員工犯錯檢討書300字

在學習、工作、生活中犯錯誤以後，我們常常被要求寫檢討書，以對出現的問題和過錯進行檢討，請注意要帶着改錯的決心去寫檢討書。你還在對寫檢討書感到一籌莫展嗎？下面是小編爲大家收集的員工犯錯檢討書300字，希望能夠幫助到大家。

員工犯錯檢討書1

尊敬的領導：

您好！

在工作中，我因粗心大意而用錯料。幾天來，我認真反思，深刻反省，爲自己的行爲感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討。

我看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，粗心大意那怎麼能及時把工作落實好.做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種懶散的工作態度，我工作的提高將無從談起。因此，這件事的後果是嚴重的，影響是惡劣的。

發生這件事後，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以透過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來爲我公司的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。

如再發生此類事件，我個人接受公司任何處置。

致此！

致敬！

　　檢討書：

　　20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書2

尊敬的領導：

在元月8日（星期天）早班上。快速加熱壺出現故障，遵循科室的在誰的班上誰損壞誰負責的原則、尋找修理配件的期間。自動門的遙控器的軟故障使大門自動敞開。使領導無疑認爲脫崗。

這次事件，主要上是主觀上對自己的工作崗位認識不清、缺乏主次。公共財產與設備的損壞、只需向上彙報。不必在自作主張的修理、很簡單崗位決定工作性質。希望自己的錯誤，給其他同事敲響警鐘，不然後果是極其惡劣的。

透過此次事情及領導的批評教育，使自己學會了怎樣去對待工作。所以在做出檢討的同時，也像你們表示內心的感謝！

在以後的工作所以必須不折不扣必須執行在崗一分鐘站好六十秒規則！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書3

尊敬的領導：

你好！

剛換到新的工作崗位，接手的第一份工作就讓我給搞砸了，剛發現的時候以爲只有這一點的.問題，但是仔細看看發現問題越來越多，造成的損失也越來越大。

這事情讓我很內疚，我怕老總髮火也怕剛建立的好印象沒有了，從發現錯誤到現在一直情緒很低落，原本來到辦公室都會主動打掃衛生和燒水，今天就只會發呆了。雖然主動寫了檢討，也願意自罰兩千元，可是這真的彌補不了造成的損失的。而且在領導們想解決方案時發現另一個錯誤時我還聽到老總說因爲我不熟悉的時候我心裏暖暖的，但是內疚卻更深了。

我想我是太笨了，考慮問題太不全面，頭腦很簡單，看到事物的一面從來就不多想想下一步，簡單的別人說讓幹一，我就只幹了一，就沒看見一後面緊跟着的二，也因爲這一和二原本是一體的，但沒有一次完成而影響了整體。

我想我以後不會再犯這樣的錯誤了，可是爲什麼人總是在錯誤中才能吸取教訓纔會成長呢。我很抱歉。