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師德師風專項教育總結(精選7篇)

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,並做出客觀評價的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,不妨讓我們認真地完成總結吧。那麼如何把總結寫出新花樣呢?以下是小編爲大家整理的師德師風專項教育總結(精選7篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

師德師風專項教育總結(精選7篇)

師德師風專項教育總結1

作爲一名人民教師,我深深的體會到我們身上肩負的重大責任,作爲祖國未來花朵的教育着,深知我們的一舉一動,一言一行都可能影響孩子們,可能影響他們一陣子也可能是影響他們一輩子。所以作爲教師我們不僅要會嚴傳予學生們文化知識,更要身教予孩子們道德風尚。所以教師的職業道德要更加嚴格更加需要遵循。

學校爲了加強教師職業道德建設,提高教師職業道德水平,使全體教師充分認識教師在教書育人中的主導作用和主體地位,弘揚教育系統“愛心,責任,奉獻,廉潔”的核心價值觀,努力把我校職工建設成一支愛崗敬業,教書育人,辛勤耕耘,無私奉獻的優秀教師隊伍。組織全校教師師德師風教育活動學習。經過認真的閱讀學習和深刻的反思,本人總結出以下幾點體會:

一、肩負神聖職責需提升自我

作爲人民教師我們肩負的是教書育人,立德樹人的神聖職責,如果我們自身的水平有限,想必能教與學生的知識也是非常有限的,如果我們自身不求進步,腦袋裏都是一些已經過是落後的知識系統,那麼學生們能學到與高速發展的社會相統一的的有效知識嘛?顯然答案是不能。所以我明白自己要努力的多看書多學習多交流,加強學習嚴格要求自己,提高自身修養時刻提醒自己需要強化自身素質,時刻關注新聞新知識做到與時俱進。

二、正確理解自己的職業含義

人們都說教師是太陽底下最光輝的職業,是少數幾個能在職業名稱前冠上“人民”二字的職業之一。這就說明教師職業的與衆不同和深刻蘊意。所以我們不能把自己的職業簡單的理解爲打工賺取生活所需的費用。我們要時刻記住自己每天面對的是六十多名小學生,是在給六十多棵小樹灌溉,是爲祖國的花朵灌輸養液,不僅僅是在教書還在育人。十年樹木,百年樹人,這是一個神聖而又偉大艱鉅的工作。所以我們不能有絲毫的怠懈。儘量做到關注每一個學生的每一個方面,努力讓每一個小孩都能得到最好的發展和提高。充分發揮人民教師的園丁精神和蠟燭精神。

三、教師需廉潔有道德底線

每一個家長都關心自己的小孩的成長和學習,都希望老師能夠特別關注自己的小孩,給予小孩多一點關心和照顧,有不少家長會經常與老師溝通了解孩子在校的詳情。也有不少家長熱情友好,時常會贈與老師財務,這個時候我們就需要明確自身的職業性質,制定自己的職業道德底線,禮貌主動的謝絕家長的禮品,並且告知我們將用心對待關注每一個學生,不會因家長的一系列行爲而區別對待孩子們。要維護教師的光輝形象,不讓家長把傳統的尊師重教庸俗化。

四、紮實教育不應有謀取外快的行爲

在現代教育受到重視的情況下老師接觸到的學生可能水平不一,有些孩子需要更細心的教導仔細的講解才能明白,理解,消化知識。這個時候我們就應該想到自己的無私分奉獻,不能從事有償家教,或者宣傳動員暗示學生參加校外教育培訓機構或補習,爲學校周邊的補習輔導班提供生源來獲取利益。也不能與學校外的各種機構建立互利關係推薦教學資料或者教學設備等,而是要細心與家長溝通共同促進孩子學習而不求回報時刻銘記教師的職業道德維護自身的光輝形象。

