班主任新學期教育的工作計劃

新春伊始，萬象更新。爲了落實新學期的教育工作的會議精神，把工作做好，結合上學期的各項成績，特做工作計劃如下：

一、搞好對假期工作的總結，開好第一次班會。

時間長達一個月的寒假結束了，假前每個同學都對自己的寒假生活做了計劃，現在要把假期工作加以總結，同時也要開展檢舉與自我揭發，把不良習氣留在假期中。

針對上學期所取得的成績和各方面問題開好新學期第一次班會。明確的提出本學期班級的各項工作目標，形成表格張貼，會後要求學生做新學期的計劃。

二、搞好學期初的整頓，鼓勵學生樹立奮鬥目標。

長時間的假期生活使同學們變得自由散漫，紀律性較差，所以學期初的整頓工作十分必要。班級要配合學校的安排搞好整頓，計劃用一個月乃至更長的時間來完成。

學生在新的學習階段開始時，都有積極健康的狀態，但是由於意志力不足，不能持之以恆，這些良好的願望，就成了“兩分鐘熱血”。爲了更好的鼓勵學生樹立奮鬥目標，抓住學生想要上進的良好的願望鼓勵他們增強自信，打算針對三類同學談話：一、上學期期末考試失利，如：王麗、秦珊、張鑫、劉志昊、張鵬等；二、上學期違紀情況較多的，如：張修源、王宏宇、楊程鴻、張玉文等三、學習意志薄弱，上進心弱，不夠自信的同學：王英維、王俊雯、劉欣磊、許德峯、孫樂軍等。

三、進一步完善班級學生百分考覈工作。

針對上學期百分考覈出現的.漏洞，本學期要進一步完善，充分引起同學們的重視，調動學生們參與的熱情。把班級幹部作爲一組，住宿生作爲一組，校隊同學爲一組，非校隊同學爲一組，這樣的安排能夠加強同學們的互相監督與進步。“學生百分考覈”，包括出勤、衛生、紀律、勞動、作業等各個方面，根據標準對學生的在校行爲進行即時正負評分，當天記錄，每週小結，引導學生根據統計結果，自覺的修正行爲習慣，加強紀律觀念，端正學習態度，以促使良好班風、學風的養成。同時對一些統計結果較差的同學，則要及時進行耐心細緻的個別教育。

四、對學生中的邊緣分子，要多關懷激勵。

這一類學生，由於成績偏差，自信心不足，自卑感強，逆反心重，故在對他們的教育過程中萬不可隨意的批評制責，而要耐心寬容，並適時給與關懷激勵。這樣的同學班上有：高雪峯、王仁喬、張玉文、王英維，新學期要對他們要多關懷激勵，最大程度的避免輟學。

五、定時開好各類班會，第一時間掌握第一手資料。

每週一次班會（週二），每週一次課代表會（週三），每週一次班委會（週四）。上學期這一點做的不好，沒有按時開會所以發生了不少問題，第一時間沒有掌握，本學期一定要吸取教訓。

六、加強與任課老師的溝通，形成教育合力。

本學期要密切聯繫任課教師，重點針對偏科的同學，儘量消除偏科的現象，保證學生的均衡發展。在服務好他們的學科教學共同探討教育學生的方法，統一管理學生的尺度，形成教育合力。

七、認真組織學生參加學校組織的各項活動，爭取好成績。

對於學校組織的各類活動都要認真組織學生參加，培養學生的各方面的能力，積極組織學生開展社會實踐活動，保證在以培養學生能力爲目的的情況下完成勤工儉學任務。

八、遵守《教育法》的規定，堅決不體罰或變相體罰學生，堅決不亂收費，公平公正的對待每一個學生。

班級文化奮鬥目標：語文前3、數學前3、英語前2、政治前3、歷史前3、地理第一、生物前3。總成績前三

常規各項：紀律前2、衛生前2、自習前2、宿舍前2。

九、活動配當。

（一）三月：

1、學期初紀律整頓。

2、學雷峯活動。

3、準備微機會考。

（二）四月：

1、清明節活動。

2、準備微機會考。

3、安全知識學習。

（三）五月：

1、“五、一”社會實踐活動。

2、準備地理會考。

3、新團員選舉。

（四）六月：

1、準備地理會考。

2、準備期末考試。

（五）七月：

期末考試。