主管個人簡歷範文
時間過得太快,讓人猝不及防,相信很多朋友又忙着找工作呢吧,你的簡歷寫好了嗎?簡歷怎樣寫才能讓人滿意呢?下面是小編精心整理的主管個人簡歷範文,希望能夠幫助到大家。
基本資料
姓名:張xx性別:女
婚姻狀況:已婚民族:漢族
戶籍:遼寧-錦州年齡:30
現所在地:廣東-惠州身高:163cm
希望地區:廣東-惠州、其他-其他
希望崗位:行政/人事類-人事經理/主管
行政/人事類-員工培訓經理/主管
行政/人事類-招聘經理/主管
尋求職位:人力資源主管、招聘/培訓主管
待遇要求:6000元/月
最快到崗:1個月之內
教育經歷
20xx-09~20xx-07西安交通大學資訊工程專業本科
培訓經歷
20xx-01~20xx-01惠州市人才交流中心人事幹部培訓有證書
工作經驗至今7年6月工作經驗,曾在2家公司工作
xxx公司名稱(20xx-06~至今)
公司性質:私營企業行業類別:農、林、牧、漁業
擔任職位:培訓主任崗位類別:員工培訓經理/主管
工作描述:1.主要負責培訓中心培訓體系的搭建,培訓制度,流程制定.
2.統籌培訓管理工作,培訓計劃制定,實施,內訓及外訓的開展.
3.培訓課程的開發,教材制訂,定期與培訓機構的合作.在線培訓系統的開發.
4.公司企業文化活動的開展.
xxx公司名稱(20xx-12~20xx-05)
公司性質:合資企業行業類別:互聯網、電子商務
擔任職位:招聘主管崗位類別:招聘經理/主管
工作描述:1.人力資源開發.主導負責對中高層人員的招聘與選拔,組織開展網絡招聘與現場招聘工作.
2.招聘效果的評估.人力資源報表的.製作.招聘相關制度的編寫與實施運用.
3.招聘渠道的拓展,與招聘機構.勞務派遣,中介機構聯繫,定時定量爲公司輸入員工.
4.人才培養和儲備,發現企業內部各類人才並建立關鍵崗位儲備人才檔案,激勵員工素質技能的不斷提高。
5.負責公司職員及員工的檔案辦理工作.包括檔案的調動,轉正,定級等.
6.參與新進員工的培訓工作.
離職原因:尋求更好的發展空間
xxx公司名稱(20xx-02~20xx-06)
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