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學生會宿管部部長的工作計劃

時間一晃而過,我們又將迎來新的喜悅、新的收穫,何不好好地做個工作計劃呢?但是相信很多人都是毫無頭緒的狀態吧,以下是小編精心整理的學生會宿管部部長的工作計劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學生會宿管部部長的工作計劃

學生會宿管部部長的工作計劃1

在新的學期裏,爲了更好的發揮宿管部的特殊職能,順利的開展各項工作。本部門將會繼續發揚團學會的工作宗旨:全心全意爲學生服務,做好學生的工作,長期與學院老師溝通。發揮學生與老師之間的橋樑作用。我們不但要把自己的本職工作做好,而且還要在這個學期裏作出我們部門的特色。豐富同學們在宿舍裏的生活,提高同學們的宿舍生活質量。我們在新的學期裏做了必要的工作調整及安排。完善宿管部的工作,並做了新的工作計劃。

一、寢室管理:

本學期的宿管部日常工作重點方向依然放在宿舍上,主要分爲寢室查夜、寢室衛生、寢室安全。

1、寢室查夜方面:

做到每天查寢,雙休日也照常(除節假日外),並採取定時檢查、特定檢查制度。

(1)定時檢查:在晚上10:30時檢查各個寢室,寢室人員是否到齊。

(2)突擊檢查:在特殊的節假日期間,透過平時的觀察瞭解,對個別寢室進行突擊檢查。

(3)特定抽查:透過平時的觀察瞭解,對個別比較特殊的寢室,我們將在晚上11:30以後進行抽查。

2、寢室衛生方面:

透過學校後勤與宿管部平時的檢查。瞭解各個寢室的衛生情況,加大管理力度,使藝術學院能在學校佔有更多的優秀寢室和文明寢室。具體工作採用定時檢查和突擊檢查,及時統計數據。

(1)定時檢查:每週星期一12:30督促和檢查寢室大掃除。

(2)突擊檢查:每週一至週五任意一天,檢查寢室,瞭解保持和打掃情況,對於衛生較差的寢室上報老師進行處理,定期把評分統計結果交到學生辦公室,對評比中優寢與整改寢室,進行全系通報表揚與批評。

(3)統計數據:對於學校後勤的衛生結果反饋單進行統計、整理和確認,並存放到辦公室檔案。

3、寢室安全方面:

提醒同學們在寢室一定要保管好自己的財物。外出時不要忘關門。寢室成員之間要處理好關係,對於打架鬥毆的情況進行勸阻,並及時上報老師,以及在本學期還將繼續展開違禁電器的安全檢查,嚴禁使用熱得快等大功率電器,同時針對學生寢室安全存在的隱患,如在寢室內私拉電線、使用違禁電器,進行逐一排查,要求整改。

二、寢室文化方面:

本學期將舉行“淨化美化寢室”“十佳寢室長”及開展“和諧寢室”的評選活動。主要對象是09級新生,也包括各級老生。對獲獎寢室給予充分的肯定。

三、迎接新生方面:

在新生報到期間,協助老師做好迎新工作,特別是做好新生的寢室安頓工作,並指導新生做好寢室物品安放以及寢室衛生工作。

四、部門招新工作:

爲了本部門的發展與壯大,在新生軍訓完之後,我部門將和學生會所有部門一樣透過公開招募,向大一各班的新生宣傳本部門的職責和義務,並透過一一面試,做到公平公正,替我部門招募一批有識之士,再經過一個月的試用期,透過了考覈後,將其聘用爲本部門的正式部員,隨後再做好對新部員的工作交接。共同爲學院的全體同學服務。

五、藝術學院對於宿舍的指導思想:

本學期宿管部工作以加強同學們的思想品德建設,和建設和諧友愛寢室爲指針。對於在平時將垃圾掃到門口的.寢室進行系內批評、系內扣分等措施,在校領導面前展現藝術學院以清潔的環境培育人、以嚴格的管理培養人、以細心的服務幫助人的光輝形象。

本部門將會繼續發揚吃苦耐勞精神,創出佳績。在老師的指導和幫助下,在我們的共同努力下。相信我們的宿管部會不斷的進步,相信藝術學院的明天會更加輝煌!