五、全面關注所有學生平等對待

學生們由於各種客觀或主觀的原因造成孩子們的知識水平層次不統一。也就是每個班都有優生和後進生,大部分老師和家長一般都會比較喜歡優生,會比較少關注甚至放棄後進生。這是不對的,我們要全身心地投入教育教學工作和學生,平等的對待每一個孩子,發掘每個學生的優點和長處,努力幫助孩子們改善不良的學習行爲習慣,悉心教育每一個孩子,不僅要培優更要輔差,其實那些平時表現不好的學生。或者喜歡搗亂,他們只是爲了得到老師更多的關注,只是想引人注意,所以老師更要關注到這一類學生好好去教育開導,還有一些學習成績差的學生,平時默默無聞老師不關心,同學不和他們玩,這些學生更需要老師的更多關注,用一顆慈祥溫暖的心去呵護他們,鼓勵他們。讓一個表現差的學生變好比讓一個好的學生變得更乖會更有意義。看見學習較差的學生有很大的進步會讓自己覺得欣慰高興。

六、堅決不能傷害學生

師德師風要求我們不得體罰或變相體罰學生,要保護青少年的身心健康,,尊重學生人格,保護學生隱私。其實作爲一名受學生尊重的老師不應該是靠法律條文和規章制度來約束自己的,而是要有強烈的自我意識,要切實理解學生到學校來是學習的不是來受老師壓迫的,學生在老師面前是弱勢羣體,如果老師對學生打罵那是違法的,是傷害學生的行爲,我們是傳到授業解惑者,不是嚴刑逼供,鞭抽棍打的封建獄卒。我們是孩子們的良師益友是他們人格的塑造者。所以我們堅決不能傷害學生,不能打學生,不能體罰或者變相體罰學生,不能讓他們身心受到傷害,我們要像呵護自己珍寶一樣呵護我們的每一個學生,讓他們能在學校受到良好教育的同時能健康快樂的成長。

七、注重禮儀着裝,做到爲人師表

禮儀是個人文明與教養的表現,是社會發展與進步的的標誌,是民族精神風貌的展現。教師禮儀的好壞,對學生的價值標準,行爲標準,審美標準有着重要的影響作用。所以我們要做到嚴格要求自己的禮儀,做到微笑,和氣,文雅,儀態舉止優雅,對同事學生家長以禮相待,言行高雅,辦公室和教師保持乾淨整潔,美觀。熱情待客,不妨礙他人做事。時時刻刻做好每個方面的禮儀接待,講究細節,防微杜漸。講究禮節並教予學生文明禮貌,接物待人。

在着裝方面做到樸素大方,端莊典雅,不穿低胸裝,不穿背心,不穿無袖衫,吊帶衫,短裙,短褲。不穿拖鞋上班。上班期間不施濃妝,不塗鮮豔指甲油,不將頭髮染成誇張顏色,不佩戴誇張裝飾品。切實從自身嚴格要求做起。切實以自身形象來教育學生,引導學生養成良好的價值觀和審美觀。

以上七點是本人經過認真閱讀資料,整合教學環境的實際情況而寫出的總結體會,我將努力做一個理解學生,親切,平易近人,公平公正,熱心教育,品德高尚,舉止文雅,穿着大方,關愛學生,嚴謹治學,不斷進取的受學生歡迎的好教師。

師德師風專項教育總結2

對照中小學教師職業道德規範、如何樹立良好的師德師風和對優秀教師的要求,我認識到,教師職業道德是指教師在其職業生活中,調節和處理與他人、與社會、與集體、與職業工作關係所應遵守的基本行爲規範或行爲準則,以及在這基礎上所表現出來的觀念意識和行爲品質。自我剖析我所存在的問題有:

1、在依法執教方面,儘管我能夠貫徹國家教育方針,能夠自覺遵守教育法律法規,沒有違背黨和國家方針、政策的言行,但學習和宣傳教育政策不夠深入,有時候還存在消極的教育言論、行動等問題。依法治教就是要求教師從嚴格守法的高度,在全部職業行爲中始終堅持正確的方向,這是教師職業道德的首要準則,我有時候放鬆了或不注意這個準則。

2、在愛崗敬業方面,我基本上能夠做到熱愛教育、熱愛學校,教書育人,注意培養學生具有良好的思想品德,傳播有益學生身心健康思想。愛是教師職業的基礎,愛崗敬業是教師處理與教育事業之間關係的準則,是全部教師職業道德的基礎前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責;在備課、上課、批改作業等方面,偶爾有敷衍塞責現象。

3、在熱愛學生方面,我關心愛護學生,尊重其人格;耐心教導,保護學生合法權益,促進學生全面發展。但在平等、公平對待學生,特別是要求學生方面,還不夠嚴格。熱愛學生是教師處理與學生之間關係的準則,是全部教師職業道德的精髓。愛是教育的萬金油,當教育之愛成爲普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產生一個個教育的奇蹟。如何激發愛心、永保愛心,我尚待努力。

