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招新策劃書範例

策劃書2.43W

導語:在丹桂飄香的新學期裏,協會迎來了一年一度的納新活動。以下是小編爲大家分享的招新策劃書範例,歡迎借鑑!

招新策劃書範例

一、招新背景:

隨着20**級新生報道的結束,學校的各種活動開始步入正軌。作爲本校的志願服務類社團,昆明市大學生愛心家園農大分會今年五月份剛剛成立,明顯人手不足。爲了能在新的學年中更好的爲廣大師生服務,特在九月中旬舉行本學年的社團招新工作,招募更加優秀的社員,爲社團及時補充更加新鮮的血液。

昆明市大學生愛心家園始創於2005年8月1日,雲集了雲大、理工大、師大、農大、財大、民大、西林、昆醫大、中醫學院、昆明學院、人武學校、警官學院等昆明市十二所高校1200名優秀的貧困大學生和研究生,以及社會愛心人士共同組成的一個民間自助公益性組織,隸屬於共青團昆明市委的優秀志願者團體。協會以“助困助學”爲己任,其宗旨是:勤工助學、自食其力、造福家庭、服務社會。信奉的是:“靠勞動獲取報酬,就像冬日的白雪那樣純潔;用知識回報社會,就像噴涌的泉水那樣無窮”。

自大學生愛心家園成立以來,本着“助人自助、傳遞愛心“的公益理念。以媒體搭橋,爲貧困學子、弱勢羣體架設求助通道,爲愛心企業、善心人士搭建施善平臺。以愛心家園爲依託,融合愛心企業、善心人士、社會媒體、公益組織等多種社會力量,發揮多方優勢,共同推動“生命救助計劃、助學助困計劃、愛心公益計劃、勤工助學計劃。目的就是爲建立一個“三位一體”的平臺,“一個莘莘學子相互學習、相互交流的平臺,一個莘莘學子服務社會的平臺,一個莘莘學子解決‘三費’(學費、住宿費、生活費)的平臺”。

二、招新目的

爲了保證愛心家園農大分會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質的後備力量,能更有效地開展愛心家園總部和學校的工作,實現幹部的新老交替,培養和壯大幹部的隊伍,保證工作的連續性,本社將在9月中旬進行招新,欲藉此達到以下效果:

1、宣傳愛心家園農大分會的核心文化,讓廣大新老同學認識、瞭解我們社團。

2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團,爲我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺,讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智,“物盡其用,人盡其才”,以承擔起本屆建設好社團的重任。

3、給個別能力較弱卻積極進取,想得到鍛鍊的同學創造機會,在社團活動中學習,提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的。

4、同時在學校宣傳愛心公益,盡己所能,用一張張笑臉、一聲聲問候、一句句話語、一個個行動,幫助他人,服務社會。踐行志願精神,傳遞愛心,爲建設安平樂道、平和生活的美好社會貢獻力量。

三、招新細則

(一)招新對象

1X級新生以及1X、1X級學生

(二)招新要求

1、有愛心,熱衷公益活動。

2、承認愛心家園協會章程,自覺遵守協會各項規章制度

3、思想品德好,熱愛祖國,熱愛共產黨。

4、工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。

5、有一定的自我鍛鍊,自我管理意識,有組織能力,學習成績良好。

6、具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。

7、所報協會社團少於3個。

(三)招新人數

各部門根據自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,應將初步計劃招收人數上報主席團。

(四)招新形式

在招新時間內,申請人將申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之後,由各部門分別進行面試,合格後經會長團批准方可進入愛心家園協會工作。

(五)招新時間及地點

時間:9月中旬(具體待定)

地點:具體安排

四、招新流程

(一)前期宣傳

1、具體流程

宣傳部利用宣傳頁、海報、橫幅的形式告知愛心家園招新的.資訊。

2、要求

(1)海報內容新穎,形式多樣化。

(2)宣傳海報在多個地點張貼,安排社員在三角地帶、教學樓、圖書館等多個地點的消息欄張貼海報進行前期宣傳。

3、時間

報名前一週

(二)報名階段

時間:9月中旬(也可電話提前報名)

(1)、在老校區食堂下方設立報名諮詢點,並張貼各部門的詳細介紹以及招新要求的海報。

(2)、報名者可以在諮詢處就自己關心的一些問題,比如愛心家園的具體運作,愛心家園協會的部門設定,愛心家園協會的工作成績,愛心家園協會的發展方向,愛心家園協會會員的要求等問題給予解答。

(3)、報名者可以在諮詢處領取招新表,認真填寫並及時上交,並通知報名的同學在什麼時候面試。

(4)、採集照片

(三)面試階段

時間:待定

地點:待定

(1)、各部門負責人在規定區域等待面試社員進行面試。

(2)、面試內容

①簡單自我介紹(不超過兩分鐘)。

②回答評委的問題。

③對某些方面能力有特殊要求的部門,可以進行現場測試。

(3)面試具體問題根據各自部門特點,自行安排,形式不限。

(4)各部門面試社員嚴格按照時間安排進行面試,對每個應聘者一視同仁,公平公正,對每個參加面試的同學根據自身具體情況進行面試,細心、耐心。

(四)審覈確定社員名單

1、各部門相關社員,根據面試結果以及招收人數等資訊和要求,初步確定各部門人選名單,並上報會長團。

2、會長團審覈複查後簽字同意上報名單,並進行登記彙總。

3、公佈錄取名單。並短信通知錄取者,屆時開全體大會。

五、活動預算

宣傳頁300份,300*0.08=24元

報名表300份(雙面)300*0.15=45元

礦泉水一件10元

宣傳用具畫筆及原料、海報紙張*元。

其他費用*元

總計:**元

六、後期工作:

1.設備歸還:將桌、椅、帳篷收拾整齊,歸還。

2.統計資料:將新會員登記資料按類歸別,將各種資料彙總、整理檔案,最後將面試所有資料統一交人事部儲存。

3.費用報銷:對招新期間支出費用統一登記,結算,交財務部報銷。

七、活動總結:

總結這次招新活動的經驗和教訓,以檔案的形式存檔儲存,爲愛心家園農大分會的下一屆積累經驗,爲愛心家園的繁榮發展奠定基礎。