民主生活會發言稿（精選39篇）

民主生活會發言稿

一、什麼是發言稿

發言稿是參加會議者爲了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或彙報思想工作情況而事先準備好的文稿。發言稿可以按照用途、性質等來劃分，是演講上一個重要的準備工作。

二、民主生活會發言稿（精選39篇）

在當下社會，接觸並使用發言稿的人越來越多，好的發言稿可以引導聽衆，使聽衆能更好地理解演講的內容。寫發言稿的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編爲大家收集的民主生活會發言稿（精選39篇），希望能夠幫助到大家。

民主生活會發言稿1

xxx：

大家好！

本人對照工作、學習實際，認真排查，主要在以下四個方面存在明顯的不足：

一、是學習的自覺性不高。

雖然平時比較注重學習，集體組織的各項活動和學習都能積極參加，但平時自己學習的自覺性不高，學習的內容不繫統、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好

二、思想解放的程度不能適應新形勢的需要，勇於創新的意識不強。

面對不斷變化的形勢，思想觀念轉變不快，"不求有功，但求無過"的思想時時存在，工作中缺少開拓創新，手腳沒有完全放開，怕承擔風險，怕承擔責任。

三、在工作中自我要求不嚴格，有時會違背愛崗敬業無私奉獻的精神和全心全意爲學生服務的宗旨。

隨着工作年限的增加，惰性也隨之增長，只安於做好學校交代的任務和自己份內的工作，不注重思考工作中的問題，工作一忙，有時會出現急躁情緒。

四、保持和發揮黨員的模範作用不夠。

在日常工作和生活中有時把自己混同於一般羣衆，降低了對自己的要求和標準。滿足於過得去、差不多，對時時處處保持共產黨員先進性這根“弦”繃的不緊。

五、今後的努力方向。

1、加強學習提高素質。要認真學習黨的精神，並聯系實際努力改造世界觀，不斷提高理論水平，進一步堅定共產主義信念。

2、提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自己，充分發揮自己的主觀能動性和創造性，爲學校的發展貢獻自己的微薄之力。

3、轉變作風，積極工作。腳踏實地地做好本職工作，要深入教學、深入學生開展工作，多學習教育專著和教育理論，多瞭解學生，考慮問題三思而後行。

4、把全心全意爲學生服務放在首位，樹立正確的人生觀和世界觀。爲實現自我價值不斷努力，在精鑽業務上狠下功夫，增強工作責任感和歷史使命感，以創新的意識、創新的精神、創新的思路做好教育教學工作，以良好的形象，一流的業績做一名讓學生、社會、家長滿意的教師。

民主生活會發言稿2

xxx：

大家好！

大力加強領導班子思想政治建設”爲主題的民主生活會，這對於我們進一步加強黨員領導幹部的思想政治建設和作風建設具有重要的意義。我希望大家端正態度，認真對待本次會議的召開，相互對照查擺，圍繞實際工作尋找差距、圍繞改善民生尋找差距、圍繞轉變作風尋找差距，在批評與自我批評中互相幫助、共同進步。開好這次民主生活會，對我個人來講，也是一次審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的好機會。我透過深入學習《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》和黨的報告，結合自已的本職工作和黨員、羣衆反映的意見，進行自查分析，現將一年來我的思想、學習、工作和生活等情況做一對照檢查，請組織和各位提出寶貴意見：

一、存在的問題及原因

1、學習和思想方面有待加強。雖說自己也比較注重學習，但是作爲黨支部書記，在理論學習上還是抓得不夠緊，特別是在參予文明創建期間，常常由於事務纏身而放鬆了學習。往日裏，對於一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠，理解不深，缺乏深研細讀。對社區經濟發展中的各種問題雖有所認識，但缺乏科學判斷，思想上還比較保守，求穩怕亂，創新意識還有待提高。

2、對照黨的純潔性，廉潔自律建設方面有待進一步加強。廉政工作方面，存在黨風廉政工作強調的多，具體安排的少，提出的要求多，深入檢查落實少的問題，在今後的工作中將加以改進。我對照廉潔自律的各項規定及要求進行查擺，自己沒有違規行爲，沒有利用職務行使不正之風，但在一些方面也存在不容忽視的問題。比如在宴請吃喝方面，怕傷了同志感情，沒有堅決制止，總認爲自己沒有違法違紀行爲就行，缺乏系統的黨性理論知識，今後將從思想上引起高度警惕和防範。

3、密切聯繫羣衆方面。下社區調研走訪不夠深入，走訪的多，發現的問題不能完全從根本上解決。這主要是科學發展的意識不強，針對繁雜忙亂的工作雖然忙忙碌碌，但缺乏用科學發展的思想指導工作，對存在的各種問題分析研究不透，探索發展模式的知識和破解發展難題的勇氣和能力還有待提高。

4、調動班子成員工作主動性方面，缺乏一定的激勵機制和辦法，要求的嚴，關心交流的不夠。缺乏民主議事和科學決策的良好氛圍。工作只停留在按部就班的落實檔案和聽取彙報上，缺少發散思維和開拓創新意識，工作中還存在着簡單片面。

5、工作觀念更新不到位，習慣於舊的思維方法。社區各項工作無論在工作職能、任務、內容上，還是工作範圍、服務對象以及工作環境上都已發生了根本變化。但我在思考問題、謀劃工作中，還未能完全擺脫舊的傳統觀念，往往習慣於舊的思維，缺乏改革創新的思想。

二、改進措施和今後努力的方向

1、勤於學習，虛心求教。進一步加強理論學習，不斷提高自身綜合素質和理論水平。牢固樹立終身學習的理念，堅持理論聯繫實際的學風，以謙虛的態度抓好學習，不斷加強工作中的理論自覺性和理論指導；加快知識更新，着眼於解決發展中的實際問題，把學習的體會和成果轉化爲謀劃工作思路、促進工作的措施和指導工作的本領。

2、深入社區進行走訪、調查研究，多關心居民羣衆的生產、生活情況。樹立公僕意識，大局意識，進一步轉變作風，把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環節，腳踏實地、紮實苦幹、把工作的着力點放到羣衆最關心、最需迫切解決的問題上，在思想上求實，工作上求細，管理上求嚴，業務上求精，作風上求廉，效率上求高。做到盡職盡責，積極爲居民羣衆辦好事、辦實事，紮紮實實推動社區經濟發展上一個新的水平。

3、進一步加強班子團結，增強班子的凝聚力、戰鬥力、提高執政能力。充分發揮班子成員的表率作用，建立健全各項規章制度，增強幹部職工依法行政的自覺意識，確保從政治上、思想上與兵師及農場黨委保持高度一致，嚴格認真的貫徹落實黨的方針政策，大膽創新，勇於拼搏，積極推進社區的改革發展。

4、加強自身建設、模範遵紀守法、在今後的工作中嚴格執行黨風廉政建設有關規定，嚴於律己，以身作則，廉潔勤政，自覺接受監督，時刻注意自重、自省、自警、自勵，在管好自己的同時管好身邊的人，保持謙虛、謹慎、不驕不躁的作風，認真履行職責，永葆共產黨人的政治本色。

5、進一步解放思想，審時度勢，帶領班子齊心協力把社區的各項工作搞上去。

透過這次民主生活會的學習和交流，我將深刻領會，作爲一名黨員幹部如何將作風落實到實踐中，落實到工作中，落實到羣衆中，這也將是我在今後工作中必須解決好的問題。

民主生活會發言稿3

各位領導、各位同仁：

這次民主生活會是我人生的“校正空間站”，讓我停下腳步，靜下心來，對照“四風”，“掃描”人生執行過程中的“漏洞”、“病毒”，用自我反省、大家關愛與教誨,修復“漏洞”、查殺“病毒”，“清空”人生歷程中不經意裝入“垃圾”的“回收站”，騰出更多的”空間”，“儲存”政治理論、業務技能、黨風廉政等方面的知識，”校正”人生髮展的正確的”空間軌道”，不斷釋放“正能量”。根據會議安排，現將本人遵守政治紀律、貫徹“八項規定”、轉變作風以及存在的問題、原因分析和整改措施，向各位領導、各位同仁作簡要彙報，有不到的地方，希望大家批評指正。

一、遵守政治紀律，貫徹“八項規定”和轉變作風方面

入黨10年來，我到過5個單位工作，無論工作如何變動、環境如何變化、職務如何變化，我都始終對中國特色社會主義理論、道路和制度充滿信心，對黨忠心耿耿、忠貞不二，在思想上和黨息息相通，在政治上與黨高度一致，在行動上跟黨超寸步不離，時刻牢記共產黨員、黨的領導幹部的歷史責任，堅守公僕之責、兒女之心，盡職盡責、盡心盡力履行工作職責。

我始終牢固樹立黨章意識，自覺遵守和模範踐行“四個服從”和黨的紀律各項要求，貫徹執行民主集中制，誠懇接受組織和廣大黨員的批評幫助和考評監督。沒有發表過與黨的路線、方針、政策和主義相反的言論，也沒有製造和傳播過政治謠言，更沒有與組織決策相違背的行爲。

我始終恪守身教重於言教，自覺從自身做起，從內心擁護並嚴格執行中央八項規定、省委十項規定和市委十項規定;嚴格精簡檔案、簡報，不少部門送審的檔案、簡報被打回，不宜印發的檔案簡報一律不印發，能以部門名義下發的檔案，均要求以部門名義下發;嚴格會議程序，時時現場督查會場秩序;一年來，注重厲行節約、反對鋪張浪費，沒有出現“車輪上的鋪張”、“人情消費”、職務消費等問題;每次下基層開展督查工作，均是輕車減從，均是不打招呼深入現場督查;家裏有事、個人有事，均是自己出錢租租賃公司的車辦私事。

二、政治理論學習方面

(一)存在的問題。政治理論學習流於形式，不夠深入，運用科學理論指導實際工作能力不夠強。參加辦公室每兩週一次“說、講”活動，流於形式，只聽其它同事“說、講”，自己卻沒有全身心投入訓練。

(二)原因分析。由於平時忙於辦公室事務性工作、下基層開展督查，再加上家務事纏身，自己沒有擠出時間讀過一本政治理論方面的原著，致使自己爲領導寫理論文章時總是不得到位。平時，在領導身邊工作，我們聽得多、看得多、寫得多，就是說得比較少，有時常常是肚子裏有“貨”，嘴上卻“倒”不出來，臨場發揮時大腦一片茫然，不能即時把平時所學知識點聯繫起來、串起來，遣詞造句能力非常薄弱。特別是跟隨領導下基層調研指導工作時，不敢、不善於“發言”，站不高領導高度來認識問題、思考問題，提出解決問題的思路、點子、辦法不多。

(三)整改措施：經過長期觀察和工作實踐，使我切身感受到，一個有作爲的領導幹部，要堅持不懈地認真學習中國特色社會主義理論體系及相關知識，總結實踐經驗，建立起一整套領導科學方法系統，形成“智慧樹”，根據任務需要，調用相關方法、知識和經驗，處理各方面的問題就顯得輕鬆自如。一是要十分注重學習，多讀政治理論方面的原著，多讀勵志方面的書箱，苦練基本功，使自己的頭腦不再拘泥於條條框框，隨時獲取積極向上的動力，如終保持良好的精氣神，如終敢於解放思想，始終敢於改革創新。二是樹立正確的馬克思主義人生觀、價值觀、世界觀，增強政治鑑別力和政治敏銳性，在大是大非面前立場堅定，在重大考驗面前旗幟鮮明。三是提高工作的針對性、預見性和前瞻性，提高正確運用馬克思主義的立場、觀點、方法，研究和解決工作中出現的新情況、新問題的能力和水平。四是加強口頭表達能力的訓練。從今天開始，每天堅持朗讀、講述5分鐘報紙或雜誌內容，選擇一些與工作內容息息相關、專業性很強的時政大報大刊來訓練自己的“說話”、“演講”能力。積極踊躍參加辦公室“說事”活動。隨時向領導學習口頭表達能力。

三、督查方式方面

(一)存在的問題。督查時有點“官僚主義”，有時要“罵”人、“批評”基層幹部，在創新督查方式方法上有不斷總結改進的空間。

(二)原因分析。由於主觀上認爲督查領導批示件、重大工作，深感責任重大、領導期望值高、幹部羣衆比較關注。在督查部分工作進展緩慢的單位時，我會急，不顧別人面子，出現了生硬直接、得罪人等現象。

(三)整改措施。開展督查，方法得當就能事半功倍，收效明顯;反之則會事倍功半，影響效果。我一定實事求是，嚴肅認真，既帶感情抓督查，又不循私情，敢於“較真”，敢於“亮劍”，敢於碰硬。要創新督查方式方法，試行跟蹤督查、調研督查、專項督查、聯合督查、社會督查等方式，在全區上下形成督查合力，樹立督查權威，徹底改變大部分黨員幹部羣衆“有無督查一個樣”的思想認識。

四、公文寫作與處理方面

(一)存在的問題。部分檔案出現錯別字、格式不夠規範、語句不通等問題，被個別領導批評。特別是文字材料的撰寫方面有應付了差事、審覈把關流於形式。

(二)原因分析。一開始，我認爲祕書科建立健全了有關規章制度，且人員素質高、已經掌握了公文寫作與處理的方法，不會出現錯別字、格式不夠規範、語句不通等問題。所以，我在審覈檔案資料時，流於形式，沒有認真把關。

(三)整改措施。一是組織祕書科、督查室祕書學深學透《黨政機關公文寫作要點及錯情案例解析》和自己編撰的《我們走在“公文寫作與處理”大道上》PPT課件。二是實行一人念文稿一人修改制度，今後凡是部門來的檔案資料初稿，在未正式印發前，均要求一個祕書念、一個祕書修改，再報我審覈，最後報馮主任審籤或書記審籤。三是多給年輕祕書學習鍛鍊機會，多給任務，“逼”祕書快速成長，按時按質完成領導交辦的文字材料。四是今後各科室的檔案資料，要由各科室按檔案的規範格式起草、把關，再由打印室人員校覈，在正式打印第一份時由打印室交祕書科審覈無誤後印發。五是開展辦公室“三服務”找茬、好點子徵集活動，每發現工作有失誤，由祕書寫出事例，隨後提出教訓與思考，提出好點子，年底製成一本辦公室“三服務”找茬與好點子成果彙編，以敬效尤、以供參考。六是加強平時教育管理，注重團隊精神培養，改變辦公室“緊張有餘、活潑不足、活力不夠”的現象。

五、工作作風方面

(一)存在的問題。總體上，雖然今年開展督查工作的次數比以往增加了，紀委、組織部、宣傳部、教育局、發改局、區直機關工委等單位主動邀請督查室開展工作的次數也明顯增加了，深入鄉(鎮、街道)、村(居)開展督查工作的次數也明顯增加了，但深入機關、企業、村(居)開展督查調研次數太少。

(二)原因分析。思想上存在懈怠情緒，身感疲憊時總想歇一歇，總認爲活路是做不完的，造成自己沒有做到“不讓領導佈置的工作在我這裏延誤，不讓需要辦理的文稿在我這裏積壓，不讓各種差錯在我這裏發生，不讓機關形象在我這裏受影響”。

(三)整改措施。以開展羣衆路線教育活動爲契機，提高思想認識，始終保持昂揚向上的精神狀態，真正把心思、精力、功夫用在轉變工作作風上，做到不等不靠、不推不拖、大事不誤、小事不漏。深入基層開展專項督查調研，撰寫1—2篇有價值的調研報告。

六、性格方面

(一)存在的問題。性格急躁，修身養性還需加強。

(二)原因分析。從小大小就養成不怕跟人急、不怕得罪人、不怕死、易衝動、倔犟，敢“頂撞”老師、同學、同事、領導，也不怕被別人批評，更不怕別人在背後說壞話、說閒話的特徵，特別是工作急、重、繁、雜的時候，更容易產生急躁情緒。

(三)整改措施。強化措施，努力按照政治家標準(堅定政治信念;具有凝聚帶領幹部羣衆團結一心、百折不撓地爲實現目標而奮鬥的領導能力、頑強意志、人格魅力;具有高度的原則性、系統性、預見性、創造性的把握水平)，來修養自己，戮力加強人文修養;學會把握藝術(把握自己、把握機會、把握對策，把握人心，把握分寸，把握時間、地點、場合、人物、事件，等等)，時刻提醒自己遇事時，學會剋制自己，學會冷靜;時刻提醒自己務必淡定。

七、黨風廉政建設方面

(一)存在的問題及原因分析。觀看電視、電教片，上互聯網，看到部分高官、身邊幹部貪污、受賄等腐敗現象，我對腐敗行爲恨之入骨，對懲治腐敗大快人心，對其它單位幹部被判刑、被處分深感惋惜。但隨着時間推移，認爲只要自己不腐敗就行了，事不關己，高高掛起，看時那種切膚之痛、惋惜之言沒有了。

