舉辦夏日送清涼的活動總結

總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料，它可以提升我們發現問題的能力，快快來寫一份總結吧。總結怎麼寫纔是正確的呢？下面是小編收集整理的舉辦夏日送清涼的活動總結的文章" target="_blank" >活動總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

舉辦夏日送清涼的活動總結1

炎炎夏日送清涼，絲絲關愛入心田。近段時間連日高溫，驕陽似火，酷暑難耐，仍有許多工作者堅守在一線，用他們的汗水維護着社區的環境衛生。爲了讓更多社區居民、志願者關愛環衛工人。7月25日下午3點社區綜合服務中心社工聯合社區志願者共同對社區的環衛工人進行慰問併發放消暑用品。用實際行動關愛我們可愛的城市“美容師”。

活動共分爲三個步驟，首先社工對已經招募到場的小小義工、骨幹志願者進行分組，共分爲3組，每組六人，每人領取消暑物資兩份。第二部分三隊的志願者在社工的指揮下，去到社區水寨公園、河邊長廊、文化廣場等環衛工人較爲集中的地方進行慰問。

在慰問過程中，環衛工人的叔叔與阿姨在拿到消暑禮品那一瞬間露出憨菊的笑容，並連聲對志願者說謝謝。志願者們更加信心十足地尋找着社區的每位環衛工人。第三部分在派送完成後回到中心進行活動總結。小小義工與骨幹志願者對活動十分滿意，他們表示在幫助別人的同時就是幫助自己，在今後的生活中要愛護環境。

本次活動共招募了社區志願者18人，消暑用品35份。特別鳴謝幼兒園的物資捐贈，爲活動的順利開展提供了保證。骨幹志願者、小小義工均在諮詢是否還有下期的送清涼活動，慰問活動雖然已經結束，但我們的關愛一直在路上！已實際行動帶動更多社區居民關注環衛工人，改善他們的工作環境。

舉辦夏日送清涼的活動總結2

爲更好的爲廣大一線職工、羣衆辦好事辦實事，切實維護廣大職工的健康權益，我鎮工會在夏季開展了一系列送清涼活動。現將活動開展情況總結於下：

一、活動主題

以“爲勞動者送清涼”爲主題，爲確保安全生產，加強防暑降溫，保障工人的身體健康，鎮工會組織充分認識到夏季高溫對廣大一線作業職工的健康危害，在酷暑夏季開展了形式多樣的送清涼和送健康活動，努力改善他們的工作、生活環境，切實保障職工身體健康。

二、送清涼慰問活動開展情況

鎮工會此項活動納入今年爲職工羣衆辦好事實事的重要內容，成立了領導小組，爲了給工作在獅銅公路、磨家墩通村公路建設的一線工人送去慰問，購買了板藍根、玄麥沖劑、菊花茶等夏季主要防暑降溫藥品和一系列降溫物品，在相關村幹部的帶領下，工會人員冒着烈日爲建築工人送去清熱解暑的物品。此外，鎮工會還組織了工人到計生服務站檢查身體，爲工人健康送去保障。

　三、積極開展工會勞動監督檢查，推動一線職工作業環境、生活環境的改善和提高

鎮工會深入瓊勝機磚廠，現場瞭解檢查其生產、生活防暑降溫和安全衛生措施，監督檢查用人單位工資支付情況，落實用人單位的各項責任。積極監督瓊勝機磚廠負責人按照行業有關作業環境與衛生標準的要求，在作業場所按照規定配備安全生產和職業防護設施，採取足夠的防暑降溫措施，保證高溫作業條件下職工的身體健康和生命安全。

舉辦夏日送清涼的活動總結3

高溫天氣，熱浪來襲，環衛工人依舊頂着酷暑工作在一線崗位，近日，德清縣洛舍鎮團委組織青春五線譜志願者服務隊的志願者們爲奮戰在一線的環衛工人送去一份清涼。

慰問的前幾天，志願者們聯繫上愛心企業，採購了大量的綠豆、冰糖、蜜棗，準備做一大份清涼湯。慰問前一天晚上，志願者們早早來到一家愛心飯店，親手熬製清涼湯，第二天一大早，志願者們將清涼湯分成小盒，與礦泉水分裝在保溫箱裏，兵分兩路，一隊留在洛舍，另一隊早早來到縣城武康，沿着整個市區走街串巷，爲在一線工作的.環衛工人們和城管執法隊員送去解渴的綠豆湯。

