城管局綜合管理的工作總結及工作計劃

年初以來，我縣城市管理工作在縣委、縣政府的正確領導下，堅持以黨的十八大、十八屆三中、四中全會和市委、縣委經濟工作會議精神爲指導，緊緊圍繞創建省級衛生城市目標，紮實開展城市管理綜合整治工作，現將半年工作情況總結如下：

一、完善制度，狠抓幹部隊伍建設

（一）完善管理制度，強化幹部隊伍作風建設。今年，我局繼續以深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動爲契機，修訂了幹部管理制度，在幹部簽到、出勤、請銷假及上班工作紀律上做文章，把盡責履職、愛崗敬業、創先爭優作爲幹部工作的基本要求和工作常態，全局幹部職工精神面貌煥然一新。

（二）實施目標管理。對各部門的工作職責進行了細化分解形成工作責任狀，成立考覈領導小組，實行百分倒扣制，科學評價各部門的工作業績，激發了幹部職工幹事創業的精氣神。

二、齊抓共管，紮實開展“兩節”綜合整治

針對“兩節”（春節和苗族“四月八”姑娘節）前後人流車流劇增等情況，我局按照縣委政府工作任務和要求，統一部署，成立了整治工作領導小組，制定了共爲期3個月的市容市貌整治工作方案。以整治亂擺亂賣、亂搭亂建、佔道經營、不按規定設定廣告牌、亂貼亂畫、亂停亂擺等違章行爲和抓好農貿市場周邊秩序及衛生、組織衛生大清掃，清理衛生死角，清運囤積垃圾等爲工作重點，按照分片包乾、定崗定責、嚴查的原則將整治任務細化至每個區域，收到了良好效果。

（一）市容環境衛生整治。除日常清掃保潔工作外，共清洗城區街道8次、沖洗沿河景觀行道3次，清理衛生死角17處，清運囤積垃圾38噸，清除“牛皮癬”500餘處共6000餘張；出動執法人員1500餘人次，規範各類違章經營攤擔2000餘次、店外經營410餘次，勸離車輛亂停亂擺行爲1900餘次、拖離亂停亂擺車輛（含摩托車）150餘輛，並將管理難點老農貿市場、綠洲農貿市場整治到位；清理各類廣告條幅510餘處，病險及破損廣告牌、匾、欄103處；受理出租汽車投訴15起.透過各部門共同努力，確保了“兩節”前後縣城市容環境衛生整潔、交通有序。

（二）建築渣土整治。每天安排值班人員對縣城的建築工地、渣土清運工作進行巡查，違章拖運渣土的一律扣車。加強對施工場地周邊的管理，清理違章佔道堆放建材、木料、施工材料等違章行爲，保證了施工場地及周邊區域整潔有序。上半年，共查處亂倒渣土行爲2起，渣土污染路面13起，不按規定加蓋帆布運輸行爲20起。

（三）“門前三包”整治。根據“兩創一行動”中“門前三包”工作開展要求，我局對城區所有門店簽定“門前三包”責任狀工作進行了查缺補漏，確保責任狀簽定率達100%。同時，按照以人爲本、疏堵結合的原則，“兩節”期間適當放開部分區域用於百姓自行經營，確保“兩節”期間攤擔管理規範有序。

三、加大投入，大力開展亮化美化及綠化養護

（一）亮化美化工作。春節前，爲營造喜慶祥和的節日氛圍，我局投資20餘萬元對城區主要街道、廣場等公共場所進行亮化、美化、綠化，同時積極配合縣美化亮化工程進度，確保城區整潔美觀。

（二）綠化養護工作。我局園林綠化隊搶抓綠化花草樹木養護時機，大力開展花帶、行道樹的補植、養護、修剪、除草和枯枝清理工作，按照季節規律做好土地翻整和部分花木調整移栽工作，按要求做好滿頂界公園衛生保潔工作。

四、規範管理，強化市政公益設施管護

1、規範“兩場”管理。安排專職人員全天候值守，嚴格管理流程，抓好縣城生活垃圾無害化處理場與建築垃圾消納場管理。上半年共處理生活垃圾20000餘噸，消納建築渣土30000餘方。

2、加強環衛設施維護。成立環衛設施維護隊伍，定期清洗維護城區垃圾鬥、果皮箱，確保環衛設施完好無損、乾淨整治，無垃圾外溢。

五、多措並舉，切實抓好禁炮與控違拆違工作

（一）禁炮工作。爲鞏固禁炮成果，我局督促禁炮與控違拆違辦加大宣傳與巡查力度，同時安排工作人員24小時值班，及時處理各類違規燃放煙花爆竹行爲。上半年，共發現各類違規燃放煙花爆竹苗頭33起，成功制止31起，處罰2起。