4、在嚴謹治學方面,我注意樹立優良學風,刻苦鑽研業務,不斷學習新知識;師德的基礎是愛,核心是專;我注意嚴謹治學,提高業務水平;但探索教育教學規律缺乏長期性,教育教學方法還缺靈活性和改進力度,提高教育、教學和科研水平還不夠快。教師自身的學識與道德水平即師德,在潛移默化中直接或間接的影響着學生,也影響着學生對我的看法,進而影響着師生關係,所以我必須不斷學習。

5、團結協作是教師處理與同事之間關係的準則,是優化校內育人環境的關鍵因素。這是教師的職業特點所決定的。在團結協作方面,我基本上能夠做到謙虛謹慎、尊重同志,就是相互學習、相互幫助還不夠理想;我能夠維護其他教師在學生中的威信,也關心集體,積極維護學校榮譽,但對如何更好地共創文明校風,還缺乏智慧上的協作;我應當透過靠集體的力量,羣體的智慧,合作創共贏。

6、在爲人師表方面,我模範遵守社會公德,注意處理個人職業勞動與自身人格塑造之間關係的準則,衣着整潔得體,語言健康,舉止文明禮貌,以身作則,作風正派;但身教注重不夠,律己不夠嚴格,語言規範性有優待加強,缺乏對爲人師表是教育事業對教師人格提出的特殊要求的理解。

7、在優秀教師的爲師三態:敬業、愛業、精業方面,我沒有堅持“敬業——愛業——精業”這個教師職業成長的基本主線,也沒有把教師的“紅”與“專”交織好以便自己更快成長。

8、人最好的素質是習慣。優秀教師的良好習慣我還沒有具有。比如,學生中心的確立;行爲、道德兩種示範的發揮;事業的感情、對象的熱情、生活和工作的激情等三種情懷的葆有;教學對話、公平待生、政工藝術、自身學習四種理念的提升等等良好習慣,都有待我的努力養成。

師德師風專項教育總結3

開展踐行社會主義榮辱觀,寶安教師從教“十堅持、十不準”學習教育活動,在我校引起強烈反響和高度重視。我校透過觀看錄像、舉辦專場報告會、專家輔導、自學、小組討論、自查自糾等多種形式,認真學習,並結合我校實際切實加強師德建設,努力提高教師職業道德水平,達到了良好的效果。在這次教育活動中,我校從區專題報告到校教師座談會,始終站在師德師風教育活動的第一線,深深地感受到切實加強師德師風建設,努力提高教師道德水平的重要性。

教育是崇高的社會公益事業,教師是人類靈魂的工程師。教師職業道德素質高低,直接關係到青少年學生的健康成長。多年來,我校廣大教師在教育教學崗位上不辭勞苦、辛勤工作,爲我鎮教育事業作出了很大貢獻,贏得了社會和人民羣衆的廣泛讚譽。但是,我們也必須看到,目前教師隊伍的整體素質,特別思想政治和師德師風素質同教育的改革和發展、全面推進素質教育的要求仍有不相適應的地方,教師職業道德、師德、師風方面還存在一些不容忽視的問題。如有的教師不注意政治理論學習,有的教師違背教育教學規律,靠加重學生課業負擔,片面追求提高學生學習成績等。這些問題嚴重損害了人民教師的光輝形象,社會輿論反映強烈,這些問題如不迅速加以解決,勢必影響教育事業的發展,

影響廣大青少年學生的健康成長。我們一定要從國運興衰,民族復興的高度認識和重視這個問題,採取切實有效的措施,不斷加強和改進師德建設工作。

首先,要認真學習,提高認識。我們一定要各級組認真組織教師學習新《義務教育法》、《教師法》、《教師資格條例》、《中華人民共和國未成年人保護法》和《中小學教師職業道德規範》及《寶安教師從教十堅持十不準》等有關檔案,深刻領會精神實質,結合開展端正教育方向、明確教育思想的大討論,提高對全面推進素質教育,保證青少年學生健康成長的重要性、必要性和緊迫性的認識。以對國家、民族和子孫後代高度負責的精神,認清自己在保證青少年健康成長這個系統工程中的地位、作用和責任,認清加強師德修養的重要意義。引導廣大教師進一步端正教育方向,明確教育思想,並貫徹到教育教學工作具體實踐的各個環節中去,努力培養教師愛崗敬業、忠於職守、甘於奉獻的崇高師德。

