博文谷

位置:首頁 > 體裁作文 > 讀後感

《教師的幸福人生與專業成長》讀後感範文(通用8篇)

讀後感3.36W

當品讀完一部作品後,相信大家一定領會了不少東西,這時最關鍵的讀後感不能忘了哦。千萬不能認爲讀後感隨便應付就可以,下面是小編精心整理的《教師的幸福人生與專業成長》讀後感範文(通用8篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

《教師的幸福人生與專業成長》讀後感範文(通用8篇)

《教師的幸福人生與專業成長》讀後感1

假期裏,我讀了《教師的幸福人生與專業成長》這本書,肖川老師從理論聯繫實際的告 訴了我,什麼是教師的幸福。

原來的我一直覺得教師就是一個職業,是我的工作,沒有和幸福聯繫在一起,雖然我一直都很希望當一名老師,而且很喜歡我的工作,但是工作時間長了,慢慢的體會到了職業倦怠,有點感到疲倦,但又不知道該如何改變。

讀完這本書之後,我彷彿找到了我的出路,一直以後,人們都在尋找幸福,到底幸福是什麼?幸福就是一種感覺,敞開心靈去感受,幸福無處不在;幸福就是一種充實、閒適,沒有空虛感、匱乏感、無聊感,沒有內在的緊張、焦慮;幸福就是內心的平安,自由自在。教師的幸福感來自教育教學的工作和學生的成長與發展。

作爲一名教師,我覺得,首先我的幸福感來源於我的學生,當我的學生們和我有互動的時候,當學生們在經過訓練之後有了好習慣的時候,當學生們課下可以和我開心的聊天的時候,我覺得我是幸福的。

要想消除我的職業倦怠,我的方法就是讀書。這幾年,我讀了很多關於孩子的書,也參加了很多關於孩子的講座,剛開始是爲了我自己的孩子,可是學習了之後我發現我學習的這些東西竟然消除了我的職業倦怠,讓我找到了一個新的方向。

透過學習感覺統合,我理解了後進生爲什麼自己不能控制的走神,手裏玩東西,甚至更嚴重的是多動症,自閉症等,這些都是他先天的有一定的缺陷,感覺失調,然後後天又沒有經過訓練,家裏也沒有重視,其實他們已經很可憐了,所以當我理解了他們之後,我忽然發現我的脾氣變好了,我有耐心了,而且特別想去嘗試着去幫助他們。我想我找到了更好的幫助我的學生的方法。

改變心態,不斷學習。不光學習心理方面的知識,在我的專業英語教學方面我也一直在不斷探索。同樣因爲兒子的緣故,我開始研究了幼兒英語的教學。其實幼兒學英語就和我們的三年級學生學英語一樣,都是初學者。對於初學者,該如何學習英語?現在我們的各種培訓機構都有開設幼兒英語,有洪恩,劍橋等,但是大多數英語教學方式還是我們原來的老辦法,一節課,學習一些單詞,學兩句話。我覺得這遠遠不夠,他們仍然在延續我們以前的學習方式——翻譯式學習。

現在回想一下,我自己的學習過程就是翻譯式的學習過程,當我想要說一句話,我要先在腦子裏有漢語,然後再一個詞一個詞翻譯成英語,所以,當我們和外國人交流的時候,我們就會反應很慢或者聽不懂。而且我們學習的東西都是中國式英語,很多單詞或表達方式外國人根本不用了或很少用,而人家常用的我們卻不知道。教材太老了。

於是我開始搜尋有沒有更好的方式呢?學習英語能不能像我們學習漢語一樣呢?其實英語的學習方式應該是在大量的聽和讀的基礎之上的,從小我們應該給孩子尋找英文原版的東西。比如先聽,磨耳朵,聽大量的英文兒歌,在兒歌中孩子可以接觸到很多的詞彙,也許孩子並不知道那是什麼意思,但他可以會唱,最後甚至會讀。看英文繪本,可以從雙語的開始看起,不要告訴他這是蘋果,這是帽子,只是讀出來,孩子在看圖的時候就可以猜出來的。

透過讀書,孩子學會了很多的詞彙。但是這些詞彙絕對不是單獨孤立的出現的,比如看見蘋果,他的腦袋裏不是先出現“蘋果”兩個字,然後再出現apple,而是直接出現apple,這樣就大大縮短了他的反應時間。其實總結一句話,就是學習任何東西都要在情境中去學習,而不能只是翻譯式學習。

