計劃生育個人述職報告（精選5篇）

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，回顧這段時間，我們的工作能力、經驗都有所成長，制定一份述職報告吧。那麼述職報告應該怎麼寫才合適呢？下面是小編爲大家收集的計劃生育個人述職報告（精選5篇），歡迎閱讀與收藏。

計劃生育個人述職報告1

尊敬的各位黨員、村民代表：

現將我近一年來的工作情況向大家簡要的作以彙報，不對之處請大家多提意見，批評指正。今年在上級領導和村黨總支以及村計生協會的共同努力下完成了2013年的人口目標，計劃生育率100%，避孕節育率100%，隨訪服務率達99%，知情選擇率達100%；並達到了“三無”（即無大月份引產、無計劃外生育、無計劃外懷孕）。

一、宣傳工作：

利用村計生宣傳欄、發放計生宣傳資料等知識大力宣傳計劃生育的有關法律和生殖保健健康的科普知識。組織生殖道知識專家講座1次，對新婚期、孕產期、避孕期、更年期的知識培訓共計有80餘人，全村今年共發放宣傳資料226份，知識普及率達98.7%。

按東城街道計生辦要求，每月按時召開計生聯絡員會議，一起學習計劃生育各項法規條例，讓聯絡員討論及反饋各村當前所存在的各項問題，讓會員們瞭解當前現行計生工作的側重點和本村目前所需做的各項工作。

二、優質服務工作：

全面推進避孕節育全程服務和生殖保健，做好“五期”人員的隨防服務工作，對全村服用藥具的育齡婦女做好免費送藥具上門，並着重加強新婚夫婦孕前優生檢查的宣傳和推廣工作，已達到孕前檢查率達100%。4月26日爲全村的育齡婦女進行了一次生殖道感染防治普查工作，共有138人蔘加了健康檢查；10月24日帶領了三名服用避孕藥超過五年以上的育齡婦女到市指導站進行了一次較全面的身體檢查，受到了育齡羣衆的一致好評。今年的四頂手術中：人流7例；上環17例；取環6例。

三、依法生育、獨生子女父母獎勵金髮放情況：

今年新婚10對，人口計劃生育人數13對（其中收養1人，二孩2人），目前已出生9人，待生4人。到目前爲止，全村今年領《獨生子女父母光榮證》共15本（包括補領），3月份發放獨生子女父母獎勵金共計176人，合計總金額3520元。

四、村民自治情況：

今年共計村民民主議事次數5次，議事的主要內容有：一組村民高如星、周於花夫婦申請生育二孩（一方屬獨生子女，一方爲農村戶口）；一組村民馮愛琴、潘張華夫婦申請生育二孩（一方屬獨生子女且爲農村戶口）；一組村民馬文斌、劉彩霞夫婦申請生育二孩；三組村民李莉、丁長春（屬病殘兒上報），三組村民萬羅娣申請農村計劃生育特別扶助家庭。

五、流動人口：

3月初協同派出所對全村的流動人員進行了一次查證驗證工作，共計流入人員54人，已婚育齡婦女24人，驗證率100%，補證人數11人，b超檢查人數11人，放環2例，人流1例。流出已婚育齡婦女1人，並簽訂合同做好了每季度的b超隨訪工作，服務率達100%。

六、下年度的工作計算：

201X年是人口與計劃生育工作的提高年，爲認真做好人口與計劃生育工作，尤其在這個由村委向社區轉型的特殊階段，201X年我們的計劃生育工作更應採取新的社區管理模式，確保實現各村民小組和各新增小區整體工作上的水平目標，以基礎工作爲中心，提高人口綜合治理水平爲目標，全面加強流動人口的管理工作，並做好流進已婚育齡婦女的建檔上機，把她們納入到同村婦女管理，隨訪服務工作跟到位。創新工作機制，強化服務意識，加強人口綜合治理，提高本人的業務素質等方面的工作，力爭使東方社區的人口與計劃生育工作整體上一個水平。

計劃生育個人述職報告2

一是計劃生育資訊化建設日趨成熟。自20xx年以來，我就以發展的`眼光，積極在全縣計生系統推行微機化管理，不斷地對微機功能進行研究開發和利用，並及時應用在具體工作當中，從而使資訊建設在指導基層工作和領導決策服務等方面發揮了重要作用。爲實現辦公自動化，今年我們還建立了縣鄉電子信箱報送系統，爲局機關各科室都配備了微機，建立了網絡資訊平臺，向實現辦公無紙化邁出了重要的一步。

