黨建工作述職評議考覈工作彙報

黨的建設即馬克思主義建黨理論同黨的建設實踐的統一，馬克思主義黨的學說的應用。以下是黨建工作述職評議考覈工作彙報，供大家參考閱讀!

黨建工作述職評議考覈工作彙報一

根據《關於開展鄉鎮(街道)、村(社區)黨組書記抓基層黨建工作述職評議考覈的通知》(x組發〔2014〕x號)檔案精神，咸宜鎮於1月16日召開村(社區)支部書記黨建工作述職評議，聽取7個村和1個社區支部書記抓基層黨建工作述職，並進行現場評議。會議由鎮黨委書記主持，全鎮機關幹部、鎮屬單位負責人，以及各村(社區)四職幹部，共54人蔘加會議。

　一、高度重視，紮實開展述職評議準備工作

(一)周密部署，統籌安排。鎮黨委書記以管黨治黨主體責任的重要抓手，突出問題導向、突出講認真、突出嚴實細，認真組織實施。鎮黨委書記對述職評議工作進行周密部署;審閱8位村(社區)支部書記述職報告，逐一提出修改意見;研究起草會議講話和點評意見，研究加強基層黨建工作思路對策和主要措施，確保述職評議不走過場。組織委員認真負責，具體抓好各項工作。

(二)明確內容，親自撰寫。堅持支書書記自己動手，認真撰寫抓基層黨建和落實黨風廉政建設“兩個責任”述職報告。整體從“履職情況”、“存在的問題及原因”、“下步工作打算”三方面入手，每方面結合“第一責任人職責、加強服務型黨組織建設、黨員教育管理、民主管理、加強基層黨建的措施、落實黨風廉政建設“兩個責任”、”逐一闡述， 親自動手、認真撰寫、反覆修改，質量比較高。

(三)按照要求，從嚴把關。借鑑教育實踐活動有效做法，述職報告逐一審覈把關。一是鎮黨建辦審閱。重點從支部書記履職情況是否華而不實、突出問題是否直截了當、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務實管用等方面嚴格把關。針對最初報來的述職報告只講成績不講問題，專門下發通知，要求以履行第一責任人責任情況爲主線、突出問題導向，講成績不超過材料總篇幅的1/3，並將所有述職報告退回重寫。二是組織委員審閱。對經過修改的述職報告，組織委員逐一審查，對“虛、空、飄”等問題提出修改意見和返工要求。三是鎮黨委書記審閱。鎮黨委書記在提出具體修改意見的基礎上，督促進一步修改完善，並要求述職發言材料不能只講成績、不講差距，不能只講表面化一般化問題、不講事關責任的深層次問題，不能只講班子問題、不講個人問題。共計進行4次修改。

二、精心組織，有序開展述職評議會。

一是支部書記逐一述職。着重就抓基層黨建談特色、查問題、剖根源、講打算，把自己擺進去，查找了把黨建當成副業、發展黨員不足、履職意識不強等問題，做到見物見人見思想。二是鎮紀委書記和組織委員分別做點評。指出“黨建歸檔不全、支書責任意識不強、幹部服務能力薄弱、羣工系統應用不夠、遠程教育播放拖延、值班制度不落實、事務公開不夠”等共性問題，還通報了各村(社區)值班、公示、羣工系統安裝、遠程教育播放等暗訪督查情況。三是鎮黨委書記集中點評。對支部書記黨建工作實績給予了“心中有黨建、行動見黨建、效果顯黨建”的肯定，同時指出“基層研究黨建不多、開展黨建不實、黨務公開不夠、培養黨員幹部不夠、制度執行不嚴”等問題。四是進行評議測評。測評指標包括專基層黨建工作和履行黨風廉建設主體責任總體評價，分項測評指標包括履行第一責任人責任情況、黨的羣衆路線教育實踐活動開展情況、加強基層服務型黨組織建設情況、嚴格黨員教育管理情況、嚴格落實民主管理制度情況5個方面，參會人員按好、較好、一般、較差4個檔次逐一作出評價。經統計，

三、鞏固成效，建立述職評議長效機制

各村(社區)支部書記述職報告和評議結果在村務公開欄公示，接受黨員羣衆監督。同時，將支部書記抓基層黨建和落實黨風廉政建設“兩個責任”工作考覈，納入農村幹部年度，強化評議考覈結果運用。同時認真總結開展述職評議考得的做法和經驗，完善黨組織書記基層黨建述職評議考覈制度，確保此項工作制度化、常態化、長效化。