（二）控違拆違工作。對違章建設行爲堅持“以控爲主，以查爲輔”的工作原則，加大巡查力度，全面打擊違章建設行爲。上半年，共查處違章工地25處，強制停工2處，並對違章工地實施全面監控。

六、科學謀劃，加快全面小康社會建設步伐

爲充分認識全面建成小康社會的重要性和緊迫性，組織全局幹部職工學習湖南省全面建成小康社會推進工作會議精神，並針對我局承擔的城鎮建成區綠化覆蓋率、公共交通服務指數、城市生活垃圾無害化處理率三個小康建設指標實現程度及目標值，制定了具體措施，除公共交通服務指數外，其它兩項指標均穩步推進。其中，生活垃圾無害化處理率達100%。

七、做好聯鄉駐村和精準扶貧工作

1、持續開展“三聯三送五促”活動。嚴格按既定安排，主動到聯點的朝儀鄉老灣、郭衝、朝儀三個村多次展開民意調查和收集，主動幫扶濟困，主動爲民解決問題或轉交問題，得到了村民的好評。

2、主動融入全縣精準扶貧工作大局。抽調精幹隊伍組成駐唐家坊鎮從陽村扶貧工作隊，全力爲工作隊解決工作生活後顧之憂，使其能安心並專心開展精準扶貧工作。

下半年工作計劃：

繼續堅持以黨的羣衆路線教育實踐活動精神總攬全局，以“兩創一行動”工作爲總體目標，全面落實以下工作任務：

（一）進一步轉變幹部作風，提高執法隊員依法行政的水平和能力。

（二）按照省衛生城市標準，依據縣人民政府出臺的“兩創一行動”工作相關實施方案和法律法規，抓好縣城市容和環境衛生整治工作。

1、完善專項整治和長效管理機制。加強執法巡查，採用集中整治、錯時執法等方式，加大對嚴重妨礙市容環境和影響市民生活的無序經營行爲的整治取締力度，全面遏制亂佔道、亂設攤現象。

2、在城區內“門前三包”責任制得到落實的基礎上，落實“門前三包”督查考覈機制。

3、全面鞏固打非治違成果，打造安全有序的縣城交通秩序。

（三）規範“兩場”管理。按規定管理好建築渣土消納場和無害化垃圾處理場，杜絕安全事故發生。

（四）做好將城市公共客運管理工作移交至交通部門的相關工作。

（五）做好縣政府交辦的其他工作。

我們王允村黨總支在鎮黨委鎮政府的正確領導下，以“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，認真學習黨的羣衆路線教育實踐活動，不斷加強黨的建設和充分發揮黨總支的領導核心、戰鬥堡壘作風和黨員的先鋒模範作用，增強黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力爲王允村的經濟發展、農民致富和農村穩定減輕農民負擔提供了堅強的組織保證，確保服務於經濟建設。進一步加強黨的政治思想建設，充分發揮黨的戰鬥堡壘作風使每位共產黨員在不同的崗位上發揮作用。近期的工作，我村黨總支主要做了以下幾方面，現彙報如下：

一、 按照科學發展觀的要求。加強對黨員及黨員領導幹部的黨性黨風教育，提高黨性修養，搞好黨的思想建設。

思想建設是黨建工作的基礎和靈魂，加強從思想上、理論上建黨，是我們黨的優良傳統和政治優勢，加強思想建設是中國共產黨的發展之基、生命之源，特別是要加強黨的基本理論、基本路線和黨的知識教育、社會主義集體主義愛國主義教育、艱苦奮鬥的教育、無神論的教育，在思想和言論上與黨中央保持高度一致。

加強政治理論學習，我們黨總支非常重視對黨員的思想政治教育，在工作中始終把思想工作放在首位，狠抓政治理論學習、業務理論學習，透過學習使大家充分認識到在新的歷史時期，我們必須進一步解放思想、更新觀念、激活思維，在全村形成講學習、講政治、講原則的良好風氣。決心努力做好各項工作，爲推進社會主義現代化建設偉大事業做出自己應有的貢獻。

