醫生下基層工作總結的範文

時光在流逝，從不停歇，一段時間的工作已經結束了，回顧這段時間的工作，相信你有很多感想吧，想必我們需要寫好工作總結了。想必許多人都在爲如何寫好工作總結而煩惱吧，下面是小編精心整理的醫生下基層工作總結的範文，希望對大家有所幫助。

醫生下基層工作總結1

爲認真貫徹落實市委關於開展“聯繫羣衆、服務羣衆、促進發展、促進和諧”主題活動要求，進一步轉變幹部作風，深入基層，服務羣衆，加快發展，我局組織成立下基層工作隊，我榮幸的加入了下基層工作隊，開展下基層活動，爲圓滿完成下基層任務，在這一階段工作中，我努力做了以下幾點：

一、 領會活動精神，遵守組織紀律。

透過認真學習實施方案，領會市委動員會精神，深刻感受到羣衆工作是我們黨執政的根本和基礎，堅定做好羣衆工作的緊迫感和責任感。在工作中遵守各項工作紀律、制度：

1、遵守組織紀律。嚴格遵守政治紀律，組織紀律，工作紀律和羣衆紀律，堅持帶着深厚感情，帶着政治責任、輕車簡從下基層，突出實效搞服務，真正深入基層，把工作搞好。

2、遵守各項制度。

一是臺賬制定，各工作隊要建立工作臺賬，每天堅持寫工作日誌，整理下基層檔案。

二是嚴格考勤。各隊員要嚴格按縣委要求，堅持每天到鎮簽到，嚴格遵守請假制度。沒有出現無故不到崗，到崗不辦事現象。

三是加強學習交流。隊員要加強學習，與其他工作隊多學習交流，分享工作經驗，不斷提高自身素質，增強基層工作能力，更好爲羣衆服務。

二、鍛鍊自身能力，提高自身素質。

這次活動的主要目的之一是鍛鍊年輕幹部，作爲參加工作不久的我，是一個難得的機會。我積極學習縣委各項規章制度，嚴格遵守“二十條禁令”和“約法八章”，服從組織領導，向有經驗的工作隊同志、領導學習請教，積極工作，任勞任怨，勇於提出新辦法、新思想，不畏困難挫折，學習“四個阜城”精神：

以阜城志氣強化責任意識，明確責任，深刻體會此次活動的緊迫性和重要性，全心全意投入羣衆工作。

以阜城風紀強化紀律意識，嚴格遵守下基層工作紀律，按要求做好羣衆工作。

以阜城速度強化效率意識，第一時間深入村中，積極開展工作，提高工作效率。

以阜城力量強化團結意識，用心與羣衆交流，真心爲羣衆辦實事，更好的團結幫助羣衆，完成下基層工作。

三、真抓實幹，深入落實，做好羣衆工作。

1、帶着感情，滿腔熱情與羣衆交朋友。我在走訪工作中堅持做到親自到家，親身見面，親切交談，親歷體會，深入瞭解羣衆的基本情況。透過跟羣衆交朋友、攀親戚，跟羣衆建立了感情。堅決做到“四訪四問”，切實把羣衆生活、生產的熱點、難點、焦點問題摸清，瞭解他們的所需、所思、所惑、所盼，並竭盡全力爲他們解決。

2、帶着責任，沉下身子爲羣衆搞服務。爲切實服務羣衆，我和其他隊員在所包各村中進行“三防”知識宣傳，增加羣衆的安全意識；在雙節期間爲村中貧苦戶送去米、油的慰問品，解決他們的生活困難，幫助各村兩委班子建立紅白理事會，完善紅白理事制度；在各村中進行“走親戚、少飲酒、多談心、注出行、重安全”的宣傳活動；幫助組織所包各村清理街道，消除安全隱患，增加節日氛圍。

3、帶着任務，全力以赴爲羣衆幹真事。我高度重視這次爲發展出力、爲羣衆服務的機會，緊緊圍繞發展、穩定兩大主題，牢記加快發展、跨越趕超的要求，竭盡全力爲羣衆幹實事。我們所包“四街”四村涉及徵地問題，我同隊員一起做羣衆工作，宣傳經濟開發區、運河新區建設的大形勢，化解矛盾點；分別爲“四街”四村跑辦爭取用於“兩室”建設的專項資金，現四村的“兩室”建設工作在謀劃階段；爲廖莊村的“兩室”活動場所製作了“五有”、“三檔”、“三上牆”的相關牌子，掛牌上牆，完善各項工作制度；爲北街村年久失修的路積極協調縣交通局計劃明年修復此路；在所包的五個村也大力宣傳了新民居的意義，並認真記錄羣衆的對新民居的想法看法，搞好調研，爲下一步在鎮區建設新民居做基礎。