其次,要總結經驗,查擺問題。在師德師風建設中,我校突出了以下幾方面內容:在政治思想方面,是否具有堅定的社會主義信念,熱愛教育事業,安心教育工作;在教育方向、教育思想方面,有沒有違背教育方針、政策,只教書不育人的言行;在對待學生方面,是否做到理解、尊重和信任學生,師生關係是否做到了民主、平等,是否存在體罰或變相體罰學生、以罰代教行爲;在治學方面,是否堅持不斷刻苦學習和進修,不斷提高文化業務素質,有沒有不思進取、誤人子弟的現象;在思想品德方面,是否做到了嚴格要求、樂於合作、廉潔從教,有沒有以教謀私和追求拜金主義、享樂主義和個人主義的傾向;在儀表和風度上,言談、行爲舉止和服飾打扮等方面,是否做到文明禮貌、適當得體,優雅大方,有沒有不尚節儉,損害和扭曲教師形象等問題。要求每位教師都要對照《十堅持十不準》規定的十項內容,認真查找師德風方方面存在的差距與不足,寫出自查自糾報告,對問題的具體表現、危害和產生問題的原因都要做出深入細緻的剖析,明確今後整改和努力的方向。

師德師風建設是學校精神文明建設的基本任務,是教育行風建設的一個重要方面,也是教師隊伍建設的重要組成部分。我校充分認識到,師德師風建設在加強和改進教育工作,端正教育方向,明確教育思想,保證青少年健康成長中的重要意義,不斷地提高對當前開展師德師風建設的必要性和緊迫性的認識,把師德師風建設作爲教師隊伍建設的首要和長期任務,抓實抓好,常抓不懈,形成良好的師德師風建設氛圍,立形象,樹新風,全面促進教師隊伍建設和教育教學工作再上新臺階。

師德師風專項教育總結4

師德培訓讓我收穫很多,也讓懵懂中的我知道了,教師的道德素質比教師的文化素質更爲重要,教師的道德是教師的靈魂,師德是教師人格特徵的直接體現。也是從培訓中我知道了開展師德師風活動的重要性。經過這次的師德培訓,使我對教師的職責、師德的內涵又加深了一層認識,對教育教學又有了更深的瞭解。

教師的職責決定了教師必須具備高尚的師德,什麼是師德?師德,是教師工作的精髓,“師愛爲魂,學高爲師,身正爲範”是其內涵。第一,高尚的師德必須對學生充滿愛。熱愛學生就是熱愛教育事業。然而熱愛學生並不是一件容易做到的事,讓學生體會到教師的愛就更加困難。記得北師大林崇德教授曾說過,“疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神聖!”教師對學生的愛,從本質上說是一種只講付出不求回報、無私的、沒有血緣關係的愛,是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是極其神聖純真的。這種聖潔的愛是教師教書育人的感情基礎,學生一旦體會到這種真實感情,就會“親其師、敬其師”,從而“信其道”,從而達到真正教育的目的。在工作過程中我也曾經感嘆,爲什麼有些學生不能體會出我對他們的愛呢,有時反而對我的愛充滿警惕和不屑。透過培訓我真正的認識到,原來我的感情還是沒有到位,甚至有點急於求成,其實愛貫穿在我平時的一點一滴,一言一行,相信學生一定會領會到的,就想紮根西部的那位老師,正是她那無私的、不求回報的對學生的愛,最終得到學生由衷的尊敬,這些是教育的真諦,是我努力的方向。

尊重、關愛每一位學生學生。每一位學生都渴望得到老師的理解和尊重。我們要與學生平等相待,不能把學生當下級隨便呵斥。只有我們把學生看重了,學生得到老師的尊重了,他們纔會尊重老師,願意學習這個老師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把學生當成天使,那麼我們就生活在天堂,相反,我們就會覺得自己生活在地獄。

