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救護隊工作計劃

時光在流逝,從不停歇,我們的工作又邁入新的階段,現在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧。好的計劃是什麼樣的呢?下面是小編精心整理的救護隊工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

救護隊工作計劃

救護隊工作計劃1

在大中隊領導的汲汲關懷與辛勤栽培下,中隊指戰員的全力支援與熱情幫助下,我由一個初出學堂的學生成長爲救護中隊的一名技術員。爲了不辜負大中隊領導與中隊所有同志們寄予我的厚望;爲了進一步努力學習,做出奉獻,爲了能從小事做起,身先士卒,力爭表率,在各級領導指示下把工作幹好,作如下工作計劃:

俗話說:“打鐵還需自身硬”,作爲救護中隊技術負責人,深入學習救護業務技術知識,提高自己的技術涵養,成爲救護隊員們真正信得過的技術人員已成爲我迫在眉睫的首要任務。爲此,我計劃做以下幾點:

1、重新系統的整理一套救護隊的重複培訓材料,採用PPT格式。具體內容包括《礦山救護法律法規》 、《礦井火災的預防及處理》 、《礦井瓦斯的預防與處理》 、《礦井水災的預防和處理》 、《礦山壓力基本原理及冒頂事故的處理》 、《礦井通風基礎知識》 、《礦山救護隊得演習訓練》 、《處理事故的準備工作》 ,還有救護隊現用的各種技術裝備的講義。

這些東西說起來容易,真正做起來有好多困難,我計劃用一年的業餘時間來完成。

2、組織與管理的學習。具體就是收集“救護大隊與卡布其中隊的各項管理制度” 、“質量標準化的考覈驗收細則”“神華集團本質安全管理體系”等組織管理檔案進行學習。另一方面把各級領導當成老師,學習他們的領導藝術與管理才能。

資料收集我打算用一到兩個月的時間,而學習是個漫長的過程,我將長期堅持。

3、各服務礦井災害預防處理計劃或應急預案的學習。各礦井災害預防處理計劃或應急預案是我們救護隊必須學習並深入考究的,但是目前我並沒有真正的對此加以學習,原因有二:一是資料收集難,第二就是自身惰性。

這是個比較棘手的事情,我建議隊裏設立各服務礦井應急預案管理站,將預案妥善儲存,並及時向礦方收集更新,最好能與礦井採掘進度同步更新。救護大隊小隊長以上指揮員應定期展開本內容的學習。我自己將盡力在以後預防檢查時向礦方收集資料,抽時間認真學習並儘可能帶動小隊長學習。

在工作中我將立足於救護中隊技術負責人的崗位,牢記崗位職責,把幹好中隊技術工作,幫助中隊指戰員獲得進步當成奮鬥目標,刻苦努力。根據大隊與中隊的工作計劃,合理安排時間,從小事做起,在中隊起帶頭作用,幹好每一項工作任務。

救護隊工作計劃2

一、認真開展創建學習型團組織活動

創建學習型團組織,做學習型團幹部,是“黨有號召,團有行動”的具體體現,是共青團適應時代和社會發展的必然要求。爲了開展好創建學習型團組織活動,更好地把我隊共青團組織建設成爲“學習型、服務型、創新型、實幹型”的團組織。我們結合隊工作實際和青年人的特點,制定了以黨支部書記、隊長爲組長的創建學習型團支部領導小組,制定了創建措施方案。透過創建活動的開展,提高了團員的學習、服務、創新意識,給全隊青年人帶了好頭。由於創建活動的開展,青年人學習業務,刻苦訓練的積極性得到了提高,愛崗敬業精神蔚然成風,促進了我隊各項工作。

二、建立願景規劃,引導團員青年崗位成才,健康發展

按照團委工作要求,我隊召開團員大會,認真學習貫徹建立團支部願景規劃的重要性和積極作用。由於每位團員認識到位,確定願景規劃切合每個人的實際。願景規劃的建立,在一定程度上激勵了團員們的工作熱情和責任心。每一個人有目標有方向,工作的積極性得到了提高。學業務,學政治,學技術由原來的要我學向我要學轉變,大家比學習比技術的勁頭高了,在青年人中營造了濃厚的學習環境,淨化了青年人成長的空氣,提升了青工技術水平和政治修養。全隊涌現出了向王志紅、常海竹、周新傑這樣的全國、國際礦山救援競賽冠軍。

三、積極完成團委工作安排,認真開展團的'工作

我隊團支部認真開展團的工作,積極完成礦團委工作安排。在配合隊黨政幹好本單位工作的同時,支部認真落實礦團委決策、任務,積極開展青年安全監督崗活動。對礦團委下發的檔案都要透過召開團員大會或支委會進行學習貫徹,大家共同研究團的工作。在團費收繳、“零點行動”及其他工作任務上,我隊團支部都高度重視,隊黨政大力支援,基本上都保質保量按時得到完成。

在開展團的工作上,我隊團支部根據創建學習型團組織工作規劃和團支部願景規劃,認真開展團的工作。結合青年人的特點,我們開展了行之有效的工作方法,透過以創建來凝聚人,以願景來激勵人,以環境來改變人的工作思路,使團員青年自覺以團的紀律約束自己,以團員的模範帶頭作用要求自己。全隊助人爲樂、團結友愛的大家庭氛圍非常濃厚,營造了和諧發展的良好環境,青年人朝氣蓬勃的工作作風和幹勁帶動了全隊職工的工作幹勁。

四、青年突擊班保持優良傳統,礦山救援再立新功

我隊救護二小隊自xx年被礦團委授予青年突擊班至今,始終保持優良傳統不褪色。這支十二人的救護小隊平均年齡只有28歲,但在救援工作上創造了一個又一個第一,憑靠過硬的技術水平和良好素質,在突擊性任務、礦山救援上一次又一次完成了工作任務,贏得了隊黨政的好評。特別是處理十礦“11·12”事故搶險救災中,他們衝鋒在前,不怕吃苦,頑強工作,每班都連續在井下奮戰長達16個小時,十二名遇難礦工中僅他們突擊班就搶救出5名遇難礦工。這種特別能吃苦,特別能戰鬥的幹勁受到了集團公司和公司救護大隊的一致好評。

五、查找問題,彌補不足,更好地開展明年團的工作

標籤:救護隊 計劃