，促進工作發展。

三是務求工作實效。求真務實是做好一切工作的根本。目前，我們與省內外先進的縣市區相比，電子政務建設和資訊化水平都比較低，網上資訊公開制度不完善，工作還不夠到位，因此，必須科學分析現狀和自身優勢，紮實工作，務求實效，借全國電子政務試點縣建設的東風，完善制度建設，紮實開展工作，以更好地服務人民羣衆，爲打造陽光政府和服務型政府作出應有的貢獻。

工作計劃 篇5

一、護理部在工作管理中針對八月份出現的問題進行跟蹤監控：

①搶救藥品是否在有效期內，搶救器械是否處於備用狀態。

②體溫、脈搏測量情況。

③輸液巡視卡填寫情況。

二、八月中旬，護理部深入病房進行護理工作滿意度調查，總結調查結果，反饋各科室護士長，彙報主管院長。

三、下旬、護理部和客服部一起召開工休座談會，聽取病人意見和建議，總結會議內容，上報主管院長。

四、月底，護理部和兩名護士長共同進行全院護理質量檢查，檢查內容：護理質量、病房管理、四室管理、消毒隔離、無菌觀念、搶救物品、護理文書等，檢查結果以表格形式反饋給各科室。

五、優質護理服務調查小組月底到病房進行優質護理服務調查，聽取醫護人員的建議，統計評選出四名優質護理服務之星，並給予獎勵。

六、本月護理部到臨牀科室進行護理查房，和各科護士長一起到病人牀旁制定詳細的護理措施。

七、院領導親自邀請市中心醫院護理部主任劉麗爲我院護理人員授課。

八、八月護理部重點工作是：

1、節後病人增多，護士長合理安排工作，各科護理人員停止節日休假，保證護理工作的正常執行。

2、護士長加大監管力度，保證護理質量，加強護理安全。

3、護理部加強巡視病房，發現問題及時反饋各科護士長，制定整改措施，及時整改。

4、臨牀科護士長積極參加護理晨間交接班，掌握新入院病人和危重及大手術病人的基本情況。

5、由於老年病人增多，各科護理人員應嚴謹護理交接班制度，防止面板壓傷，提高對跌倒/墜牀等意外事件的風險意識，防止意外發生。

工作計劃 篇6

一、每天定時定量的進行網站內容更新，保證內容的質量，提高對收索引擎的友好度。

1>內容儘量原創，原創內容對搜尋引擎比較友好，在收錄方面比較快。一般更新技術類文章，應該找更新最新的、收錄少的文章，然後進行僞原創。

2>關鍵詞分佈均勻，合理的關鍵詞分佈避免造成關鍵詞堆砌，儘量在每段文章大概1個關鍵詞，然後添加錨文字，適當使用strong標籤。

3>定時定量的發佈文章，這樣就會讓蜘蛛養成習慣爬行網站，避免漏抓不抓的情況。

二、尋找收錄好的優質外鏈資源，替換劣質外鏈。定時定量發佈外鏈，使外鏈穩步上升。

1>尋找收錄好的外鏈資源，收錄好的網站能減少我們的工作量，避免無用功。如果發佈的外鏈能夠很快的被搜尋引擎收錄，說明這個外鏈資源很好，如果發佈的外鏈不能夠被搜尋引擎收錄，那麼做的就是無用功，浪費我們的時間。所以儘量使用一些收錄快的外鏈資源。

2>定時定量發佈外鏈，每天發佈一些外鏈，不能忽多忽低，以免使搜尋引擎誤認爲是在作弊。

三、及時關注網站資訊根據數據變化分析原因，然後做出相應的調整，包括收錄、反鏈、快照、友鏈、關鍵詞排名等，以便使網站有最好的狀態。1>收錄：文章的收錄速度反應了蜘蛛爬行頻率，以及文章質量。如果收錄大範圍降低，則要注意文章的質量了。

