自來水公司廠務公開的實施方案

爲了認真貫徹落實公司《關於印發<廠務公開制度>的通知》精神，促進公司廠務公開工作的全面推廣，進一步密切黨羣、幹羣關係，加強企業的民主政治建設和思想建設，推進公司系統的改革、發展和穩定，以適應建立現代企業制度的要求，結合自來水公司的實際，特制訂本實施方案。

一、指導思想

實行廠務公開，以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神爲指針；以加強民主管理，強化民主監督，推進民主政治建設爲核心，以解決職工羣衆關心的熱點問題爲重點，進一步提高廠務公開的透明度，推動企業管理和經濟效益達到新水平，確保企業的兩個文明建設的全面發展。

二、廠務公開的主要內容：

1、企業重大經營決方案（包括企業改革、改制方案、企業內部承包、職工裁員、分流、安置方案等重大事項。

2、企業經營狀況（包括年度生產經營指標及完成情況、水利工程建設項目的招投標、物質採購等）。

3、財務收支情況（主要包括主營業收入、支付的各項費用等）。

4、涉及職工切身利益方面的重要問題（包括集體合同、勞動合同的簽定和履行情況、職工養老、醫療、工資、獎金分配、社會保險基金繳納情況、安全生產、勞動保護等應該公開的事項）。

5、與領導班子建設和黨風廉政建設密切相關的問題（主要包括民主評議、民主測評、業務招待費使用情況、領導人的工資、獎金、用車、通訊工具的使用情況等）。

三、廠務公開遵循原則：

1、“突出重點”的原則，重點是指全廠重大經營決策，及涉及職工利益，羣衆關心，反映強烈的熱點問題。

2、“實事求是”的原則，廠務公開制度，要實事求是，重視實際效益，公開的.內容必須真實可靠，準確可信。

3、“方便羣衆”的原則，廠務公開其目的是接受羣衆監督，把工作做的更好，所以必須方便羣衆簡便可行，爲多數職工羣衆所理解和接受。

4、“有章可循”的原則，確定公開內容後。我廠將根據有關

部門的要求，從實際出發，制定出具體的、周密的、操作性強的實施辦法，對公開的內容形式、程序、標準、時間及監督考覈辦法，都要作出明確規定，同時要與局有關部門及時溝通，並接受監督和檢查。

5、“服務中心”的原則，在企業裏任何工作都要服從服務與生產經營這個中心，服從團結、穩定、發展的大局。

6、“分層次公開”的原則，根據不同的公開內容，在全廠的不同層次和範圍公開，做到制度、程序、監督執行情況四公開。

四、廠務公開制度的形式。

1、建立廠務公開公開欄。

2、利用板報、畫廊等多種宣傳形式，公佈應公開的內容。

3、透過不同層次的幹部會、黨員會、職工代表大會，及時公開應公開的內容。

4、建立《主人翁信箱》收集職工羣衆建議和要求，便於公開。

五、民主監督的辦法。

1、建立“建議和監督信箱”，全廠的幹部、職工的重要建議，對違法、違紀人和事的揭發檢舉，都可透過“監督信箱”及時反映到有關領導。

2、廠工會聘請若干名職工羣衆和退休職工擔任廠務公開監督資訊員，經常與他們溝通資訊。

3、組織召開由職工代表參加的座談會，徵求全廠職工的正確意見和要求，透過口頭或書面形式及時向有關領導和部門反映。

4、透過“民主監督電話”及時聽取職工的反映和要求，並及時研究解決。

5、公司廠務公開領導小組和監督評議小組，要及時召開會議，聽取並研究職工代表的意見和建議。

6、搞好羣衆評議，某項“廠務公開”以後，監督評議小組要及時組織職工代表召開座談會，對公開的內容、形式、效益、真實程度進行評議，並把評議的結果及時向有關領導反映。

六、廠務公開的時間：

廠務公開的時間根據公開的項目、內容和羣衆關心程度而定。

年終目標任務完成進度、篩網濾布招待費使用、民主評議領導幹部、領導幹部廉潔自律等情況，可半年公開一次，其餘內容可根據時間情況按月、按季公開，或隨時公開。

七、組織領導：

成立廠務公開領導小組：

組長： 高永泉安玉平

副組長： 孫蒙奎於柏林王昌喜

組員： 王發國初光宇楊士波宋儒才

魏寶君張金國李夫趙品江

八、廠務公開領導小組工作職責：

1、認真貫徹落實黨的路線方針政策，堅決執行局黨委、林業局的各項指示精神，嚴格遵守國家的法令、法規。

2、認真組織和開展好廠務公開工作，正確行使常務、行政及財務工作職責、爲全廠負責，爲職工服務。

3、政治立場堅定、勤政務實、堅持真理，說實話辦實事，一切工作服從服務於全廠的經濟工作和職工的生活。

4、組織率領班子成員搞好廉政建設工作，每半年向職工羣衆彙報一項廉政自律工作開展情況。

5、強化黨組織的政治核心監督保證作用，加強對班子成員的思想政治教育，爲我公司的兩個文明建設服務。

九、廠務公開監督小組

組長：

副組長：組員：

十、廠務公開監督小組工作職責：

1、認真貫徹執行國家的法令、法規，組織開展好廠務監督工作，協助黨組織做好廉政教育工作。

2、監督和協助行政，搞好對人、財、物的管理，使其做到帳物清楚，準確無誤。

3、及時反映職工羣衆對班子，黨員及機關工作人員存在的不正之風及違法現象，並督促其改正。

十一、廠務公開監督小組權利：

1、有責任和權利向廠領導建議和提出廉政建設問題。

2、有責任和權利批評破壞紀律、違反原則的黨員和領導幹部。

3、有責任和權利制止我廠人員正在發生的違法、違紀行爲。

4、有責任和權利對廠務公開的內容向領導進行詢問和提出建議。

十二、廠務公開監督小組的義務：

1、經常向職工羣衆傳達局黨委，壓濾機濾布林業局的各項指示精神，傳達廠的各項重大決策，做好職工羣衆的思想工作。

2、有義務督促領導班子成員搞好廉政自律事宜。

3、協助我廠搞好廠務公開工作，對存在的問題，有義務幫助改正，並做好對職工羣衆的解釋工作。

4、正確行使權利，模範遵守廠制度的各項規章制度，立場堅定，愛憎分明，表裏如一，言行一致。