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小學新學期的教學工作計劃

光陰迅速,一眨眼就過去了,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,該好好計劃一下接下來的工作了!我們該怎麼擬定計劃呢?以下是小編爲大家收集的小學新學期的教學工作計劃,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

小學新學期的教學工作計劃

小學新學期的教學工作計劃1

一、重視養成教育:

養成良好的學習習慣和生活習慣,對學生的成長進步是十分必要的,良好的行爲習慣使一個人的終生髮展受益非淺。因此,在班級進行良好品德的養成教育是十分必要的。根據學生的思想實際情況,與學校的德育工作密切配合,本學期,將從不同的方面和角度對學生進行規律性的常規訓練。重點落實好《小學生守則》、《小學生日常行爲規範》,《學校常規檢查細則》等,使學生逐步形成良好的道德品質,行爲習慣,學習習慣和積極的學習態度,不讓一個學生掉隊

二、加強後進生管理:

面向全體學生,分類施教。加強對後進生的輔導,要從關心、愛護每個學生的角度出發,全面瞭解、關心學生。及時瞭解學生的心理變化,掌握他們成長道路上的發展情況。

三、及時瞭解學情:

準確把握學生對知識的掌握,因材施教,在重點、難點上下工夫,以促進全班成績的平穩、紮實地上升。

四、家校常溝通:

經常保持與學生家長聯繫,使學校教育和家庭教育有機地結合起來。本學期,一定每月至少與每個學生家長書面溝通一次,電話溝通多次。要不厭其煩的做好後進生的轉化工作,抓兩頭,促中間,使全班形成一盤棋,真正成爲一個團結向上的班集體。

五、培養班級幹部:

及時召開班幹部會議,針對他們在工作中出現的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優缺點和今後努力工作的方向。同時,還要求他們注意班幹部成員之間的合作,齊心協力,以身作則,樹立自己的威信。讓同學學有榜樣。

小學新學期的教學工作計劃2

一、指導思想:

以鹿城區教師培訓和科研中心工作要點爲指導,緊緊圍繞學校的工作目標,努力更新教育思想和教育觀念;以教育科研爲先導,以提高課堂教學質量爲重點,認真探索和研究新的教學方式和方法;依靠各級名師、骨幹教師,大力開展校本研究,加強教師隊伍設建;強化教導處研究、指導和服務功能,爲我校教育教學質量的提高做出應有的貢獻。

二、主要目標任務

1、加強新課程改革與研究力度。以新課程理念爲先導,以教學反思爲抓手,以課堂教改爲重點,組織教師進一步學習新課程,解讀新課程,實踐新課程。

2、加強師資培訓力度。繼續紮實開展師徒結對、名師引領等活動,確保教師隊伍教學理論水平有層次、穩固地提升。

3、繼續開展課堂評價調研活動。透過評估調研肯定成績,發現不足,反思調整,促使我校教育教學水平再上新臺階。

4、加強教導處的日常管理工作。使管理走向規範化、科學化,以點帶面努力提高學校的教學管理水平。

三、主要工作及措施

(一)以學習求發展,提高教師隊伍素質

1、認真學習教育教學理論。

透過學習提高認識,增強教育改革的責任感、使命感和緊迫感,自覺推進以培養學生創新精神和實踐能力爲重點的素質教育。本學期繼續學習《新課程評價操作與案例》第二章(第五至第八節),及時記錄學習內容,理解精神,更新觀念,滲透性地運用到教學中,並結合個人教學實際寫出學習心得。

2、積極開展校本培訓,促進教師“學中研、研中學“。

(1)學科校本教研。以教研組爲單元,開展靈活多樣、行之有效的學科校本教研活動,樹立“問題就是課題“的意識,各學科要結合教學實際並針對課改中遇到的問題,確定研究課題。做到“五有“:有計劃,有課題,有主持人,有交流,有活動記錄。形成教師骨幹帶領下的實踐反思、同伴互助、合作學習的教師團隊,使學校不僅成爲學生成長的場所,也成爲教師專業成長的沃土,以優異的成績迎接區校本培訓資格認定學校年度複查,省、市校本教研示範校評比、檢查。