2>反鏈：反鏈的上升與下降反應了外鏈資源的質量。當然排除一些人爲原因，比如減少網盟推廣。

3>快照：快照是否正常反應反應了網站是否合理的優化，優化是否有什麼大的波動。

4>友鏈：及時觀測友鏈情況，清楚垃圾連結，避免被連累。然後及時補充新的連結，保證

友鏈數量以及質量，提升pr。5>關鍵詞排名：及時觀測關鍵詞排名，重點優化弱勢關鍵詞。儘量使更多的關鍵詞排名首頁。

四、學習更多網站優化知識，只有學習纔能有更好的優化。

工作計劃 篇7

根據市衛生局、市婦幼保健院對婦衛生工作目標任務要求，爲了不斷優化婦幼衛生工作環境，進一步加強村婦幼衛生基礎工作，強化職工的思想觀念和服務理念教育，切實抓好自身的內涵建設，努力構建具有生機活力的工作執行機制，不斷提高婦幼保健服務質量和兩個效益，積極完成婦幼保健工作各項數質量指標，從本所實際出發制定本所工作計劃。

一、工作目標：

新法接生率>99%； 孕產婦系管率>97%；

住院分娩率>98%； 高危孕產婦篩查率>95%；

高危孕婦婦住院分娩率>98%； 努力控制孕產婦死亡；

3歲以下兒童系管率>88%； 7歲以下兒童保健覆蓋率>90%； 5歲以下兒童死亡率<16‰； 新生兒窒息死亡佔嬰兒死亡此<12%；

新生兒疾病篩查率>88%； 托幼機構兒童保健體檢率>98%；

婦女病查治xx人次； 托幼機構衛生保健合格率>98%。

二、主要抓工作:

（一）、主動溝通協作，不斷優化婦幼保健工作環境。

首先要正視困難、抓住機遇，透過各種途徑與方式大力宣傳婦幼衛生工作在促進社會經濟發展和保障羣衆健康的重要作用，提升婦幼衛生工作的社會共識，積極爭取政府更加重視、關心和支援婦幼衛生事業發展。二是要繼續主動當好政府的業務技術參謀，鞏固提高實施“母嬰健康工程”項目工作成果，特別是針對工作重點與難點，以制定落實相應的工作措施，保障各項工作有序開展。三是要透過下村業務指導、召開座談會等方式，進一步強化村衛生站對婦幼衛生工作的思想認識，把婦幼衛生納入單位工作的重要議事日程，更加關心、支援婦幼人員做好崗位工作，從組織上保證各項工作的落實。

（二）、注重健教實效，加大對健康教育的投入。

不斷提高婦女兒童的保健意識，高度重視並自覺參與衛生保健工作，是搞好衛生工作的基礎。

1、要把健康教育作爲自身的專業特色和發展潛力較大的服務品牌，在人員、設備和經費等方面進一步加大投入力度，按統一計劃、共同參與、分工負責、協作配合的要求，做好健教工作。

2、逐步規範“孕婦學校、育兒學校”教育，不斷改進教育方式，提高教育實際效果，城鎮孕產婦健康知識和家長教育率達90%，做好健教效果評價和教育登記工作。

3、繼續利用廣播、報紙、黑板報等開展保健知識宣教，進一步發揮電話通訊便利的優勢，爲保健對象提供健教諮詢服務。

4、針對初、高中女生的生理心理髮育特點以及影響婦女健康的主要因素，進一步重視在學校、社區開展婦幼保健知識講座，普及衛生保健知識、提高自我保健能力。

5、在進一步做好門診保健對象健教資料分發的同時，利用村婦幼保健網絡、婚姻登記視窗、托幼機構等途徑，發放各式健教宣傳資料，努力擴大健教覆蓋面。

（三）、狠抓工作重點，提高孕產婦和兒童保健管理質量。

按“抓好二個系管、加強二個篩查、控制二個死亡”的基本要求，不斷提高孕產婦和兒童保健管理質量，保障孕產婦和兒童健康安全。

1、認真抓好孕產婦和兒童保健管理工作常規的貫徹落實，進一步重視孕產婦和兒童的全程保健管理，不斷規範保健技術服務，提高保健服務質量。加強對各項工作制度落實情況的檢查指導，及時提出工作建議，鞏固提高婦幼保健各項數質量指標。

