領導班子工作總結範文

領導班子工作總結範文

同志們：

根據市委組織部考覈要求，下面我代表局領導班子將20XX年工作情況做如下總結：

今年以來，全市教育體育工作在市委市政府的堅強領導下，圍繞辦人民滿意教育體育的總目標，認真貫徹落實科學發展觀，全市教育體育工作保持了平穩健康有序發展的良好勢頭，先後被評爲省教育督導先進集體、教育系統紀檢監察先進單位、藝術教育工作示範市、學前教育先進單位和全國羣衆體育工作先進單位、全省羣衆體育先進單位等省級以上榮譽稱號。

一、教育發展思路更加明確

圍繞全市“轉方式、調結構、促增長、惠民生、保穩定”的中心任務，積極在教育發展觀念思路上做出調整突破，提出了教育事業實現“四個轉變”的發展思路，即“由應試教育向素質教育轉變、由以城帶鄉向城鄉一體轉變、由粗放型管理向精細化管理轉變、由硬件配置向軟件提升轉變”，透過工作重心轉移，內涵提升，推動教育事業科學發展。同時，結合全市經濟社會發展和新型農村社區建設，擬定了《明水城區教育發展20XX—20XX學校佈局規劃》和《農村教育發展20XX—20XX學校佈局規劃》，爲今後教育發展科學佈局，預留足夠空間。近期，經過認真調研論證，又初步確定了2011年的教育重點工程建設。同時，還啓動了我市《中長期教育改革和發展規劃綱要》的起草工作，爲今後全市教育發展做出全面部署。

二、全市辦學水平整體提升

今年實施了福泰小學新建、實驗中學擴建、六中擴建、二中遷址新建、雙山道通實驗學校新建和校舍安全工程。其中，福泰小學、實驗中學擴建、六中擴建已建成投入使用，總投資1.23億元。二中遷址新建佔地100畝，目前43畝建設用地正在辦理報批手續。雙山道通實驗學校佔地107畝，目前建設用地已經到位，正在進行規劃設計。校舍安全工程得到了上級主管部門的充分肯定，首批濟南市校舍安全工程配套資金撥付1350萬元，是濟南市各縣區最多的。工程建設積極創新投資模式，吸納社會資金，其中福泰小學由山東福創置業有限公司投資3000萬元，雙山道通實驗學校的投資、規劃、建設完全由山東道通置業投資有限公司負責，建成後移交市政府管理。同時，加快推進濟南市教育工作示範鄉鎮創建工作，全市所有鄉鎮都創建爲濟南市教育工作示範鄉鎮，實現了歷史性突破，爲創建全省教育工作示範市打下了良好基礎。同時，我們還積極爭取各級的資金支援，目前省、濟南市資金已到位2100萬元。

同時，進一步強化教育督導工作，在11月召開的濟南市教育督導工作會議上，我市被評爲濟南市教育督導工作先進市（縣區），並作爲各縣市唯一代表做了典型發言。

三、素質教育實施不斷深化

不斷推動素質教育向縱深發展，把今年作爲教育“內涵提升年”，出臺了《關於開展教育“內涵提升年”活動的實施意見》，確定了包括教學管理、師資培訓、校園文化、教研活動四大類18項具體活動作爲落實載體，明確分管領導和具體責任科室，切實抓好落實。在此基礎上，啓動內涵提升工程，與上海方略教育培訓機構合作，對首批確定的30所學校逐一進行調研，制定具體實施方案，對校長教師進行鍼對性培訓。加大教研改革力度，以深化有效課堂構建爲突破口，制定了《關於開展義務教育階段學校片區教研活動的意見》，將鄉鎮（街道）小學、初中各劃分爲5個片區，分別由一所市屬小學、初中負責，促進片區學校教育教學均衡發展。進一步完善考覈評價體系。制定了《章丘市學校發展性綜合評價指標體系》、《鄉鎮（街道）教育辦考覈綜合評價指標體系》等考覈制度，將考覈指標體系分解成具體工作任務，在專家的指導下逐項完成，並對學校達成情況進行考覈，減少考覈的盲目性、隨意性，提高考覈的.標準化、科學化程度。素質教育的深入實施，促進了學生的全面健康成長，教育教學質量也顯著提升。今年高考，我市實現重大突破，249人獲高校自主招生加分資格，位居濟南市首位。本科上線3344人，一批本科上線611人，以上成績均爲歷史最好成績。3人被清華、北大錄取。我市被評爲省招生先進集體，5處考點被評爲省優秀考點。

四、師資隊伍建設全面加強

切實加強幹部教師的培訓工作。培訓堅持高層次、高標準，積極與全國教育先進地區對接，先後組織骨幹教師到上海進行專家面授，定期聘請國內教育專家對學校中層以上幹部進行教育教學管理培訓，今年以來共計培訓3000餘人次。進一步深化教育人事制度改革。在今年暑期教師調配中，從5所普通高中分流44名教師到初中任教，從二中分流4名教師到埠村中學、10名教師到六中任教，取得了良好效果。積極補充新教師，優化教師隊伍結構。今年招考了171名新教師，並制定出臺了《20XX年新任教師培養管理辦法》，透過強化管理，促使新任教師儘快適應工作崗位。幹部交流堅持重心下移，向農村傾斜，先後選派3名具有豐富管理經驗的市屬高中中層幹部擔任鄉鎮（街道）教育辦主任，拓寬了鄉鎮（街道）教育幹部的來源渠道。研究制定了《中小學校長掛職鍛鍊的實施意見》，逐步建立中小學校長交流的長效機制，選派了33名農村中小學校長到市屬等優質學校掛職鍛鍊，推動農村學校管理水平不斷提高。