努力進取。作爲傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質,這就要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。並且自身不斷的學習,積極學習,不斷開闢新教法。努力使課堂教學實現樸實、高效、生動、獨特。在教學中我們要做到有效地備課,體現教師教學的智慧,常規教學做到紮實有效。

第二,作爲教師必須對某一學科具有的豐富的知識、精通的業務、嚴謹的治學、創新的教學,這也是師德不可或缺的組成部分。教師在教學過程中,具備堅實的基礎知識、精深的專業知識和較高的學術水平,能使學生產生一種信賴感,進而轉化爲一種很強的人格力量,去激勵、鞭策學生。我們學校有一些優秀的`骨幹教師,他們的課得到了學生的歡迎和喜愛。這些是我學習的榜樣和典範,在今後的工作中,作爲一位青年教師,一定要想這些骨幹教師學習,不斷提高自己的業務水準。刻苦鑽研業務。精通教學業務是教師之所以成爲教師的關鍵。只有精通業務,才能將科學文化知識準確地傳授給學生,而不至於誤人子弟。如果學生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學生心中的威信就會逐步喪失,學生對教師也沒有信心可言,對教師任教的學科也不可能有學習興趣,當然也不可能學好這門課程,提高教育教學質量也將成爲一句空話,教師要提高教學業務水平,就必須自覺堅持學習和參加業務培訓,並在教學實踐中鍛鍊和提高。我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開闢新教法,並且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精。

第三,高尚的師德就是教師自己必須嚴格以教師“以德爲本,身正爲範”要求自己。

在平時工作中,要提高自己的思想修養,嚴格要求自己,自覺遵守學校的規章制度和有關規定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,爲學生樹立起楷模的形象。辦公室裏不打電腦遊戲、不帶手機進課堂、學生面前不說髒話等等,這些工作中的細節正是崇高師德的外現。教師的言行對學生的思想、行爲和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻爲學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到,堅持嚴於律己。教師要知道教育是一朵雲吹動另一朵雲,一棵樹搖動另一棵樹,一個心靈感動另一個心靈。我們要學會喜歡學生,喜歡和他們在一起,這樣纔可以發現他們的優點,我覺得“身臨其境”纔是最好的教育。

以上是我對師德師風的一些學習體會。我將堅持不斷的學習,使自己能在不斷更新的知識中汲取營養,能夠把自己所學奉獻給學生,提高自己的鑽研精神,發揮敢於與一切困難做鬥爭的思想和作風。刻苦鑽研業務知識,做到政治業務兩過硬。

師德師風專項教育總結5

我校緊密配合中心校安排佈置,從7月11日開始,廣泛深入地開展了爲期一個月的師德集中教育活動,先後經歷了宣傳發動、學習教育、排查問題、總結提高四個階段。我們自感過程充實,效果顯著。現將該項活動的主要工作及效果總結如下。

一、建立活動領導小組

爲了確保該項教育活動深入實施,學校高度重視,成立了固鎮八小師德教育活動領導小組,校長畢勳同志親自掛帥,擔任組長,副組長蘇文龍,負責該項工作的具體開展,並收集好相關的資料。

二、建立了嚴格的學習制度

從學校的《師德師風教育活動培訓方案》和過程資料中不難看出,學校爲了確保該項教育活動的順利實施,建立了“全員參與制”、“會議點名制”、“記錄檢查制”、“師德反饋制”、“師德一票否決制”。“全員參與制”,學校規定,全校教職工無一例外,全員參與整個學習過程,以出勤制度進行考覈;“會議點名制”,每次會議、活動要求教師按時到位,準時點名,納入出勤考覈;“記錄檢查制”,第二階段學習結束檢查教師的學習記錄,心得體會,並評出優劣,予以公佈,同時納入教師考覈成績,與年度考覈掛鉤;“師德反饋制”,召開學生代表座談會和家長代表座談會,瞭解教職工的師德的狀況或整改提高結果,納入教師的“文明個人”考覈;“師德一票否決制”,凡是事實上作出有悖於師德或《固鎮八小教師一日常規》,學校在年度考覈中實行一票否決,不得評優晉級。