2、孕產婦保健要繼續以高危篩查爲抓手，把孕產婦高危篩查管理作爲重中之重的工作來抓，切實落實好每位孕婦初篩評和高危篩查。高危篩查要按保健常規把好質量關，及時發現危害健康因素，努力避免漏篩錯篩現象發生。對篩出的高危孕婦做到及時報告或反饋，按分級管理原則落實工作責任，對重度高危繼續實行鎮村聯管、專人負責、專案管理，認真落實追蹤隨訪、轉診護送、定點分娩、接診救治等措施，努力控制高危因素而致的不良後果。

3、兒童保健要以體弱兒篩查爲重點，注重發現健康問題和健康問題利用，提高兒保工作的吸引力和認同度。基層對篩出的體弱兒，要儘可能動員家長接受一次較爲全面的複查，並按保健常規做好保健管理工作。要抓住小學入學需驗《兒童健康檔案》的有利時機，進一步抓好托幼機構的衛生保健工作。

（四）、面向農村基礎，加強基層婦幼保健基礎工作。

農村婦幼保健是整個工作的重點，也是影響全鎮婦幼衛生工作水平的主要因素，必須繼續予以高度重視。

1、所領導全面負責基層婦幼保健的檢查指導，對基層工作指導在人力、制度、分配等方面予以保障，確保各項工作的落實。婦兒保科要根據現有人員負責具體的業務技術指導工作，對各村衛生站的業務指導全年不少於4次。

2、繼續實行基層婦幼人員季會制度，以定期總結交流工作情況，佈置各階段工作任務。同時要進一步重視宗旨觀念和責任意識引導，不斷提高工作的主動性和責任感，紮實做好崗位工作。

3、採取專題培訓及以會代訓等方式，對基層婦幼人員進行2次以上業務知識培訓，重點培訓高危孕婦篩查與管理、體弱兒篩查與矯治、孕產婦和兒童保健常規、產科併發症的處理等業務知識，不斷提高她們的業務水平。

4、第二季度對全院產科質量進行一次檢查，對產科質量所存在的問題提出改進建議。第四季度對全孕產婦和兒童保健基礎情況進行一次抽樣調查，以分析婦幼保健工作面臨的困難與薄弱環節，進一步完善工作措施。

5、進一步完善與村衛生站聯繫機制，提高婦幼保健服務的二個效益。同時要關心村衛生站人員的工作和學習，盡力提供服務，幫助村衛生站克服工作中遇到的困難。

工作計劃 篇8

一、指導思想

本學期教務處以全面提高教育教學質量爲目標,以“創新、規範、提升”爲主題,擬訂以規範教師教育教學行爲、以不斷提高我校教師教育教學水平爲着力點，充分發揮教務的指導、管理和服務職能，切實抓好各學科常規教學的檢查和監督，務實求真，勇於創新，力爭實現各年級、各學科成績在能在全市處於領先地位。教務處將緊緊圍繞學校本學期工作思路和工作重點，降低工作重心，強化制度建設，樹立“以人爲本”的教育理念，認真貫徹落實好教書育人的基本工作，育人求真，教人做實。

二、教學管理工作

繼續抓住教師隊伍建設和學生羣體的培養兩個重點，科學素養與人文素養的培養相結合，文化素養與身心健康並重，使學生基礎知識、創新精神以及實踐能力齊頭並進。

（一）教師隊伍建設

（1）本學期將繼續開展校內教師互相聽課、互相評課活動，取長補短，鼓勵教師尤其是青年教師根據自身特點，儘快形成讓學生喜歡、對教育教學有益的教學風格。

（2）堅持集體備課制度，充分發揮羣體優勢。在教育管理上，繼續思考、嘗試，力求對全體教師的管理做到公平、公正、公開，使學校的教學管理體系逐步民主化、科學化、合理化。