(2)“送出去“。積極派出教師參加外校或其他各級舉辦優質的教學競賽或培訓學習活動。同時要求外出培訓學習的老師至少上交一份學習體會。

(3)“請進來“。四月份將外請全國着名教育教學專家學者來校開展上課、講座等一系列活動(校級語文名師上展示課),擴大教師的'教育教學視野。

(4)繼續開展師徒結對活動。師徒間平時要互相聽課,師傅要毫無保留的傳授,徒弟要勤問苦學,本學期師傅至少指導徒弟上兩節以上的公開課,師傅至少上兩節以上的示範課,並填入《師徒結對記載表》,做爲學學年度師徒結對考評的依據。

(5)教師個人層面。鼓勵教師積極參加鹿城區教師培訓和科研中心三月份舉辦的論文評比、優質課評比及四月份舉辦的“教學設計“評比等;認真做好個人年度成長總結。

(二)以抓好課堂教學效率爲主要任務,整體提高教學質量

1、繼續開展課堂教學評估活動。

在上學期課堂教學評估的基礎上,本學期教導處將繼續組織人員對上學期未進行課堂評估的老師實施評估。從中肯定成績,發現不足,反思調整,促使我校教育教學水平再上新臺階。

2、開展骨幹教師教學研討活動。

三月份、五月份組織我校市骨幹教師級鹿城區進階研修班學員上彙報研討課,並由校名師評課。以點帶面,推進課程改革,解決課程改革中遇到的問題和困惑,全面提高課堂教學效益。

3、充分發揮名校的輻射作用。

選派校名師、市骨幹教師去藤橋分校、小高橋小學上引領課。將先進的教育教學經驗傳授給周圍的教師,以達到互相學習,共同發展的目的。

(三)以培養學生的綜合能力爲歸宿,促進學生全面發展

1、組織開展綜合實踐活動。

本學期,三年級以“愛綠護綠“爲主題,四年級以“水資源社會調查“爲主題,繼續開展綜合實踐活動,活動遵循“親歷實踐、深入探究“的原則,倡導親身體驗的學習方法,引導學生對自己感興趣的課題,持續、深入的探究,防止淺嘗輒止。實行彈性課時制,由班主任老師負責,年級其他學科教師,在具體活動中協同教學,從而深化素質教育,提高學生素質。

2、認真組織好上級部署的各項學科競賽。

五月份組織二、四年級學生參加市、區級的規範漢字寫字比賽。學校將組織教師加強指導,力爭取得好成績。其他各學科根據上級部署組織相應競賽,透過競賽促進素質教育的不斷深化。

(四)以科學管理爲手段,進一步優化教學常規管理

1、進一步完善集體備課制度。

備課內容要有詳細的備課記錄,每位教師在集體備課的基礎上必須體現有根據班上學生的實際情況的個性化設計,還必須有教學後記或反思,教導處每學期檢查兩次。

2、充分利用和發揮多媒體的優勢。

繼續鼓勵廣大教師運用現代教育技術,把一些靜態的、枯燥的教學內容變爲動態的,使學生感興趣的教學內容,儘量爲教師增添實用的多媒體教學光盤,提高課堂教學效率。

3、加強作業管理。

作業佈置形式要“講科學、重實效、嚴要求“,嚴格控制作業量,不要佈置機械的重複的作業,各科作業要協調(特別是各班的語文、數學家庭作業要協調好)。作業批改和學生作業要規範,批改字跡工整美觀,錯題要求學生訂正並復批。

4、加強畢業班的教學管理。

召開工作會議,分析形勢,並及時反饋,以便教導處及老師及時瞭解近期教學情況,及時找出對策

5、加強教師聽課管理。

同學科教師要做到經常互相聽課、評課,取長補短,一學期每位教師的聽課不少於15節。

附:行事曆

周次時間活動內容

12.26—3.4☆2月27日—28日學生返校、繳費;