二是知情選擇工作取得了新進展。今年，我們在汲取去年自治村知情選擇成功經驗的基礎上，全面放寬了知情選擇的範圍和條件，在全縣所有村實行了以人爲單位。由於制度健全，方法得當，全縣實行知情選擇的共435對夫婦，不僅沒有一例出現外孕外生，而且補救手術比去年減少了67例，受到了市裏的高度評價。

三、注重團結，搞好協調，增強抓好計生工作的合力。我始終認爲，加強同有關人員和相關部門的團結和協調，是做好計生工作的重要條件。爲了搞好與班子成員的團結，我認真實行民主集中制，堅持廣納諫言，虛心接受不同觀點的意見，不獨斷專行，不剛愎自用，對每個班子成員，都一視同仁，使他們既有一定的責任，又有相應的權力，責權利相統一，從而最大限度地調動了班子成員的積極性，從沒有發生爭功諉過，爭權奪利的現象。爲調動各鄉鎮的積極性，我非常注重與各位主管領導搞好協調。隨時傾聽他們的呼聲，並及時修訂完善縣裏的工作舉措，並多爲他們排憂解難，使鄉鎮計生委和縣計生局形成一個親密無間的整體。爲搞好縣直兄弟部門的關係，我堅持求大同存小異，平時與有關領導多勾通，多交心，多協商，收到了較好的效果。如公安局、民政局、工商局等部門分別發揮了職能作用，對計劃生育工作實行了齊抓共管，綜合治理，使“一證先行，無證否辦”的流動人口管理制度落到實處，在本年度市計劃生育年終考覈驗收中取得滿分的好成績。

計劃生育個人述職報告3

2xxx年，我們堅持把惠民利民作爲衛生計生工作的出發點和落腳點，以提升醫療服務質量、減輕羣衆就醫負擔、提高羣衆滿意度爲重點，繼續深入推進醫療衛生體制改革，讓全市百萬羣衆盡享醫改成果。

一、全年工作完成情況

爲有效解決羣衆“看病難、看病貴”的問題，我市積極籌集資金加快衛生事業發展，實施了市、鎮、村三級醫療機構標準化建設、醫藥衛生資訊化建設項目、完善院前急救體系等一大批民生工程，爲全市人民看病就醫環境帶來翻天覆地的變化。

1、積極引進高端醫療資源，加快實現病有良醫。爲加強醫療機構標準化建設，投資6000萬元爲市人民醫院配備了磁共振、數字化放射設備等，改善醫療機構硬件環境；投資約500萬元，開展市級電子病歷平臺、HIS、LIS等系統建設工作，加大醫藥衛生資訊化建設的力度，不僅給患者就醫帶來了便利，還有效提高了醫護人員的工作效率和質量，帶動管理科學化；積極爭取平度市財政支援300餘萬元，爲120院前急救系統配備5輛監護型救護車和1輛負壓轉運救護車，進一步強化了對各級各類突發公共事件衛生應急處置能力。

2、合理佈局優質醫療資源，方便羣衆就醫。今年，市人民醫院順利透過三級乙等評審，醫療服務能力與水平進一步提升；青島北部醫療中心項目，擬投資12億元，規劃用地350畝，目前已完成選址，正在進行前期規劃工作。該項目是惠及民生的大型基礎設施建設項目，建成後對於進一步提升我市醫療衛生服務水平，增強區域醫療輻射能力，加快新型城鎮化建設進程，具有重大意義。

3、以高素質人才爲發展支撐，強化人才隊伍建設。2015年共公開考聘衛生技術人員225人，使一批思想道德優秀、成績突出、專業技術過硬的大學畢業生進入全市各醫療衛生單位工作，給醫療衛生髮展注入新鮮血液；制定了繼續醫學教育工作制度和工作計劃，以人爲本，採取“走出去，請進來”的辦法，多渠道、多層次、多形式開展繼續教育工作，提升醫務人員醫療水平。

4、加強優生優育服務，完善計生惠民政策。今年全市合法生育率在95%以上。平穩實施“單獨兩孩”政策，積極研判“全面兩孩”形勢。開展10項婦幼健康免費服務項目；市鎮村計生幹部入戶瞭解決羣衆訴求，共發放宣傳材料40萬餘份，受理各類計生訴求案件710件，已辦結705件，辦結率達到99。6%。