（3）各教研組繼續爲教齡不足三年或第一次上畢業班的教師配備指導老師。並透過中青年教師教學競賽，發揮骨幹教師的'示範作用，促進青年教師的成長。

（4）與科研處協作，認真組織好教師進修學習和培訓。

（二）加強教學常規管理

1.教學過程繼續抓好教學“三個環節”：

（1）備課：強調“三個結合”即教材內容、教學大綱與學生實際相結合；基礎知識、基本技能與學習方法相結合；知識體系、心理素質與德育滲透相結合。

（2）上課：強調三個避免，即避免上無教案無準備的課；避免上無啓發性滿堂灌的課；避免無重點、難點平庸的課。

（3）作業批改：強調“三精”（即精心選題、精心批閱、精心講評）、“四必”（有發必收、有收必改、有改必評、有差必補）。

2.教學評價做到“二個落實”：

（1）日常檢查落實：早自習年級領導、年級組長下班檢查；上課、教研活動安排處室人員巡查；六、日周培優補差安排職員人員值班，行政檢查。

（2）教研活動落實：對各年級組、教研組、備課組集體備課要求做到“四落實”（時間、地點、人員、內容）；做到“五有”即有學期教研活動記錄，有學科課改項目，有固定的教研時間和制度，有教研組活動記錄，有學校集體備課檢查記錄；做到“四統一”（同年級要做到教學要求統一、教學進度統一、單元檢測統一、使用資料統一）。

3.教學管理實現“四個優化”：

（1）優化管理途徑：做到請示校領導——教務處具體負責督促安排——年級組、教研組具體操作執行鏈條式的管理模式。特別強調發揮年級組、教研組的核心作用。

（2）優化課程建設：在加強基礎性課程開設的同時，開好校本活動課，同時做好培優補差轉化工作，確保教學質量的提高。

（3）優化考試組織：以良好的考風促進學風建設，確保考風嚴格，學風嚴謹，校風嚴明。從命題、印刷、分裝試卷到組織考試、監考、改卷均要求責人到個人，有錯通報、按教學事故或差錯處理。

（4）優化管理方法：在教學管理過程中，以人爲本，講究工作方法，注重工作方法的藝術性，工作從調動教師的積極性入手儘量避免死板的工作作風。

（三）積極推進課堂教學改革

1．課堂教學要面向每一個學生，根據學生間的個體差異，嘗試進行常態編班下的分層教學，多與學生交流，使每一個學生都有所得，有所進步。要利用多種形式、多種渠道反饋各層次學生的學習狀態，不斷修正教學方法，按新課標要求把課堂教學改革引向深入。