其實透過這些學習,我的教學工作也有了進步,比如在上課時我注意給孩子們設定情景,比如我適當增加一些遊戲環節,讓孩子們更有興趣。在我的英語課堂中,也許在別人看來好像沒有多大變化,但是我自己覺得是有很大變化,而且效果要慢慢的顯現。我想,儘量激發學生的學習興趣,讓學生快樂的學習英語吧!我在盡力的向這個方向努力,學生開心,我自己也樂在其中,這就是幸福吧。

最後,我想說,人要永遠處於一種學習的狀態!我經常對我的老公和兒子說這句話。越到年紀大了也許越不愛學習,覺得反正這麼大歲數了,就這樣吧!但是我覺得不管你學習什麼,只要你感興趣的,應該要不斷學習,學習之後會有新的發現,新的視角,也會有新的快樂!希望每一個人都能幸福!

《教師的幸福人生與專業成長》讀後感2

“腹有詩書氣自華”,作爲一個教師,更應該以書爲友,促進自己的專業成長。我利用假期讀了肖川老師所著的《教師的幸福人生與專業成長》。

翻開書目,我就被吸引了,從目錄上看,似乎是一部做幸福教師的“兵法全書”:“教師專業發展的六項修煉”、“做幸福的教師”、“做會育人的教師”、“做會上課的教師”、“做會寫作的教師”、“做會當家長的教師”。

每一個題目都讓我想盡快了解裏面的內容,於是靜下心來,慢慢翻閱、品味。頗有感觸,文章內容豐富,文筆清晰,構思精巧。正如書中所說,教育是打造靈魂的事業!追求卓越是教師體現教師職幸福的過程。如何讓自己成爲一名有影響力的教師,教師應該樹立職業理想,熱愛教育事業,正是各種任務和壓力,不斷進取,從身邊小事做起,具有良好的心理素質。民族的振興靠教育,教育發展靠教師,教師素質高低直接影響教育質量的優劣。在工作崗位上,如何讓自己成爲一名優秀的人民教師,我談談自己的看法。

在第一輯的開篇絮語中,作者談到,“讓每一個學生都渴望事業的成功、渴求人生的卓越、渴求生命的輝煌,這纔是我們教育的終極目標,這纔是把我們國家和民族引向騰飛和強盛的教育!”而“學校教育不能讓自己的學生胸中充滿雄心和壯志,那麼,這將是最失敗的教育!”真是語出驚人!原來我一直以爲學校教育最重要的是教會孩子如何學習,如何做人呢。作者高瞻遠矚看教育,給我們指出了教育的終極目標和最高境界。是啊!作爲教師如果沒有這樣的思想和意識,就很難培養出雄心壯志的學生,就不能引領學生向更高層次發展努力!

要培養卓越的學生就要做卓越的教師。如何做卓越的教師?作者引用了一個個短小精悍、富有哲理的故事,告訴我們要進行專業發展的六項修煉,如開發潛能,愛崗敬業,勇於實踐、善於反思、博覽羣書、加強研究等。其中對我思想觸及最大的是第二項修煉“愛我所選終不悔”。回想自己從教15年的經歷,雖然曾多次抱怨工作的辛苦,但我始終沒有離開教育崗位,而且一直奮戰在教學一線,憑的是什麼?還不就是對教育事業的熱愛!是啊!既然不能“選我所愛”,那就乾脆“愛我所選”,因爲“教師是一種使人類和自己都變得更美好的職業;是一種不僅具有越來越重要的社會價值,而且具有內在的尊嚴與歡樂的職業。”今後,我將一如既往愛崗敬業,無私奉獻,直到自己職業生涯的結束。

本書最吸引我的還是第二輯“做幸福的教師”。作者用輕鬆活潑的筆調,生動流暢的語言,巧妙地將教育學、心理學、社會學等理論融入其中,告訴我們如何進行心理健康的調適,如何學做幸福的教師。如作者說:“不是你面對的東西決定你的幸福,而是你面對的方式決定你的幸福”。作者教給我們的方法有:學會陽光思考,學會人際交往,學會開心工作,學會開心生活,尤其是如何學會開心地工作對我們的指導意義重大。作爲一名教師,我們每天重複着許多相同的工作,備課、上課、作業、輔導、考試,難免有些枯燥乏味。但是,如果我們將本職工作當作一門藝術去研究,去追求,我們就會覺得生活是那麼的美好,工作是那麼的快樂!在工作中我們要學會承受冷落,學會歷經磨難,學會創新工作,我們就能體會“工作着是快樂的!”的內涵。