　黨建工作述職評議考覈工作彙報二

一、主要做法和成效

一是抓責任落實。始終牢記從嚴治黨職責，先後14次主持召開市委常委會議，研究部署基層黨建工作。約談市委各常委、縣區和鄉鎮、街道黨(工)委書記105人次。帶頭深入鄉鎮街道、村組社區開展調研76次，協調解決了基層組織服務羣衆專項經費等問題。建立黨員領導幹部聯繫指導基層黨建工作制度，有效發揮了以上率下的示範帶動作用。

二是抓典型培育推廣。按照省委對我市黨建工作走在全省前列的要求，強化典型培育，打造黨建亮點。在城市社區深化推廣“民情流水線”工程，全面建成“三維數字社會管理系統”和民情通呼叫中心，建立1300個網格黨組織，得到了中央和省委領導的'充分肯定。在農村普遍開展“三爭一促”活動和“爲民服務代理制”，累計辦理服務事項5.2萬多件。在非公企業和社會組織廣泛開展“立足崗位作貢獻，建設小康當先鋒”等活動，建成100家黨建工作示範點。

三是抓隊伍建設。堅持把基層黨組織帶頭人隊伍和黨員隊伍建設作爲基層黨建的重中之重來抓，先後制定出臺選優配強基層黨組織幹部隊伍、加強村黨組織書記隊伍建設和加強黨員隊伍建設三個《意見》，堅持在基層一線培養選拔幹部，先後選派217名市直機關幹部到鄉鎮街道、村和社區開展工作，有23名鄉鎮街道黨政主要負責人選拔到縣級領導崗位。整頓軟弱渙散基層黨組織270個，處置不合格黨員83名。

四是抓基層保障。按照人往基層走、錢往基層投、政策往基層傾斜的要求，將基層組織活動經費納入財政預算，市財政專門下撥村、社區爲民服務專項經費688萬元、非公企業和社會組織示範點創建補助經費200萬元、幫扶資金2534萬元。社區、村辦公活動經費平均達到每年5.3萬元和1.36萬元，村幹部報酬達到每年1萬元。督促各縣區爲政府聘用人員辦理“五險一金”，基層聘用人員收入整體增加近一倍。

　二、存在的主要問題及原因

抓基層黨建措施辦法還不夠多，經費保障還不夠到位，77%的村屬於“空殼村”，7個社區沒有辦公活動場所。存在這些問題的主要原因是自己主業思想樹得還不夠牢固，壓力傳導還不夠有力，督促指導還不夠紮實有效。

　三、下一步思路和措施

一是要集中破解難題。針對基層黨建力量不足的問題，透過繼續選派機關優秀幹部到村任“第一書記”等辦法，壯大基層工作力量;針對農村發展活力不強的問題，在全市推廣村級發展互助基金社、農機互助社，發展壯大村級集體經濟;針對非公企業和社會組織黨建工作弱的問題，總結推廣100家示範點經驗做法，切實擴大“兩新”組織黨的組織覆蓋和工作覆蓋;針對經費保障不足的問題，從市級財政專列黨建經費和社區辦公活動場所建設經費，優先保障基層黨建資金投入。

二是要用好“三大載體”。在先鋒引領行動方面，深化拓展“民情流水線”“三爭一促”“爲民服務代理制”等基層黨建活動載體，着力創建服務型基層黨組織。在雙聯行動方面，全面落實駐村聯戶、結對幫扶制度，重點抓好全市剩餘91個貧困村的整村脫貧任務，實現全市整體脫貧。在效能風暴行動方面，完善市、縣區、鄉鎮街道、村社區四級聯動政務服務體系，提升服務羣衆能力水平。

三是要加強制度建設。近期我們將制定出臺市委貫徹從嚴治黨要求的《實施意見》，進一步明確黨建工作的目標任務、工作措施和考覈辦法。健全黨建工作考評機制，尤其對各級黨組織書記的考覈，首先看抓黨建的實效。進一步完善黨委書記抓基層黨建述職評議制度，着力建立健全基層黨建工作問責機制，加大督促檢查力度，努力促進基層黨建工作上臺階上水平。