(二)整改措施。一是經常學習《廉政準則》、廉潔從政的各項規定和中央八項規定、省委十項規定、市委十項規定，築牢思想防線、道德防線、法紀防線，時刻警醒“勿以惡小而爲之”，嚴格履行“一崗雙責”，不迷失方向，不碰“紅線”，管好細節、小事，抗得住誘惑，耐得住寂寞。二是經常回顧、品嚐過去人生歷程的味道，更好地把握現在該珍惜些什麼、該彌補些什麼，最好地開創未來歷程——實在做點什麼、留點什麼，全面修整“堅持走好羣衆路線”的人生軌道，“卸載”行囊中的“四風”(形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風)，將“淡泊心志、寧靜致遠”“安裝”到心境，將“爲民務實清廉”裝入車廂，將“少說多幹”“敢於擔當”“積極作爲”“廉潔自律”“連結”到人生軌道的每一個腳步上，一路上望窗外花開花落，觀天空雲捲雲舒，思大海潮來潮往，品人生起起落落，講好萬山故事，傳播好萬山好聲音。

各位領導、各位同仁，種子萌芽生長，必須經過黑暗中的掙扎纔會有破土而出時的第一縷光亮;蛹破繭而出，必須經過苦苦掙扎纔會有彩蝶的翅膀美麗如畫。我們只有排除人生道路上的種種困惑，克服前進道路上的種種困難與不足，才能在學習、工作與生活中“長風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海”。藉此機會，本着“有之改之，無之加勉”的原則，虛心接受大家的批評，幫助自己擺脫黑暗、痛苦的掙扎，在生命長河裏活出自己的那份精彩，在喧囂浮躁的塵世裏活出一份坦然、乾淨和務實、低調。

民主生活會發言稿4

根據這次民主生活會的安排，現作如下彙報： 在區委區政府的正確領導下，柿鋪街道領導班子思路明確，勇於創新，敢於實踐，勤政務實，關注民生，親民爲民，嚴於律己，清正廉潔，堅決貫徹執行區委區政府的各項工作部署，對推進街道跨越式發展，穩定各項工作的組織領導是有力的，工作的成效也是明顯的。

就我個人而言，從今年1月開始擔任柿鋪街道黨工委書記，我深感責任重大，對自己承擔的工作職責不敢有絲毫懈怠。工作中，我一直得到街道同志們的信任、關心和支援，工作環境是寬鬆的，個人的心情是舒暢的，與同志們的合作也是愉快的。

六個多月來，在區委區政府的領導下，我和班子全體成員一道，認真貫徹執行上級黨委的決策部署，圍繞經濟發展、社會穩定這一主線，紮實推進發展經濟、促進就業、維護穩定、提高村(居)管理服務水平等各項工作，在歷屆辦事處班子奠定的良好基礎之上，各項工作穩步推進，做到了務實工作，勤政爲民。

但是，認真反思幾個月來自己的工作，特別是對照樊城區工作的總體要求，對照柿鋪街道人民羣衆的訴求，對照構建“工業明星街、服務業名牌街、城鄉一體化示範街”的長遠目標，我深感工作中還有許多不足，面臨的任務還相當艱鉅：

一、在維護穩定上雖然自己花的心血多、下的力氣大，面上的局勢也基本能穩控，但整個社會矛盾還比較突出，人民羣衆和社區、村的滿意度還不夠高，還不能夠適應新形勢新任務的要求

新一屆合作街道班子組成伊始，我們就堅持“沉下身子，埋頭做事，不搞花架子”的基本思路，全力以赴抓好合作街道的各項工作。今年以來，在全街開展的綜治百日會戰行動中，辦事處組織執法隊認真排查區域內的不穩定因素，落實對重點人頭的穩控，在派出所和社區、村的支援配合下，實現了“零進京”。同時，在拆遷工作的推進中，我虛心向張黎同志以及其他班子成員學習，深入細緻的做被拆遷戶的工作，動員各方力量協同配合，實現了“和平達成協議”，有效避免了矛盾激化，確保了工業園重大項目的用地需要。但是，在是柿鋪街道區域內還有很多這樣那樣的矛盾等着我們去處理，特別是對工業園建設徵地的遺留問題、違法建設問題、集體經濟發展等一系列問題還有待進一步去思考和處理，未來還有很多工作要去做。

二、面對xx街道3萬多農轉居羣衆，雖然我們從拆遷安置、就業社保、社區建設等方面做了大量工作，努力讓人民羣衆分享更多城市化的成果，但是，我們的工作還有許多不盡如人意的地方，距離人民羣衆的期盼和“和諧社會”的要求還有差距。

柿鋪街道3萬多農轉居羣衆，爲高新區建設發展作了很大犧牲，作了很大貢獻。這些年來，我們按照區委的部署要求，把這部分失地羣衆作爲工作重點，努力加快他們生產生活方式的轉變，促進他們真正實現農民變市民，受到了大多數羣衆的肯定。但是，我們對相關工作進行了梳理和檢查，也發現我們的工作中還存在着一些問題和不足，特別是在居民的生活配套、文化建設、環境衛生以及高質量、可持續的就業等方面還有做得不夠的地方，要真正實現3萬多農轉居羣衆生產生活方式的完全轉變，完成全面城市化，我們還有很多工作要做。比如，促進羣衆就業的工作還需進一步夯實，讓羣衆做到既安居，又樂業;社區的配套還不完善，部分羣衆生活中還感到有諸多不便;有時下基層的時間還不夠，與羣衆的聯繫不夠緊密，對基層的意見收集還不及時，在爲羣衆辦實事、得實惠上，儘管也努力做了一些工作，但有時也感到心有餘而力不足，未切實把民生工作作爲首位工作來抓。

三、作爲柿鋪街道黨工委書記，我認真貫徹落實黨的民主集中制，堅持以身作則，切實起好表率帶頭作用。但是，在工作方法和工作作風上還有許多亟待改進的地方。

我在日常工作中，堅持按制度決策，按制度辦事，認真落實集體領導和個人分工負責相結合的領導制度，重大事項事先徵求班子成員的意見，充分醞釀，科學討論，集體決定。但是，由於理論學習不深入，機關幹部週四學習出現常態化，存在就學習而學習的現象，自身的學習也不夠系統，導致有時也出現由於對某些政策不夠熟悉而作出不當決策的情況發生;還有，工作中有時遇到問題在做決定時，與班子成員通氣不夠，方式上缺乏創新，方法上略顯簡單，這些在今後的工作中還有待改進。

在廉潔從政上，我切實履行合作街道黨風廉政建設第一責任人的職責，加強對幹部隊伍的教育管理，帶頭貫徹執行有關領導幹部廉潔自律的規定，嚴格落實紀律保障，管好自己，規範行爲，認真負責地抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。

今天的民主生活會，透過查找問題，將進一步明確今後的努力方向。在今後的工作中，我一定認真貫徹執行中央和省、市的決策部署，在各級領導和同志們的關心支援下，圍繞發展穩定這一主線，埋頭苦幹，開拓創新，努力爲創建“三街”柿鋪而不懈努力。以上發言有不當之處，請同志們批評指正。

民主生活會發言稿5

按照黨委、政府的年初分工，今年本人任第四工作片副片長，分管科技、科協、老科協、旅遊、環保工作，協管爲民辦實事工作，駐石筍、橋頭兩個行政村。半年來，圍繞分管的工作和分工的事務，積極努力，紮實推進，在領導和同志們的支援和幫助下，取得了一定的成效。但在取得成績的同時，也存在不少缺點，主要表現在以下幾個方面：

一、工作方面

深入基層調查研究不夠，對村幹部和老百姓需要面對面的交心、談心，我做了，但做得不細。工作主動性不夠強，缺少主動進位意識，對於協助分工的工作總是瞻前顧後，怕越位，怕領導有異議。對於工作作風不紮實的下屬，缺乏嚴厲，怕得罪人。

二、學習方面

學習不夠深入。平時，自己雖然也重視政治理論學習，能夠及時認真地學習有關政策，但不夠系統，缺乏全面的、系統的鑽研精神。在學習自覺性方面還存在着很大的差距，在以後的工作中，我還需認真加以克服和改進。

三、廉政自律方面

總體來說，本人能嚴以律己，認真執行廉政自律的相關規定。但在有些細節上，也有需要克服和改進的地方，比如有時在村幹部家吃飯沒有付錢。

四、個人修養方面

個人性格的錘鍊有待於進一步昇華。本人性子急，說話做事有時不能講究方式方法，缺少對複雜事情的研究，工作熱情伴有着簡單和急躁，有時往往傷及同志的感情。

以上是本人身上存在的不足，懇請領導和各位同事指出本人工作、生活和廉政自律方面的不足，以便今後改進工作方式方法，改正自身缺點，爲全鄉經濟社會發展做出應有的貢獻。

民主生活會發言稿6

此次召開的民主生活會是一次自我檢驗和錘鍊的機會.按照要求,我認真對照自己平時的實際工作及思想動態,遵循實事求是的原則,查找問題,深刻剖析,認真思考,總結經驗,結合工作實際,認真開展自我批評,並明確下一步努力的方向,現將一年來工作中存在的情況向領導和同事們作一個簡要的彙報:

存在的問題之一是工作經驗比較缺乏.因工作的角色定位、工作的性質要求發生了變化,面對新崗位和工作任務,自己的經驗還不足.分管地工作還不夠熟悉,工作思路還有侷限性,空有做好本職工作的想法,缺少有實效、真管用的辦法.在處理各項工作的時候較粗心大意,沒能把握好細節,情緒有點急躁,導致工作上有所失誤。

一、是思考的能力欠缺，很多時候工作還停留在處理繁雜零碎的事物之中,思考問題不全面、工作定位沒有系統、明確的標準,對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性,工作較混亂.面對支部內,員工及黨員活動參與度低,積極性不高等現象,沒能積極的去思考,去發現解決的思想和方法,讓這樣的問題一直存在。

二、是抓落實,處理複雜事件的能力還不強，面對在工作落實不利時,解決、推動、協調的能力不強,不能大膽真抓實幹,有礙於面子,怕影響關係的想法.因此往往降低標準,只求過得去.導致一些工作落實的不好,有些工作佈置了,沒有迴音；規劃了,沒有行動；安排了,沒有落實.

三、與車間員工聯繫不夠，溝通能力較弱,往往有力不從心的感覺.很少深入現場,深入實際,有針對性地進行工作,解決實際問題較少,僅侷限於分管工作,或者工作時進行一般的瞭解,存在工作上還不夠深入問題.平時與員工交流少,對分管責任區員工的思想工作做得較少。

四、模範帶頭作用不夠.空有黨員的名號,沒有真正起到模範帶頭作用.沒有去了解青年職工的思想動態,去了解他們的所需、所求,以及去幫助他們解決生產、生活中的問題。

整改措施及今後努力方向:

一是認真學習業務知識,學好法律法規、黨紀條規,不斷拓寬知識面,提高綜合素質.注重學習形式,既要向書本學,更要向領導學向同事學,學工作方法學工作經驗,透過學習充實豐富自己,增強本領.學會思考勤於總結,邊學習邊思考,深化學習效果,經常對自己做過工作進行反思總結、汲取經驗教訓,提高素質能力。

二是提高工作標準,更加嚴格要求自己,努力做到立足本職,敬業奉獻；刻苦鑽研,提高業務能力,使自己能夠更加準確地把握工作的發展方向,更好地找準工作定位,創新工作思路,自覺地超越過去、超越自我,開創工作新局面。

三是根據工作實際,虛心聽取各方面建議和意見,積極應對新考驗,不斷提高工作能力,解決工作中存在的突出問題.多與車間員工接觸溝通,瞭解他們的需求,幫助其解決生產、生活中的難題.同時要將員工們的一些好想法和意見徵集上來,認真整理加以研究,用來向上級領導反映和指導自己以後的工作。

當然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發現和改進,需要在坐的領導和同事們給予批評與指正.在今後的工作中,我會保持積極進取的良好精神狀態；和大家一起團結奮鬥、發揮優勢,努力開創工作的新局面,使自己在今後的工作中進一步走向成熟！

民主生活會發言稿7

xxx：

大家好！

幾年的鍛鍊使自己思想更成熟，工作也有所成就，幾年來，在學校黨支部領導的關心下，在任課教師的積極配合下，本人努力工作，積極進取，工作取得了一定的成效，當然成效之餘，工作中也還有不少缺憾和不足之處，現將各方面情況在此向黨組織作簡要彙報：

一、在堅持學習鄧小平理論、深入領會““三個代表””重要思想和科學發展觀的基礎上，緊密結合踐行社會主義榮辱觀，作爲一名中共黨員，我時刻提醒着自己注意，什麼是一個黨員該做的，什麼是不該做的，更促進了我的進步。我深刻而清楚地認識到自己的缺點和不足，並在生活中循序漸進地改善。使我感到自己還有很多事要學。

二、始終堅持學習專業知識，教育教學管理方面的知識，不斷學習和充電，隨着教齡的增長，我自認爲，在工作中的各方面我都在進步，在班級管理方面也大有收穫，同時虛心向別人學習。

三、在工作中，堅持服從領導分工，不挑肥撿瘦，不論領導安排什麼工作，我都認真的去做好。一是做到隨叫隨到，從未耽誤過任何一件事情；二是作爲班主任，在實踐工作中不斷總結經驗，培養自己的組織管理能力。

幾年來，雖然取得了一定的成績，但仍存在一些不足之處，剖析如下：

一是學習不夠深入。當前工作形勢對我們的綜合素質提出了更大挑戰，學習是刻不容緩的事情。在各項政治理論學習中，還存在有一定的走過場的做法。今後要進一步端正學習態度，進一步探索學習方法，在理論深度上下工夫。

二是在工作中有些急躁、處理事情有些片面化，我一定會努力克服的。

這是我的一些感想和對自身不足之處的看法，也是作爲一個黨員在民主評議黨員的一次自我剖析。當然，這些感想還比較粗淺，我身上存在的問題也不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要各位領導和同志們給予批評指正。

總之，今後我願和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態；和大家一起團結奮鬥、發揮優勢，使自己在今後的工作中進一步走向成熟！

民主生活會發言稿8

根據民主生活會的要求，本人深入學習“不忘初心、牢記使命”主題教育學習內容，結合自身的思想、工作實際，對照黨章、黨規和黨員標準深刻剖析自身存在的問題，現將有關情況對照檢查如下，望領導和同事們批評指正。

一、存在的問題及主要原因

1、學習方面：學習內容不夠全面、精確。雖然理論學習積極性和主動性逐漸增強，但是理論學習範圍不廣，深度不夠。沒有達到勤奮努力，刻苦鑽研，下真功夫、苦功夫、細功夫的要求。主要原因是對知識的渴望和追求不強烈，把理論學習當成政治任務，平時只關注提升業務技能，忽視了學習的重要性，放鬆了對自己的嚴格要求，在行動上沒有真正形成加強政治理論的高度自覺。

2、工作方面：創新意識不強、工作方法簡單。工作思路不寬、不活，很多時候還是循規蹈矩，缺乏創新意識，不用全新的思維和方式開創性的開展工作，平時沒有把黨的要求、黨的精神轉化到實際工作中來。主要原因是思維侷限、進取意識不強，不敢嘗試新思維、新方法，怕出亂子，缺少接受新鮮事物的勇氣。

二、整改措施和努力方向

1、加強學習、提高政治素質。平時要加強學習的緊迫感，努力爭做學習型黨員，及時學習領會黨的檔案精神和學習內容，提高自己的理論修養，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做到自重、自省、自警，以堅定的理想信念堅守初心、以堅韌不拔的意志擔當使命。

2、開拓進取、提高工作水平。平時要自覺、刻苦鑽研業務，立足本職工作，嚴格遵守黨章黨規、遵守工作紀律，堅持和發揚艱苦奮鬥的優良傳統，始終保持昂揚向上、奮發進取的精神狀態，忠於黨和事業，以高度的責任感、事業心，勤勤懇懇、紮紮實實的工作作風，開拓進取，圓滿完成各項任務。

在今後的工作中，我將進一步提高思想認識，轉變工作作風，使自己的思想得到進一步昇華、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行爲得到進一步改進，以飽滿的熱情和良好的精神狀態履職盡責，迎接每一個挑戰。

民主生活會發言稿9

各位黨員同志：

大家好!

