違約解除合同（通用5篇）

違約解除合同

違約解除合同（通用5篇）

隨着法律觀念的日漸普及，人們運用到合同的場合不斷增多，合同協調着人與人，人與事之間的關係。那麼我們擬定合同的時候需要注意什麼問題呢？以下是小編爲大家整理的違約解除合同（通用5篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

違約解除合同1

出租方：

承租方：

承租方______因個人原因要求單方解除20____年8月31日由______經紀方與出租方______共同簽訂的NO.__租賃契約(租賃地址爲：______)。經雙方協商達成協議如下：

1、承租方同意以押金(￥7600元，大寫：柒仟陸佰圓整)作爲單方違約金賠償給出租方正式解除租賃關係。

2、承租方需要在20____年4月15日前，將該公寓內屬於承租方的物品統一清理並搬出該公寓，預期未搬出物品，將視作垃圾，由出租方全權處理，承租方不予追究任何責任。

3、承租方需在20____年4月15日前清繳20____年9月1至20____年3月30日的所有水費、電費、煤氣費。並交還該公寓的所有鑰匙於出租方。(自願退股協議書)

協議雙方簽訂後，即日生效單方終止合同協議書單方終止合同協議書。該協議一式兩份。出租方、承租方各持一份。

出租方(簽名並手印)：

承租方(簽名並手印)：

日期：

違約解除合同2

甲方:____物業管理有限公司(即出租方，下稱甲方)

乙方:_____________________(即承租方，下稱乙方)

爲避免糾紛和明確各自的責任，甲乙雙方就解除聯銷合同事宜經充分協商一致，達成以下協議：

茲因乙方自身原因無法繼續在我商場經營，造成單方面違約，故提前終止於______年______月______日甲乙雙方所簽署的聯銷合同，甲方收回坐落於______市______區______路______號______層______號的商業用房。雙方同意解除原租約中有關終止租約、權利擔保及管轄法院等條文仍有效外，餘悉依下列協議履行：

一、雙方於簽訂本協議書時起即終止原聯銷關係單方終止合同協議書單方終止合同協議書。

二、根據聯銷合同7.6條中規定，甲方將扣除乙方的保證金人民幣____________元整。及押金____________元整。

三、乙方應於終止租約時起支付______年______月______日、至______年______月______日的物業管理費_________元整。電費_________元整。總計：________元整。所有款項應於年月日前付清。

四、如在上述期限內乙方無力付清物業管理費及電費給甲方的，乙方承諾，甲方有權全權處理將該商鋪內及倉庫內所有物品，乙方不得提出任何異議

五、本協議經雙方簽字蓋章後即生效單方。如有未盡事宜，透過雙方友好商，另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等的法律效力。

六、本協議在履行中如有爭議，雙方應協商解決;協商解決不成的，應向甲方管轄地人民法院提起訴訟。

七、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份爲憑。

八、甲、乙雙方在明確清楚、瞭解相關法律之情況之下，簽署此協議。

甲方：上海創方物業管理有限公司 乙方：委託人：

委託人：簽字蓋章： 簽字蓋章：

日期： 日期：

違約解除合同3

甲方：___________

乙方：___________

甲方______與乙方______於___年___月___日簽訂了《______合同》，原合同有效期至___年___月___日，現因________致使原合同無法繼續履行，現經甲乙雙方協商一致，達成如下協議：

1、原《______合同》自___年___月___日解除，自解除之日起，原合同中約定的雙方權利義務終止;

2、甲方應將乙方已交納未發生的______費______元於本解除合同協議書生效時退還乙方;

3、甲方應將乙方已交納的______元保證金於本解除合同協議書生效時退還乙方;

4、本協議由甲乙雙方簽字蓋章後生效，本協議生效之日，原《______合同》解除，雙方互不承擔違約責任;

5、本協議一式2份，甲乙雙方各執一份，均具有同等法律效力。

甲方：___________

乙方：___________

___年___月___日

簽約地點：___________

違約解除合同4

同志：

您於____年____月起就職於本公司，目前的工作崗位是__________。現因下列第____（大寫）項情形，你與我公司____年____月____日簽訂的爲期__________年（勞動合同期限）

的勞動合同書於____年____月____日解除，勞動關係同時解除。

1、經當事人協商一致；

2、勞動者在試用期內被證明不符合錄用條件的；

3、勞動者嚴重違反單位規章制度的；

4、勞動者嚴重失職、營私舞弊，給公司造成重大損害的；

5、勞動者同時與其它用人單位建立勞動關係，對完成本單位工作造成嚴重影響，或者經公司提出拒不改正的；

6、勞動者向公司提供的個人證明材料是虛假的，或者以脅迫、乘人之危，使公司在違背真實意思的情況下訂立或者續訂勞動合同的。

7、勞動者被依法追究刑事責任的；

8、醫療期滿後，勞動者不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作；

9、勞動者不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作；

10、勞動合同訂立時依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經當事人協商，雙方不能就變更達成協議的；

11、法律、行政法規規定的其它情形。

請您於________年_____月_____日前到您所在的單位辦理離職交接手續。

特此通知

　　公司名稱（蓋章）

　　____年____月____日

違約解除合同5

甲方（用人單位名稱）：______________

乙方：___________

性別：_________

由於甲乙雙方的勞動合 尚未期滿，現乙方因個人原因於 _____年 _____月

日提出解除勞動合同，經雙方平等自願協商，共同就解除勞動合同事宜達成以下協議：

1、雙方同意於 _____年 _____月 _____日解除勞動合同，工薪及福利同時截止。

2、乙方保證在本協議書籤訂之日起一週之內，按照甲方的相關規定和要求辦理完畢全部的交接手續，包括但不限於：項目的移交，資產的回收，工作的彙報，轉單的籤返，付清對甲方的應付款項，提供客戶資訊等，與此同時，雙方辦理完畢全部的離職手續。

3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經理，爲保障甲方的權益，乙方保證在離職後遵守如下約定：

（1）繼續遵守和甲方簽訂的保密協議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業祕密；

（2）自解除勞動合同之日起一年內，不得參與二級公司主營業務相沖突的商業活動。

（3）不得以任何方式做出有損於甲方與客戶的`合作關係的行爲。

4、爲彌補乙方因上述約定而有可能出現的損失，甲方同意支付給乙方補償金 ___________元人民幣（大寫：__________）（稅後）

5、乙方按照本協議書的約定辦理完畢全部的離職手續後，甲方將在勞動合同解除後的第一個發薪日，將50%的補償金直接劃到乙方的工資卡上。

6、如果乙方嚴格遵守第3條中的約定，甲方將在解除勞動合同之日起一年後將剩餘的50%的補償金支付給乙方；如果乙方出現了違反約定的行爲，甲方可以不支付該50%的補償金。

7、乙方承諾將繼續履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除後乙方應繼續承擔的其他義務。

8、甲乙雙方一致同意，除本協議內容以外，不再向對方提出任何要求。

9、甲乙任何一方違反本協議的約定，應向對方支付 ________元。

10、本協議書壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，於雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：_________

_____年 _____月 _____日

乙方：_________

_____年 _____月 _____日