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青少年述職報告

隨着人們自身素質提升,越來越多人會去使用報告,我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。一起來參考報告是怎麼寫的吧,下面是小編幫大家整理的青少年述職報告,歡迎閱讀與收藏。

青少年述職報告

時光飛逝,來青少年學生校外活動中心工作已有一年。如果說,青少年校外教育是一門重要的當代課程,那麼,這兒就是課堂。最難得的是,我融進了這裏的文化,由陌生到熟悉,走進了這課堂。

一年來,自我感覺收穫頗多。要感謝組織對我的信任與厚愛,給了我舞臺,讓我有了體現自己價值的機會;要感謝教育前輩們對我的指點與幫助,讓我成長、成熟;要感謝各位同仁對我的寬宥與支援,讓我有了一個愉快的工作環境,可以施展拳腳。

這一年,對我來說是脫胎換骨的提升,有過彷徨,有過迷惘,在一個似曾相識,而又有陌生的教育領域去領悟教育,在躑躅中揹負着前輩們的叮嚀與囑託,邁步前行,漸漸有了屬於自己的思考。現,就一年來,我感受最爲深切的,就如何以文化引領來促進“中心”科學發展的這一脈絡,擇其要點,向各位領導彙報。在述職中如有不當之外,懇請批評。

一年來,我深刻地認識到了,生命的本性原本就是載歌載舞的,需要輕鬆,需要快樂。作爲一個教育人,以前的理解從來沒有這麼深刻。從奧林匹克到佛羅倫薩,從維納斯到大衛,其實就是對生命本性的重新確定,從蘇霍姆林斯基到杜威,到陶行知的“生活即教育”,都是在呼喚生命本性的迴歸。社會是浮躁的,於是,孩子們太多的愉悅卻被褊狹的智能剝奪了大半。如果把我們的工作歸納爲一句話,就是要讓來這裏學習的孩子們快樂,爲他們開啟一扇扇可以瞭望藍天的窗戶。

這裏,是孩子們的假日樂園。

這裏,快樂沒有掩飾,都在放聲高呼,全都在爲青春喝彩。

我想,我們已經做到了;或者,我們正在努力前行。

我們單位的同志整體素養高,敬業精神強,都能把職業當事業,勤勉肯幹;只要工作任務下達,就總是想方設法把事情辦得出色,從不斤斤計較個人得失;同事之間關係融洽,從不說長道短,都能用心呵護、捍衛集體的榮譽。記得,在去年期末的工作總結中,我寫過這樣一句話:“如果教育是當今行業中的一塊淨土,那我們活動中心則是這塊淨土上的一片桃園,黃髮垂髫,怡然自樂。”我的運氣好,有這麼一個這麼好的團隊,我看重的不僅是單兵作戰的本事,更看重的是的團隊精神、集體意志,我們有共同的價值觀、榮辱觀。這裏,我要感謝前任唐鐵庚主任,是他給這支隊伍注入了靈魂。

我們“中心”所有的制度,在我接任主任之前就已經相當完善,是所有同志參與討論,民主大會上透過了的.,早已內化到了大家的心中。我想,這些制度再也不要掛在牆上,寫在紙上了,它早已是我們集體意志的體現。所有工作執行有條不紊,能事盡其人,人盡其能,我也樂得做個“太平宰相”,依章行事罷了。

剩下,我該做什麼呢?怎樣將隊伍的力量凝聚到一個點上?思忖再三,我們的核心文化就是“開啓智慧的文化高地。”那爲什麼不在“文化”二字上做文章呢?

豁然開朗,思路清澈起來,以文化引領,走內涵發展之路。餘秋雨的《何謂文化》一書中說道:“身上的文化,比任何最高學歷的疊加,還要珍貴。”

首先,我們注重開展讀書活動促進老師素養的培養和提升。老師的一言一行,一舉一動都會影響學生一生,老師的素養直接決定着學生的素養……一年來,我們多次在教師中開展讀書活動,提高老師的自身修養,像《金正坤講禮儀》、《怎麼與孩子聊天》、《舌尖上的中國》、《xx年散文選》、《媽媽是最好的老師》等等作品是讀書活動中最受歡迎的書籍,大大提升了我們老師的位味。一段時間下來,大部分的老師的身上都洇染着書香墨氣,在潛移默化地影響着來我們“中心”參加學習的學生,讓學生領略“文化高地”上的樂趣。我們相信,只要給他們一顆菌種,就一定會繁衍不息,智慧的種子埋得再深,總會有破土的一天。