抓好業務知識學習，我村黨總支開展形式多樣的業務知識學習，特別是黨的羣衆路線教育實踐活動開展以來提高了黨員幹部的業務能力和水平，提高了爲人民服務的本領，同時積極進行“三會一課”開好民主生活會和黨內外的評議工作。民主生活會是黨內生活的一種形式，也是開展批評與自我批評的有效方法，透過生活會達到交流工作，溝通情況，找出不足，提高黨性，形成對問題的'統一認識。我村黨總支的民主生活會爲黨員幹部創造一個和諧、寬鬆愉快的環境，黨員幹部能提出問題是關心我村的發展、信任領導、相信村委工作能更上新臺階。因此，班子同志們都堅定了信心、決心在新的一年有一個新的發展。

二、加強班子建設。在班子建設中，我們強調樹立六個意識，即：服務、表率、民主、全局、超前和學習意識，基本上做到了職責清、任務明，形成團結、廉潔、高效、開拓的班子集體。

堅持黨的民主集中制的原則，嚴格按照黨總支職責範圍、議事原則和決策程序辦事，堅持集體領導，實行民主決策和個人分工相結合的原則，互相支援、互相幫助、互相補臺、不拆臺重大問題集體商量、集體討論，廣泛聽取意見，使總支領導班子達到了互相信任。互相尊重、互相支援的目的，增強了班子凝聚力和戰鬥力。

三、提高廉潔、勤政意識，增強拒腐防變能力，抓好黨的作風建設，維護領導隊伍良好形象。

1、落實了黨風廉政建設責任制，我們按照黨風廉政建設責任的要求，結合本村的實際情況，從德、能、勤、潔、廉五個方面抓好黨風廉政建設，做到一級抓一級，一級對一級負責，形成齊抓共管、各負其責的工作格局，保證黨風廉政建設和發腐敗工作的各項任務落實到實處。

2、 抓好了廉潔自律教育，今年以來我們圍繞中央黨

風廉潔建設指導思想，採取各種行之有效的宣傳形式，牢固樹立共產主義世界觀、人生觀、價值觀，使廣大黨員幹部真正提高了遵紀守法的自覺性，增強了抗腐鉅變的能力。

3、加強財務管理工作，建立了村民財務監督小組。嚴

格遵守勤儉節約，管好、用好村級經濟。進一步深化政務、財務公開工作。我們對人民羣衆關心的問題一切工作公之於衆，把爲民服務作爲指導我們開展政務、村務公開的準則，置我們的工作於廣大人民羣衆的監督之下。

四、經濟工作。

一年來我村黨總支，緊緊圍繞農民增收、農業增效，認真貫徹落實上級有關“三農”工作指示精神，調節產業結構，近年內全村調正結構面積800多畝，種植桃樹、葡萄增加農民收入。工業經濟穩步發展，2014年國際國內形勢複雜多變也是企業面臨困難的一年，我村黨總支經常到企業瞭解情況，幫助解決一些實際問題，只要在政策許可範圍內的事，村委極盡全力幫助企業。2014年透過全村各位企業家的共同努力，完成產值3.5億，銷售收入3.2億，技改投入2000多萬元已爲明年的工業生產奠定了良好的基礎。

五、社會事業方向。

我們將根據村委的資金，因地制宜、逐步改善2014年投資45萬元，鋪設蔣莊瀝青路28萬元，改建北堰電站9萬元，新增v型溝1300米約8萬元。

六、深入開展農村環境綜合治理打造優美村。

進一步改善農村環境衛生狀況，不僅是營造良好的經濟發展，也是落實科學發展觀，改善宜居環境和提高人民生活質量的迫切需求。我村黨總支按上級精神落實長效管理要求，實行村幹部分片包工，定期與不定期進行檢查監督，抓好農村生態環境建設，狠抓二季秸稈禁燒，村幹部分片到各生產隊進行巡查。今年夏季有幾戶透過教育，秋季沒有出現焚燒。經過幾年的努力，全村環境取得了良好成績，村容村貌大有改變，爲全村老百姓創造了清潔優美的生活環境。

七、共青團、婦聯、計生、民兵工作。

共青團民兵工作也取得了一定的成績，今年秋季徵兵1名。計劃生育工作也比較滿意，沒有出現超生。在即將過去的一年取得的成績是全村廣大黨員幹部羣衆在黨委鎮政府的正確領導、團結拼搏、艱苦奮鬥、創造性的工作的結果，也是大家通力合作、共同努力的結果。在肯定成績的同事，我們也要認真分析在發展中存在問題和不足，在今年的工作中加以改進。

上半年在局黨組及分管領導的具體指導下，辦公室全體人員緊緊圍繞局機關年度中心工作任務，按照“明確職責，紮實工作，廉潔務實”的工作要求，積極做好各自職責範圍內的日常工作任務和單位的各項事務性活動，較好地完成了既定工作目標和任務。