今天，藉着黨支部召開黨員民主生活會的機會，深入進行一次自我剖析，以此來促進自身思想和工作的進步，希望與會同志對我給予幫助。

一、 工作、學習情況：

一年來我能夠注重學習，提高政治、業務理論水平。特別是加強了政治理論學習，努力提高政治素養;同時也能夠認真學習業務知識，學好法律法規，並根據工作需要和自身實際，堅持讀一些教育、教學等方面的書籍，不斷拓寬知識面;也能向身邊的領導學習，向同事學習，學工作方法、學業務經驗，在工作中注重思考，經常對自己的工作進行反思總結、汲取經驗教訓。

教學上能針對現在的學校現狀來調整學科的教學方法，和學生多做交流，特別針對現在部分學生數學基礎差的情況，在課餘時間增加一些課時對他們有針對性的輔導;科研上做到積極參與。

二、自身存在的問題

1 .在學習上苦功下的得不夠，雖然心中很清楚理論學習的重要性，但由於放鬆了對自己的要求，沒有爲自己確立更高的標準導致理論學習上做的不夠。

2 .工作的創新意識不夠，自己雖然能夠在完成自己的工作上動腦筋、想辦法，力爭完成工作，也不失有一些創新的舉措，但是透過認真剖析後認識到，自己的創新意識還不夠強，創新的思路還不夠寬闊，這些都是我自身的弱點，真誠希望領導、老師在今後的工作中提醒我、督促我，以使我儘快加以改正。

3 .對於工作的主動態度還有待於加強，工作中有時存在完成任務就可以的心理，這點在今後要注意改進，力爭做到主動思考，主動做事。

分析存在問題的原因，主要是對加強學習的重要性認識不夠和開拓進取精神仍然不足。

三、今後努力的方向

針對以上不足，今後要努力做到：要認真履行黨員義務，嚴守黨的紀律，要持之以恆、堅持不懈的抓好學習，提高理論水平、業務能力、突出工作業績;以創新的思想觀念和創新能力，努力使教育教學業績有更大提高。

以上就是我這一年以來對工作的總結和對工作中中存在的問題剖析和認識情況，沒有認識到的問題希望各位領導和黨員同志給予提出，並進行批評指正。

民主生活會發言稿10

三嚴三實專題教育活動開展以來，本人按照中心的總體安排，認真學習，並認真查找自身存在的問題。現彙報如下：

一、存在的問題及具體表現

按照標準的格式應該從七個方面來總結，但是我沒有按那個格式來，我從以下三個方面分析問題：

第一，修身做人方面。修身，是指修養身心，在工作和生活中要從善、博學、尊禮。在修身學習上，看"營養雞湯"多，系統學習少，學習的主動性不強。在做人方面，我自己覺得太過實在，對任何人不設防，和朋友在一起有時候口無遮攔，有時候又有些憤青，這樣很容易受傷。

第二，用權律己方面。作爲收費部的副職，雖然沒多大權力，但我還是慎言慎行，小心從事。有人說收費部的人走高速肯定不要錢，我可以肯定的說我每次走都交錢，而且收費部的每一位同志都交錢。但是偶爾會存在上面打招呼的情況，抹不開情面。

第三，謀事創業方面。有時候很有一番雄心壯志，決心把收費工作搞好來。但是受到收費部人員的限制，加之自身的能力和精力都有限，有些工作抓得不夠實，有些工作僅停留在謀劃而沒有去實施。俗話說，打虎還得親兄弟，也就是說抓好中心收費這個主業，收費部需要有一個好的團隊。

二、產生問題的原因分析

（一）理想信念方面。我認爲人一定要有理想和信念，沒有理想的人生就像沒有航標的船，不知道駛向何處。作爲一名共產黨員，應該有遠大的理想和信念。理想信念是精神層面的東西，看不到摸不着，有時候很容易受到現實的困難、眼前的利益所幹擾，使理想信念變得沒有那麼堅定。

（二）黨性修養方面。黨性修養好不好，我覺得關鍵在於學習。目前雖然單位也組織了學習，但是集中學習的時間很短，不能夠學透學精。自學吧，有時候工作忙，有時候靜不下心來，所以也沒有做到很好的學習。

（三）權力觀地位觀利益觀方面。權力、地位、利益，這三個方面對於我來說，我都覺得離我很遠。但是我認爲權力、地位和利益是很嚴肅的事情，每一位黨員幹部都要樹立正確的三觀，切不可以因一己私利把三觀給毀了。

（四）道德品行等方面。我自己認爲我的道德品行還過得去，當然這只是我認爲，中國有句話叫"自醜不覺".我想，在別人的眼中，我可能還存在很多的問題，我會把別人當成鏡子，一點一點把不足的地方改掉。

三、今後的努力方向和措施

主要從兩個個方面努力：

（一）加強各種學習。學習是一種信仰和責任，不管何人不論何時都不能放棄學習。除了中心組織的學習外，我要把學習的重點放在平時，向領導和同事學，學習他們的才能和處事之道；向書本學，學習整治理論、收費業務等知識；向實踐學，今年我會爭取到收費站去呆一段時間，好好的學習一下收費業務。

（二）做好收費工作。作爲收費部的一員，我決心今年要帶好收費部這個團隊，爭取收費工作再上一個臺階。今年打算組織三期培訓，即收費站長培訓、收費班長培訓、向陽花培訓；打算開展三項勞動競賽，即千萬無差錯能手競賽、無差錯班組競賽和收費髮卡速度競賽。

我的發言完畢，謝謝大家！

民主生活會發言稿11

各位老師：

上午好！

隨着本學期我對團委工作的逐步熟悉，透過在學生當中認真調研和組織學生座談會等形式，瞭解當前社會發展形勢下的團學工作新情況、新問題，查找了團委特別是我院團委工作的突出問題並作出分析，提出進一步的工作建議，希望大家共同探討。

一、存在的問題

對照科學發展觀的要求和青年學生的期望，就我院團委工作而言還存在一定差距。

1、學生思想政治教育工作的途徑和方法缺乏。我院每週的學生工作例會和黨支部例會，雖然每週都如期召開，但是形式單一，上傳下達的通道不是很暢通。宣傳教育形式不夠，各類宣傳教育活動的成效有待加強。不能把教育引導、人文關懷和心理疏導結合起來，未能有效利用互聯網等新型媒體加強思想教育。

2、團委工作的創新性不夠。我院團委成立以來在工作上積累了一定的經驗，這對一些常規性工作來說是一筆財富，但是隨着形勢的發展，新情況、新問題的出現，有些做法就顯得僵化，這就需要在工作思路、工作方法、工作機制的創新突破。工作創新的力度和效果還不夠明顯，對工作中的重點難點問題創新的思路不夠開闊，解決的辦法不夠有效。

3、配合學校團委活動力度不大。由於我院學生管理上的分散性，對於校團委活動的反應上不及時，院團委在活動組織上沒能調動起學生參與的積極性。

4、就我院團幹部而言，主要是我個人，自身建設需進一步加強。一是政治理論學習不夠。面對新形勢新任務新要求，透過加強理論武裝提高工作素質，認真學習新理論、新知識的自覺性和主動性不強。研究分析新的歷史條件下青年學生的新特點、切合青年需求和對團組織的新期待改進團的工作不夠，存在理論學習與工作實際相脫節的問題；二是深入學生調研不夠。對團委工作安排部署多、實地檢查落實少，對工作中存在的問題把握不準，對問題產生的原因認識不深，對青年學生的意見和呼聲瞭解還不夠及時和全面。三是團幹作風建設需進一步加強，未能全身心投入工作。

二、問題產生原因

1、理論學習有所放鬆，對理論學習不深入，理論學習與工作實際聯繫不很密切，用學習來指導實踐的意識淡薄

2、思想解放不夠深入。面對新時期新形勢對共青團工作的新要求，在工作中思想觀念創新缺乏應有力度，存在着明顯的思維定勢，習慣於按照傳統的發展模式和傳統的觀念開展工作。

3、調查研究不夠紮實，調研活動存在調查不深入、研究不深刻的現象，深入學生調研工作還缺乏主動性，對存在問題創造條件進行認真解決還不夠有力。

4、統籌發展不夠協調。學院團委在很多工作上沒能好好統籌好校院之間、學院之間的關係，同時在在統籌內部資源與協調外部社會力量方面工作力度還不夠，影響了工作協同配合和順利開展，使工作質量和工作效率不能得到有效提高。

三、整改措施

針對存在的問題，在深入分析原因的基礎上提出以下整改措施。

1、用科學發展觀理論武裝頭腦，創新工作理念。樹立理論武裝必須以科學發展觀爲根本內容的理念，謀劃工作必須以科學發展觀爲根本依據的理念，推進共青團工作必須以科學發展觀爲根本指導的理念，檢驗共青團工作必須以落實科學發展觀的成效爲根本標準的理念。

2、以科學發展觀爲統領，加強共青團各項工作。一是堅持以理想信念教育爲核心，加強青少年思想道德建設。三是堅持黨建帶團建，加強團的基層組織和團幹部隊伍建設。

3、加強團幹自身建設，不斷加強思想政治建設、能力建設、作風建設。

四、工作建議

1、建立溝通機制。各院團委、學生會由校團委牽頭建立聯絡網絡，透過網絡工具暢通聯繫方式，加強學院間在人員、資源資訊方面的溝通。

2、校團委和分團委內部實行工作日程透明化，主動接受外界監督，形式可採取張貼簡報、網站等形式。

3、加強團學幹部隊伍的建設和管理，在學生會例會的基礎上定期對學生幹部進行培訓；要建立團學幹部談心、交流思想有關制度。

4、加大宣傳力度。建議與宣傳部多加溝通，爲學生工作資訊宣傳方面提供有利條件。

民主生活會發言稿12

透過一年多的社區工作，自己的工作能力和工作經驗得到了極大的提高和鍛鍊，爲確保自己的工作能力和工作標準能夠進一步的提高對照學習實踐科學發展觀，結合學習實踐中查找出來的突出問題，本人鄭重製定如下整改落實措施：

透過認真查找，本人存在三個方面的問題：

1、學習勁頭不足，理論水平不夠。對政治理論鑽研的不深、不透，在運用理論指導實踐、促進工作上還存在一定的差距。

2、全局意識不夠，服務意識不強。提合理化建議不夠主動，在服務意識上有待進一步增強。

3、開拓創新意識不強，有自我滿足情緒。在工作作風上有時緊時鬆現象;工作標準不夠高，不能從盡善盡美、時時處處爭一流上去把握。

存在問題的原因是多方面的，歸納起來，主要原因在於理論學習不夠深入，理解不深刻，政治意識、責任意識不牢固。在今後的工作中，我一定要發揚成績，改正不足，盡職盡責地做好本職工作。

針對自己在工作中存在的問題，我將在以後的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴格要求自己。具體做到以下幾點：

一是要在進一步加強學習上下功夫。透過學習，牢固樹立共產主義的理想信念，緊跟不斷髮展變化的新形勢，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識。

二是在強化服務意識上下功夫。作爲一名居委會工作人員，我將進一步樹立大局意識、服務意識和助手意識。透過溝通，瞭解基層羣衆資訊工作的狀況，熱心爲其提供幫助和指導。瞭解存在的困難和問題，並及時向領導提出有價值的資訊和建議，加強與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。

三是誠實待人、嚴於律己，以總之，今後我將在領導和同志們的幫助支援下，繼續查找自己在各方面存在的不足和問題，進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自己，使自己的工作能力和工作經驗得到進一步提高。

民主生活會發言稿13

按照鎮委的工作要求，藉此民主生活會的召開，積極開展批評與自我批評，總結經驗，找出差距，進一步提高思想理論水平更好地指導自己的工作。下面，我首先把自己的思想、工作情況作以彙報。歡迎同志們給予批評指正。

一、加強理論學習，提高自身思想素質。

在平時的學習和工作中，我能夠認真貫徹執行黨的基本綱領、基本路線、基本方針、基本經驗，認真學習鄧小平理論和 “三個代表”重要思想、十七大精神，能夠按照上級黨工委的重要決議、決定指導工作和實踐，能夠頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。注重加強理論學習，全面提高思想政治素質。要做一個合格的黨員幹部，把工作做好，就必須注重學習，因此，做到自加壓力，認真學習，勤于思考。不論是黨組織的學習，還是上級的培訓，我都積極參加，嚴肅認真。同時我還根據工作需要和自己實際，堅持學習相關理論知識，不斷豐富自己的知識，開拓自己的視野，提高自身的素質和業務水平。透過學習不僅增強了自身的理論素質和工作能力，也提高了自己的思想水平和黨性修養。特別是把實踐上升爲理論，又要理論聯繫實際，指導具體工作。

二、工作紮實，盡心盡責。

有較強的工作事業心和責任感，工作上敢想敢幹，有一定的開拓精神，面對黨員羣衆和上級組織的信任，面對社區的經濟發展和機遇，

我和大家一樣總想能實實在在多幹些工作，多做些事情，對得住自己的職責和黨性，對得起全村老百姓。能夠堅持原則，敢於開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作。堅持民主，遇事能與社區領導交換意見，溝通思想。能堅持下基層，傾聽羣衆的呼聲，及時化解矛盾，做好政治思想工作。

三、認真落實黨風廉政責任制。

凡要求黨員幹部做到的，自己首先要做到;要求別人不做的，自己絕對不做。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自勵，始終保持黨員的政治本色。能嚴格要求自己，認真落實黨內監督“五項制度”，努力做到勤政廉政。堅持按照“三個代表”重要思想和“兩個務必”的要求，牢固樹立全心全意爲人民服務的宗旨，時刻用共產黨員的高標準嚴格要求自己，約束自己，練好自身內功，增強拒腐防變的自覺性。

四、兩點體會。

一是既要立足實際，又要勇於創新。幹工作偏離實際不行，離開實際的話往往是瞎說，幹往往是蠻幹，是不會有好結果的。同時又要敢於創新，敢想敢幹，坐等不行，守攤更不行，越是困難、越是條件差，越是要有一股子闖勁。創新是我村經濟發展的動力，也是社區真正能幹點事情的基本要求。面對創新的時代，沒有一點闖勁，沒有一點創新，是很難幹成一點事情的。

二是要團結一心，想事情、幹事情、幹好事情。團結出戰鬥力，戰鬥力靠團結。社區要發展首先要上下團結一心，幹羣共謀事業。對社區來講，主要負責人在全身心謀發展、幹事業，作爲我要主動去分擔，不能三心二意，只有上下一心，衆人一力，纔可能使我村各項工作穩步發展。

五、存在不足。

雖工作上取得了一些成績，但反省自己的思想和工作，還有很多不足。

一是理論學習還不能持之以恆，運用理論分析解決實際問題的能力和水平還有待於進一步提高。今後要進一步端正學習態度，進一步探索學習方法，在理論深度上下工夫。

二是工作不夠深入。有時工作量大、工作繁忙，有急躁情緒，缺乏深入細緻做紮實工作的耐心。工作中存在麻痹大意的思想，有些工作只顧完成，不顧完滿，沒有細緻跟蹤、做好後續工作，忽視了去督促檢查。

三是工作水平和對外協調能力還需在今後工作中，進一步加強。要透過學習，不斷提高領導水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑑別力，要善於透過現象看本質，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。

針對自己的不足，我一定要認真反思，虛心接受組織與羣衆的批評。我堅信，只要大家齊心協力，精誠團結，社區的各項工作都能上一新臺階。

民主生活會發言稿14

透過將近兩個月的先進性教育，確實使自己在靈魂深處經受了一次“洗禮”，接受了一次深刻的黨性教育。既看到了自己在思想、工作、作風上存在的問題和差距，又進一步明確了今後的努力方向，這對於自己今後的人生道路將產生不可替代的積極影響。這次民主生活會既是自我剖析的深化，又是聽取意見、批評，加深認識的極好機會。希望同志們多對我開展批評、幫助。

在黨性分析階段，我已對自己所存在的問題、產生的原因和今後努力方向進行了認真的反思和剖析。現根據羣衆意見和組織點評意見，着重就以下幾方面問題再作進一步自我批評:

1、對自己要求不夠嚴格

一是在工作上不求有功，但求無過。近幾年來，自己在工作上幹勁少了，開拓創新的勇氣差了，棱角漸漸地磨平了。過去那種不甘人後、積極進取、敢創一流的銳氣逐漸被四平八穩、墨守陳規和不求有功，但求無過的思想所代替。覺得要說貢獻、成績也不比別人差，風光也風光過了，還是保險點算了，守好攤子不出大的問題就可以了。特別是這次下派到麗水掛職，剛開始也有點新鮮感，也想有番作爲，但一看實際情況，覺得難以發揮多大作用，也就降低了對自己的要求，認爲只要完成組織交給自己的任務，平平安安，能留下個好的人緣，交幾個朋友，回去時大家能說我幾聲好就行了。

二是在學習上只求過得去，不願下苦功。理論學習的重要性，應該說是清楚的。但由於放鬆了對自己的要求的惰性，沒有爲自己確立更高的標準，只要場面上過得去，工作上能應付得了就行了，沒有很好地下苦功夫去不斷地提高自己。

三是在廉潔白律上滿足於不犯規隨大流。在廉潔自律問題上，覺得能夠按照規定的去執行，不踩高壓線、不犯規，不害自己不害別人就可以了。赴個宴、上個席、收點小禮品等小事小節既難免也抵制不了，社會風氣也不是我一個人所能左右的，能隨大流就隨大流，省得清水無魚不合羣。對一些不正之風也是事不關己，高高掛起。沒有對自己高標準嚴要求。

2、工作作風不夠深入

一是基層調查不勤。在省級機關工作時雖然每年也有幾個月下基層，但大多是走馬觀花、蜻蜒點水。到麗水工作後，雖然身離基層近了，但心卻沒有扎到基層去。到基層跑得不夠，扎到鄉鎮蹲點更少。去也是晚出早歸，浮光掠影。