學生會宿管部部長的工作計劃2

一、常規工作

規範晚就寢紀律,確保學生安全,防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,院宿管部將嚴抓常規,進一步提高學生的自我管理能力,以清潔的環境培養人,以嚴格的管理培育人,以細心的服務幫助人。

1、 本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”爲原則。以保證寢室衛生爲基本,以杜絕夜不歸宿爲基本,狠抓寢室賭博,狠抓寢室偷盜行爲,狠抓男女串寢。

2、施行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查,衛生檢查的時間定於每週三下午5:00,晚就寢檢查的時間定於每週一晚10:00。

3、 措施與方法。

4、組織各系男女生部進行交換檢查,嚴格按照評分細則進行打分。

5、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。

6、不定期的檢查寢室賭博現象及男女串寢現象。

7、把每一次日常檢查的結果進行彙總,把各系的合格率與不合格率用比例的形式計算出上交後勤服務中心宿管科,同時把優秀寢室和不合格寢室通報全院。

二、寢室文化建設

1、爲了提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部將舉行寢室設計大賽,宣傳標語的徵集等活動。

2、爲了給廣大同學們起到模範作用,還將對學生會幹部的寢室進行不定期抽查。

3、每月評出40個星級文明寢室,並通報表揚。

三、內部工作制度建設

爲了擁有一個團結向上,積極踊躍,事實上進的宿管部,現制定以下制度:

1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀幹部進行表揚,評出兩位表現較差的幹部進行批評。

2、施行專人負責制,把宿舍樓分塊,由不同的人負責,要求做事積極、認真,及時掌握宿舍內的各種動態變化情況,以便各種工作的順利開展。

3、每週召開一次部門例會,每月召開一次各系男女生部長會議,加強院系兩級學生會的交流,使我們的工作取得好的成績。

在新的學期裏,我們將以新的姿態,新的形象服務於同學,讓宿管部成爲名副其實的爲同學們服務的部門。

學生會宿管部部長的工作計劃3

在新的學期裏,爲了更好的發揮宿管部的特殊職能,順利的開展各項工作。本部門將會繼續發揚團學會的工作宗旨:全心全意爲學生服務,做好學生的工作,長期與學院老師溝通。發揮學生與老師之間的橋樑作用。我們不但要把自己的本職工作做好,而且還要在這個學期裏作出我們部門的特色。豐富同學們在宿舍裏的生活,提高同學們的宿舍生活質量。我們在新的學期裏做了必要的工作調整及安排。完善宿管部的工作,並做了新的工作計劃。

一、宿舍管理:

本學期的宿管部日常工作重點方向依然放在宿舍上,主要分爲宿舍查房、宿舍衛生、宿舍安全。

1、宿舍查房方面:做到每天查房,雙休日也照常(除節假日外),並採取定時檢查、特定檢查制度。

(1)定時檢查:在晚上20:40時檢查各個宿舍,宿舍人員是否到齊。

(2)突擊檢查:在特殊的節假日期間,透過平時的觀察瞭解,對個別宿舍進行突擊檢查。

(3)特定抽查:透過平時的觀察瞭解,對個別比較特殊的宿舍,我們將在晚上10:30以後進行突擊檢查。

2、宿舍衛生方面:透過宿管部平時的檢查。瞭解各個宿舍的衛生情況,加大管理力度,使學校有更多的優秀宿舍和文明宿舍。具體工作採用定時檢查和突擊檢查,及時統計整理。

(1)定時檢查:每週星期四15:30進行內務大檢查。

(2)突擊檢查:每週一至週五任意一天,檢查宿舍,瞭解保持和打掃情況,對於衛生較差的宿舍上報老師進行處理,定期把評分統計結果交到學生科。對檢查中優秀宿舍,以發放宿管部流動紅旗給予鼓勵;而對於整改宿舍,將以反饋的形式下達告知。