當然快樂工作的同時也要學會開心的生活。蘇霍姆林斯基說過:“只有精神及其豐富的人,他們才能成爲幸福的人”。作爲教師,我們的生活中除了適當的休閒和積極的運動以外,恐怕只有讀書能使我們最開心和最充實了。作者告訴我們:“讀一本好書,是與一個高尚的人談話。人只有一生,但只有一生是不夠的,我們要在優秀的作品中再活一次,甚至再活十次,這樣的人生纔是有意義的。”讀書使我們今天比昨天更有智慧,今天比昨天更慈悲,今天比昨天更懂得寬容,今天比昨天更懂得愛,我們的境界提高了,我們的胸懷寬廣了,我們能不開心和幸福嗎?

當然,本書中還有一些部分專門敘寫如何做會育人的班主任,如何做會當家長的教師等等,時間關係,我還沒有認真閱讀,但其中的一些精彩語言我已摘錄如下,以便以後細細品味:對一名教師來說,推動其教育事業發展應該有兩個輪子,一個叫做“情感”,一個叫做“思考”“尊重、信任、理解、是每一個孩子精神生命所必需的陽光、空氣和水,是孩子心靈健康成長的必要條件。”

“沒有情感,沒有愛,也就沒有教育。教師的愛是滴滴甘露,即使枯萎的心靈也能甦醒;教師的愛是融融春風,即使冰凍的感情也會消融。”

“一個教師寫一輩子教案不一定成爲名師,如果一個教師寫三年反思則可能成爲名師。成長是一個過程,永無止境;反思也是一個過程,永無終點。教而不研則淺,研而不教則浮。”

有同行說:“讀《教師的幸福人生與專業成長》,如同聽一位富有思想又極其有演講水平的朋友的演講,一會兒激情澎湃,一會兒娓娓細語,一會兒諄諄教誨,一會兒促膝談心”。希望我們每個人都要珍惜這次全校同讀一本書的機會,好好研讀,相信每個人都能從中吸取自己所需要的營養,不斷促進自己的健康成長。

《教師的幸福人生與專業成長》讀後感3

假期前學院要求每一位教師認真閱讀一本書並寫出讀書體會。藉着這次的要求,在暑期中,我認真拜讀了肖川教授關於《教師的幸福人生與專業成長》的這本書,看後常常爲書裏那些意蘊深長的人生哲理所感動。幸福的真義到底是什麼?教師的幸福源泉在哪裏?校長爲教師的幸福人生與專業發展應該做些什麼?可以說,肖川教授給我上了一堂關於教育、專業成長、人生和幸福的課,發我深省,令我受益匪淺。

肖川教授認爲一所好學校的重要指標是,首先,看一所學校能不能讓所有的學生獲得成功。其次看一所學校能否成爲社會大家庭中富有建設性的成員。第三,就是看一所學校能不能讓所有的教師體驗到作爲生活者的幸福感和職業的內在尊嚴。書中一再強調,一定要關注師生校園生活的質量。一個好校長,要做的一個重要工作就是,要使我們的學校首先對教師來說變得更有吸引力、更有親和力。

肖川教授在書中對影響教師生活的幸福指數的因素進行了深入細緻的分析,評價一位教師是否幸福,主要從身心愉悅程度和精神充實程度兩個方面來進行判定。他認爲教師的專業成長包括三個緯度,即觀念、行爲和個性。其中觀念包括心態和理論學習。

他指出,教師要想追求職業的幸福感和人生的幸福,就得有一個健康的心態,而健康心態的擁有從“十六字”上獲取:接受現實;悅納自己;心存感激;追求卓越。他特別指出,擁有健康人格的人,不必浪費時間去處理內心的掙扎;擁有樂觀的心態的人,不會將精力浪費在對付情緒的起伏上;擁有健康的自我形象的人,不會浪費心力去在乎別人的評頭品足;擁有進取的人生態度的人,不必浪費心力去擔心未來風雨;擁有穩定的精神情緒的人,不會生活在自怨自艾之中;擁有積極的自我肯定的人,不必浪費精力去尋找外在的肯定。這無疑是肖川教授饋贈給我們的一杯清茶,一杯醇酒,值得我們去細細品味。