一、加強政治理論學習，堅定理想信念

積極參加上級部署和機關組織的各項政治學習機教育活動。政治上堅定信念、思想上保持清醒頭腦，學習上注重理論與實踐相結合，特別是近年來，中央、省、市都相繼出臺了一系列重要方針政策和規定，需要學習的內容較多，（一是積極參加單位組織的政治理論學習和教育。二是結合重大事件開展專題教育和學習。三是按計劃認真開展各項規定動作的學習活動，）基本做到學習有計劃、有考勤、有重點、有記錄。

二、抓規範化管理，服務意識得到進一步提高

在完成上級部署的工作任務的同時，積極做好橫向協調與服務保障工作。平時牢固樹立服務意識，進一步提高服務效能。一是建立和完善制度，用制度規範行爲。年初，爲加強機關制度建設，進一步提高工作效率，改進工作作風，結合工作實際，進一步修訂和完善局機關內部管理各項制度，形成了公文制發、財務管理、車輛管理與使用、會議籌備與接待等具體規章制度，使機關的內部管理機制得到不斷加強和完善。二是確保電子政務系統執行正常。收轉電文及時，確保局領導及相關處室能及時閱文、辦文。三是強化責任意識，杜絕責任事故的發生。機關內部管理與車輛行駛安全無事故。（車輛行駛4.23萬公里，耗油4246公升。約3.5萬餘元，）四是加強作風建設，把服務作爲主動要求和自覺行爲。首先在思想上，牢固樹立服務意識，其次在行動上，全室人員養成了良好的“勾通與協調”習慣。做到不誤事、不漏事，重大事項及時請示報告，工作的計劃性和條理性得到進一步加強。

三、嚴格報支審批制度，財務管理進一步加強

財會人員平時嚴格執行財務結報制度，按規定辦事。今年以來，在抓好財務制度的修訂和完善、新年度的財務預算申報等工作的同時，根據中央、省、市關於嚴格控制“三公經費”使用的規定，在認真貫徹落實的同時，強化一切從簡辦事，嚴格控制接待標準和範圍，規範財務結報手續，並對局機關的經費使用情況定期向局黨組及分管領導報告，在機關全體人員的共同努力下，勤儉節約和廉潔辦事的效果明顯提升。

四、按章辦事程序化，人事工作進展順利

上半年人事工作從抓程序入手，從把握細節做起，各項工作進展順利。一是較好的完成了機關行政性的各類報表的彙總上報工作。二是定期開展並完成了機關處室及個人的季度考覈工作。三是完成了兩名機關中層幹部的晉升申報審批工作。四是完成了局機關所屬人員工資晉級進檔等各種報表的填報工作，爲以後人事管理奠定了基礎。

五、努力協調，機關整體運轉能力進一步加強

半年來，辦公室對上做好請示回報，對內外搞好協調，對下抓好落實，進一步加強與機關各處室的交流與溝通，第一時間將領導批示的各類督辦事項送到各處室，按照“大事重點督辦、急事馬上督辦、常事定期督辦”的原則，協助領導抓落實。做到事事有佈置、有要求、有督辦、有迴音，沒有出現誤事現象發生。對外，進一步加強與各友臨單位的聯繫與溝通，極積參與農口系統舉行的各類活動。重點加強與“兩辦”、組織、人事、財政等相關部門處室的聯繫與交流，爭取他們的支援與幫助。保證了機關工作的正常運轉。

六、各項具體事務性工作得了逐步落實

一是對辦公室人員的具體職責進一步明確。二是組織機關人員和離退休人員年度體檢工作。三是順利完成了機關辦公地點的搬遷工作。四是完成了節能減排情況上報工作。五是做好領導交辦的其它臨時性工作任務。

存在的不足：

一、由於平時人員流動性較大，存在缺課現象。

二、在平時工作中有時還存在協調和保障不到位的現象。

三、有時未請假離崗的個別現象還存在。

對於以上所存在的問題及不足方面，我們將加強督查考覈，共同努力加以克服。

下一步工作計劃：

一、積極參加機關組織的各類政治教育活動。

二、做好機關內部上半年績效考評等相關工作。

三、進一步做好日常的行政事務工作和保障任務。

四、加強機關作風建設，結合現有規章制度，抓好貫徹落實，突出規範化管理。建立建全各類臺賬資料。

五、完成好領導臨時交辦的其它工作任務。