二是研究問題不深。爲了應付面上工作，有時也被動地對某個問題作些調查分析和研究。但卻沒有抓住不放，深入下去。對全市的科技工作，在科技大會之前也花了一些精力作了一些研究，但卻沒有進行深層次的探討和思考。如經濟欠發達地區如何培育和發展高新技術產業，如何建立富有生命力的人才引進、培養、使用機制，如何改革縣以下農技推廣體制等問題，想到了題目，沒有深入研究做好文章。

三是指導工作不力。在工作指導上，一般號召多，具體措施少;一般要求多，檢查落實少;瞭解情況多，解決問題少。如在省委黨校舉辦科技創新培訓班後，對一些引進技術、良種的措施缺乏很好的落實。對碧湖、雙溪等技術合作比較成功的典型也沒有很好加以總結推廣。

3、有驕傲自滿情緒

一是不能正確估價自己。總認爲自己能力強、資格老。看自己優點多，找自己問題少。有了成績認爲是自己水平高，有了問題埋怨客觀條件不好。要麼是對一切都不屑一顧，要麼是滿腹牢騷。

二是聽不進不同意見。在工作中總是自以爲是，喜歡聽好話、順話、恭維話，對不同意見，特別是逆耳之言聽了心裏就窩火。有時看似徵求別人意見，實際上卻在心裏期望聽到讚美。

三是過於鋒芒畢露。看似優點，實際上反映出了骨子裏的“傲氣”，對什麼人什麼事都敢“評說”一番，自以爲高人一籌，老三老四，不知天高地厚。到麗水工作後，表面上貌似謙慮，口口聲聲向別人學習，拜別人爲師，心裏卻老大不服氣。

分析產生上述問題的原因，從思想上尋根究底，一是理想信念不夠堅定，思想上滋生了一些消極情緒;二是爲人民服務的宗旨觀念淡化，滿足於浮在上面，泡在機關，做表面文章;三是主觀世界的改造有所放鬆，滿足於已經取得的成績，在“功勞薄”上悠悠自得，把成績當作“包袱”，不思進取，降低標準，放鬆自己。

透過這次先進性教育，既觸到了痛處，受到了教育，又找到了根源，明確了方向。最重要的是增添了動力，振奮了精神。大有一種而今邁步從頭越的強烈感受。因此，我真誠地感謝黨組織和同志們所給予我的善意的、中肯的批評。

民主生活會發言稿15

尊敬的校黨支部、各位老師：

大家好！

今天我想在此向黨組織彙報自己最近的工作情況，請組織及各位同事予以批評指正。

一、工作中的缺點：

回顧這段時間的工作，緊張而又充實。作爲畢業班的語文老師和班主任，每天雖然很忙碌，但是心裏卻是甜蜜蜜的。因爲看着孩子們一天天長大，一天比一天懂事，他們強烈的求知慾和集體精神感染着我，讓我內心無比喜悅。我本着踏實、勤奮的原則，每天認真上課，批改作業，積極參加各項活動。回顧各項工作，雖然取得一些小小的成績，如在區語文教師素養大賽中取得一等獎等，但也有一些缺點：

1、課堂教學模式探究改革的力度不夠。隨着課改的深入，我校教師積極探尋新的教學模式，不斷在研究的基礎上在課堂上實踐。但是，一學期來，總覺得自己在這方面研究的力度還不夠。沒能在每一節語文課上滲透教學模式的改革。

2、與家長、學生的交流少。一學期來，我感覺自己課餘沒有多少時間和同學、家長交流，不能及時瞭解學生、家長的需求和班上的問題。

3、有些工作不能按時完成。一學期來，總感覺自己每天有做不完的事情，但是還是有些工作不能按時完成，雖然事後能補上，但是總覺得不安。如大隊部的一些資料不能按時上交、某些作業批改不夠及時等。

二、產生問題的原因：

以上，是我工作中自己認識到的一些缺點。產生這些缺點的原因，主要有以下幾點：

1、思想上，還沒有充分認識到課堂教學模式改革的必要性和重要性，有時候覺得自己這樣教挺好的，幹嘛還要研究創新。當然，這種想法是不對的，是一種消極的思想。因爲只有不斷研究、不斷創新，才能使自己的工作不斷進步，才能把書教得更好、更活、更受學生喜歡。

2、工作不夠刻苦，辦事情的效率不高。自己有時候也是比較鬆懈的，做事情的時候有些磨磨蹭蹭，效率不高，致使某些工作不能按時完成。一下課，就匆匆回到辦公室忙自己的事情去了，忽視了和學生的交流，除了家長會，也較少和家長交流。

三、改進措施：

結合工作中的不足和產生不足的原因，我想從以下幾方面加以改進：

1、加強思想上的認識。有空的時候多看看教育理論方面的書籍，加強自己對課堂教學模式改革的認識。

2、培養自己講求奉獻的意識，刻苦工作，提高工作效率，努力做到“今日事，今日畢”。要讓自己充分認識到，工作雖然繁瑣，但事事都很重要，一項都不能落下。上班時間不說廢話，發揚前輩埋頭苦幹的工作作風，努力按時按質完成各項任務。

民主生活會發言稿16

按照辦公室分工，我主要負責市政府綜合文稿的起草，服務市政府主要領導，分管綜合科。按照這次會議要求，現把一年來的工作情況彙報如下：

一、以認真負責的態度做好本職工作。

文字工作是一項既勞心又勞力的差事，特別是爲市政府主要領導服務，涉及到全市工作的方方面面、條條塊塊，文稿起草任務非常繁重，要求很高，壓力也很大。工作中，我切身感到每一份文稿從自己手上交出去的時候，交出去的就是一份責任，不能有絲毫的差錯，因爲一些小的錯誤都會產生很大的負面影響，影響領導和辦公室的形象。所以每一份文稿，不管篇幅的長短，不管會大會小，都必須一絲不苟、耐心細緻地收集材料、熟悉情況，根據領導的思路和XX的實際提煉觀點、動筆起草、反覆修改、細心校對，力求一個標點、一個字都不能出錯，力求每一篇文稿都經得起領導的審閱，經得起專家、裏手的評說。

二、以實際行動維護辦公室良好形象。

辦公室的工作具有全面性和特殊性，辦公室工作人員的服務水平和自身形象就顯得尤爲重要。在具體工作中，除服務好領導之外，還要以主動、積極、認真的態度爲基層和部門搞好服務；在日常生活中，嚴格要求自己，認真遵守紀律和要求，以自身的良好形象維護領導和辦公室的形象。

三、以強烈的大局意識搞好班子團結。

班子團結才能幹事、才能成事。注意班子的團結是領導幹部的重要素質。政府的綜合文稿既涉及到面，也涉及到各條線，遇到問題，我都是以主動的態度做好工作，尊重上級，團結同志，謙虛謹慎，不驕不躁，以平常心看待生活與工作。面對困難與問題，不越位，不缺位，以做好本職工作爲最高準則，有效地維護了班子的團結。

四、以清醒冷靜的頭腦反省不足與缺點。

主要是脾氣不好，性子太直，靈活性不夠，容易把一些簡單的問題複雜化，引起不必要的麻煩；對科室工作關心不夠，不能擠出時間來指導新進同志工作；工作的耐心和細心有待進一步加強，等等。對這些問題，在今後的工作和生活當中，我要注重改進，努力把自己的工作做得更好！

民主生活會發言稿17

尊敬的黨委工作部：

20XX年是極爲不平凡的一年，因爲20XX年3月發生了一起醫療糾紛，賠償了患方17.6萬元，造成了一定的經濟損失。事後我們認真分析了原因，管理上，由於未發生過醫療事故，放鬆了管理，預防措施不到位，造成醫療糾紛，對此我負有領導責任。處理結果：各部門扣發了一個月的績效工資，並召開了4次專題分析會。從源頭上降低了醫療風險。

回到本次民主生活會的準備情況：

1.班子成員認真進行了兩次交心談話活動。取得了共識，增進了瞭解、促進了工作。

2.與80%的幹部、員工有談心、談工作、談家庭等，瞭解他們的所思、所想、所期望的；瞭解他們的困難和對醫院領導需解決的問題及期望）。以不記名的方式針對領導班子及院領導問卷調查，共發出對班子問卷調查16份，結果爲：優秀15份，合格1份，不合格0份。對院領導個人的問卷調查16份，調查結果爲：院長優秀16份，合格及不合格爲0份。副院長優秀15份，合格1份，不合格0份。

當然羣衆職工的意見就是評論一名幹部的風向標，但不是說羣衆沒意見就說明我們的工作做得十分好。對照我的工作生活的缺點做自我批評：

1.與所有員工溝通不夠，工作接觸多的員工溝通相對多一些。20XX年爭取改進，在20XX年至少與每一名員工談心一次。

2.工作方式簡單，有時候批評人，不顧及員工的感受，說話聲音大，有時會發脾氣，20XX年注意態度和工作方法。

3.注重經濟指標，對不產生直接效益的部門重視和支援不夠。

4.帶頭學習和考職稱學風不夠。我達到評副高職稱，卻一直沒有去爭取，20XX年列入計劃，先考外語和計算機，給青年人做好榜樣。

5.與領導溝通和彙報不夠，重大決策多想公司領導彙報。

6.資訊披露不及時，造成部分員工的誤傳及曲解。

7.對企業文化投入不夠，要加大對員工的培訓、教育、培養的機會；20XX年要加大投入資金健全企業文化機制。

8.因爲我院班子年齡偏大，加重對年輕人和後備幹部的培養。

20xx年xx月xx日

民主生活會發言稿18

根據辦公室安排，我認真參加了黨員幹部廉潔從政行爲規範學習教育活動，對廉政準則等一系列檔案進行了研讀，並聯系自身思想、工作實際，認真對照查擺。現將我在學習中的收穫及廉潔從政情況向同志們作以彙報。下面我把自己的思想、工作情況彙報如下：

一、主要工作情況

今年4月份，省委組織部安排我到Xx經濟開發區掛職，這四個月以來，我利用每週學習例會的機會，和Xx經濟開發區各位成員進行溝通交流，積極引入Xx經濟經濟技術開發區在機關管理、招商引資等各方面好的做法。在招商引資工作上，同時努力爲Xx經濟開發區和Xx經濟技術開發區的對接搭建平臺，形成一個互相學習，互相借鑑的良好氛圍。

二、存在的主要問題及成因

經過自我剖析，與開發區一些工作人員談心交流，徵求意見等，發現自身也存在一些不足之處，主要表現在以下幾個方面：

一是學習不夠深入系統。雖然平時能夠自覺學習理論知識、黨政知識，能夠及時瞭解和掌握黨的最新理論成果和上級有關政策等，但總的來說學習還不夠深入系統，對於一些理論還沒有學深學透，尤其是缺乏全面系統的知識昇華。存在着學習上的實用主義，有臨時抱佛腳的現象，需要的時候才臨時去充電，此外，在理論聯繫實際和學用結合方面還有欠缺。

二是創新能力較弱。開發區各項工作所面臨的新形勢和新任務，要求我們必須提高創新能力，不斷在創新中尋找高效的工作方法，推動開發區招商引資工作和項目建設的進展。雖然我一直在努力培養創新思維，並也想引導其他工作人員的創新意識，但在具體工作實踐中，仍然存在着經驗主義和本本主義，不能創造性地開展工作。存在一定的觀望和畏難思想，對於在招商引資工作中所遇到的難題還缺乏突破的勇氣和膽識。

三是參謀和助手的作用發揮不夠充分。作爲在Xx經濟開發區掛職的一位領導班子成員，有時由於不太善於站在全局的角度和更高層次上思考問題，在具體的工作中沒能發揮好主觀能動性，發揮出應有的輔助作用。

存在以上問題，有客觀方面的因素，但最重要的是由於主觀方面的原因，歸納起來有三個方面：

首先，是對《廉政準則》及相關理論的學習還不夠深入，認識不夠全面，理解不夠深刻，思想觀念更新不夠快，傳統的發展觀仍然存在，沒有系統形成推動開發區各項工作全面發展的戰略思維，運用黨政理論以及一些先進思想解決實際問題的能力還不強。

其次，在工作方法上還沒能做到統籌兼顧。責任意識和創新意識不夠強，還沒能完全掌握科學的領導方法和藝術，在招商引資和亳蕪對接交流等各項工作中還不能做到統籌兼顧。

第三工作作風沒能真正做到嚴、細、深、實。工作上重組織部署，輕指導落實，說的多做的還不夠，安排的多，檢查督促的少。

三、整改措施和努力方向

1、理想信念和政治思想學習方面。注重在政治學習中不斷加強主觀世界的改造，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀和政績觀。作爲開發區領導班子成員，工作中要始終以一名老黨員的心態，積極投入到各項開發區建設活動中，積極組織，認真參與，確保取得實效。時刻加強自身學習，在組織單位其他工作人員學習的同時，帶頭學習，從而堅定理想信念，鞏固宗旨意識，提升能力水平。

2、在黨性原則和黨性修養方面。牢固樹立科學發展觀，堅持爲民、務實、清廉，在工作中堅持原則，實事求是，敢於開展批評與自我批評，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。遵守黨的紀律，顧全大局，注意維護班子團結和威信，按照開發區整體分工抓好工作。

3、工作作風和生活作風方面。在工作上踏實認真，盡職盡責。作爲開發區領導班子成員，以領導幹部應有的是非觀念和共產黨員應有胸懷，充分發揮模範帶頭作用，以高度的責任感和踏實的工作作風，做好招商引資工作，加快推進項目建設，爲Xx經濟開發區的發展貢獻自己微薄之力。在生活上嚴格要求自己，保持艱苦奮鬥的生活作風，敢於抵制各種不正之風和行爲，嚴格要求自己及身邊工作人員，注重培養健康向上的生活情趣。

4、在廉潔自律方面。嚴格遵守《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》的各項要求、紀律，嚴格執行各項規定，遵守開發區的各項制度，自己做到並帶領開發區其他工作人員共同努力做到：立足學習，深化思想認識;立足本職，抓好自身黨風廉政建設;立足職責，警鐘常鳴，自我教育，練好內功，增強拒腐防變的自覺性，努力做到勤政廉政，始終保持共產黨員的政治本色。

以上發言不妥之處，敬請同志們批評指正，謝謝大家！

民主生活會發言稿19

一直以來，我始終以一個黨員的標準嚴格要求自己，認真學習黨的知識，錘鍊自身的黨性修養，用科學的發展觀指導自己的教育教學工作，積極參加學校組織的每一次黨的會議，經常開展自我批評，督促自己時刻保持一名黨員教師正確的立場、人生觀，的在學校領導的安排和指導，在全體教師的大力支援和配合下，我努力、主動、創新開展學校教務處各項教育教學工作，做好學校各項常規檢查工作。在具體操作落實過程中，努力作到制度化、科學化、人文化，透過實踐檢驗，總體來說是行之有效的，對提高教育教學工作的積極性、主動性、規範性、對各年級教學質量穩步提升是有促進作用的，工作取得了一定的成效，當然成效之餘，工作中還有不少缺憾和不足之處，現將我在工作中存在歸納如下：

一、不足

對照“黨的羣衆路線教育實踐活動”的重要思想，對照《黨章》要求，對照新時期保持共產黨員先進性的具體要求，回顧檢查自身存在的問題，我認爲主要有四點：

第一，在學習方面，學習上還存在浮躁情緒，有急於求成的思想。突出表現在對政治理論學習重視不夠，雖然自身對政治理論學習還比較自覺和認真，但學校教務處工作比較煩冗瑣碎，嚴謹複雜，以及自己所任學科的教學工作，有時在政治學習上對自己要求較低，流於形式和表面化。對保持共產黨員先進性的基本內涵把握不夠全面。就是對業務知識和其他科學文化知識的學習和提高，也對自己要求不高，滿足現狀，不求進取。往往有時有“書到用時方恨少”的感覺，特別對一些教育理念理解不清，把握不準，減緩了工作力度和實效。

第二，在學校教務上由於時間較短，缺乏工作經驗。在具體工作中沒有很好地把握事情的輕重緩急，未能具體分工安排，有時忙得暈頭轉向，顧此失彼，反而使工作滯後。尤其顧及學校教務處的整體工作，忽視自身的教學工作，尤其對三(1)班語文教學工作影響較大，未能全身心撲在班級教學當中，導致成績下滑。

第三、工作雖然從總體上看還比較細緻，但有時由於經驗不足，顯得急噪簡單。對有些教師理解政策出現偏差、制度執行不力時，解釋不耐心，態度較生硬;有時直率性急，沒有充分考慮就發表意見或賦予行動，也不想別人感受;

第四、由於平時的教研、教學事務纏身，與專職代課教師聯繫較少，對出現的實際問題未能準確、全面把握。與專職代課教師交流、溝通不夠。對教學中存在的一些困難理解不夠深入、細緻，也位能很好地爲教師解決困難，服務於教師作的不夠到位。