肖川教授認爲,教師的幸福來自於教育教學的工作;教師的幸福來自於學生的成長與發展;教師的幸福來自教師的專業成長;教師的幸福來自教師的教育研究;教師的幸福來自善好的學校生活。在書的各章節中,肖教授從完善教師知識結構;因材施教,從轉變學生觀開始;課堂管理與班級管理;良好的家校溝通等角度論述了教師如何在專業發展中實現自己的幸福人生。

是的,教師的專業成長與幸福人生的營造可以相互促進,形成一個良好循環。一個能夠感受到生活幸福的教師也更有可能以更積極和光明的心態,更飽滿的熱情關注自己的專業成長。

爲了文明的進步,爲了我們能享有更高的生活品質,爲了能爲學生提供更優質的教育服務,全社會都應該關注教師的生存狀態、關注教師的專業成長,切實提高教師的各方面的待遇和社會地位。從我們教師自身來說,不斷學習、不斷提高專業素養,用我們過硬的本領和良好的風範贏得整個社會的信任和尊重,不僅完全可能的,也是是十分必要的。因爲,有爲纔會有位,有爲生活也纔會有滋有味。

《教師的幸福人生與專業成長》讀後感4

讀了《教師的幸福人生》一書,仔細尋找着《教師的幸福人生與專業成長》一書的亮點,才慢慢的被其吸引,尋找到幾個關鍵詞句:

1、幸福感悟:

幸福其實只是一種心境;幸福是一種獨特的內心感受,是任何人都無法替代的一種體悟;幸福可以是一種平淡,能享受平淡的人便是享受着幸福的人;幸福源於一種心態,幸福是一種無形的、意味深長的東西,幸福是一種信仰。

2、 “教師的幸福”

教師的幸福是關涉到學校發展的一個核心話題,其幸福指數的高低突顯出教師生存狀態的好壞。

教師的真正意義的`幸福最終必須迴歸到自己的教育幸福上來!教師的幸福人生需要我們用幸福的汗水甚至是淚水來滋潤。身影疲憊,額頭蒼老,當一切成爲往事的時候,倘若我們能夠坦然地迎接自己教育過的每一位學生的笑臉,那纔是教師幸福的最高境界!

3、拒絕倦怠。書中引用了蘇軾的“此生歸路愈茫然”的詞句表明了他迷茫;困惑的心境。不可否認,失志不俞的追求固然可貴,也深知“有志者、事竟成”的含義,但是在周而復始的工作中,當競爭、挑戰和壓力迎面襲來,當期望和落差不期而遇時,人便會覺得倦怠。做教師尤其感到如此。親眼目睹很多老師天天都有批不完的作業、天天都有不聽話的問題學生出現、天天都有這樣或那樣的問題需要去處理,分身乏術。

而與此同時,每月、每天甚至每秒都有新的理念需要去學習,多如牛毛的培訓和考覈等待着我們去完成。

講不完的遇到公開課,對於我來說更是一次心靈的“戰役”,一次戰勝自我的“戰役”。我甚至一度非常懷疑和後悔爲什麼當初會考師範。但是每次面對純真可愛的孩子,我真的無話可說,我釋懷了,站在講臺上沒有任何多餘的想法,只是想盡可能的把所學的知識教給他們,儘可能的把話說的規範些、嚴謹些,因爲,我知道,家長和孩子是多麼信 任老師,那麼多雙期盼的眼睛看着我們,或寄託、或嚮往、或渴求。

聯想自己的老師,治學非常嚴謹,孜孜不倦,培養一代一代國家的棟樑。而每次看到他們以自己的學生而驕傲時,我的精氣神就油然而生。他們是不能割捨的一份責任,是我生命中的一部分,我珍惜、我愛戴、我奮發、我進取。

《教師的幸福人生與專業成長》讀後感5

讀肖川主編的《教師的幸福人生與專業成長》這本書,書名中的“幸福”二字似乎閃着無比耀眼的光芒,召喚着我。

能讓教師過上幸福生活的法寶,最主要的是有個好心態

帶着好奇的心情翻開了這本書,一翻就再也不肯鬆手了。能讓教師過上幸福生活的法寶,最主要的是我們自己的心態!