三、抓學習,統一思想,提高認識

1、切實開好學校暑期師德專題教育動員大會。在7月11日上午,學校經過精心準備,召開師德師風教育活動動員大會,在動員大會上,校長畢勳同志作出了重要講話,他肯定了學校在辦學中所取得的輝煌成績,同時強調在教師中開展師德師風教育活動的意義,向學校教職工提出了加強師德師風修養,不斷學習,不斷創新,完善自我,追求卓越的殷切希望。畢校長還對學校的師德師風教育作出周密的安排。動員大會統一了全校教職工的思想,認識到師德師風教育的必要性與緊迫性。

2、搞好集中學習活動。學校根據縣局有關規定和學校實際,明確了集中學習時間:7月11日至29日。明確了集中學習內容:《關於加強中小學教師職業道德建設的若干意見》、《關於進一步加強和改進師道建設的意見》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業道德規範》、《公民道德建設綱要》、《預防未成年人犯罪法》和《安徽省中小學辦學行爲規範》等相關政策法規。明確了學習要求:認真學習,深刻領會,結合自己的工作實際談體會,談感想。

3、抓好自學的落實檢查,僅有集中學習是不夠的。爲此,學校要求教職工充分利用業餘時間加強自我學習,學習內容側重經典,側重提高教育的理想和人生境界。在學習期間,每位教師都撰寫了學習記錄、心得體會、師德演講等材料。

4、向優秀事例學習。學校充分利用網上音像資源,組織教師集中觀看,看完後,進行分組討論、交流。

5、向身邊的典型學習。其實,在我們身邊就有無數值得學習的典型。爲此,學校經過廣泛地民主評議,推選出了學校的師德典型人物、典型事例。徐玲、蘇文龍、劉豔等老師就是其中的代表;學校以“師德師風報告會”等形式,讓學校身邊的這些“典型”述說平凡的故事,讓大家獲得心靈的感動。在師德學習活動期間,中心校有關領導多次親臨指導。

四、抓活動,充實載體,走向自覺

1、開展“校以育人爲本,師以敬業爲樂,生以成才爲志”的活動,激勵全體教職工“愛崗敬業、團結奉獻”的精神。在對照檢查階段,學校開展師德師風“對照檢查”活動,就我校教師在教育教學活動中經常遇到的一些問題,一些困惑,進行思考、討論、交流,在平等民主交流中以求明晰,達成共識,形成規範。譬如:有沒有傳播危害學生身心健康的思想和言論;有沒有體罰和變相體罰學生的行爲;有沒有向學生推銷資料、亂收費、進行有償家教、有償補課等不良行爲;有沒有接受學生家長宴請、向學生或學生家長索要禮品等問題;有沒有上課時接打手機、隨意走出課堂的現象;有沒有隨意調課、占課、缺課、上課遲到、課後拖堂等現象;有沒有坐着上課、課堂上看報看雜誌、抽菸、閒聊、不注重儀表穿着的現象??諸如此類的問題,學校在廣泛徵求意見的基礎羅列出來,老師結合自己的實際進行剖析、暢談,推心置腹,各報己見。既交流看法,又溝通心靈,既解剖自己,又傾聽他人,達到真正從內心深處反思、自悟。在交流中一些老同志誠摯地談到了自己從教經歷和心路歷程,使年輕教師受到了極大地啓發。

2、舉辦師德培訓演講比賽活動。學校在7月23日舉辦了全體教師“師德教育演講比賽”。演講中,老師們以自己的認識、體會、故事,暢談了師德建設的必要性與努力方向。

、塑典型,比有目標,學有榜樣。

在整個學生教育活動中,學校抓住了“塑典型”這一切實舉措,開展全校教師參與的“師德教育報告會”,先後推出了師德優異,堪爲表率的教師徐玲進行師德師風報告,收到了良好的效果。譬如劉小豔老師的《讓愛飛翔》、劉豔老師的《用愛托起明天的太陽》。這一場場動人的報告,一樁樁感人的事蹟,引發了全體教師的強烈震憾。尤其是劉豔的師德修養、與人品影響着一大批教師,在報告會中,會場上的沉寂、肅靜,恰似老師們內心的感動、反思的反襯。正如學校青年教師王雪玲寫道:“劉老師用她的實際行動給了我們最好的答案,那就是擁有一顆愛學生的心。愛是教育的前提的基礎,是教育的靈魂??”