透過這次活動的開展，不僅將關愛獻給高溫下作業的一線環衛工人，同時呼籲社會各界一同關愛環衛工人，珍惜其勞動成果，人人都能爲全市環境衛生奉獻自己的一份力量。正是因爲這樣一羣淳樸的人物，我們的城市纔會如此和諧有魅力，G20的進展才會如此順暢。在G20到來之際，城管隊員的職責重負越來越大，從早到晚堅守崗位，辛苦的他們理應得到我們的尊重，哪怕一句善意的關懷、一碗小小的清涼湯，都是對他們付出與奉獻的肯定。

舉辦夏日送清涼的活動總結4

爲深入職工開展“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”活動，與職工並肩抗戰高溫酷暑，近日，縣總工會深入基層在一線職工中開展了“情繫職工·夏送清涼”活動。本次慰問涉及對象範圍廣、慰問物資形式多樣，慰問方式主要採取面對面的形式進行。

1、慰問對象範圍廣。

此次慰問涉及公安局威州交警中隊、西羌環衛公司、禧龍工業硅、立敦電子、四川川西磁業、映秀坤和物業汶川分公司映秀服務中心、雁門鄉建築工地、新橋礦業有限責任公司9個單位涵蓋一線職工1444人，包括室外作業的一線工人，企業高溫作業一線工人，一線交警，環衛工人和建築工地的農民工。

2、慰問方式面對面。

主要採取領導班子帶隊走訪慰問的方式，將防暑降溫物品送到重點項目工地、高溫作業企業的職工手中，爲一線職工送去了防暑降溫用品，在炎炎夏日將一絲清涼送到了廣大職工的身邊。慰問組每到一處，都詳細的詢問職工的生產、生活情況，囑咐他們天氣炎熱，要注意勞動保護及生產安全。並叮囑所在單位（企業）的工會幹部要及時做好防暑降溫工作，做好勞動保護及生產安全，關心職工的身心健康，要開展形式多樣的送清涼、送健康、送安全、送文化、送法律、送知識活動；企業要採取足夠的職工防護和防暑降溫措施，做好職工的飲食衛生和防暑降溫、防疫等工作。

3、慰問物資心貼心。

“情繫職工·夏送清涼”活動啓動前，縣總工會走訪了部分一線職工，詳細瞭解了一線職工的所思所想所需，深入三家商場比選，認真選取性價比高、實用性強的物資，結合實際贈送了礦泉水，毛巾，超能肥皂等總價值15000餘元。

舉辦夏日送清涼的活動總結5

8月19日，方大九鋼公司機關團總支組織團員青年開展送清涼活動，爲機關10個室外崗位的作業人員送去了清涼。

在“三伏”酷暑難耐之際，方大九鋼公司機關各戶外崗位員工仍然堅守在各自的崗位上，他們中有生產區及生活區的清潔人員，有機關、生活區崗亭工作的保衛人員，炎炎烈日下，他們或是認真仔細清掃着每一條道路，修剪、養護好綠色植物及綠化帶；精心打掃好每一棟宿舍樓道的衛生，保持生產區及生活區內乾淨整潔，或是提高警惕，對每一輛進出的車輛嚴格把關檢查，在酷暑中爲大家創造了更加舒適、安全的工作和生活環境。

看到清掃人員和保衛人員汗流浹背的身影，方大九鋼機關團總支的團員青年們爲他們送去了消暑解渴的西瓜。面對團組織的關心關愛，他們露出了開心的笑容，併發出了肺腑之言：“團組織的關心增強了我們戰勝酷暑的信心！”一份清涼，一份關懷，一份愛心，送清涼活動不僅送去了公司團組織的關懷，更是極大地鼓舞了廣大員工的士氣。