作者用一個計算公式論證了他的這一觀點:我們對待工作、生活的態度能夠使我們的生活達到100%的圓滿,也就是心態決定着你的幸福。”我想,決定幸福的心態應該是陽光般的吧。陽光普照大地,溫暖每一個人,也是寬容平等的。教師的心態也要像陽光那樣,是平常的、達觀的、寬容的、感恩的、積極向上的。

我們只有擁有這樣的陽光心態,才能做一個幸福的教師。要有一顆平常之心,平常心是一種冷靜、客觀、理智、忘我的心態;要有一顆平常之心,平常心是一種冷靜、客觀、理智、忘我的心態。如果教師缺少平常心,就會對學生提出過高過嚴的要求,就可能失去耐心、細心、冷靜和理智。

剛走上講臺不久的我,總是以高標準嚴要求來對待我的學生,總希望自己的學生能夠優秀一些再優秀一些,最好人人都能品學兼優。所以,當越來越多的脫離實際的過高期望和過嚴要求,遭遇到越來越個性張揚的新時代學生的時候,矛盾便一觸即發了。我委屈我悲哀我高呼“我本將心向明月,奈何明月照渠溝”,於是開始對他們感到失望甚至失去耐心。

學生卻越來越不理解我,有的學生甚至開始不尊重我。海明威曾經說過,現實不一定總是美好的,但我們必須擁有一顆面對美好的永恆的心。面對客觀存在的問題,我們不能一味地沮喪和抱怨,而是應該接受現實。如果當時我能夠擁有一顆平常心,不急不躁,在尊重學生個性的基礎上去教育學生,在面對諸如氣氛沉悶、不交作業、上課講話等情況時,我就會冷靜客觀地對待學生,理智地分析問題出現的原因並作出恰當合適的決策。

要有一顆寬容之心,寬容是最好的教育靈丹

要有一顆寬容之心。作者在這本書中說過這樣一句話:“教育的過程就是一個不完美的人引領着另一個不完美的人追求完美的過程。”是啊,金無足赤,人無完人,我們這些爲人師者,年歲長於學生,知識多於學生,閱歷豐於學生,涵養勝於學生,即使這樣,我們也不是完美的,那爲什麼一定要強求學生完美呢?學生之所以是學生,就是因爲他們比我們容易犯錯誤。

正因爲學生會犯錯誤,所以才需要教師的存在。剛工作的時候我並沒有認識到這一點,我總是難以容忍學生的錯誤,課堂上的講話聲、作業中的錯誤、考試成績的不理想都會讓我心情沮喪,對犯錯誤的學生進行不留情面的嚴厲批評,如此一來,原本沮喪的心情變得更加沮喪、壓抑。

其實每個學生都有自己的優點,都有自己的位置和作用。就像我教的這個班,他們真的一無是處嗎?不!恰恰相反,他們有着其他班級所沒有的許多優點。這是個最能讓老師投入激情的班級,每次開課我總是毫不猶豫地選擇這個班;這個班的學生可以說是多才多藝的,繪畫、朗誦、舞蹈……甚至連校長都被他們課堂中的精彩講演所感染。如果我也能夠懷着一顆寬容之心多發現他們身上的一些閃光點,而不是一味盯着他們所犯的錯誤不放,我也就會少些煩惱多些快樂,少些狹隘多些豁達,幸福的生活不就是這樣嗎?

要有一顆感恩之心,感恩的心是積極心態的核心

要有一顆感恩之心。作者在書的開篇引用了一首在西方廣爲流傳的詩——《我感恩》:“有每夜與我搶被子的伴侶,因爲那表示他(她)不是和別人在一起;有隻會看電視而不洗碗的青少年,因爲那表示他(她)乖乖在家而不是流離在外;我繳稅,因爲那表示我有工作;衣服越來越緊,那表示我們吃得很好;有陰影陪我勞動,那表示我在明亮的陽光下;有待修理的草地、待修理的窗戶和待修理的排水溝,那表示我有個家……

最後,感恩過量的電子郵件,因爲那表示有很多朋友在惦記和想着我。”讀了這首詩,你會發現,生活中一切的不如意,其實都有積極的一面。生活中,值得我們敬重與感激的人或物很多,感恩是一種達觀的人生態度,是知足常樂的心態。作爲一名教師,如果能懷着感恩之心去看待學生,你會被學生眼中飽含的渴望和純真所鼓舞;被學生對你的尊重和認可而感到身心愉悅;被節日裏的卡片、小禮物所深深感動……你也會發現學生是如此可愛,生活是如此美好。

反之,總是埋怨、指責、敵視、不滿,會讓自己的心情變得很糟糕,自然沒有幸福感可言。所以,常懷一顆感恩的心的教師,一定是時常面帶笑容,挺直腰板,給學生們力量與信心的教師。一個幸福快樂的教師,纔會有一羣幸福快樂的學生。

書中這樣一段話讓我感動不已:“有心的地方就會有發現,有發現的地方就會有欣賞,有欣賞的地方就會有愛,有愛的地方就會有美,有美的地方就會有自由,有自由的地方就會有快樂。”記得有位恩師也曾這樣教導過我:“我們不能選擇我們的學生,但是我們可以改變自己的心態。”其實不管是平常之心、寬容之心,還是感恩之心,只要你擁有陽光般的心態,就會少些煩惱多些快樂,將教師視爲一種藝術,樂此不疲雖苦猶甜,那麼你就能夠擁抱幸福!