二、分析存在問題的原因，主要是：

1、對加強學習的重要性認識不夠;

2、開拓進取精神仍然不足;

3、個人修養不夠高;

4、面對繁雜的工作，未能合理分工安排，監督落實不到位。

針對以上不足，今後要努力作到：

不辜負學校黨支部對自己的培養和期望，不辜負全校教師對自己的厚愛和信賴，要認真履行黨員義務，時刻接受黨員羣衆的教導與監督，虛心向先進黨員學習，嚴守黨的紀律，要持之以恆、堅持不懈的抓好學習，提高理論水平、業務能力、辦事效率，突出工作業績;讓共產黨員的先進性時刻保持，以創新的思想觀念和創新能力，努力使工作有更大提高。

民主生活會發言稿20

各位領導、同志們：

今天很榮幸能代表優秀黨員發言，我感到無尚光榮。在此感謝各位領導和同事們對我們的信任和工作的肯定，面對“優秀共產黨員”的殊榮，我個人的心情除了激動之外還有一絲忐忑，思前想後覺得自己並沒有什麼事蹟可言，僅僅是認真地對待自己的本職工作而已。 近幾年來，在武安學校這個大家庭中，我在領導、同事的關心指導下，不斷成長、成熟。作爲一名教師，我深知一個人的力量是微小的，但教師的行爲對學生的影響卻是深遠的。因此，我用一件一件的小事，一點一滴的行動去履行一名教師的職責，去詮釋一名共產黨員對教育事業的忠誠。作爲一名語文教師兼班主任，我積極配合組織上的工作安排，努力克服工作繁雜的壓力，儘可能做到踏踏實實、盡職盡責;主動學習教育教學理論，虛心向有經驗的教師請教，不斷提高自己的專業知識水平和教育教學能力，從而更好地服務學生，服務家長，服務社會。

今天站在這個領獎臺上，我感到壓力和動力同在，黨組織授予我們“優秀共產黨員”的稱號，一方面是對我們的鼓勵，是對我們工作的肯定;另一方面也是一種壓力，在今後的工作中，我們將會更加努力地去工作，更加積極投身於兩學一做教育活動，爲太和鎮各項事業的發展添磚加瓦，爲鮮紅的黨旗增光添彩。

最後，請允許我代表受到表彰的優秀共產黨員莊嚴地承諾：我們絕不辜負組織的殷切期望，珍惜榮譽，謙虛謹慎，再接再厲，以實際行動證明自己無愧於優秀共產黨員的光榮稱號，在平凡的工作崗位上，在兩學一做教育實踐中作出新的更大貢獻。

謝謝大家

民主生活會發言稿21

各位學校領導、同志們：

在這盛大的節日裏，我們作爲受表彰的對象感到無比的榮幸和自豪。此時此刻我們心潮起伏，感慨萬千!藉此機會，我代表全體受到表彰的共產黨員，以虔誠的祝福，赤誠的丹心，向偉大的黨致以崇高的敬意和由衷的信賴，向戰鬥在全校各條戰線上的全體黨員同志表示節日的祝賀!

此時此刻，我們的心情除了激動之外，還有一絲忐忑。在座的許多黨員、許多老師，愛崗敬業、勤勤懇懇的做好本職工作，爲了湖北師範學院早日建成全國一流的師範大學而默默奉獻着，與你們相比，我們做的一切還遠遠不夠。

此時此刻，我們還清醒的認識到，榮譽歸功於黨，成績屬於人民。我們要倍加珍惜榮譽，戒驕戒躁;我們將更加努力，爲湖北師範學院的建設和發展，爲實現院黨委、院行政提出的“十二五”奮鬥目標，不斷進取、再立新功，以此來回報大家對我們的厚愛。在今後工作中，我們決心做到:

一、增強黨員意識，做解放思想、更新觀念的模範。我們是共產黨員，要自覺增強黨員意識，堅定不移地跟黨走。共產黨員始終是我們的“第一身份”。牢記黨員身份、增強黨員意識，是保持黨的先進性的基本要求。我們要自覺學習黨章、貫徹黨章，以科學的理論武裝頭腦，堅定理想信念，實踐黨的宗旨。要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，帶頭貫徹黨的路線、方針、政策，矢志不渝地爲黨的事業而不懈奮鬥。

二、增強羣衆意識，做遵紀守法、服務羣衆的模範。我們是人民兒女 ，要維護髮展人民利益，全心全意爲人民服務。在多種價值觀念並存的情況下，共產黨員要自覺確立和堅持關心羣衆、服務羣衆的價值觀念。在多種利益關係和分配形式並存的情況下，共產黨員必須始終把人民利益放在第一位。要始終堅持立黨爲公、執政爲民，牢固樹立羣衆觀點，忠實貫徹黨的羣衆路線，心裏裝着羣衆，感情貼近羣衆，全心全意爲着羣衆，時刻把羣衆的安危冷暖放在心上，落實在行動中，真心實意爲羣衆服務。

三、增強先進意識，做廉潔自律、開拓創新的模範。我們是先進代表，要處處維護先進形象，永遠保持政治本色。共產黨員的特殊身份，要求我們必須有着更高的人生追求、嚴格的行爲規範、高尚的道德境界。要自覺堅持嚴於律己，以身作則，嚴守黨的紀律，做黨性、黨紀、社會正氣的忠誠衛士;要帶頭做到“兩個務必”，踐行“八榮八恥”，明榮辱之分，做光榮之事，拒恥辱之行，用自己的模範言行和人格力量爲羣衆做出榜樣。

四、增強實幹意識，做愛崗敬業、維護大局的模範。我們是時代先鋒，要始終站在時代前列，努力爭創一流業績。樹立和落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會，是時代賦予我們的光榮使命。要堅持改革創新、科學發展，帶頭樹立和落實科學發展觀，積極投入構建社會主義和諧社會的偉大實踐中，做改革發展的“排頭兵”;堅持愛崗敬業、無私奉獻，幹一行、愛一行、鑽一行、精一行，在平凡的崗位上做出不平凡的貢獻;堅持求真務實、開拓創新，自覺把保持先進性的根本要求體現到工作中，落實到行動上，努力創造出無愧於時代、無愧於歷史、無愧於人民的一流工作業績。

我的演講完畢，謝謝大家!

民主生活會發言稿22

光陰荏苒，忙碌中轉眼已是20xx。過去的一年，我雖然工作努力，但工作中仍存在許多不盡如人意之處。作爲校長辦公室和高三年級部的負責人，首先感謝各位領導在過去的那段日子裏，給予我及分管工作的理解、幫助、支援與指導。

個人存在的突出問題：

一年來，我深感工作頭緒多，自感許多事做了但沒做精、做細、做深，工作主動性和深入程度還有待進一步提高。

工作中，我時常感到能力和知識的欠缺，需要進一步提高文字修養和自身的綜合素質。

工作中，對學習的重視程度不夠，特別是教育教學理論方面的學習還不夠深入。只知道埋頭做事，忽略了用心思考，工作創新意識不夠。

作風上，開展批評與自我批評的勇氣還不夠，對分管的工作指導和監管力度不夠。

個人相應的整改措施：

我將認真履行自己的崗位職責，進一步增強黨性，學習先進的理念，培養紮實的工作作風。

我將一如既往做好領導安排的工作，做到眼勤，腿勤，手勤，吃苦耐勞，替領導分憂，提高辦事效率。

我將加強自身學習，特別是新課程理念的學習，課堂上做到精講精練，知識上做到課課清、段段清，注重學生能力的培養；堅持博客反思。

我將更新觀念，走近學生，走近教師，走進課堂，深入到備課組、班主任和年級中去，大膽工作，創新工作，在工作中勤于思考，儘可能多溝通、多調查、多發現問題，多解決一些問題。

我堅信：態度決定一切。在工作中我會繼續竭盡全力做好自己的事情。

我堅信：一份耕耘，一份收穫。工作中我會以自己的勤奮創造更多的價值。

我堅信：只要牢記“勤學、善思、實幹”，再接再厲，就一定能創造出佳績。

民主生活會發言稿23

今年以來，本人在物價局黨組的領導下，立足本職，求真務實，努力做好分管的工作;盡職盡責，廉潔自律，全面落實黨政廉潔從政的有關規定。按照縣紀委、縣委組織部的統一要求，下面，本人就求真務實和廉潔從政方面所做的努力、存在的問題和改進措施彙報如下：

一、加強學習，深刻認識求真務實和廉潔從政的重要意義

首先，積極參加中心組集中學習和自學，深刻領會求真務實與廉潔從政的精神實質。嚴格按照上級的要求來客觀衡量自身的思想境界，不斷和先進人物、先進典型進行對比，在言談與行動、道德與情操的對比中，發現自身的不足，從而提高自身的思想境界，把心思凝聚到了幹事業上，把精力集中到辦實事上，爲在行動上做到求真務實，打下了堅實的基礎。其次是堅定信念，理清求真務實與廉潔從政的着力方向。

二、立足本職，求真務實，努力做好自身的分管工作

按照分工，在工作中我堅持求真務實的工作作風，堅決做到了以下幾點：一是堅持辦實事、求實效。對於分管的工作，每項任務都做到了實事求是，務必使各項政策見實效，不擺花架子。二是在工作在做到廉潔自律，嚴謹求是。在工作中，自覺遵守“三不準”要求，防微杜漸，從思想上樹立起正確的世界觀、人生觀和權力觀，築牢廉潔從政的思想防線。堅持做到了以下幾點：一是忠，即對黨對人民忠誠，對事業忠心，爲人處事誠實。二是正，從自身做起，樹立正氣。做到居官無私，堅持原則，秉公辦事，帶頭反腐倡廉，當好遵紀守法的表率，在班子內部做到知無不言，言無不盡，積極配合“班長”做好工作。

三、自身思想和工作實際中存在的問題和不足

對照胡錦濤同志在中紀委三次全會上提出的違背求真務實精神的“十種表現”，本人認真進行了自我批評，我認爲本人在違背求真務實精神方面，一方面系統學習還不夠，對於一些新知識、新理論，只能一知半解，缺乏刻苦專研的精神，尤其是在工作繁忙的時候，忙於一般性的事務工作，學習還不夠深入。

四、今後需加強和努力改進的問題

首先，尊重自己的人格，珍惜個人的名譽，維護班子的團結，以正己之心，塑好黨員形象;其次，要開展經常性的批評與自我批評，在自律上做文章，從思想上杜絕和根除誘發腐敗的動機。在推進黨風廉政建設的過程中，自覺築起“不能腐敗、不願腐敗”的防範和自律機制;

民主生活會發言稿24

各位領導、同志們：

今年以來國內煤炭市場形勢嚴峻，煤礦生產、安全、經營壓力不斷增大，面對挑戰我們作爲新建礦井的建設者，要不斷深化企業改革，深入現場解決實際問題，堅持安全生產核心不動搖，全年工作目標不放鬆。在礦黨委、礦行政的正確領導下，緊緊抓住礦井質量標註化不走樣，堅定不移推進保安全、穩增長工作會戰推進企業安全發展。在工作中積極履行自己的職責，注重提高自身素質和轉變工作作風，開拓創新，努力拼搏，實現了安全生產穩定，在取得一定成績的同時，我也看到在工作中還存在着一些不足之處。下面，我就今年以來我在思想、作風建設以及工作方面的情況作一簡要總結，請同志們批評指正。

我作爲機電區主任工程師，分工主要是負責機電區技術管理工作。技術管理工作主要從簡化、優化系統入手，精心設計，嚴格把關規程措施質量，以合格的規程措施指導安全生產；嚴格執行《煤礦安全規程》規定及《集團公司機電專業實施細則》，嚴格執行國家《煤礦機電管理技術規範》，狠抓“三大工程”建設，積極應對煤炭市場變化，着力構建合理供電系統，重點進行淘汰落後及國家明令禁止設備工作，使我礦機電專業工作安全有效。

在工作中，我時刻提醒自己要有較強的事業心和責任感，要敢於開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點。

堅持民主集中制，遇事能與領導及班子其他成員交換意見，溝通思想。尤其在難點問題上，注意發揚民主，廣泛聽取意見，集中大家的智慧。注意維護班子的團結和威信。

在廉政方面，我嚴格遵守《國企領導幹部廉潔從政若干規定》以及中紀委對領導幹部提出的進一步規範領導幹部廉潔從政的“四大紀律八項要求”的規定。凡要求下面做到的，自己首先要做到，要求別人不做的，自己絕對不做。堂堂正正做人，清清白白爲官，真正做到自重、自省、自警、自勵。在生活上我能嚴格要求自己，敢於抵制各種不正之風和不好行爲行爲。不拉幫結派，搞小團體。認真落實黨內監督“五項制度”，努力做到勤政廉政。

時刻用黨員領導幹部的標準嚴格要求自己，約束自己，牢固樹立全心全意爲人民服務的宗旨。

回顧自已在工作，生活上的一言一行，我更加清醒地感到自己在幹部作風建設中還存在許多問題。切實感到自己與黨和員工的要求還存在很大的差距，具體表現爲：

1、規程、措施會審質量要求低。特別是一些編制時間緊，工程要求急的規程，對部分章節審查不細，沒有真正起到審查漏洞、彌補不足的會審宗旨，導致部分規程針對性和可操作性不強。

2、對分管部門、段隊工作不到位時責備的多，偶有態度失謙現象發生，細心瞭解、幫助不夠，未對他們做耐心細緻的思想工作。

3、政治理論學習抓得不夠，政治思想認識不能緊跟形勢的要求。

今後工作的整改措施：

1、是要加強政治理論學習，努力改造世界觀。要像對待業務工作一樣，制定出詳細的政治理論學習計劃，擠出時間予以落實，透過學習，不斷提高個人政治修養，增強分析問題解決題，2、是要嚴以律已，強化監督，作爲一個基層領導，要清醒地認識到，領導就是服務，職務就是責任。因此，在實際工作中，要以身作則，嚴格要求自己，要求下級做到的自已首先做到，要求別人不做的自己

首先不做。透過隨時徵求羣衆意見，及時發現和糾正自己存在的不足，積極予以改進。

3、是要勤總結，找出差距，積累經驗，以便揚長避短，是要勤抓分管工作，一抓到底，抓出成效。更好地促進工作。

4、是要嚴格管理，按章辦事。在工作中，要認真履行自己的職責，特別是在管理工作上，要在健全各項規章制度的同時，狠抓各項制度的落實。協助主要領導完成我礦今年各項安全生產任務，爲XX礦早日成爲集團公司高產高效礦井目標努力奮鬥。

民主生活會發言稿25

今年以來國內煤炭市場形勢嚴峻，煤礦生產、安全、經營壓力不斷增大，面對挑戰我們作爲新建礦井的建設者，要不斷深化企業改革，深入現場解決實際問題，堅持安全生產核心不動搖，全年工作目標不放鬆。在礦黨委、礦行政的正確領導下，緊緊抓住礦井質量標註化不走樣，堅定不移推進保安全、穩增長工作精神推進企業安全發展。在工作中積極履行自己的職責，注重提高自身素質和轉變工作作風，開拓創新，努力拼搏，實現了安全生產穩定，在取得一定成績的同時，我也看到在工作中還存在着一些不足之處。下面，我就今年以來我在思想、作風建設以及工作方面的情況作一簡要總結，請同志們批評指正。

我作爲機電安裝隊隊長，在工作中，我時刻提醒自己要有較強的事業心和責任感，要敢於開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點。

堅持民主集中制，遇事能與班子其他成員交換意見，溝通思想。尤其在難點問題上，注意發揚民主，廣泛聽取意見，集中大家的智慧。注意維護班子的團結和威信。

在廉政方面，我嚴格遵守《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》的規定。凡要求下面做到的，自己首先要做到，要求別人不做的，自己絕對不做。真正做到自重、自省、自警、自勵。

時刻用黨員領導幹部的標準嚴格要求自己，約束自己，牢固樹立全心全意爲人民服務的宗旨。

回顧自已在工作，生活上的一言一行，我更加清醒地感到自己在幹部

作風建設中還存在許多問題。切實感到自己與黨和員工的要求還存在很大的差距，具體表現爲：

1、規程、措施把關要求低。特別是一些編制時間緊，工程要求急的工程，對部分章節審查不細，導致部分規程針對性和可操作性不強。

2、對分管班組工作不到位時責備的多，偶有態度有些強硬，未細心瞭解、幫助不夠，未對他們做耐心細緻的思想工作。

3、政治理論學習抓得不夠，政治思想認識不能緊跟形勢的要求。 今後工作的整改措施：

1、是要加強政治理論學習，努力改造世界觀。要像對待業務工作一樣，制定出詳細的政治理論學習計劃，擠出時間予以落實，透過學習，不斷提高個人政治修養，增強分析問題解決題

2、是要嚴以律已，強化監督，作爲一個基層領導，要清醒地認識到，領導就是服務，職務就是責任。因此，在實際工作中，要以身作則，嚴格要求自己，要求下級做到的自已首先做到，要求別人不做的自己首先不做。透過隨時徵求羣衆意見，及時發現和糾正自己存在的不足，積極予以改進。