5、全面推進公共衛生服務項目。投入資金重點在母嬰安全、婦女兒童重大疾病防治、出生缺陷防治等方面加大保障力度。今年以來，全市已登記孕婦產前篩查7296例，新生兒遺傳與代謝性疾病篩查10114例；農村孕產婦住院分娩補助今年補助7927名農村孕產婦。在保障母嬰安全，降低孕產婦死亡率和嬰兒死亡率方面起到重大作用。

二、服務基層工作情況

1、提升基層服務能力，讓羣衆放心就醫。投資600萬元建設經濟技術開發區衛生院綜合樓，160萬元爲四家鄉鎮衛生院配備了數字化放射設備，進一步縮小了鄉鎮衛生院與城市醫療機構設施設備的差距，讓農村羣衆在家門口就享受到了優質的醫療服務。投入70多萬專項資金，對8家衛生院按照高起點、高標準的要求進行國醫館建設，打造具有濃郁特色的中醫藥綜合服務區，爲羣衆提供切實可行、方便、價廉的中醫藥服務。

2、實施便民惠民服務措施，改善羣衆就醫感受。在二級醫院，實施了預約掛號、一站式服務、按病情分類診療等服務措施，方便了羣衆就醫；深入推進了疾病臨牀路徑管理和單病種質控，降低了醫療費用；開通了遠程會診，使病人在家門口就能享受到省級專家的診治；完善了以“一卡通”和“電子病歷”系統爲核心的醫院資訊化平臺，羣衆就醫更加方便。在衛生院，對羣衆就醫環境進行了改造，爲就醫羣衆免費提供熱水、提供健康諮詢等服務，羣衆的醫療環境有了較大改善。

3、開展居民健康教育宣傳，普及健康生活方式。今年以來，爲全市135。09萬居民印發《基本公共衛生服務內容解讀》、《孕產婦告知書》、《居民健康檔案資訊卡》、《基本公共衛生提示卡》、《65歲以上老年人健康護照》、《中醫體質辨識知識》等12種健康教育資料，透過鄉村醫生逐戶登記發放，做到家喻戶曉，人人皆知，爲項目的順利開展營造了良好的社會氛圍；在全市各衛生院、村衛生室共設定健康教育宣傳欄2400餘塊、舉辦健康知識講座348餘次，宣傳健康生活方式，普及相關疾病的預防知識，促進廣大市民形成科學文明健康生活方式。

今年以來，我市已建立居民健康電子檔案124萬人，規範管理高血壓13。3萬餘人；規範管理糖尿病3。8萬餘人；精神病規範查體3400餘人；預防接種7。1萬餘人；孕產婦保健1。2萬餘人；兒童保健7。1萬餘人；爲65歲以上老年人健康查體12萬餘人。

4、開展優質服務下基層。以“醫療技術和醫療服務雙提升”、“三好一滿意”活動爲契機，建立了優質醫療服務下沉制度。今年以來，結合“全國愛眼日”、“世界獻血者日”、“醫師節”等節點，組織黨員志願者、青年志願者開展了一系列義診、健康巡講、科普知識宣講和主題日宣講等活動，累計近2萬名羣衆參加了義診和健康諮詢活動。

5、強化醫務人員道德素養和服務意識。組織全市醫務工作者參加以“提高服務質量，改善服務態度”爲主題的系列活動，改善服務態度，深化“以病人爲中心”服務理念；舉辦了以“如何提高服務質量，改善服務態度”爲主題的演講比賽；開闢心得交流體會專欄，將醫護人員撰寫的體會文章，張貼上牆，組織交流會進行交流發言，切實解決部分醫護人員服務態度不佳的問題，提高醫護人員的服務質量和服務水平，進而提高羣衆滿意度。

三、存在問題及改進措施

回顧一年來的工作，我們也清醒地認識到，衛生計生工作離人民羣衆對健康的期待和需求還存在較大差距，我市醫療資源佈局還需進一步優化，醫療服務水平需進一步提升，改善羣衆就醫感受工作仍需下大力氣，計劃生育服務工作還存在薄弱環節。

下一步，市衛生計生局將以提高羣衆健康水平和人口素質爲己任，在醫藥衛生體制改革上敢於突破，在提升衛生計生服務水平上積極創新，在夯實基層服務能力上狠下功夫，推動我市衛生計生工作再上新臺階。

