鎮城市公共文明指數測評的工作方案

爲建立健全創建全國文明城市長效機制，中央文明委每年要對全國文明城市和全國創建文明城市工作先進城市進行公共文明指數測評，自治區和市也將對各盟市、旗縣區城市公共文明指數進行測評，並將測評結果公開排隊，納入目標考覈內容。我鎮作爲旗府所在地對全旗迎接城市公共文明指數測評工作起着決定性作用。爲順利迎接市對旗公共文明指數測評，進一步鞏固全國文明城市創建工作，促進全旗經濟社會協調發展，特制定如下實施方案：

　一、指導思想

着眼於促進經濟社會全面進步和人的全面發展，着力提升市民文明素質和城市文明程度，提升城市建設與管理水平，進一步優化發展環境，把阿鎮建設成爲經濟發展、秩序優良、環境優美、服務優質、社區文明、文化繁榮的現代化文明城市。

　二、目標要求

按照《伊金霍洛旗迎接城市公共文明指數測評工作實施方案》的要求，結合旗委十三屆九次全委會提出的“新城靚旗、新策富民、新業強旗、新風建黨”的目標，鎮黨委提出的“圍繞一箇中心、立足三個提高、實現三個率先、突出五個重點”的總體思路，全面落實創建工作任務，力爭在全旗“城市公共文明指數測評”工作中取得優異成績，爲創建全國文明城市奠定堅實基礎。

三、組織領導

領導小組下設辦公室和督查組：

成立鎮迎接“城市公共文明指數測評”工作領導小組。

（一）辦公室。主要負責“迎檢測評”工作情況綜合、組織協調、檢查指導等工作。統籌協調調度各工作組開展工作，隨時掌握工作進度和存在問題，提出分階段工作任務、措施和意見；負責“迎檢測評”有關領導講話、會議記錄、總結材料、典型材料、資訊簡報等各類檔案的起草和印發；負責宣傳報道和問卷調查的組織實施。

辦公室下設三個組

1、文祕組。主要負責“迎檢測評”有關領導講話、會議記錄、總結材料、典型材料、資訊簡報等各類檔案的起草和印發；檔案資料的審覈、立卷、歸檔和資訊報送工作，做好與旗“創城”辦的聯繫、對接工作；做好新聞宣傳、對外宣傳、網絡宣傳等工作，提高市民的知曉率、參與率，全方位、大力度在旗級以上媒體開展宣傳活動。

2、實地考察組。主要負責面上工作的考察指導，採用暗訪方式對城市市容環境、主要街道、主要交通路口、車站、公園、廣場、市場、視窗單位、體育場館、學校和社區等公共場所的市民行爲進行實地觀察；及時將存在的問題以通報的形式通知各負責單位，要求限時落實，並以《專報》形式上報鎮“迎檢”測評領導小組。

3、問卷調查組。主要做好“迎檢測評”調查問卷工作；對各村、社區“城市公共文明指數”進行測評；積極配合上級公共文明指數測評組開展入戶調查。

（二）檢查指導組。主要負責對各村、社區“迎檢測評”工作進度及各階段工作進行檢查指導，及時向領導小組彙報各項任務完成情況及存在問題，並提出解決問題的意見和建議，積極配合上級部門做好“迎檢測評”工作。

　四、實施步驟

我鎮開展迎接“城市公共文明指數測評”工作，分五個階段進行。

第一階段，動員部署階段（4月中旬）

成立鎮迎接“城市公共文明指數測評”工作領導小組，制定印發《鎮迎接城市公共文明指數測評工作實施方案》和《鎮公共文明指數測評體系》，各村、社區要召開動員大會進行安排部署“創城”工作，明確任務，落實責任。要成立“迎檢測評”工作領導小組，支部書記爲第一負責人，並有專職工作人員，於4月18日前將成立的.領導小組上報鎮“迎檢測評”工作領導小組辦公室。要營造“創城”氛圍，每個村、社區至少要懸掛2條標語或橫幅。

第二階段，組織實施階段（4月20日—5月20日）

各村、社區要認真落實《伊金霍洛旗迎接城市公共文明指數測評體系》、《鎮迎接城市公共文明指數考覈細則》和《目標管理責任狀》，明確具體工作任務。要以我鎮提出的立足“一個提高”、加強“四個覆蓋”、開展“五項活動”、狠抓“五項治理”、完善“六項制度”總體工作思路，認真組織，抓好落實。

第三階段，自查階段（5月20日—6月20日）

由鎮“迎檢測評”工作領導小組按照《考覈細則》，在村、社區開展實地考察、問卷調查，並進行彙總分析、通報和公示測評結果，對測評結果公開排隊。各村、社區也要對照《考覈細則》進行自查，對自查中發現的問題及時組織整改。

第四階段，迎檢測評階段（6月底—8月中旬）

認真做好迎接市、旗對鎮“城市公共文明指數測評”的相關準備工作。

第五階段，總結提高階段（8月底—12月底）

總結“迎檢測評”工作經驗，對存在問題進行全面整改，提出切實可行的辦法和措施，形成創建的長效機制，對先進集體和先進個人予以表彰獎勵。

五、具體要求

1、健全組織、強化責任。各村、社區支部書記要高度負責，按照統一要求，精心組織實施，把責任細化分解，落實到位，加強與上級部門的協調、配合，各司其職、各盡其責，不折不扣地完成好各自承擔的任務。

2、分解目標、細化任務。要按照《鎮迎接城市公共文明指數測評工作實施方案》、《鎮迎接城市公共文明指數考覈細則》和《目標管理責任狀》要求，要有組織有步驟地開展專項整治，並認真落實長效管理措施。

3.加強督查，嚴格考覈。檢查驗收組要對照《測評體系》任務分解情況每週組織一次督查，堅持隨查隨反饋，將督查情況直接反饋到有關責任部門，要求限時整改；對長期積澱的棘手疑難問題，責任部門不能解決的要及時逐級上報鎮、旗“迎檢測評”工作領導小組研究解決。要將“迎檢測評”工作納入鎮對各村、社區目標責任制考覈，實行“支部書記一把手”責任制，對測評結果不理想影響到全鎮工作大局的要嚴格追究主要負責人責任。

4.加大宣傳、營造氛圍。各村、社區要最大限度的整合宣傳資源，充分利用橫幅、標語、戶外廣告牌、電子屏、宣傳欄、發放市民手冊及宣傳單等形式，強化社會宣傳、活動宣傳、社區宣傳和行業宣傳，及時宣傳報道好“創城”工作中的進展、先進典型及創建活動，形成家喻戶曉的良好氛圍。