擁有陽光心態,我們的心每天都會開出一朵花,芬芳着自己也芬芳着學生,從現在開始,幸福人生已然上路!

《教師的幸福人生與專業成長》讀後感6

每一天,我們都想讓自己有所成就,每一天,我們都在尋求幸福的人生。對於老師來說,屬於我們的幸福究竟在哪裏呢?

假期裏,我閱讀了肖川老師的《教師的幸福人生與專業成長》一書,該書探討了教師生命中最重要的兩大主題——如何營造我們的幸福人生?如何促進我們的專業成長?肖教授認爲:增強教師幸福感的關鍵是培養教師良好的專業素養,而教師專業素養的核心是專業心態,即人生態度,具體表現爲:接受現實、悅納自我、心存感激、追求卓越。

首先,要心懷感恩。書中的開篇之詩即爲——《我感恩》:“有每夜與我搶被子的伴侶,因爲那表示他(她)不是和別人在一起;有隻會看電視而不洗碗的青少年,因爲那表示他(她)乖乖在家而不是流離在外;我繳稅,因爲那表示我有工作;衣服越來越緊,那表示我們吃得很好;有陰影陪我勞動,那表示我在明亮的陽光下;有待修理的草地、待修理的窗戶和待修理的排水溝,那表示我有個家……

最後,感恩過量的電子郵件,因爲那表示有很多朋友在惦記和想着我。”感恩是一種達觀的人生態度,是知足常樂的心態。作爲一名教師,如果能懷着感恩之心去看待學生,你會被學生眼中飽含的渴望和純真所鼓舞;被學生對你的尊重和認可而感到身心愉悅;被節日裏的卡片、小禮物所深深感動……你也會發現學生是如此可愛,生活是如此美好。所以,常懷一顆感恩的心的教師,一定是時常面帶笑容,挺直腰板,給學生們力量與信心的教師。一個幸福快樂的教師,纔會有一羣幸福快樂的學生。

其次,要心懷陽光。從內心由衷地感受到生活的美好,內心中蘊積着對生活的熱愛與柔情,纔可能自發地散發出人性的光輝,才能做一個幸福的教師,也只有幸福的教師才能培養出幸福的學生。教師是一種知識轉化與智慧增值的職業,是一種心靈浸潤與人性化教育的職業。教師不僅在傳授知識,而且還在育人,培養身心健康的新人,培養知感恩、會奉獻的幸福學生。而培養幸福學生的源頭在於幸福的老師。

書中這樣一段話讓我感動不已:“有心的地方就會有發現,有發現的地方就會有欣賞,有欣賞的地方就會有愛,有愛的地方就會有美,有美的地方就會有自由,有自由的地方就會有快樂。”這樣的話我們一定不陌生:“我們不能選擇我們的學生,但是我們可以改變自己的心態。”只要你擁有陽光般的心態,就會少些煩惱多些快樂,將教師視爲一種藝術,樂此不疲雖苦猶甜,那麼你就能夠擁抱幸福!

再次,要心懷誠意。作爲教師最重要的是該如何去做!如果在生活中是一個苟且的人,幹什麼都心不在焉的人,在工作中是不會表現出兢兢業業、精益求精等這些品質。正如作者所說:“假若你是一個能喚起生活、熱愛生活的人,一個學而不厭的人,一個富有想象力和創造力的人,你不僅會成爲一個好的教師,也能勝任許多其他的工作。相反,如果你是一個不學無術的人,一個麻木不仁的人,一個貧庸和貧乏的人,不僅不會成爲一個好的教師,能勝任的工作可能是少之又少。若一個人有問題,做出的事就會有問題。”

其實,說到底,幸福就是一種心態,是自己對生活的態度,也就是自己的一念之差。有句話叫做:開心過一天,不開心還是過一天。那我們爲何不開開心心過每一天呢?生活是一面鏡子,你對它笑,它就對你笑,你對它哭,它就對你哭。正如書中說到的:“生活中有許多不如意甚至不合理的,也許我們個人的力量無法改變,但我們可以改變的是自己的心情和態度。

從某種意義上說,一個人心中有什麼,他看到的就是什麼。”當我們面對困難或挫折的時候,如何看待,就決定了你幸福與否,很多時候,換一個角度去思考問題,看待問題,你就會覺得天空不再那樣昏暗,社會不再那樣不公平,你也擁有陽光般的人生。

讓我們懷着一顆感恩的心,來享受課堂、享受學生、享受生活,讓我們的人生充滿幸福吧!