醫生下基層工作總結2

一年來，在上級領導班子的正確領導下，經全院職工的積極努力，我院“萬名保健醫生進農戶”活動取得了顯著的成效，得到了上級領導的肯定和社會的一致好評。現總結如下：

按照濟寧市衛生局、任城區衛生局統一安排部署，我院於20xx年3月份開始啓動“萬名保健醫生進農戶”活動，引導優質醫療資源下沉基層，促使廣大醫務者改進工作作風，與農村居民建立穩定的服務關係。

開展這項活動以來，我院領導高度重視，精心準備。實行“一把手”負責制、目標責任制和考覈通報制，要求廣大醫務人員牢固樹立學習意識、服務意識，在醫療幫扶工作中發揮好帶頭作用、骨幹作用和橋樑作用，做到“下得去、呆得住、幹得好”。選派35組共70名優秀臨牀醫師及護理人員，深入任城區二十里鋪鎮35個行政村。一名醫生、一名護士和所包村的鄉村醫生組成保健醫生團隊，深入農村，與居民簽訂服務協議書，免費提供家庭醫生式服務。

參加選派的醫務人員每月拿出不少於三天的時間走村入戶，每次不少於4個小時與服務對象面對面交流，送知識、送技術、送設備、送溫暖、促健康，並與長期患病的家庭建立“一對一”長期幫扶關係，把自身所學、所會、所能送到田間地頭，送給基層羣衆，服務百姓健康，做到面對面、心貼心，溝通無障礙。

醫院爲下鄉醫務人員配備四輛嶄新的電瓶車、出診箱、聽診器、血壓計、常用基本藥物等,同時，安排了交通、誤餐等勞務補助。成立了醫院考覈小組，制定考覈標準，透過查閱資料、現場檢視、走訪羣衆等方式進行考覈，每月對該活動進行一次督導考覈並通報考覈結果，根據考覈結果發放勞務補助。對履行職責不認真、落實責任不到位、影響全院工作大局的小組成員，將實行“一票否決”並在全院進行通報，堅決取消該成員當年的'所有評先樹優資格。對工作成效顯著的成員，將進行表彰獎勵。

領導小組每天派人員對活動情況進行巡查督導及時解決遇到的問題。透過這項活動有效緩解了老百姓看病難、看病不方便的問題，提高了村衛生室服務能力，提高了老百姓的健康保健意識，拉近了羣衆距離，改善了醫患關係；爲每一戶農民家庭配備保健醫生，引導優質醫療衛生資源下基層，與農村居民建立穩定的服務關係，爲農村提供主動、連續、綜合、個性化的服務，提高農村居民對衛生服務的信任度，實現“戶戶擁有自己的家庭保健醫生，人人享有基本醫療衛生服務”的目標。同時，要求入戶醫生認真負責工作，要加強醫患溝通技巧和全科醫學服務理念，改善保健醫生的服務方式，利用規範的診療活動和耐心的服務態度提高居民信任度，促進萬名保健醫生進農戶活動持續開展。

據瞭解，截止到20xx年12月底，累計保健醫生共入戶走訪10867戶，簽訂服務協議書7246戶（共7734戶，488戶長期在外打工），簽約率達到100%，義診1604人次，發現和隨訪高血壓456人次、糖尿病306人次、冠心病96人次、腫瘤54人次、精神病8人次，巡診0-6歲兒童186人次、孕產婦40人次，發現其他疾病78人次。健康教育指導1127人次，發放健康教育宣傳資料40種7.5萬餘份，發放控鹽勺和控油壺5000餘套。對老年人、嬰幼兒、孕產婦和慢性病患者等重點人羣全覆蓋，簽約率達到60%以上；居民對家庭醫生式服務工作知曉率達到60%。

計劃到20xx年底，二十里鋪鎮35個村所有村落實保健醫生簽約，對老年人、嬰幼兒、孕產婦和慢性病患者等重點人羣全覆蓋，簽約率達到100%以上；居民對此活動知曉率達到90%以上；老百姓的滿意度達到80%以上。