當然,教育是一樁益國益民的宏基偉業,是一個時代的課題,制約教育與時俱進的師德師風教育也是一個長期的過程,透過一個階段的集中教育也不可能解決所有問題,尤其是新生問題,爲此,學校將以此次開展的師德師風集中教育活動爲契機,開拓進取,不斷創新,解決問題,創造新業績,爲學校發展與固鎮八小教育作出新的貢獻。

師德師風專項教育總結6

每一位教師在其教育教學生涯中,都會遇到這樣或那樣的事件,可能會面對一些學困生,也可能會面對—些學業成績優良生;在學生中有些某門或某些課程較好,而其他學科卻顯得薄弱;有的認知與情感發展不均衡,教育案例。在課內外教學組織中會遇到這樣或那樣的一些難題,在與同事和學校管理者交往中有時會應對自如,有時也難免會無從措手。諸如此類的事件,實際上都可以經過一定的思維加工,以案例的形式體現出來,成爲大家共同探討的對象。可以說,案例性事件在教師教學生涯中是層出不窮的,從清晨跨進校門到傍晚離開學校,都會有一些值得回味的事例。

這些事件或事例完全可以以案例的形式表現出來,教師把事件轉變爲案例的過程就是一個重新認識這個事例、整理自己思維的過程。具體來說,寫作案例對教師有以下益處:

其一,案例寫作爲教師提供了一個記錄自己教育教學經歷的機會。

教師在日常教育教學中遇到的一些事例,透過案例寫作的形式再現出來,實際上也就是對其職業生涯中一些困惑、喜悅、問題的記錄和模寫。如果說每個教師展示自身生命價值的所在,是課堂、學校和與學生的交往中的話,那麼,案例在一定程度上就是教師生命之光的記載。在案例中,有教師的情感,也蘊涵着教師無限的生命力。記錄本身也承載着深厚的歷史感,每一時期、每一階段的案例,在很大程度上可以折射出教育歷程的演變,它一方面可以作爲個人發展史的反映,另一方面也可以作爲社會大背景下教育的變革歷程。

其二,案例寫作可以促使教師更爲深刻地認識到自己工作中的重點和難點。

能夠成爲案例的事實,往往是教師工作中難以化解的難題,教師自己在對教學經歷的梳理過程中,印象深刻的常常是那些自己感到困惑不解的事實材料。這樣一個梳理過程,會強化教師對自己教學能力的認識,讓教師把注意力集中在一些根,同時也幫助教師認識在處理問題時還有哪些方面的不足,教案《教育案例》。如果教師對案例的寫作成爲一種習慣,那麼隨着案例材料的增多,就逐漸會發現自身工作中的難點到底在哪裏,以後努力的方向應該是什麼。

其三,案例寫作可以促進教師對自身行爲的反思,提升教學工作的專業化水平。

許多教師只有在期末或年終學校評價自己的工作時,纔會系統地反思自己的教育教學行爲,關於自己教學工作中的“是什麼”、“爲什麼”、“如何做”等問題極少有意識地加以探討。而案例寫作在很大程度上可以扭轉這種現象。它雖然不與教師職位的升遷相關聯,但它可以促使教師反思自己工作中的某些方面,可以發現某些問題域,並進而澄清有關問題。這可以極大地促進教師的專業發展,促使其向專業化水平邁進。案例寫作如果能夠滲透在教學過程的始終,而不只是一時衝動或歲末特有的行爲,也就把反思當成常規工作了。

其四,案例寫作爲教師之間分享經驗、加強溝通提供了一種有效的方式。

教師工作主要體現爲一種個體化勞動過程,平時相互之間的交流相對較少,案例寫作是以書面形式反映某位教師的教育教學經歷,它可以使其他教師有效地瞭解同事的思想行爲,使個人的經驗成爲大家共享的經驗。透過案例,教師知道自己的同事在想些什麼,做些什麼,面臨的問題是什麼,提出的相應對策有哪些。會引發更多的教師思考,假如我面臨類似的問題該如何處理,在我的教學經歷中,是否有類似的經歷,能否進一步形成案例?這種做法,可以形成一種新的教師文化。大家透過個人分析、小組討論等,認識到自己所從事工作的複雜性及所面臨問題的多樣性和歧義性,並且可以把自己原有的緘默的知識提升出來,把自己那些只可意會不可言傳或不證自明的知識、價值、態度等,透過討論和批判性分析提升到意識中來。