3、是要勤總結，找出差距，積累經驗，以便揚長避短，是要勤抓分管工作，一抓到底，抓出成效。更好地促進工作。

4、是要嚴格管理，按章辦事。在工作中，要認真履行自己的職責，特別是在管理工作上，要在健全各項規章制度的同時，狠抓各項制度的落實。按礦生產要求穩紮穩打的完成我礦今年各項安全生產任務，爲朱集東礦成爲集團公司高產高效礦井目標努力奮鬥。

民主生活會發言稿26

按照市紀委、市組織部的統一部署，透過學習對照檢查，深入剖析自己在保持思想清潔、組織純潔、作風純潔和清正廉潔等方面的差距，請各位領導和同志們批評指正。

一、思想方面存在的問題：在科級職位上將近二十年，鄉鎮黨委組織委員、副鎮長、副主任、副書記、人大主席，到去年調任機關任電灌站主任，一路走來，埋頭幹工作，沒有向組織出提任何要求，服從組織安排，認真履行自己的工作職責，時至今日，年近半百，已然榮辱不驚、去留無意，淡定人生。我並不太在意自己的官位，也從未曾主動爭取什麼職位，當農辦主任科員、黨委書記，都能平靜對待，但有時也會有些想法，如去年組織上安排我當個閒職，有點失落感。當閒職卻屢屢幹拆遷這等難幹活，有時也會感覺工作缺泛動力，有時有應付了事的想法。說明自己在思想建設有不過硬之處。

二、工作方面存在的問題：當新華電灌站這個頭，我也當回事幹工作，抓國債工程獅仔山二級泵站掃尾工作，規範國有資產租賃，就那麼點事，也想多幹點事，想向上要點錢改造新華泵站建築，卻不被鳳裏街道同意，只好停下。國債工程餘款改造新華泵站機電設備，沒有任何效益，不知干與不幹，只會拖着慢慢幹。要如何做好電灌站的工作，還是理不出頭緒；新華電灌站黨建工作抓得不到位，發展黨員工作抓得不夠緊；對同事的關心不夠等。工作作風也有不足之處，如有時對同事的批評或不同意見表達態度較爲生硬，有時遷就一些原則問題，造成工作上的.被動。

清正廉潔方面存在的問題：對照《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《關於黨員領導幹部報告個人有關事項的規定》等黨紀條規，本人在大原則、大是非問題上還是把握得比較好，自覺遵守黨紀國法，警鐘常鳴，不存非分之想，保持清醒的頭腦，沒有發現存在不清正不廉潔的問題。但在遵守法規作表率作用方面，如在遵守交通規則上確有不足之處，有酒後想開車的念頭，偶有違反交通規則行爲，說明自己未能嚴格要求自己，必須引以爲戒。

以上的自發批評，可能不深不透，歡迎同志們大膽提出批評、意見和建議，我將虛心接受。今後，我將針對自己的不足，結合同志們的批評，嚴格要求自己，加強學習，不斷提高自己的黨性修養。

對農辦機關的各位領導，私下有過一些交流，共同工作的時間較短，瞭解不多，不好亂髮表意見。

民主生活會發言稿27

本月份我看的書比較多、雜，最近一週反覆地看了毛澤東的《論持久戰》一文。不算太長的篇文章，我用了看完一本書的時間去閱讀。同一本書，同一篇文章，只因爲各人所處的環境、閱歷的不同，甚至是一個人在人生不同時間看到，都會有不一樣的感悟。在這裏我就不對這篇著作發表什麼拙見了，只談一下自己讀後的一點個人的感受。

當做一件事情，相對於自己一時的實力來說難度太大，但是透過自己的學習、成長，在將來的某個時刻可以具備完成這件事情的實力或可能性，是運用持久戰的先決條件。文章論的是持久戰，我們也是剛剛經歷了一場水利電業工程上的“持久戰”。現在回顧經歷的種種艱難的過程，就是一場親歷整場戰役的經歷。面對強勢的業主和當歸種種不利於公司的情勢，我們是處於絕對劣勢的。坦白地說，那時的我是抱着“亡國論”的想法的。我也曾對後期公司針對業主制定的迴避政策很不理解，這樣的辦法，真的有用嗎？直到後來的事實證明，公司領導的策略是對的。正是因爲我們相對於對方的弱小，纔會向對方示弱，以避其鋒芒。如果當時是採取硬碰硬的方針，不會有舒適好結果。正像《論持久戰》中論述的那樣：“一切有把握的戰役和戰鬥應堅決進行決戰，一切無把握的戰役和戰鬥應避免決戰，賭國家命運的戰略應根本避免。”持久戰的過程，對我們來說是一個學習、積累經驗的機會，對人的心性是一種磨練。在與水利電業的數次交鋒中，爲什麼我們處於弱勢，最終仍然能讓對方妥協？這對我們來說是人生、工作中難得的經驗。回想從開始至終經歷的細節，每次會議、往來函件、會面的言辭、甚至到會的人員安排等等，每次都是學習的機會。但是說來慚愧，在親歷了這些事後，我個人能力的提高仍是有限得很，還要不斷學習。我覺得自己一貫以來的依賴性一直都很強，太依賴經理和小吳，做事之前先要聽上級仔細安排好每一步的步驟，做事時心裏纔有底，但是萬一中途有什麼變故，馬上就亂了手腳，不知道如何應對。一到這種時候，我首先想到的是先彙報，讓別人來給我拿主意，缺乏自己解決問題的能力。雖然意識到了，但是一直都是改不掉，我也正在努力地學習、進步。但這就像小孩子剛學會走路時依賴習慣了學步車一樣，走還沒有走好是跑不起來的，學習的過程對我來說，是一場我必須要經歷的持久戰。

另外，我還認爲，持久戰是在當時特定的情況下，是迫不得已的決策。生意場上以盈利爲目的，無論誰都希望能速戰速決。持久戰往往意味着人力、財力、時間的消耗。在有些情況下，打持久戰是可以避免的，在已方還握有主動權的時候，在有選擇的情況下儘可能有預見性的避免可能發生“持久戰”，把發生“持久戰”的可能性扼殺掉（如在工程中爭取簽證的問題一定要及時，我們要從以往的教訓中吸取經驗）。“凡事預則立，不預則廢”，在和有利益衝突的對手沒有矛盾發生、易於取證時，就要準備好在心理上、行動上做好“決戰”的準備，收集一切對我們有利的證據、資料，以備後患。

民主生活會發言稿28

學習了應局長《在xx縣教育系統作風建設主題教育活動推進會上的講話》，結合自身在作風建設主題活動中的感受，作爲黨員教師我覺得自己要從以下三個方面去努力：

1.做學習上的典範。

應局說“教師先讀十本書，然後教學生一本書。”確實，當今社會，技術突飛猛進，經濟發展快速，教學理念變化迅速，我們不懂的東西很多，學習真的很重要。應局要求我們“做到自覺學、堅持學、系統學、真心學。讓讀書成爲教師的習慣。學法律法規、讀名家名著，不斷提高教學理念、教育思想，並在課堂中運用和提高。”我覺得這就是馬克思主義的學風。現在我們下各小學非常重視教師的學習，學校把讀書室建成了 “最豪華的辦公室”，成爲教師課餘時間走的最勤的地方。我今後也要邊工作邊學習，爭取做學習上的典範。

2.做道德上的樣板。

應局要求我們做“人民滿意的教師”，我覺得自己要從以下三方面去做：一愛崗敬業，幹一行、愛一行、鑽一行，做到一切爲了學生;二對待學生公平、公正，做到爲了一切學生;三關心愛護學生，既要關心學生的學習，也要關心學生的生活，做到爲了學生的一切。

3.做守紀律的楷模。

紀律是一個規範，沒有規矩不成方圓。黨員教師不僅要遵守黨的紀律，而且還要模範地遵守學校的的勞動紀律，做到我們學校王校長要求的那樣“來的早一點，去的晚一點”。

總而言之，作爲黨員教師我對自己的要求是：平時看得出來，困難面前站得出來，黨和人民需要的關頭豁得出來。

以上是我個人的想法，與各位老師共勉。

民主生活會發言稿29

各位領導、同志們：

今年以來國內煤炭市場形勢嚴峻，煤礦生產、安全、經營壓力不斷增大，面對挑戰我作爲一名生產業務科室的管理人員，要以深入現場及時查找和解決制約井下生產的瓶頸問題爲己任。在礦黨政的正確領導下，在工作中積極履行自己的職責，注重提高自身素質和轉變工作作風，在抓設備基礎管理、加強設備技術改造，推廣應用科技成果等方面，起到了一定地推動作用。在取得一定成績的同時，也看到在工作中還存在着一些不足之處。下面，我就今年以來我在思想、作風建設以及工作方面的情況作一個簡要總結，請同志們批評指正。

我作爲機電科主任工程師，主要是負責機電科技術管理工作。技術管理工作主要從簡化、優化系統入手，執行《煤礦安全規程》規定，以及公司、礦相關管理制度，嚴格把關規程措施質量，以合格的規程措施指導礦井安全生產作業。

在工作中，我時刻提醒自己要有較強的事業心和責任感，要敢於開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點。堅持民主集中制，遇事能與領導及班子其他成員交換意見，溝通思想。尤其在難點問題上，注意發揚民主，廣泛聽取意見，集中大家的智慧。注意維護班子的團結和威信。

在廉政方面，我嚴格遵守《國企領導幹部廉潔從政若干規定》以及中紀委對領導幹部提出的進一步規範領導幹部廉潔從政的“四大紀律八項要求”的規定。凡要求下面做到的，自己首先要做到，要求別人不做的，自己絕對不做。堂堂正正做人，清清白白爲官，真正做到自重、自省、自警、自勵。在生活上我能嚴格要求自己，敢於抵制各種不正之風和腐爛行爲。不拉幫結派，搞小團體。認真落實黨內監督“五項制度”，努力做到勤政廉政。時刻用黨員領導幹部的標準嚴格要求自己，約束自己，牢固樹立全心全意爲人民服務的宗旨。

回顧自已在工作，生活上的一言一行，我更加清醒地感到自己在幹部作風建設中還存在許多問題。切實感到自己與黨和員工的要求還存在很大的差距，具體表現爲：

1、規程、措施會審質量要求低。特別是一些編制時間緊，工程要求急的規程，對部分章節審查不細，沒有真正起到審查漏洞、彌補不足的會審宗旨，導致部分規程針對性和可操作性不強。

2、 對分管部門、段隊工作不到位時責備的多，偶有態度失謙現象發生，細心瞭解、幫助不夠，未對他們做耐心細緻的思想工作。

3、政治理論學習抓得不夠，政治思想認識不能緊跟形勢的要求。

今後工作的整改措施：

1、是要加強政治理論學習，努力改造世界觀。要像對待業務工作一樣，制定出詳細的政治理論學習計劃，擠出時間予以落實，透過學習，不斷提高個人政治修養，增強分析問題解決題，辯別是非的能力。

2、是要嚴以律已，強化監督，作爲一個基層領導，要清醒地認識到，領導就是服務，職務就是責任。因此，在實際工作中，要以身作則，嚴格要求自己，要求下級做到的自已首先做到，要求別人不做的自己首先不做。透過隨時徵求羣衆意見，及時發現和糾正自己存在的不足，積極予以改進。

3、是要勤總結，找出差距，積累經驗，以便揚長避短，是要勤抓分管工作，一抓到底，抓出成效。更好地促進工作。

4、是要嚴格管理，按章辦事。在工作中，要認真履行自己的職責，特別是在管理工作上，要在健全各項規章制度的同時，狠抓各項制度的落實。協助主要領導完成我礦今年各項安全生產任務，爲我礦今年安全生產任務順利完成不懈努力。

20xx年xx月xx日

民主生活會發言稿30

根據羣衆線路教育活動的整體安排，我以“三嚴三實”爲衡量標尺，透過學習、對照，進行了深刻反思和自我剖析，重點查找了自己存在的問題和不足，並對存在問題的原因進行了剖析，現將具體情況彙報如下，不妥的地方批評指正。

一、存在的主要問題

一是學習不夠深入。在業務學習方面，有時靠吃老本，缺少了年輕時的那種鑽研的精神，很多都是來自平時的工作經驗，管理上也缺乏激情和拼搏精神，在黨的理論學習中，也沒有系統地學習政治理論，僅僅停留在瞭解一些條例、規定、條款上，深入理解政治理論更少。學習上存在畏難情緒，有時比較懶惰，即便學了些政策理論和業務知識，但停留在表面的多，不夠深入。對一些要熟讀熟記的東西，花的時間太少，透過工作實踐記住了一些知識要點和工作方法，但記不住或記不清的東西還是很多。 二是工作積極性不夠。表現在工作主動性還不夠，多數時候是安排了什麼才做什麼，缺乏開拓精神，工作的主動性、積極性、責任感還不是很強。

三是調研不夠深入。深進羣衆不夠，瞭解黨員及羣衆思想現狀不夠，發現問題、解決問題的能力還不夠強。即便平時與黨員和羣衆保持了一定的聯繫，但對如何發揮大家的作用思考不夠，發現問題、分析問題、解決問題的思路還不是很明確。跟大家交

朋友不夠，對隊伍建設存在的問題思考較少，沒有真正樹立起來羣衆的利益高於一切的思想，對黨員和羣衆中的困難解決不夠及時。

四是作風不夠務實。有時受個人情緒等因素的影響，工作精神狀態還不是很好，不能把全部精力放在工作上。工作創新意識不強，循規蹈矩、默守陳規的時候多，銳意進取、不斷創新的時候少。有時滿足現狀、不思進取，工作特點不突出，成效不夠明顯。

二、存在問題的主要原因

存在的突出問題，雖然緣由是多方面的，但主觀因素是主要方面，突出表現在：

1、從思想上講，忽視了理論學習，放鬆了主觀世界的自我改造。正確的世界觀、人生觀、價值觀是每個黨員幹部永葆革命鬥志的政治素質，只有不斷地加強政治理論學習，不斷加強主觀世界的改造，才能堅定共產主義理想信念。但是由於放鬆了學習，自覺不自覺淡化了“三觀”教育，忽視了主觀世界的改造，導致工作滿足於現狀，創新意識不強，缺少應有的進取精神，從而產生了這樣那樣的問題。

2、從工作上講，主要是有滿足意識，隊伍穩定，不出問題是宗旨，對於上級各項工作能夠圓滿完成爲目的。基於這類思想，不知不覺地產生了不求有功、但求無過的思想，因此學習放鬆了、工作鬆勁了、標準下降了，只求一知半解、未能精益求精。

3、從黨性上講，主要是“宗旨”意識有所淡化，爲人民服務的責任感不夠明顯。作爲一位基層幹部，只有把自己工作融入到爲羣衆服務中，才能實現其本身價值。錯誤以爲經費緊張很多事情就不主動去辦了，因此對羣衆比較關注的問題沒有及時解決，產生了事不關已、免談爲好的錯誤思想，對羣衆疾苦了解較少。

三、今後的努力方向

針對自身存在的問題，要不斷增強自我淨化、自我完善、自我革新、自我進步，始終堅持黨的性質和宗旨，永葆共產黨人的政治本質。大力保持思想純潔、作風純潔、清正廉潔，加強思想建設，堅定理想信念，堅持不懈加強黨性修養和黨性鍛鍊，牢固建立正確的世界觀、權利觀、事業觀。

一是增強學習意識。把學習作爲一種精神追求、一種政治責任，切實加強理論學習，要透過學習，努力把握和應用中國特色社會主義理論體系，堅定政治態度，更新觀念，改善工作方式方法。透過系統地學習黨的十八大精神，深入領會科學發展觀理論精華，領會黨的政策、理論導向，爲今後工作指明方向。

二是增強宗旨意識。牢固建立正確的政績觀和利益觀，知道我們的權利是誰給的是幹什麼的，正確處理好權利與責任的關係，時刻銘記全心全意爲人民服務的宗旨，真正做到爲人民掌好權、用好權。堅持黨和人民羣衆的利益高於一切，做到想問題、辦事情、作決策，都要把羣衆放在心上，想羣衆之所想，急羣衆之所急，幹羣衆之所需，真正爲人民鞠躬盡瘁。深入羣衆，問政於民、問需於民、問計於民，滿腔熱情地多爲羣衆辦好事、得民心、解民憂、增民利的實事。要及時瞭解羣衆訴求，不斷暢通訴求渠道，切實做好化民怨、解民難的工作，妥善化解利益矛盾，認真糾正侵害羣衆利益的突出問題，依法維護羣衆的正當權益。 三是增強大局意識。牢固建立全局“一盤棋”的思想，把各項工作放在具體落實上來謀劃。做到心胸寬闊、眼光長遠，正確處理個人與組織、下級與上級的關係，反對分散主義和本位主義，克服個人利益、部分利益爲重的思想，善於從全局的高度思考和處理問題，胸懷大局、服務大局、維護大局。