《教師的幸福人生與專業成長》讀後感7

有幸拜讀了北京師範大學教授、博士生導師肖川的《教師的幸福人生與專業成長》一書,讓我接受了一次思想的洗禮。看得出來,這是一本充滿人性關懷的書,能夠直面教師職業所面對的種種問題,分析原因,提出建議,具有現實意義。

肖川教授指出,教師要想追求職業的幸福感和人生的幸福,就得有一個健康的心態,而健康心態的擁有從“十六字”上獲取:接受現實;悅納自己;心存感激;追求卓越。

他特別指出,擁有健康人格的人,不必浪費時間去處理內心的掙扎;擁有樂觀的心態的人,不會將精力浪費在對付情緒的起伏上;擁有健康的自我形象的人,不會浪費心力去在乎別人的評頭品足;擁有進取的人生態度的人,不必浪費心力去擔心未來風雨;擁有穩定的精神情緒的人,不會生活在自怨自艾之中;擁有積極的自我肯定的人,不必浪費精力去尋找外在的肯定。這無疑是肖川教授饋贈給我們的一杯清茶,一杯醇酒,值得我們去細細品味。而遠離教師職業倦怠,做一名幸福的教師,更讓我重新審視起教師這個職業,明白了教師的幸福來自教師的專業成長,來自學生的成長和發展,來自教育教學的工作,來自享受幾縷閒暇時的沉澱和寧靜觀照。

一、善待學生,體會幸福

教育是棄惡揚善,使學生向真、向善、向美,求真、求善、求美的事業,而不是對學生放任自流,讓學生隨心所欲地成長,或是僅爲教學成效突出而一味嚴格要求,嚴肅管教。

教師應該學會心疼自己的學生,成爲學生心中的一縷陽光。作爲教師,要關注細節,要抓住各種機會善待學生,如休息時間、在走廊上等等,尤其要善待那些近來表現不佳而被你警告過的學生。

尤其是一些後進生、邊緣生往往都有着不幸的生活經歷,一顆顆脆弱卻充滿渴望的心靈漸漸冰封了自己。因此,教師應該做火把,用智慧和關愛融化冰霜,讓他們感受溫暖和光明,這是教師的責任和使命,更是教師的意義和價值。教師只有在與學生深入交往與互動的過程中,才更可能在師生情誼的自然加深中體味到教師職業的幸福感,更能感覺到自身的價值和人生的意義。

二、善待自己,感受幸福

目前,教師的職業倦怠,正在消磨無數教師的工作熱情,迫使其遠離學生、遠離工作崗位。肖川教授提出:對教師而言,要養成專業心態中的良好心態,就是要用積極的心態來看待世界。很欣賞書中這樣一句話:“生活中有許多不如意甚至不合理的,也許我們個人的力量無法改變,但我們可以改變的是自己的心情和態度。從某種意義上說,一個人心中有什麼,他看到的就是什麼。”當我們面對困難或挫折的時候,如何看待,就決定了你幸福與否。

在匆匆忙忙的步履中,教師職業的特殊性,使工作和休閒時間分不清界限。他們隨時可能被學生、家長“打攪”,隨時就進入工作的狀態,許多教師幾乎忽略、遺忘了休閒。所以,教師也要學會給自己幾縷閒暇,這樣,他的人生不會枯燥,講課不會幹澀,才知道如何讓教育芬芳瀰漫。

三、善待家長,分享幸福

父母對子女的愛是無以言表的。對於教育工作者,應該理解他們望子女成龍鳳的急切心態,在對家長進行理性說服的基礎上加以情感的感化,表達對家長的理解和認同,並同時提出一些理性的建議。

審時度勢、把握時機、理性分析是家校溝通的基本前提,溝通的智慧體現在教師的言談舉止之間,體現在教師處理家校間問題的機智上,體現在保護學生、自己和家長三者的身心上。當家長對你充滿了信任,對你的工作予以理解、支援,願意開誠佈公地討論孩子的學習、成長時,你會發現善待家長,家校共育的過程也是一種幸福。

