優秀主管獲獎感言
在日常學習、工作抑或是生活中,我們時常會因不同的人和事內心會有所觸動,產生不同的想法,這時寫感言是一個不錯的選擇。但是寫感言有什麼要求呢?下面是小編爲大家收集的優秀主管獲獎感言,歡迎閱讀與收藏。
尊敬的領導 親愛的同事們:
大家好,承蒙大家厚愛,我獲得xx年度“優秀管理者”,能夠給予我這份殊榮,我感到很榮幸。心中除了喜悅,更多的是感動。自己的付出與表現已經被最大的認可,我會更加努力!
自進公司工作至今已有3年的時間,我並沒有爲公司做出了不起的貢獻,也沒取得特別值得炫耀的業績,我只是在我自己的工作崗位上履行着自己的職責,儘自己最大努力做好自己的本職工作,我現任xxx,平時就是做一些上傳下達的工作,除了協助領導把上級領導佈置的任務以最快的速度最高的質量完成外,還在做店內的一些紀律方面和賬務方面的管理工作。我自認爲我還存在很多欠缺,與公司的要求和領導的期望還有一定的差距,還有很多方面需要學習和提高。被評爲優秀管理者,我覺得自己的肩上又增添了一份壓力,因而,在今後的工作中,我要更加勤奮、更加努力,盡我所能,認認真真幹好自己的本職工作,爲公司的發展貢獻力量。也希望領導和同事們繼續幫助我、支援我,在此我謝謝大家!
我覺得我現在的工作很開心,大家都很團結,同事們之間都很坦誠,大家將心比心,都像姐妹一樣互相鼓勵着,我認爲作爲管理者做好一家店最重要的就是這家店的氛圍,他是一家店的靈魂,店鋪氛圍好了大家賣貨會很積極,大家會團結一致奔着目標一起努力,把工作做好。而且要用人之長,把每位同事的優點放到最大化,並及時給予肯定,每位同事都有自己的長處,得到鼓勵後會更加積極努力,在不斷學習和成長中形成一個良性循環,大家在愉快的.心情合理的競爭中工作,我想這樣的一家店是最成功的。我們現在有一個很好的平臺會奔着這樣的一個目標去共同努力共同進步。
公司現取得的成績,是大家辛勤工作、努力拼搏、無私奉獻的結果,功勞是屬於在座的每位員工的。我相信在公司各級領導的正確帶領下,在我們每位員工團結一心,努力奮鬥下,我們公司將會取得更加輝煌的業績。希望我們公司的每一位員工都像天空中的星斗一樣互相照耀、互相幫助、團結一心,幹好我們的工作。
成績只能代表過去,我要更加任重道遠。這次能被評爲優秀管理者,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今後工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今後的工作一定會做得更好。過去的榮譽已成爲過去,我們公司現面臨的新的形勢既充滿激烈的挑戰和競爭,更催人奮進,我將帶領我的同事們不斷加強個人修養,自我加強學習,努力提高工作業務水平,揚長避短,發奮工作,力求把工作做好的更好,樹立良好個人形象,盡我所能爲公司多增加一份力量。
同事們,我們要力爭成爲公司的驕傲,相信公司的未來將更加燦爛輝煌!
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2021年人生感言語錄集錦84條
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領導幹部要有“五平”之心
成爲領導幹部,就站在了聚光燈下。組織有要求,羣衆有期待,社會有評說,輿論有監督。同時,位置變了、權力變了、眼界變了,自己的觀念和行爲也會發生改變。在這種情況下,領導幹部保持一顆“五平”之心至關重要。爲人處世講平等。有的人“官升脾氣長”,自以爲高人一等,覺得什...