四是增強責任意識。牢記肩上的重擔和使命，牢記黨和人民的重託，不斷強化責任意識，切實把主要精力和心思集中到幹實事上，兢兢業業地把工作完成好，認真履行職責，求真務實、勤於工作、埋頭苦幹。要時刻把羣衆的安危冷熱放在心上，把上級的要求放在心上，盡心、盡力、盡職、盡責地做好工作，做到對上負責與對下負責的有機統一。培養嚴謹細緻的工作作風，始終保持如臨深淵、如履薄冰的壓力，以高度的責任感和使命感，努力把各項工作抓實抓細，抓出成效。

五是增強服務意識。堅持人民利益高於一切，是我黨處理利益問題的基本原則，也是領導幹部加強黨性修養的基本要求。牢固建立爲羣衆服務的觀念，堅持從大處着眼、從小處着手，大興求真務實之風，積極深入羣衆、深入實際，到困難多、問題多、矛盾多的地方，認真研究解決觸及羣衆親身利益的突出問題，在爲羣衆辦實事、解難事、做好事的進程中促進羣衆感情，保證各項工作有序推進。

六是增強紀律意識。加強黨性修養，嚴守黨的紀律，既是對領導幹部的基本要求，也是宏揚良好作風、保證黨的線路方針政策貫徹執行的條件。要身體力行，始終保持黨的純潔性，想在前、做在前、衝在前，做清廉的榜樣。

總之，要以這次民主生活會爲契機，努力帶頭聯繫羣衆、帶頭清正廉潔，不斷在強化黨性修養上有新進步，在服務科學發展中有新進步，在密切聯繫羣衆上有新成效，爲黨的事業蓬勃發展不斷作出新的更大貢獻。

民主生活會發言稿31

在本次學習實踐科學發展觀活動調研階段，透過參加集中的理論學習和自己相關的自學，在理論上有了一定得提高，聯繫自己的思想和工作實際，認真對照檢查自身在貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題，結合工作中存在的問題，深刻剖析思想根源，切實提出整改措施。下面我從以下幾個方面進行自我批評。

一、管理工作中缺乏創新意識與創新能力。作爲學校分管黨務和體衛工作的校級幹部，在工作的主動性思考方面做得很不夠，開展活動依賴經驗主義，從內容、形式上進行創新的少，考慮工作的前瞻性不夠。尤其是在現代化學校建設過程中，雖然在工作中肯吃苦、身先士卒，但是由於主動性思考的落後，只顧乾眼前的工作，而忽視了及時和外界的溝通和交流，導致做了一些重複的工作，使得工作質量不高。

二、深入教師深入課堂不夠。由於事務性的工作較多，有些是臨時性的工作，這些影響了我深入課堂、深入教師當中，不能及時的瞭解教師的需求，影響了工作的開展。

三、理論學習還不夠紮實，在實際工作中還不能完全用學到的理論知識來指導處理在工作中遇到的各種各樣的問題。

今後我要從以下幾個方面改進工作。

一、潛心學習，靜心思考。學習力與思考力應該是教師、更應該是管理者的基本能力，只有廣泛深入地學習才能拓展自己的工作視野，學習方式有看書報、看電視新聞、網絡學習與生活中隨時發現可以學習、能引起思考的事物。把學習的內容與工作聯繫起來思考。

二、嚴格自律，把常規做到優秀。在日常工作中更加嚴格的要求自己，把要求老師做到的常規工作按照最高的標準身先士卒、以身示範。

三、多深入課堂、深入教師，及時把握教師的需求，爲教師排憂解難，爲教育教學做好後勤保障。

四、增強工作的前瞻性，對於每一項工作，做到超前思考，思路上去了，才能使工作取得高水平。

要想把工作做細、做精、做優，把各項工作落實到實處。就要縮小自己思想上的差距，加強科學發展觀的學習，加強業務學習，以提高素質，提高服務本領。

總之，我將以這次“科學發展觀活動”爲契機，結合實際工作，在科學和務實上下功夫，按照科學發展觀的具體要求來審視自己、規範自己、嚴格要求自己，不斷加強工作的責任感和使命感，在學習活動中接受教育，改進方法，提升素質，把思想和智慧更好地凝聚在推進我校協調發展之中，以紮實有效的工作推動工作的深入開展。

民主生活會發言稿32

深入學習實踐科學發展觀活動開展以來，按照部裏第二階段的任務要求，我透過相互談心、徵詢意見、自查自糾等方式，緊密聯繫個人實際，自覺剖析，深刻認識問題存在的主客觀原因，認真撰寫個人自查材料，不斷完善自我，提升自我。現就結合個人實際，對自身存在的問題及原因作如下剖析。

一、存在問題及原因

1、理論業務學習不夠，公文寫作水平需進一步提高。

原因在於：一是缺乏興趣。一直以來，都覺得政治理論知識太枯燥，所以很少去關注一些理論性的報刊和雜誌。學習只停留在集體學習上，缺乏學習的主動性和自覺性。二是學習不用心，不重視。每次集體學習只是聽聽則已，沒有真正掌握，做到融會貫通，更談不上學以致用。由於理論知識掌握不紮實、不繫統，導致在公文寫作時缺乏信心，缺乏功底，缺乏素材，缺乏邏輯性。

2、思想不夠解放，工作缺乏主動性和自覺性。

原因在於：一是缺乏信心，自我侷限性強。工作中，總是對自己的工作能力持有懷疑態度，不能大膽地發揮，不敢嘗試新的業務工作，久而久之覺得所有工作都無法勝任，所有工作都會做不好。二是思想懶惰，缺乏積極性。總是懷有得過且過思想，對工作不重視，對工作完成的效果不在意。工作時經常會出現差錯，例如檔案印發出錯，檔案傳閱有延誤等。同時，最重要的是工作中缺乏積極性，缺乏競爭意識，缺乏目標，覺得怎樣都無所謂，使得工作只停留在最初，沒有進步可言。

3、工作創新不夠，效率不高。

原因在於：一是不善於思考。每天上班時間8小時，但是真正用心工作可能連兩小時都達不到。沒有做到用一小時時間去認真思考一下如何提高工作效率，如何創新工作方式，只是停留在原有的腳印中，沒有創造性地融入自己的想法，開拓自己的工作模式。二是工作作風問題。關鍵在於缺乏愛崗敬業意識，對工作重視程度不夠。

二、今後努力方向

1、加強理論業務學習，提高自身素質。

理論知識是作爲一名行政人員不可缺少的知識儲備，能說會寫也是作爲一名行政人員不可缺少的能力。所以，既然已成爲一名行政人員，而且是一名宣傳人員，今後，我更要加強理論業務知識的學習，才能在工作中做到遊刃有餘。一是充分認識到學習的重要性，認真對待每一次學習機會，用心聽，用心學，用心想。二是提高對理論學習的興趣。從心裏對學習產生興趣，願意去學，願意爲學習付出，願意去關注所有理論性報刊雜誌，慢慢提高理論水平。三是模仿公文寫作。現在好多人提倡文字模仿秀，爲的是在模仿別人的同時，加入自己的觀點，慢慢再形成自己的風格。由於對理論知識的掌握不夠、鑽研不深、興趣不足，所以對公文寫作更是缺乏信心，寫作時毫無頭緒。今後，我要做的第一步就是嘗試着去寫，模仿別人的去寫，慢慢提高。

2、增強信心，提高工作積極性。今後，我要充分認識到工作的重要性，不能有半點馬虎思想，絕不允許有嚴重失誤，認真完成每一項工作任務。雖說不能做到最好，但求做到自己滿意、領導滿意。

3、創新工作，提高效率。掌握新理論、新知識、新資訊、新理念爲創新工作提供素材；善於鑽研、善於發現、善於效仿爲創新工作提供思想基礎。只有具備良好的業務素質，才能在自己的工作領域裏發揮自己的才幹，圓滿地完成領導交給的各項任務。

其實我也想把工作做好，做得很好，但是這個目標，還需我進一步努力實現，也需要同事們的幫助，更需要虛心向大家學習。今後，在工作學習中，我將嚴格要求自己，嚴格按照努力方向，認真執行；在生活中，不斷增強團結友愛、勤儉節約、樂於奉獻意識。

民主生活會發言稿33

各位同事：

我是去年5月份進入培訓中心的，今年4月份培訓中心支部成立後，我很榮幸的擔任了第一任支部書記，經過一年來的學習與摸索，自己逐步的進入了角色，工作也逐漸進入正軌，這些都與何主任的正確領導和無私幫助分不開，與在座各位同事的密切支援分不開，在此向大家表示衷心的感謝，下面就我這一年來的黨性分析彙報如下：

一﹑工作、學習方面

（一）思想政治學習作爲新任支部書記，我始終把貫徹上級領導班子的工作安排和政治學習放在首位，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發展觀放在首位，認真學習中央新疆工作座談會精神及縣委九屆七次全委(擴大)會議精神，特別是參加了縣機關工委組織的黨支部書記培訓班，使自己瞭解到了自身存在的不足，爲實際工作的展開找到了強有力的支援。

二、努力做好本職工作

擔任支部書記時，我感到一種壓力，這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自我自身經驗的不足。但是，我還是充滿信心，迎接挑戰，認真做好組織和領導交辦的每一項任務。在何主任和各位同事的支援下幫助下比較順利的完成了領導交辦的各項工作。

三、自身思想和工作中存在的問題和不足

幹好工作的信心和決心都有主觀動機向好的方向發展，亦是我的想法，但由於自身理論水平和業務能力尚有欠缺，所以還存在一些問題。

一是學習主動性不高，往往以工作忙爲藉口，不能自覺地抽出時間學習，利用工作空閒和業務時間學習也比較少，常常是需要什麼學什麼，碰到材料才找依據，查資料。

二是工作作風進待於改進，主要表現在對工作的能力性和主動性不夠，有畏難情緒經常是處於奉命行事，落實任務，上級安排什麼就幹什麼，不能超前思考，提前預測及時準備。尤其是遇到接待工作多，時間緊，往往是兵來將擋，水來土淹，被於應付，工作的全局性、前瞻性、創新性不夠。

三是深入瞭解員工方面工作做的不夠，作爲支部書記與員工們交流、談心少，與支部委員及黨員、部門主管的交流不夠細，未能較好的掌握員工的思想動態。

四是解放思想創新工作機制的能力有待於提高。在工作中侷限於現有的條件，往往以一種固定的模式去工作，靈活性多樣性的工作尚有欠缺。

五是管理水平有待於提高，由於工作環境和崗位的轉變自己也在逐步適應角色的轉換，對於新崗位的認識還沒有完全到位。工作上有事容易急躁，愛憑自己的主觀 願望去辦事，想什麼就說什麼，缺乏超前的眼光和思維。在處理一些複雜的問題時，辦法還不夠多。

四、整改方案和今後的努力方向針

對以上存在的問題。在今後的工作中，我將結合工作的實際情況切實提高自身素質和修養。

（一）加強學習提高能力。在今後的工作中，我將堅持在學中幹，幹中學，把學習貫穿於工作的全過程，努力提高自身素質，利用所學的知道解決工作中存在的問題。

（二）增強黨性鍛鍊，嚴格按照一個共產黨員的標準要求自己，帶動別人。我要不斷加強自身黨性修養，不斷改造自己的世界觀，價值觀和人生觀，增強工作責任意識，淡化權利意識，自我意識，用健康良好的人格魅力引導和帶動身邊的員工。以上是我對自己一年來存在的問題和該進措施。我身上存在的問題還不止這些，整改措施也不是很全面，這次民主生活會給我創造了一個良好的學習和改進機會。敬請各位同事多給我提出批評意見，同時希望大家針對我分析與未分析道的問題，多提出一些切實可行的改進措施和方法。幫助我改進錯誤，少犯錯誤，以一個良好的精神狀態，恪盡職守，奮發有力，和大家一起團結奮鬥，爲培訓中心全面發展，在上臺階而不懈努力。對其他黨員的意見和建議對同志的意見和建議：

一、深入瞭解員工方面工作做的不夠，作爲中心主任與員工們交流、談心少，與黨員和部門主管的交流不夠細，未能較好的掌握員工的思想動態。

二、要繼續加強政治學習，發揮黨員的模範帶頭作用

三、對所培養的預備黨員要經常性的進行思想政治教育

四、科學發展、開拓創新的工作格局有待於提高。

民主生活會發言稿34

一是堅持用科學理論武裝頭腦，指導實踐。深入學習、全面領會和準確把握黨的十八屆六中全會和省第十三次精神，主動把學習貫徹《準則》《條例》同研究解決改革發展穩定的突出問題結合起來，與推進“兩學一做”學習教育結合起來，與實現學校“十三五”良好開局結合起來，努力把學習成果轉化爲提高黨建科學化水平的生動實踐，轉化爲推進高水平特色大學建設的實際成效。二是從嚴落實全面從嚴治黨責任，爲學校改革發展提供堅強保證。深入推進“兩學一做”學習教育，切實增強對政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識的認識，自覺遵守黨的政治紀律和政治規矩。對照《準則》和《條例》要求，扎牢織密全面從嚴治黨的制度籠子，着力構建以《南京林業大學章程》爲龍頭的制度體系。嚴格規範黨內政治生活，落實好民主生活會、組織生活會和“三會一課”制度，保證黨內組織生活的政治性、時代性、原則性、戰鬥性。三是大力推進依法治校、民主管理，提高治校辦學能力水平。堅持和完善黨委領導下的校長負責制，完善校領導班子成員協調溝通制度，充分發揮班子成員作用。強化責任擔當，主動謀事創業，大力推進綜合改革力度，有效激發內生活力。四是持續加強作風和黨風廉政建設。嚴格執行中央八項規定、省委十項規定精神和學校十項規定，切實履行黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任，着力營造風清氣正、幹事創業的濃厚氛圍。

xx大學黨委領導班子民主生活會準備充分，會議氛圍好，是一個高質量的民主生活會，是一次嚴肅、生動的黨內組織生活。會議體現出四個特點：一是查擺問題深刻，正視問題，直面問題，黨委領導班子和班子成員查擺的問題深、準、不空洞；二是剖析原因比較深，結合自身思想實際、作風、黨性修養、擔當精神等方面剖析了問題產生的根源，具有較強的針對性；三是批評與自我批評非常嚴肅認真，班子成員揭短亮劍，不迴避，不掩飾；四是整改措施紮實，既瞄準了存在的突出問題，與南林大當前的工作實際緊密銜接，又有立足當前着眼於長遠的發展思路。

結合本次民主生活會就深入推進“兩學一做”學習教育我提出四點要求。一是持續用力地抓好整改。把這次學習教育中查找出來的問題，與民主生活會徵求的意見建議、省巡視組反饋的意見、“三嚴三實”和羣衆路線教育實踐活動中沒有解決好的問題結合起來，持續整改，切實把問題改到位改徹底；二是嚴明黨的紀律，切實增強“四個意識”尤其是核心意識、看齊意識。注重把“兩學一做”學習教育中的一些好習慣、好做法，如領導幹部到支部講黨課作報告、參加支部學習討論、“三會一課”制度等堅持下去；三是認真落實管黨治黨責任。學校黨委要切實履行主體責任，主要負責同志要認真履行第一責任，直接統抓黨羣工作，班子其他同志要履行一崗雙職，抓嚴抓實分管領域內的黨的建設工作；四是要以優良的作風推動改革發展。要認真謀劃好建設世界一流林業大學路線圖和具體設計，透過“兩學一做”學習教育進一步統一思想認識，共同把南林大的事業做得更好。

將嚴格按照中央、省委和省委教育工委部署，按照潘漫同志的四點要求，深入推進“兩學一做”學習教育，切實抓好整改落實工作，確保學習教育取得實效；將本次專題民主生活會作爲進一步嚴格規範黨內政治生活的新起點，以上率下，引領示範，推動各級黨組織認真落實“三會一課”、民主生活會、領導幹部雙重組織生活等制度，形成健康持續、風清氣正的黨內民主生活制度；將堅持不懈加強班子自身建設，進一步增強“四個意識”尤其是核心意識和看齊意識，不斷提高辦學治校能力和水平，引領推進學校特色、協調、高水平發展。

民主生活會發言稿35

我從20xx年2月走進外國語小學開始主持工作，新的工作對我既是挑戰，也是鍛鍊。鍛鍊的過程經歷了艱難，但也積累了經驗，磨礪了性格和意志，付出很多，也收穫很多。半年來，在局領導的關心、支援和幫助下，在班組同志們和老師們的支援下，本着“延續 發展 創新”的工作思路進行工作，逐步成熟和成長起來。並透過“學校學科帶頭人展示課、學科組研究課、班組同行聽課”等形式瞭解了學校教師的教學水平。並透過課間巡查，瞭解了學生的行爲規範在自覺和有序中呈現的師生面貌。還有老師們敬業工作的精神都讓我感動。硬件建設也呈現出乾淨有序的常態化。但就我個人來講，還存在很多不足與差距，工作中容易急躁，是我工作的大忌。還有很多工作欠缺系統的梳理，形成學校一套相對完善的管理體系。還有，個人水平的不斷提高也是引領學校發展的重要因素。