書中這樣一段話讓我感動不已:“有心的地方就會有發現,有發現的地方就會有欣賞,有欣賞的地方就會有愛,有愛的地方就會有美,有美的地方就會有自由,有自由的地方就會有快樂。”記得有位恩師也曾這樣教導過我:“我們不能選擇我們的學生,但是我們可以改變自己的心態。”其實不管是平常之心、寬容之心,還是感恩之心,只要你擁有陽光般的心態,就會少些煩惱多些快樂,將教師視爲一種藝術,樂此不疲雖苦猶甜,那麼你就能夠擁抱幸福!

擁有陽光心態,我們的心每天都會開出一朵花,芬芳着自己也芬芳着學生,從現在開始,幸福人生已然上路!

《教師的幸福人生與專業成長》讀後感8

《教師的幸福人生和專業成長》講述的就是我們需要的,通體性知識的獲得正是需要這類書籍的營養,指明瞭條件性知識補充的方向,讓我們意識到了教學反思的重要性,撥開了以往教學工作中的團團迷霧,真正起到了指導專業成長的作用。

肖川老師指出這17個方面主要是學校教育情境中影響教師生命質量的因素。實際上,教師的幸福不僅與學校、社會有着千絲萬縷的關係,教師也來自具體的某個家庭,因此,教師幸福指數高低還與家庭的社會經濟地位、家庭成員的健康狀況和家庭成員之間的情感狀況等因素有着非常密切的關係。

下面我就談談我的幸福之家:

先說說愛我的婆婆,每天當我起牀的時候,我的婆婆早就在忙活早飯,等我洗漱完畢時一桌豐盛的早飯已擺在桌上,有時婆婆怕我吃飯出大汗,早早的把飯盛在碗裏晾着(我特別的愛出汗)。冬天時,婆婆怕我出汗騎電動車閃汗還讓我帶飯到學校裏吃。有一個細節就是,我高血壓不能吃鹹的菜而婆婆喜歡吃鹹,用她的話說不吃鹹的菜太沒味了。可是她爲了照顧我的口味,總是把菜盛出一些來再放一些鹽。

婆婆每天不辭辛苦的幫我看孩子,她的腿有風溼看孩子對她來說不是一件容易的事。在我犯血壓高的時候,晚上吃了飯,婆婆總是讓我早早的休息,她來看孩子。說實話有時婆婆什麼時候回屋睡的覺我都不知道。我真的過意不去就讓她去休息,她總是說:“我沒事,你休息吧!”婆婆就是這樣默默地支援着我的工作。這就是的婆婆,我爲有這樣的一位婆婆感到幸福,感到榮幸!

再說說關心我的姐妹——王秀紅。自從和她一起教三年級以來,她對我的幫助和照顧是數不清的,我對她的感激也不知從何說起。那我就舉幾個例子吧,大家看看我有多麼的幸福。還記得去年的時候學校讓寫腳本,我一聽就蒙圈了,什麼是腳本?我一無所知。時間緊任務重,我急得像熱鍋上的螞蟻,怎麼辦呢?這時她悄聲的來到我身旁,“我幫你寫吧。”聽了這句話我的心裏涼快了,她可是我們這裏有名的寫作能手。但是我也擔心她的身體吃不消,因爲她還要給自己寫腳本。

她一笑而過“沒事的放心吧!”第二天她紅着眼睛把腳本給了我。後來才知道她一晚上沒睡幫我完成了腳本的編寫。我有這樣的姐妹我多幸福呀!還記得我倆第一年的合作,那是我最省心的一年,我倆教兩個班,她教語文我教數學分別是兩個班的班主任,班主任的工作比較累、雜。可是有了她我的累、雜,全沒有了。

教室的衛生她打掃兩個班的,班級活動她排練兩個班的,那次歌詠比賽她主動帶領兩個班的學生進行排練,我只負責看管學生紀律。以前我自己帶領的班級從沒得過獎那次我們兩個班得了第一名。我那個高興呀!有這樣的合作伙伴你們說我不幸福嗎?

總而言之,幸福是一種物質幸福和精神幸福的統一。即幸福感既有來自客觀因素的影響,也與主觀因素不無關係。但教師的幸福更多的是一種精神的幸福。有時,我們往往會錯誤地把一些客觀因素認爲是造成我們“不幸福”的罪魁禍首。實際上,幸福就在我們的身邊。