五、職業教育、學前教育和民辦教育進一步發展

大力發展職業教育。超額完成職業學校招生工作任務，全年招生達到3142人。組織了首屆職業學校教師、學生技能大賽，共有489名師生參加。組織職業學校技能展示活動，技能鑑定3899人，中級工透過率100%。積極爭取上級資金支援，其中爭取濟南市資金100餘萬元，爲三職專爭取國家基礎能力建設項目資金600萬元。切實加強學前教育。強化幼兒園辦園行爲監督檢查。加強對幼兒園園長、骨幹教師的培訓，組織全市幼兒教師進行優質課評選活動。加強幼兒園安全檢查，對全市 221 處註冊幼兒園安全工作進行了抽查。進一步規範成人教育。聯合民政局等部門對全市35所民辦教育培訓機構進行了年檢。加強對民辦學校審批的管理，規範審批流程，經局長辦公會研究同意後，方可辦理辦學許可證。同時，進一步加強工會組織建設，抓好鄉鎮學校建立基層工會試點工作，下一步擬在完小以上學校建立獨立工會，更好地推進學校民主管理。

六、教育安全穩定紮實有效

全力做好學校安全工作。先後印發了《關於進一步加強校園安全保衛工作的通知》等近20個檔案，對學校安全工作提出了嚴格細緻周密的要求。加大學校安全隱患排查整改力度，建立了安全隱患排查臺賬，隨時調度，隨時檢查。進一步加大投入，提高學校人防、物防、技防水平。各級各類學校共配備專職安保人員402名，投資10餘萬元爲市屬學校、鄉鎮（街道）完小以上學校及中心幼兒園統一配發了防割手套、催淚瓦斯、鋼叉等安全防護器械，爲104所學校安裝視頻監控，增加視頻監控點212個。積極協調公安部門，完善了城區36所學校的交通安全設施。加強安全演練工作，共組織各類安全演練300餘次，參加人員12萬人。印發了《章丘市學校安全工作簡報》，及時通報各類檢查中發現的安全問題，督促整改。加強學校食堂安全工作，開展食堂管理專題調研活動，確保學生飲食安全。穩定工作狠抓信訪案查，加大矛盾化解力度，確保教育體育系統穩定。截至目前，總計處結各類信訪事項207件，處結率100%，有力維護了教育體育系統的和諧穩定。

七、體育工作穩步推進

高標準完成章丘市第三屆全民運動會承辦工作。本次運動會設8個大項， 63個代表隊、1982名運動員參加，是我市歷史上規模最大、標準最高的一屆。整個賽事圓滿周密，受到了市委市政府和社會各界的一致好評和高度肯定。紮實做好羣衆體育工作。先後組織了章丘市職工籃球賽、職工乒乓球賽、健身路徑選拔賽、老年人運動會等賽事，各項賽事組織規範有序，服務熱情周到，受到了各級各部門和參賽選手的高度評價。組織完成了全國第三次國民體質監測工作。積極探索適合我市實際的體育場館建設、管理和運營辦法，籌劃啓動游泳館建設。全力做好體育彩票銷售任務。截止目前，已銷售體育彩票5084萬元，提前超額完成了全年4800萬元的銷售任務。

八、系統黨建工作規範有力

認真落實黨委書記黨建第一責任人職責，定期聽取黨建工作彙報，調度黨建工作開展。教育體育局黨委成立後，重新調整系統黨建聯繫點分工，每位黨委委員定期深入所包單位，指導學校黨建工作開展，做到了學校黨建工作與業務工作一起研究、一起部署、一起檢查、一起考覈。同時，按照市委的統一部署，紮實開展了“執政爲民、廉潔高效”集中教育活動，成立6個督導組，加強對鄉鎮（街道）教育辦、市屬學校活動開展情況的督導指導，圓滿完成了各項目標任務。深入開展創先爭優活動。按照市委的統一部署，制定了實施方案，先後開展了黨性教育、亮牌示範、愛心助學、黨員“雙諾、雙述、雙評”等9項活動，建立了黨員領導幹部和機關科室聯繫點制度，緊緊圍繞教育體育中心工作，創新理念優化結構，健全機制提升內涵，透過活動開展推動全市教育體育事業科學發展。

九、政風行風建設成效明顯

深入推進廉政風險防範管理工作，初步構建起廉政風險防範管理工作網絡。加強和改進廉政教育，及時對重點工程、物資採購等方面人員進行廉政提醒談話，對有違紀行爲的3名幹部給予了紀律處分。堅持和完善招投標監督制度，不斷堵塞招投標過程中的漏洞，促進了基建工程建設、大宗物品採購等招標的公正、公開和公平，有效避免了違規違紀行爲的發生。認真開展“學校開放日”活動，傾聽社會各界對教育的意見建議，發展環境得到進一步優化。進一步加強財務管理，對7個單位進行了離任審計。同時，做好生源地信用助學貸款工作，共爲372人辦理了助學貸款，金額200餘萬元。投入800萬元解決了農村教師住房公積金問題，投入1900餘萬元解決了民轉公教師的養老保險問題。加強教育宣傳工作，印發了《章丘教育參考》，加強章丘教育體育資訊網建設，及時更新發表教育體育資訊，獲得山東省教育網站大賽第一名。

我市的教育體育工作雖然取得了一定的成績，但是還存在一些問題和矛盾，比如城鄉教育發展仍不均衡，還存在辦學條件上的薄弱區域，管理方式還不夠精細，工作重心下移還不到位等。下一步，教育體育局黨委一班人將以此次年度考覈爲契機，以高度的政治責任感，奮發向上的工作激情，與時俱進的創新精神，銳意進取，開拓創新，不斷推動教育體育事業更好更快發展，爲建設富裕章丘、和諧章丘、幸福章丘作出積極貢獻。