(3)統計數據:對於學校各宿舍的衛生結果反饋單進行統計、整理和確認,並存放到學生科檔案。

3、宿舍安全方面:提醒同學們在宿舍一定要保管好自己的財物。外出時不要忘關門。宿舍成員之間要處理好關係,對於打架鬥毆的情況進行勸阻,並及時上報老師,以及在本學期還將繼續展開違禁電器的安全檢查,嚴禁使用熱得快等大功率電器,同時針對學生宿舍安全存在的隱患,如在宿舍內私拉電線、使用違禁電器,進行逐一排查,要求整改。

二、宿舍文化方面:

爲了進一步加強我校學生的宿舍管理。提升宿舍文化品味。陶冶學生情操。營造健康、活潑、文明的生活氛圍,豐富學生宿舍文化,特舉辦以“和諧校園我的夢,你我共享寢室情”爲主題的宿舍衛生評比活動。主要對象爲學校各宿舍。對獲獎的宿舍給予充分的肯定。

三、積極查找問題,努力整改到位:

1、存在的問題:

(1)內務差:由於剛剛開學,大家仍然呈現鬆散的狀態,對自己放鬆了要求,所以內務一直不是很好。

(2)就寢紀律差:很多同學控制不住自己,喜歡在睡覺前講話、走動。

(3)安全意識低:在宿舍檢查過程中,很多同學對用電安全十分不在意,人走燈未關現象嚴重。

2、整改措施:

(1)定期給舍長開會,強調宿舍安全和內務整改的重要性。

(2)對相關問題宿舍進行批評教育,如果多次不改則進行反饋批評。

(3)宿管部內的幹事要起到督促的作用

(4)責任到人,加強關注,尤其是要經常對將實習生的心理進行疏導。

四、在本學期內具體工作計劃:

1、加大抽查力度,利用評比等活動使大家養成良好的生活習慣,遵守學校的各項規章制度,努力打造衛生宿舍。

2、平時多聯繫同學,多發現問題,維護學生的基本禮儀,積極向學校反映學生提出的有關生活和學習方面的意見和建議。

3、宿管部的成員平時也要嚴格要求自己,無論是在學習、工作還是生活上都要樹立形象,不做有損學校宿管部名譽和形象的事情。

4、加大宿舍安全知識宣傳,排查用電隱患以及消防隱患,打造安全宿舍。

5、在實際工作中,分工負責與整體作戰相結合,並加強各成員之間的溝通,提高工作效率。

6、繼續對各宿舍舍長進行培訓,強調安全、衛生和文化。

7、爲了使同學們養成良好的學習生活習慣每天早中晚查遲到。

週一升旗早上7:30

週二至週五早上7:50

週二至週五中午13:40

週日至週四下午17:40

8、查帶飯:爲了使同學們有一個良好的學習環境,協助紀檢部查帶飯,每週出4人。

9、流動紅旗:透過學校每天對宿舍衛生進行檢查、每週的大檢查,針對宿舍內的問題進行扣分,如牀鋪不整、被子未疊、雜物亂掛、垃圾未倒等。每週進行一次彙總,連續兩週獲得100分的宿舍頒發宿舍內務流動紅旗(不限個數)。班級總得分連續兩週排名前15的班級頒發班級流動紅旗(共15個)。

五、小結:

我們的宗旨是“從學生中來,到學生中去,全心全意服務於同學”,願意以一顆誠心、一份責任、無限服務與廣大同學共建溫馨的宿舍家園。以上是本部門初步制定的新學期的工作計劃,在新學年,宿管部更會優化自身機構,團結共進,把本部門的工作完成得更出色。