2．從學生實際出發，認真備課、備學生，不片面追求教學進度和課堂容量，靈活、恰當的運用好各種教學手段和設備，激發學生的創造思維，充分挖掘學生的學習潛能。

3．管教管導，教書育人並重。糾正任課教師只教書不管學生思想、行爲、態度的偏見，關注學生心智發展，多與學生、班主任、家長溝通，注重育人效果。

4．主動與本地或外地學校教師交流，利用和借鑑外校資源和經驗，提高我校教學水平。

三、月工作重點

八月：

1、做好開學的各項準備工作，編排課程表，發放課本，印發教研組計劃、教學進度表、校歷表等。協助高三年級完成暑假補課和月考工作。

2、檢查實驗室、體育保管室、電教室、藝術、音樂教室的準備工作。

3、教案抽查，重點抽查新來上課、跨頭教學的教師教案。

九月：

1、第1周，協助各年級組完成補課、培優、晚自習的安排。

2、第2周，督促各教研組組織討論教研組計劃、教師教學進度表和“四個一”。

3、隨堂聽課，重點是高一、高三年級、新來教師和新高三教師。

4、完成“師徒結對”登記表，組織一次“拜師會”，抓好師徒幫教工作。

5、協助高三年級組織第2次月考（考試9月22-25日）。

6、協助召開校運會（9月25、26、27日）。

十月：

1、協助高一年級組織第1次月考（10月6、7日）、高三第3次月考。

2、承辦示範校教學開放周活動（10月20-24日）。

3、“愛科學活動月”啓動。

4、檢查各年級培優、輔導課情況；落實段考出題、市高三調研題事宜。

十一月：

1、總結示範周教學情況、反饋資訊。

2、組織高一、二年級段考（11月5-7日）和高三第4次月考（11月7-8日）。

3、段考成績統計，召開家長會。

4、分年級進行學情調查，及時反饋給任課教師和各教研組、處、室。

十二月：

1、檢查教學進度，要求各科學年級備課組做到“四統一”。

2、組織青年教師基本功競賽。

3、高一、二年級參加市統考。高三第5次月考。

4、高三年級語、數、英會考。做好複習、備考工作。

元月：

1、調查瞭解各年級“培優”實施情況，完善教學管理。

2、統計、上報期考成績。

3、組織安排全區會考。

4、上交論文或總結，組織評比。

工作計劃 篇9

一、指導思想

在上級團委和學校黨委的領導下，以素質教育爲主線，以學校德育工作、教學工作爲軸心，認真細緻的開展團員工作，發展、挖掘自身的特點和優勢，結合我校青年的特點，開展適合他們的各種團的學習和活動，積極探索共青團組織服務青少年的有效途徑和手段，全心全意爲廣大青年服務，使他們更主動的靠攏團組織，力爭開創共青團工作的新局面。

二、基礎建設和常規工作

1.做好團籍整理工作；

2.調動學生委員的積極性、創造性，使之成爲團委工作的助手，成爲和學生溝通的橋樑；

3.抓好團員、團幹、入團積極分子的培養和考覈工作；

4.組織好學生業餘黨校，做好推優入黨工作；

5.做好團委、學生會及各團支部的常規活動記錄；

6.充分利用校廣播室、櫥窗等宣傳渠道，搞好學校宣傳工作，擴大學校影響；

三、採取措施

1.堅持上級黨團領導，做好校德育處的助手，及時請示，及時彙報，加強宣傳；

2.與各年級組密切配合；

3.工作部署力求到位，及時檢查和總結；

4.加強資訊反饋，及時調整工作方法和思路；

四、每月工作安排

9月份：

1）寫好新學期工作計劃；

2）做好在校團員統計和團籍登記工作；

3）“校園之聲”廣播臺正式開播；

10月份：

1）成立“陽光心語”信箱；

２）團校開課，讓每一名團員學一遍團章，讀一篇學習輔導材料，寫一篇學習心得；

３）組織一次校古詩詞朗誦比賽；

４）邀請黨員老師講課，組織進步學生學習有關黨的理論知識；

11月份：

1）舉辦各種小型體育競賽活動：踢毽子、拔河；

2）做好元旦文藝會演籌備工作；

3）參加上級團委組織的主題團日活動；

4）組織七年級進步學生參加團校學習；

12月份：

1）組織年滿18週歲的學生參加“十八週歲”成人儀式；

2）組織好元旦文藝會演；

3）出一期反映團委、學生會工作的宣傳刊；

1月份：

1）做好20xx年度校級優秀團幹部及優秀團員的評比工作；

五、注意事項

以上活動基本上按制定計劃執行，若學校、上級團委另有任務安排，則以學校、上級團委的要求來執行。

工作計劃 篇10

xx年年是全面落實十一五規劃至關重要的一年，全校教職員工將在學校黨政的領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，貫徹三個代表重要思想和黨的十六屆三中全會精神，全面貫徹落實科學發展觀，深入學習貫徹區第九次黨代會和團市委十一屆十三次全會精神，緊緊圍繞全區中心工作和青年成長成才需求，深入推進教育改革、積極探索教育創新，在加強師資隊伍建設、切實改進德育工作、全面提高教學質量的同時，優化辦學體制，強化科學管理，堅持可持續發展，爲創建德育先進學校而努力工作,不斷完善多層次的青年思想政治工作體系、多樣化的青年品牌活動體系、多渠道的青年事務參與體系、多形式的組織建設體系，努力做到思想教育有新舉措，品牌活動有新發展，服務青年有新突破，組織建設有新提高，團結帶領全區廣大團員青年充分發揮生力軍作用，爲建設一個更加繁榮、文明、和諧的新和平做出新的更大的貢獻。

校團委在校黨委和上級團委的領導下，將緊密圍繞學校黨政中心工作，用黨的十六大精神統一團員思想，以服務學校三個文明建設爲宗旨，抓好團的組織建設，提高服務青年的水平，開展適合青年特點的活動，做好青年工作的研究和創新，與相關部門密切配合，發揮團組織團結教育青年的核心作用。

