公司中經理年終述職報告
隨着個人素質的提升,報告的適用範圍越來越廣泛,不同種類的報告具有不同的用途。一聽到寫報告就拖延症懶癌齊復發?以下是小編爲大家收集的公司中經理年終述職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。
大家好,我是xxx,20xx年xx月經盈衆集團控股有限公司董事會的任命,我擔任盈衆傳媒總經理一職。這一年的時間裏,在集團董事會及公司下屬的全力支援下,各項工作開展順利。經過公司全體成員的共同努力,我們在企業管理方面取得了可喜成績,企業綜合實力增強,社會信譽提高。回顧一年來工作,主要有以下幾方面:
一、組織建設
設立部門,明確部門工作職責並配齊人員:營銷總監李涌、運營總監鄭非、財務總監黃慧娟。由於我們團隊只有4個人,缺少行政總監一職,所以行政總監一職暫時由我和財務總監黃慧娟共同擔任,行政總監的工作暫時由我和財務總監黃慧娟來完成。
二、文化建設
注重企業文化建設,提煉盈衆傳媒的文化"合衆共贏、激情創新",既強調與集團的關係又突出公司傳媒性質的特徵。堅持以客戶爲中心,主張"熱心、貼心、省心、放心、開心"的.五心服務透過不斷營銷創新、積極進取,取得了良好成績,得到了社會各界的認可和鼓勵。
三、團隊建設
透過組織一系列活動來建設盈衆傳媒的大團隊:組織盈衆傳媒高管赴南安參加摩爾拓展訓練,培養盈衆傳媒團隊的團結合作能力;組織高管參加職業素養及商務禮儀的培訓,提高職業涵養;組織高管參加《企業文化:讓企業擁有生命》的課程培訓,使高管更清晰地認同公司文化。
四、業績建設
在這一年的時間裏,由於團隊的協力合作,業績取得了驕人的成效。
首先,盈衆傳媒與盈衆DOING有限公司、衆贏汽車俱樂部有限公司及遠航汽車銷售服務有限公司簽署合作協議,包攬了盈衆控股集團旗下的非傳媒性質的全資子公司的廣告等宣傳的全權代理權;
其次,盈衆傳媒與廈門盈衆汽車銷售有限公司簽署了關於盈衆汽車成立9週年相關報道宣傳的合作協議,對集團內部承擔業務;
最後,傳媒與海上海國際酒店簽署了合作協議,實現與實體公司的首次合作;同時,截至報告時,盈衆傳媒正與廈門佰翔酒店恆品茶藝館等幾家公司進行項目洽談中。
盈衆傳媒取得了如此的成績與集團董事的支援和公司成員的共同協作是分不開的,但是由於公司成立的時間還比較短,顯性的問題比較明顯,隱性的問題仍然存在。我將會和我的團隊共同努力,開創更好的局面,取得更優異的成績。
以上是我的報告內容,謝謝!
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