鑑於以上的認識，我的目標規劃是：建立和完善較爲全面的外小工作指南；深化目標管理及措施，形成外小完善的管理體系；使學校特色更爲凸顯，積澱學校更爲深厚的文化底蘊。依據目標，制定以下工作措施作爲保障：

一、加強學習，積澱文化素養

學習的內容應該是多元的，一是向書本學，這是必須的，要廣覽羣書，讀報，增加自身的文化底蘊。二是向專家學習，吸收先進的教育、教學理念，點醒自身摸索中的模糊問題，引領自己不斷地進步。三是向先進的地區、先進的學校學習，拓寬自身的視域和眼界，讓自身的教育觀念超前，從而更加明確的引領學校發展。四是向身邊的同仁們學習，讓他們作爲鞭策自己不能停歇的動力。

二、深入思考學校的發展規劃

學校不能停留在應付日常及上級工作的一種常態模式上，而是建立一套系統的結合學校實際的管理體系，讓每位教職員工和學生更爲明確自己的工作目標及每一階段的工作內容，這種系統的學校規劃，會使學校積澱更爲深厚的文化底蘊。並在系統的工作執行中，創新工作內容，迸發工作亮點。讓學校在深厚文化底蘊中執行。

學校系統管理體系的建立，一是靠先進的理念支撐，只有認識的深刻，纔有自覺的行動。這種理念的超前，依託於自身孜孜不倦，勤奮的學習和工作。二是智慧的凝聚，凝聚大家的力量和智慧，共謀學校的發展規劃與大計，讓外小人成爲學校的主人，調動教職員工的內驅力，發揮力量，促進發展。三是建立促進教師發展與成長的機制，使每位教師有個人的規劃和目標。學校要多措並舉，培養骨幹教師，使學校教師隊伍層次水平再上一個臺階。

三、以研究的態度躬身實踐

有了目標和規劃，還要有努力實踐，這樣要求自己深入實際，以積極的態度和方式去努力探索和實踐，不斷完善和改進適合學校發展的管理架構。並能在這兩年裏，梳理和撰寫對學校有價值的一些內容。

民主生活會發言稿36

各位領導、各位同志：

今天是xx月xx日，回首過去，感觸頗深。一段時間的鍛鍊使自己思想更加成熟，工作也有逐漸步入正軌，這些都與市、縣局的正確領導分不開，與班子成員的密切配合分不開，與全體幹部的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝！下面我就談談近來的感受，再剖析一下自身的不足之處。

感想之一，作爲一名領導幹部必須要有責任心。上任伊始，我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自我自身經驗的不足。但是，我還是充滿信心,我想首先我要增強自身的責任意識。這是做好局黨組交給我的每一項任務。有壓力纔有動力，有緊張感纔有緊迫感。所以我想我既然在這個位子上了，就必須對上級負責、對幹部負責。近一段時間的工作證明，同志們對我的工作是十分支援的，尤其是五位副局長的鼎立幫助更使我感到無比感激。

感想之二，羣衆是一切工作的力量源泉。制度是靠人落實下去的，再完善、再有效的制度得不到落實或執行不到位等於白紙一張，不完善的制度認真執行會收到比較好的效果。所以說做好羣衆工作是關鍵，但是怎樣能做好羣衆工作，我認爲既要嚴格管理又要愛護有佳。首先是“嚴管”，放任自流等於害幹部。要從制度上約束他們自覺地去遵紀守法，執行制度必嚴肅，落實政策必到位。其次是“愛護”，不愛護羣衆的領導不是好領導。只有關心羣衆的疾苦，瞭解他們所想的事情，幫助他們解決生活上的困難，才能充分調動起他們的積極性，讓他們排除後顧之憂，全心全意地投入到工作中去。

感想之三，領導幹部必須率先垂範。做官如做人，爲人正派爲官才能公正嚴明。這是我的一個觀點。領導幹部不管官位大小，其一言一行都是羣衆的一面鏡子，不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都爲幹部起着表率作用。所以決不能搞臺上一套，臺下一套，而應該表裏如一、言出必行。放下一切私心雜念，全心全意地投入工作中去。在這一點上我肯定會向各位多學習。

幹好工作的決心和信心都有，主觀動機向好的方向發展是人人所想，但工作中出偏出錯也都在所難免，我想每個人都是在不斷的總結與改正中取得進步的。下面就剖析一下自己存在的不足之處，請領導和同志們給予指正，以便我在今後的工作中加以改進。

問題之一，學習不夠深入。當前工作形勢對我們國稅幹部的綜合素質提出了很大挑戰，學習是刻不容緩的事情。但是自己無論在政治理論學習還是業務學習都不夠深入細緻，特別是與其他局長在一起學習的時間少，而且學起來粗枝大葉，不做深究，今後要進一步端正學習態度，進一步探索學習方法。

問題之二，領導水平和對外協調能力還需在今後工作中，進一步加強。要透過學習，不斷提高領導水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑑別力，要善於透過現象看本質，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。

問題之三，小節問題需要改進。比如：工作方法有時簡單；處理問題經驗不足；語言表達能力差；幹工作放不開的問題。這些都是我自身的弱點，真誠希望同志們在今後的工作中提醒我、督促我，以使我儘快加以改正。

當然，我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要在坐的領導和同志們給予中懇的批評。總之，今後，我願和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態；和大家一起團結奮鬥、發揮優勢，努力開創國稅工作的新局面，使自己在今後的工作中進一步走向成熟！謝謝大家。

民主生活會發言稿37

一、認真總結經驗，理清工作思路。

認真總結思考重點地區和突出問題分類不清、界定不準，領導重視程度不夠，相互協作配合不夠，工作作風不紮實以及考覈驗收工作落實不夠等問題，全力抓好工作落實。一是明確重點集中進行整治;二是選派精兵強將，把立場堅定、態度鮮明、敢於鬥爭、有一定基層工作經驗，並能較好掌握黨的民族宗教政策和國家法律法規的優秀後備幹部選派下去，見世面、受考驗、長才幹;三是認真落實責任，着力構建各級黨委統一領導，黨政一把手負總責，部門各司其職，公安政法部門爲主力，工作組爲主幹，廣大羣衆積極參與的集中整治工作機制和格局。對不落實黨委決策部署，工作失職瀆職，造成影響社會政治穩定嚴重後果的，嚴肅追究相關黨政主管領導和直接責任人的責任;四是務求工作實效，在堅持大政方針的前提下，要有一些新的思路、新的辦法、新的措施，從實際出發，不拘泥於形式，在取得實效上狠下功夫，有問題的地方，要堅決地治，狠下心來治，不改變面貌，決不罷休;五是嚴格考覈驗收。考覈驗收合格的，由地(州、市)綜治委摘牌銷號，工作組可提前撤離;對考覈驗收不合格的，按照問題性質區別對待。切實解決標準不明、把關不嚴以及“年年整治、年年老樣”的問題。

二、明確目標任務，突出工作重點。

按照自治區穩定工作會議部署，進一步提高思想認識，堅持“一反兩講”，先行先試，繼續深化自治區各項維穩工作措施，以深入開展平安建設爲載體，以“打三非、嚴管理、強基礎、防破壞”爲重點，以“四個堅決”防止爲目標，進一步強化責任，整合力量，突出重點，周密部署，綜合施治，最大限度消除不穩定因素，堅決防止向好發展形勢出現反覆，力爭使暴恐活動高發態勢出現下降拐點，推進全區長治久安目標實現新突破，突出抓好4個方面工作：一是狠抓基層組織建設，打牢維護穩定基礎;二是依法加強宗教事務管理，堅決遏制“三非”活動;三是加強和創新社會管理，深化平安創建活動;四是加大法治宣傳力度，強化法律服務。

三、注重方式方法，務求取得好的成效。

一是緊緊依靠當地黨委政府做好工作。各級黨政主要領導作爲本地區維護穩定的第一責任人，切實擔負起責任，全力維護本地區社會穩定。各級工作組要從實際出發，緊緊依靠當地黨委政府，充分發揮政法、綜治、組織、宣傳、統戰、民宗、工青婦等部門職能作用，共同做好集中整治工作;二是堅持羣衆觀點，密切聯繫羣衆。把維護好人民合法權益作爲集中整治工作的根本出發點和落腳點，把羣衆滿意作爲檢驗我們工作的根本標準，着力解決人民羣衆最關心的生產生活問題，着力解決人民羣衆反映強烈的突出問題;三是深入調查研究，紮實推進工作。針對工作中存在的重點、難點問題，分析成因，找準癥結，認真研究制定工作方案，按照問題性質和管轄權限等，全面做好各方面責任措施的落實;四是圍繞突出問題，分類綜合施策。緊密結合實際，按照“什麼問題突出就解決什麼問題，什麼問題緊迫就抓緊解決什麼問題”的原則，緊緊抓住突出問題的切入點、着力點，有針對性地提出解決辦法和措施，狠抓各項措施落實;五是認真學習思考，加強溝通交流。要加強理論學習，特別是要學習自治區黨委開展轉變作風服務羣衆活動以來所出臺的一系列檔案資料，多方面聽取羣衆意見，瞭解社情民意和基層幹部最真實的想法，認真解決羣衆生產生活中遇到的緊迫問題，多辦一些得民心、順民意的事情，真正贏得羣衆的信賴。

民主生活會發言稿38

一年來，談及我的工作，深感許多不足，下面只能從瑣碎的塊面事務之中談及崗位工作，並對自我之不足藉以自我批評。

1.檔案收發管理

自設立辦公室後，檔案收發就是一項日常工作。檔案收發本是一件小事，但由於檔案和資訊量大，同時爲了儘可能的避免遺漏，都要在每一份檔案和重要通知中重複操作，大量的檔案資訊量加上一道道操作程序，檔案收發着實也是一份“見之小，而做之大”的工作。我統計過一個檔案處理數據：除了其中個別簡要資訊直接通知外，檔案資訊批傳閱達幾百餘人次。曝露的問題：一是疏忽。由於本人的疏忽或是大意，導致個別檔案和資訊未能及時收取。二是遺漏。因爲原來檢視檔案只開啓個人郵箱，而上級有關部門發送的檔案資訊有的不一定進入這個郵箱。三是有欠規範。檔案收取時，本應建立完善的檔案收發登記制度，同時應建立辦公室催辦制度，但終因人力有限，這一程序的操作至今未能跟進。以上不足，從而導致了個別需參加的會議、資訊上報、檔案傳達等不夠及時等情況。同時對於學校發文，至今未能建立重大事宜、活動通知的規範發文和上報制度，寄期望於下學期初能順利推進此項工作。

2.資訊報道

學校對外宣傳和報道着實是件大事要事。好的活動、工作沒有宣傳的“外衣”，從某種意義上來說，等同於活動沒有開展，工作沒有做好。一直以來，在校長的重視下，我校的資訊報道工作在區教育系統內都名列前茅。

資訊報道當屬我校重點工作之一，就單一的從教育資訊網報道而言，我在報道方面既承擔有校級及我校承辦的上級重大活動的報道任務外，同時還兼有拍照任務。所以資訊報道也是一份“程序少，而耗時多”的工作。跟會拍照、與會記錄、存儲刪選、照片處理、報道撰寫、圖文上傳，系列程序清晰可見。我簡單地做了次計時統計，基於當前區教育網上傳速度，一則4幅圖文報道僅上傳要耗時半個小時，外加圖片處理和文稿撰寫，基本上這樣一則報道耗時約1個小時。

回顧報道工作開展情況，從一個高標準、高要求角度來反思一下，我深深地感覺到：數量還不夠多、質量還不夠高、平臺還不夠廣、積極性還不夠大。究其箇中原因，一是我對於各個上傳的圖文報道審稿時間未能有效安排，二是外圍拓展未能全力以赴，三是相關保障和激勵舉措未能思考到位。就本學期，在各處室及部分教師的大力配合和共同努力下，我校在區教育資訊網報道達30餘篇，較往年同比雖有所增長和促進，但對外宣傳的媒體範圍實在仍是很狹隘，所以這塊工作有待於進一步廣泛而深入地予以拓展。

3.材料撰寫

常言道：“咬文嚼字”是一件煞廢心神的事。雖然現今網絡資源比較寬泛，但我認爲：如果偶然有幸看到一份好的材料，但能參考的無非也就是這份材料的一個框架結構，而實質的內容還是要靠自己來完成。用我自己的意識和理解而言，材料撰寫當屬我的一項“水平低，而要求高”的工作。很多次，我在接到材料的時候，我都想過明天上午可以靜靜地在辦公室看資料、想材料、寫材料，但第二天突冒出來的諸多臨時事宜，讓我徹底打消了原有

的這種想法，材料——它只能在晚上的時間裏，靜靜地去琢磨，甚至不只是一夜、二夜……一直以來，對於材料的擬寫原則，我始終堅持“可能不是很好，但求做到自己的最好”。在努力、認真地完成相關的材料擬稿任務過程中，我也覺察到明顯的幾點不足之處。

民主生活會發言稿39

我叫xx，現任xx鎮政府副鎮長，分管工業建設、招商引資等工作。現對照科學發展觀要求，聯繫自身工作和實際，一方面對自身進行深刻剖析，另一方面對分管工作提出一點個人的意見和建議。

一、對照科學發展觀要求，自身存在問題和不足

一是理論學習系統性不強，深度廣度把握不夠。雖然平時較爲注意學習，但學習的內容不繫統，不廣泛，有時只注重實用主義，急用先學，不注重全面、系統。特別是黨在農村的方針政策掌握的不全面，不適應當前農村經濟發展的需要。

二是對工作標準要求不高，存有畏難發愁的思想。對自己分管的農業工作，缺乏大膽負責，創新的勇氣，對碰到的矛盾和問題，好辦的就多辦，難辦的不願多涉及。面上滿足於過提去，降低了工作標準。

三是思想還需進一步解放，促進工作創新的辦法仍需探索。在分管的農業工作中，由於思想解放程度還不夠高，與農村經濟和人民羣衆對政府提速的要求還不很適應，特別是農村農業結構調整和農業產業化等方面研究的還不夠深入，有些工作按部就班缺乏大膽開拓和創新意識。

四是自身建設還有待於進一步加強。雖然自己能夠自覺遵守黨的廉政建設規定，注意廉政建設，但仔細檢查起來，在工作應酬上還存在有陪客現象，有時還有釀酒現象。

五是工作方式簡單，不細膩。

對羣衆來訪有時顧此失彼，不能耐心的聽取解釋。工作想的多，做的少，安排的多，督促檢查的少，抓點上工作的多，做全面工作的少。

二、以科學發展觀理念爲指導，明確努力方向

一是加強學習，提高整體素質。在以後的工作中注意學習方式，系統、全面地學習政治理論、黨在農村的路線、方針政策，不斷適應時代發展的要求，提高整體素質。

二是進一步增強責任意識，加大工作力度。樹立工作的高標準，大膽負責，勇於創新，敢於碰硬，堅持原則，鍥而不捨，進一步加大農業結構調整和農業產業化的工作力度，使xx鎮的農業和農村經濟工作再上一個新的臺階。

三是進一步解放思想，適應工作需求。鄉鎮工作面臨着許多新的形式，需要用新的思維去解決工作的遇到的各和問題，因此，在今後的工作中，注意思想的解放，觀念的創新，以適應新時期工作的需要。

四是加強自身建設，做到廉潔自律。時刻牢記自己是一個共產黨員，要“拒腐蝕、永不沾”，牢記黨的宗旨，認真遵守黨的廉政建設規定，做到廉潔自律，勤政爲民。

三、對我鎮建設工業強鎮的幾點建議

主攻民營經濟。具體就是：一抓思想解放。我們與先進地區的差距首先是思想觀念上的差距，其次纔是工作上的差距。觀念陳舊，思想落後，實現鎮域經濟“又好又快”發展只能是一句空話。因此，要以這次大討論活動爲契機，採取就地學習和外出取經等方式，解放思想，更新發展理念，以思想的不斷解放爲民營經濟的持續快速發展提供智力支援。二抓招商引資。堅持用開放的思路發展民營經濟，用開放的辦法做大做強民營企業。創新招商理念，樹立“經濟發展工業第一，工業發展項目第一，項目建設招商第一，招商引資環境第一”的思想，把能否增加財政收入，能否增加就業崗位，能否帶動產業發展作爲標準，拓寬引資渠道，轉變招商方式，啓動民間資本，擴大對外開放，推動全民創業。三要抓能人效應。一個能人帶出一批能人，一批能人興旺一個產業，一個產業帶富一方經濟。從近幾年的發展來看，興辦中原精鍛件公司帶動機械加工產業發展的趙興華，興辦金康達玻璃公司帶動玻璃產業發展的範虎羣，都是我們身邊發揮能人作用活生生的先進典型。借能人先進思想武裝頭腦，借能人富餘之財發展工業，借能人效應盤活經濟，是xx鎮今後在發展民營經濟上的一項重要舉措。