一、進一步加強團委隊伍的自身建設，提高團隊工作的戰鬥力。

1、加強團、隊幹部隊伍的建設：透過選拔將工作能力強、有責任心、創造力、思想素質好的優秀團員、隊員選拔到團隊幹部隊伍中來，將競爭機制、淘汰機制引入團隊幹部的選拔上來，努力把好選人關。對已選的團隊幹部努力加強思想教育及工作業務培訓，使他們真正成爲思想過硬，敢於負責、又有工作能力的優秀團隊幹部，不斷提升團隊工作的水平、效率，創造團隊工作的新成績。

2、不斷加強對青年黨校、團校的指導工作，使不同層次、不同年齡的學生在思想上都有目標、都有追求，能不斷進取，使他們成爲學校精神文明建設方面的中堅力量，透過他們良好的示範作用，來擴大學校思想政治教育的作用，從而不斷提升學校的校風、學風。今年下半年，將完成青年黨校、青年團校，向黨組織推薦優秀學員23人，爭取使他們加入到黨組織中來；發展一批團員，爲團組織不斷輸送新鮮血液，提高團組織的活力和戰鬥力。

3、加強對學生會工作的指導。學生會的全體幹部都由思想素質好、學習優秀、工作能力強、責任心強的團員組成，他們是學校工作中不可缺少的一支優秀隊伍，學校的校風建設、活動的開展等各個方面都離不開他們的辛勤工作，他們是學生自己的組織，透過加強對他們的管理和指導，能夠及時瞭解學生的思想、學習、工作、生活，能夠透過他們做好其他學生的工作，幫助其他同學一起進步。這樣的一支隊伍必須要使他們有歸屬感，有溫暖感，作爲團委要不斷地加強與他們的聯繫和溝通，加強對他們的管理和指導，使他們工作有目標，成績能夠得到充分肯定，工作、學習、生活中的不足有人及時提醒與幫助，讓學生會的工作與團委幹部的工作一道成爲學校工作中不可缺少的重要組織部分，爲穩定學生隊伍、團結學生、優化校園環境發揮他們應有的作用。

二、以活動爲載體，豐富學生課餘生活，提高學生的綜合能力。

有計劃地、規範地組織開展豐富多彩的學生活動，既活躍學生的生活，又讓全體同學透過參加各種活動，加強了解，學會合作、學會關心他人、尊敬他人、提高自己的活動組織能力和活動參與能力，全面提高學生的綜合素質。一年內的各種活動，按時間的先後，爭取每月都有主題，每開展一個活動，爭取人人都有收穫，提高活動的實效性。

三、加強對教工團支部工作的指導，使教工團支部充分發揮它應有的作用。

進入我們學校工作的青年教師，在政治上、業務上都有着遠大的目標，有理想和追求，充分調動他們的工作積極性，他們將發揮出巨大的作用，是學校建設和發展不可分割的一部分。學校團委將積極督促教工團支部在青年教師中發揮出應有的作用：政治上有追求團結全體青年教師，在政治上不斷追求進步，參加有關黨的知識學習和講座、努力向黨組織靠攏；業務上有超越在業務上不斷追求卓越，不斷加強理論學習和對教材的鑽研，多虛心向老教師學習，實現一年適應、三年勝任、五年骨幹的目標，在各自的工作崗位上做出突出的貢獻。

九月 1. 紀念抗日戰爭60週年慶系列活動

2. 興趣小組報名並組班（每週一次）

3. 教師節慶祝活動

4. 新生軍訓

5. 國慶系列活動

6. 志願者服務

7. 新生團關係轉入，並建立新的團支部和支委

8. 完成黨校結業典禮和團校授課

十月 1. 中學生團校

2. 我身邊的共產黨員徵文比賽

3. 英語小報出刊

4. 志願者服務

5. 青年之聲出刊

6. 紀念紅軍長征70週年演講比賽

十一月 1.趣味運動會

2.團委學生會成員增補選舉

3.青年之聲出刊

4.志願者活動

5.乒乓球團體賽

十二月 1.一二九成人教育活動

2.元旦文藝匯演

3.新春送溫暖志願者活動

4.英語小報出刊

5.文字錄入比賽

7.英語文化節

一月 各支部總結

附註： 1. 志願者活動每月至少服務兩次以上

2. 一加一團組織活動，每學期至少兩次。