社會保險視窗年終總結範文

時光過得飛快，不知不覺中，又到了一年的末尾了，有過困惑，更有希望和喜悅，不如來個總結以對過去工作做個分析和借鑑。年終總結不僅是給領導一個交代，更是對自己工作的一個覆盤，以下是小編精心整理的社會保險視窗年終總結範文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

20XX年很快的過去，在這一年裏，在社保領導的正確領導下，在社保所同志的幫助下，經過這一階段工作和學習，自身有了很大進步，進一步熟練業務，完成好本職工作和領導臨時交予的工作，主要情況彙報如下：

一、職業介紹業務開展情況

就業是民生之本,職業介紹工作是用人單位和求職者選擇職業的結合點,職業介紹視窗透過收集和提供空崗,求職資訊,溝通供求雙方的相互聯繫,爲用人單位和求職者搭建資訊平臺。一年來,透過努力,積極開展職業介紹工作。穩妥地爲求職者和用人單位提供求職、空崗登記。透過走訪轄區內社會單位，宣傳相關於鼓勵單位吸收就業困難人員的優惠政策等方法,開發空崗285個，推薦求職人員成功就業45次，圓滿完成勞動局分派的全年工作指標。

二、20xx年就業援助月專項活動

根據上級部門下發的《關於開展20xx年就業援助月專項活動的通知》檔案精神，配合社保所領導開展專項活動，以宣傳各項就業優惠政策和勞動保障政策爲主要內容，同時多角度、多方位的幫助每一位接受援助對象瞭解本次專項活動的開展時間和服務內容和相關政策，積極解答援助對象在勞動保障和就業方面的疑問。

三、20xx年春風行動專項活動

據朝陽區人力資源和社會保障局辦公室簽發的《關於開展20xx年春風行動專項活動的通知》檔案精神，配合社保所領導開展專項活動。針對來京務工的農村勞動者進行廣泛宣傳；結合服務對象需求，透過發放宣傳材料、建立熱線電話，增加農村勞動力的務工常識，提高維權意識。

四、協助召開兩次招聘會

2月1X日和10月17日協助領導組織地區社會單位在六佰本廣場成功舉辦東湖地區20xx年春季招聘洽談會和20xx年東湖地區秋季招聘會。兩次招聘會共吸引了50餘家企業單位積極前來參會，提供保潔員、理貨員、投資顧問、綜合維修等近千個就業崗位。當達成就業意向300餘個。在招聘會現場免費提供就業政策諮詢、求職登記、職業介紹、職業指導、現場招聘等多項就業服務。此次活動充分發揮社保所在企業和求職者之間的橋樑紐帶作用，爲招工單位提供免費展位，向企業推薦合適的人力資源，滿足其人才需求；爲求職者提供免費服務，幫助有求職意願的人員就近找到適合的'崗位，早日實現就業。

五、單位用工調查工作

根據朝陽區人力資源和社會保障局《關於開展20xx年下半年單位用人需求調查的通知》要求，極行配合領導開展地區單位用人調查工作。5月4日下午協助組織轄區被調查單位在街道辦事處四層會議室召開地區單位用工調查動員

大會，對調查工作的目的意義、內容、範圍、方式及對象進行了充分的講解和動員；針對聯繫不上或地址變更的被調查單位進行實地走訪，以確保上報說明的準確性。此次調查工作共涉及49家單位，收回調查表42份，7家單位因爲不配合或地址變更等原因未調查（已向區勞動局上報說明情況），按照上級單位要求圓滿完成任務。

六、工作中的不足

總結全年工作，儘管有了一定的進步，但在一些方面還存在着不足，個別工作做得還不夠細緻，有待於在今後的工作中加以改善，我將進一步學習各項政策，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新的水平，爲辦事處、爲社保所作出更大的貢獻。

七、20XX年工作計劃

抓緊時間學習，進一步夯實業務能力，重點是解放思想、統一認識、找準問題。堅持學以致用，用以促學，把學習與工作結合起來，立足新的起點，進深入思考，進一步理清工作思路。