☆3月1日上午始業教育,下午正式上課。

23.5—3.11☆學科教研組長會議

☆各學科新課程備課會

☆各學科制定教學計劃及學科校本教研計劃

33.12—3.18☆各學科教學計劃、校本教研計劃上交

☆校課堂教學評估工作啓動

☆校級學科教學論文評選活動

☆推薦和自薦參加鹿城區首屆課堂教學評比活動

43.19—3.25

市級骨幹教師精品課展示活動(學校組織)

53.26—4.1

鹿城區各學科優質課評比

64.2—4.8☆教科研論文。心理健康論文、德育論文、教育☆教學評價論文評比

74.9—4.15

小學新生招生工作

84.16—4.22☆期中教學工作檢查(備課、作業)

☆校名師送教活動

94.23—4.29☆王菘舟等教育教學專家講學活動暨校名師課堂教學展示活動(語文學科)

104.30—5.6☆五一國際勞動節

115.7—5.13☆新教師考覈

125.14—5.20☆畢業班質量綜合評價工作會議

☆小升中招生工作(包括學生家長會)

☆區進階研修班學員彙報活動

135.21—5.27☆市骨幹教師、區教壇新秀精品課展示(鹿城區組織)

☆二、四年級學生規範漢字寫字比賽

145.28—6.3☆六一兒童節

156.4—6.10☆校本培訓資格認定學校年度複查

166.11—6.17☆校學科校本教研彙報交流會

☆優秀學科教研組評比活動

176.18—6.24☆六年級學生畢業考試

☆省、市校本教研示範校評比、檢查

186.25—7.1☆期末教學質量評價,學期結束工作

197.2—7.8☆7月3日暑假開始

小學新學期的教學工作計劃3

一、指導思想

以學校德育教育的思路爲指導,班主任的中心工作爲重心,認準班級發展的方向,結合學生的實際情況,開展注重實效、富有情趣的教育活動,培養學生良好的行爲習慣和道德意識,增強學生遵規守紀、自我教育、自我管理的能力,積極探索提升幸福教育指數的途徑,促進每個學生在班集體中的發展。

二、班級情況分析

我們班上學期共61人,今學期會再轉入幾名同學,所以平穩度過一段時間的磨合期是很有必要的。原有的同學和剛轉入的同學之間需要磨合,新同學和新環境、新老師的教育教學方式需要磨合。另外,很重要的一點是,所有的同學都需要和新學段的要求產生磨合。這六十幾名同學呈現出很多特點,比如家庭教育背景懸殊很大,學生之間綜合素養和性格脾氣差異很大,等等。在過去的兩年時間裏,班集體經歷了很多次的磨合,形成了樂觀向上的心態、重視班集體榮譽、家長積極配合學校班級工作等班級品質。在三年級,班集體將面臨着很多的考驗和挑戰,需要經歷很多的磨鍊,需要不斷積累,需要來自老師、家長、學校和社會的引導和支援,從而實現進一步的突破和發展。