師德師風專項教育總結7

爲進一步加強師德師風建設,提高教師隊伍整體素質,激勵和調動我校廣大教師的積極性,構建和諧校園,加快促進我校教育事業科學發展,辦好讓人民滿意的教育,根據教育部關於重新修訂和印發《中小學教師職業道德規範》的通知精神,全面落實《臨清市教育局關於開展師德師風集中教育活動的安排意見》精神,並結合我校的實際,丹青小學師德師風教育活動集中在20XX年11月20XX年1月10日進行。根據實施方案和工作流程安排,20XX年11月21日12月15日的分析評議、查擺整改階段活動順利結束,總結如下。

一、集中學習活動營造師德建設自我教育氛圍。

丹青小學在陳善東校長的引領下,按照活動流程分別進行了2次師德建設集中教育學習活動。

20XX年11月22日在丹青小學辦公室召開了丹青小學全體教職工參加的師德師風民主評議活動。活動中領導小組成員分別帶頭學習了《師德師風建設60條》、《師德師風建設手冊》,以及依法執教的上級檔案精神和有關法律法規等內容。班主任老師分別就學習內容結合自己的教育教學實際做了討論交流。

20XX年11月24日在丹青小學辦公室召開丹青小學全體教職工參加的丹青小學教師師德師風民主生活會。活動中,陳善東校長主持學習了當今社會上存在的種種師德建設的負面現象,並深入分析其原因和應對策略。總結了近期師德師風建設工作所取得的成績,找到存在的問題,並對本期的師德師風建設工作進行了部署。陳校長在大會上強調:我校對師德師風建設工作高度重視,教師是人類靈魂的工程師,學校是一片聖潔的土壤,在師德師風的創建活動中,我們始終明確應當走在最前列。我們要以此爲契機,認真學習領會與教育相關的法律法規,使全校廣大教師明確二十一世紀教師工作的指導思想,擔負起培養二十一世紀新人的歷史使命,懂得什麼樣的教師是適應時代要求的合格教師,時刻用教師職業道德規範約束自我,要在思想政治上,道德品質上,學風學識上以身作則。下一步我們要進一步嚴肅工作紀律,堅持兩手抓,建立師德師風建設規章制度,把提倡與禁止相結合,把鼓勵與懲治相結合,從嚴治校,嚴肅管理,從現在做起,從我做起,發現什麼問題就處理什麼問題,把工作做實、做嚴、做細。

張大嶺副校長從教師健康心理和克服職業倦怠方面引領大家進行了學習。之後,每一位教師本着坦誠的自我負責的態度,反思自己的教育教學行爲,對自己存在的不足和今後的努力方向燈方面進行了發言交流。大家一致表示,向社會上和身邊先進的師德榜樣看齊,努力在工作中愛崗敬業,爲人師表。

二、分散活動促進師德建設活動有效內化和深入。

1、學習師德建設文字。每一位教職員工根據個人情況分別進行了師德建設規範等加強個人師德修養的文字學習,並根據文字及時做好了學習筆記。

2、討論交流總結師德行爲。全體教師分年級組,分科目,利用課餘充分交流討論同事之間的規範的師德行爲,同時,進一步反思自身不足。

3、12月10日15日,開展了我身邊的師德榜樣徵文活動。中、高年級全體學生和全部任課教師參加,張大嶺副校長負責組織工作,將“我身邊的師德榜樣徵文活動”紮實開展起來。透過活動,總結出臧東霞、劉豔華、汪愛華等老師的模範的師德榜樣,同時進一步和諧了師生關係,鍛鍊了學生的寫作能力。

目前,丹青小學師德師風教育活動第二階段任務已經完成,正着手第三階段的活動任務。希望我校的師德教育在紮實的集中教育活動中,逐步煥發積極的新面貌。下階段工作打算:

1、對前一階段的工作作總結回顧,並努力改進前一階段工作中的不足。

2、抓好特色性的工作。

3、廣泛深入抓教育,建章立制強管理。

4、實施監督檢查,進一步促進文明行風的形成。

新世紀做好師德、師風建設工作是一項長期而艱鉅的任務,我們要做到鍥而不捨、堅定不移、堅持不懈,相信只要紮實工作,務求實效,徹底糾正不正之風,全面提高我校教師的整體素質,我們丹青小學的明天會更美好