一是進一步完善區域醫療衛生服務網絡佈局。加快青島北部醫療中心等項目進度，優化醫療資源總量和配置結構，保障羣衆基本醫療服務需求。

二是按照青島市公立醫院改革方案，加快公立醫院改革步伐，加快完善公立醫院管理體制和執行機制改革，進一步探索醫聯體管理模式；進一步完善預約診療、雙向轉診、分級診療等惠民舉措，推動醫院科學化、精細化管理，提升公立醫院服務能力和水平。

三是加強人才的引進與培養，建立一支高水平的衛生科技隊伍，進一步優化鎮衛生院醫、藥、護、技人員結構比例，專業技術人員比例達到90%以上，建立起功能健全、佈局與結構合理的市、鎮、村三級醫療衛生服務網絡，基本實現羣衆小病不出村，中病不出鎮，大病不出市的目標。

羣衆的期望和訴求是我們工作的出發點，讓羣衆滿意是我們的工作宗旨，我們將全力以赴、恪盡職守、積極作爲，當好羣衆健康的守護者。

計劃生育個人述職報告4

各位領導、同志們：

現將我近一年來的工作情況向大家簡要的作以彙報，不對之處請大家多提意見，批評指正，計劃生育述職報告。2002年是不平凡一年，我國十六大勝利召開，新老領導平穩交接，真可渭新世紀、新階段、新輝煌。

人口與計劃生育法於2002年9月1日頒佈與實施。在逐級舉辦人口與計劃生育法知識競賽區、市、省一路綠燈破關斬將、全部榮獲第一名的好成績，最後衝刺要參加全國舉辦的大獎賽，不知戰果如何？

今年在上級領導和基層單位及辦公室人員的共同努力下完成了上級下達的人口目標，計劃生育率100%；晚婚、晚育率100%；綜合節育率100%；統計符合率100%；並達到了“三無”（即無大月份引產、無計劃外生育、無計劃外懷孕），又一次被XXX市評爲先進單位，也可以說連續五年評爲市級先進。

一、加大了宣傳力度，落實計生工作“三爲主”方針。

爲了深入宣傳人口與計劃生育法的頒佈與實施，根據上級的佈置計生專兼職人員貫徹了計生法的精神，共有7章47條，每條的要求是什麼，讓每位人員有章可詢，有法可依，不做違法亂紀的事情，特別是在層層選拔知識競賽參賽隊員時，我們的隊員明顯高出其他市的選手，自選定我們隊員出席國家級的選手後，我親自坐陣指定專人負責隊員背題，每星期一、三、五爲集合練搶答器時間，我提問題隊員們搶答，哪位隊員答題不流暢，及時指出，下午及晚上回去突擊，參加人口與計劃生育法律法規及相關知識共計XXX題，XXX多頁，時間不足一個月，述職報告《計劃生育述職報告》。隊員們廢寢忘食、不分晝夜，終於不但XXX題倒背如流而且臨場不懼，受到了省、市領導一致好評，說我們企業職工素質高，黨、政領導重視的的結果，人口與計劃生育知識得到了普及。

二、充分發揮計生專兼人員的能動性，開展優質諮詢，及時發放避孕藥具，搞好生殖保健等技術宣傳和服務。做好春秋兩季女職工的健康檢查，複檢人數XXX%，並發現女工的婦科病數十例，並得到了及時治療。

三、依靠廣大職工羣衆進行自我教育，用身邊的事蹟教育身邊的人，形成了多數做少數人的局面。

四、按時參加總公司佈置的中層幹部在康樂園組織的理論學習培訓，還利用新聞媒體及時報導我公司的先進經驗，在5.29、9.25的宣傳中XXX電視臺都進行了報告。

五、完成上級佈置的臨時性工作。

1、計生委要求我公司的男女職工都要進行統計調查，XXX多名職工統計調查一遍，並填寫了新的臺賬表。

2、爲職工解決難題，有的女工因進行四項手術引起了毛病，我就及時給她們單位的領導聯繫講明原因，他們計劃生育，我們有責任和義務幫助他們解決實行計劃生育後出現的困難和問題。

3、做好流動人口的計劃生育管理服務工作，做到誰用工誰管理、誰受益誰監督，層層把關，不讓發生一例違反計劃生育規定人員。

4、下發通知，貫徹落實三大標準規定的提高獨生子女的託、學費報銷標準。受到了職工的歡迎。

雖然在工作中做出一些成績，但仍有一些不足；理論學習抓得不緊，工作中有急躁情緒，工作有時不主動，在以後的工作中逐慚克服。