三、新學期工作目標

1、進行常規教育,提升自我管理意識,解決班級在秩序方面累積下來的問題,改進班級紀律狀況。

2、結合實際情況的需要,對學生進行生動、有實效的思想品德教育。

3、適時調整班幹部,結合實際進行培訓,增強對班務的熟悉程度,培養獨立處理問題、協調合作、勇擔責任、實心熱愛班級的品質。

4、以課堂教學爲主場,嚴格細緻要求,促進良好學風的形成,帶動班級的成長。

5、與班級各任課老師經常溝通交流,及時瞭解各科課堂學習狀況和學生的個體表現,實施全面教育。

6、關愛學生心理健康,針對存在的心理問題,深入調查導致的原因,有針對性和藝術性地開展工作,改善部分學生的心理狀況。

7、師生共同創設豐富多彩、有內涵、有特色的班級文化,讓班級文化教育人,讓班級文化薰陶人,讓班級文化彰顯學生素養。

8、及時瞭解和發現導致學生之間產生矛盾、衝突的因素,指導學生公平對待他人,妥善處理與同學之間的關係。

9、把安全工作放在首位,常說常抓,經常排查室內外的安全隱患,指導學生了解各種安全知識,掌握必要的逃生本領,教育學生認真對待各種逃生演習。

10、培養良好的衛生習慣,教育學生搞好個人衛生,認真做好值日掃除,愛護室內外和公共場所的衛生,掌握一些勞動技能,維持整潔的環境。

11、繼續實施與家長建起溝通的橋樑的策略,採用有效的方式,與家長建立交流的途徑,促進雙方的理解和支援,並充分尊重和發揮學生家長在職業資源、專業知識資源、愛好特長等方面的優勢,使教育力量最大化。

12、不斷學習和探索,促進自我發展和提高,爲做好班級工作奠定基礎。

四、重點工作

9月份:

第一週:檢閱暑假作業,評選優秀作業。

第一至四周:入學常規教育,參加學校的常規教育月活動。

第一二週:“感念師恩”主題教育活動

第三週:第一次家長會

第四周:班幹部評選

10月份:

第五週:國慶活動,班級文化建設

第六週:關心老人重陽節活動

第七週:學做學長,參加一年級入隊儀式

第三至十週:觀察秋天、體驗秋天活動

第八週:家長委員會會議

第九周:全面健身系列競賽活動

11月份:

第十週:安全教育

第十一週:班級民主會

第十三週:法制教育

第十四周:參加班主任工作經驗交流

12月份:

第十五週:評選優秀家長

第十六週:第二次家長會

第十七週:期末複習

第十八週:元旦聯歡會

第十九周:家校溝通評比和班級博客評比

第二十週:評優選先召開假前家長會

第一至二十週:每週主題班會

小學新學期的教學工作計劃4

一、學生的認知能力、習慣態度分析:

一年級小朋友剛接觸英語半學期,學習興趣很濃,接受能力、模仿能力很強,學習習慣初步養成,但由於年齡的特點,注意力容易分散,所以在本學期,還有待培養學生的良好的學習習慣,訓練學生的聽說能力。

二、教學目的、任務:

1、培養良好的學習習慣,激發學生學習英語的興趣;

2、培養學生純正的語音、語調;

3、能根據教師的簡單指令做事情,自己也能發號簡單的指令;

4、能運用所學的知識進行簡單的交流;

5、能唱簡單的英文歌曲,能說簡單的英文歌謠;

6、能看圖說出單詞,聽到單詞說出物品;

7、初步瞭解外國文化習俗。

三、教材重點、難點:

1、能根據教師的簡單指令做事情,自己也能發號簡單的指令;

2、能運用所學的知識進行簡單的交流;

3、能唱簡單的英文歌曲,能說簡單的英文歌謠;

4、能看圖說出單詞,聽到單詞說出物品。

四、主要措施:

1、運用直觀教學法:如藉助圖片、實物;

2、運用電教媒體。

五、個人研究:

自主學習、合作學習。

六、教學進度安排:

第一週:檢查學生已學知識掌握情況,複習unit7,unit8主要單詞及句型,練習對話。總體把握學生教學進度。

第二週:複習unit8及所學重要句型,教學unit10。

第三週:複習unit10內容,練習對話。教學unit9。

第四周:綜合複習各單元單詞,練習對話。重點考察unit9。

第五週:複習檢查unit1———unit5,完成相關測試。

第六週:複習檢查unit6———unit10,完成測試。

第七週:預授1Bunit1。完成1A綜合測試。

第八週:鞏固1A內容,熟練掌握1Bunit1。

第九周:學習1Bunit2,並能熟練掌握單詞及句型。

小學新學期的教學工作計劃5

隨着新一輪課程改革的到來,我們的班主任工作也將迎接新的挑戰.我們都知道,一個學校是由多個班級組成的,班級是學校的重要成員,它的一言一行都將影響着學校.如何才能將班級工作開展得有聲有色呢?那就要看這個班的指揮官——班主任的工作是怎樣進行的.有人說:一個好班主任就是一個好班集體.如果說每個孩子都是一顆小星星,我願用真誠,熱情爲他們撐起一片摯愛的晴空,讓他們各自閃爍出最燦爛,最動人的光輝!爲了讓班級充滿活力與創新,爲了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發展,也爲了使新學期班級上能有更新的氣息,特制定班主任計劃如下:

一,常規教育方面

剛踏入一年級的小學生,對於學校的日常生活和學習還不太適應,每一項規章制度對於他們來說是極其陌生的.爲了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,並且內容要近一點,小一點,實一點,時時處處向學生進行有針對性的常規教育.因此,我決定從以下幾點入手:

1,充分利用班隊會及晨會的時間學習《一日常規》,《小學生守則》和《小學生日常行爲規範》,並在日常學習的過程中讓學生知道什麼行爲是對的,什麼是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣.我將在班級設立"小小監督崗",專門負責監督檢查學生的日常行爲,並在晚點時間進行一日總結,透過監督崗的彙報,評出"最佳拇指獎".對錶現不夠好的學生,及時進行點撥,指導,加強教育.

2,合理利用升旗儀式,重大節日,加強學生的德育教育.這學期利用教師節,國慶節,少先隊建隊日和元旦等重大活動舉行一些有意義的主題班隊會,使學生懂得做人的道理,培養其愛國主義情感.同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活.

3,充分發揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人,有集體.比如:可以利用校園電視節目,故事會和流動紅旗的評比等活動,對學生進行思想教育.另外,還要充分發揮教室內外的刊版的教育作用,採用"自理小屋","衛生小天使"和"禮儀花園"等欄目進一步規範學生的行爲習慣.對於學生的書寫讀的姿勢,我將採用"誰的小樹長得最直"的活動進行監督,並在課堂上隨時提醒與幫助.

二,班級紀律方面

一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行.因而,我從以下幾點入手:

1,課堂紀律

首先師生共同制定班規班紀,並制定相應的獎懲辦法.這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律.由於是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求爲主動的行爲,有助於學生將文字內化爲行爲.我們班的宗旨是"說到就要做到."

2,課間紀律

課間是學生輕鬆休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕鬆的氣氛.然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶.我將針對學生的年齡特點,採用師生共同參與的方式,開展"跳繩,做遊戲,拍球"等活動,使學生既健體又受教育,還能增進師生之間的感情,擴大交流的空間.同時,隨時提醒學生要注意的危險活動和場地,寓教於樂.

3,路隊紀律

爲了讓學生養成良好的行爲習慣,適應集體生活,將在班級開展"路隊小標兵"評比活動,使學生不僅做到快,齊,靜,而且能夠進行自主管理.每一個路隊將分別設立一個小隊長,每天定時向班級彙報路隊情況,及時監督,及時管理.

三,衛生方面

講究衛生很重要.俗話說,病從口入.收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境.

1,個人衛生:要求衣着整潔,做好"三勤",桌箱勤清,物品勤擺,兩操勤做.

2,班級衛生:每天早,中,晚分派值日生清掃,設立衛生監督崗,進行檢查與監督.對於主動,及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵.同時利用花草美化環境,並進行愛護環境和花草的教育.

四,班幹部的培養方面

班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班幹部卻是班級管理的小助手.這學期我將採取班幹部輪流制(包括班長和組長),使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理.

五,其他方面

班級管理中還應注重個體的發展,在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發展.因此,在班級繼續開展各種活動.如:文明小標兵評選,小書法家,小發明家,小詩人,數學小博士和愛書人等各種評比活動.在這些活動中,大力推出新人,新作,讓每個孩子都敢於面對大家展示自我,充分鍛鍊自己,提高學生的自信心.另外,充分利用班級板報中的德育陣地,加強管理.

還給孩子們一個金色的童年.這學期,我將會蹲下身子和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點.我相信,只要關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啓學生心靈的鑰匙.上述措施只是我對班級本學期的初步打算,在今後的工作中,我將不斷地加以改進.若有不足之處,敬請領導和老師批評,指正.