遲到人員通告怎麼寫
遲到人員通告怎麼寫1
近期員工上班遲到現象比較嚴重,且經公司多次通報警示後,仍有部分員工置若罔聞。爲嚴肅公司紀律,杜絕隨意違紀現象,現規範相關事宜如下:
1、遲到、早退半小時以內的罰款50元;超過半小時(含)的,罰款50元,並扣半天工資;超過2小時(含)不足1天的',按曠工1天處理,罰款100元,並扣1天工資。
2、人力資源部、行政部、監管部負責對上述制度執行情況進行專項檢查。
請全體員工遵照執行!
特此通知!
人力資源部
20xxxx-12-11
遲到人員通告怎麼寫2
公司各部、室:
針對近期員工出現紀律渙散的苗頭,20xx年10月9日上午,人力資源部會同企管部、監察部對公司辦公區的勞動紀律執行情況進行了抽查。
抽查中,查出測漏隊zz三人不在崗,經覈實,xx、C二人加班後調休,但沒有調休手續;Z遲到,依據《職工考勤管理制度》,扣款20元;鑑於其認錯態度較好,根據公司《人事勞資管理制度》第五章第十七條第二款規定,對其予以通報批評,並扣罰50元。另公司所有員工都必須嚴格遵守上下班時間,加班調休應提前按程序籤調休單備查,今後在考勤抽查中凡無調休單、早退的,一律按曠工處理,從通報下發之日起執行。
各部、室務必要高度重視學習貫徹落實公司規章制度,人力資源部、監察部、企管部要進一步加大對勞動紀律執行情況的抽查力度,並將結果及時通報,對違章違紀行爲予以嚴肅處理。
二0一xx年十月十二日
遲到人員通告怎麼寫3
茲有我公司生產部員工xxxx,該同志自 再者從近期月考勤檢視,遲到人員數量、次數增多。望大家引起注意,端正工作態度,以飽滿的精神狀態投入到工作當中。
特此通知
北京xxxxxxxx有限公司
二零xxxx年三月七日
-
工作交接通告
工作交接通告1學院各部門:我院新一輪中層幹部即將走進新的崗位,根據學院有關規定,現將如何做好交接工作的具體事項通告如下:一、交接內容1.工作交接。主要包括正在辦理、急需辦理的工作情況。2.部門帳目合同交接。主要包括經濟活動情況、票據帳目、合同訂單和其他...
-
標準通告寫作格式與範文
出於工作需求,通告也通常會用到,那麼具體一篇通告的寫作格式有哪些要求呢?通告在寫法上與通知有不同之處,它一般只由三個部分組成:標題、正文、落款。通告不寫受文者,這與它的性質有關。通告是公佈性、周知性的文體,要求登報或張貼讓衆所周知,故不寫受文者。(1)標題同...
-
物業公司通告範文
範文一尊敬的XX社區業主(住戶):大家好!2014年清明節即將來臨之際,爲保障全體業主(住戶)度過一個安全、安心的節日,特提醒全體業主(住戶)做好以下居家安全防範:1、爲了保持小區環境整潔,嚴禁在小區內焚燒紙錢、香蠟等物品,如需焚燒紙錢請前往指定的地點:。2、切勿在小...
-
擅自離崗通告8篇
擅自離崗通告1處長樓物業服務站站長XX,20xx年1月28日上午,在沒有辦理任何請假手續的情況下,擅自離崗。該員工的行爲已嚴重違反了《中華人民共和國勞動法》和公司相關規章管理制度,給公司的正常工作帶來了影響。爲嚴肅紀律,維護正常的工作秩序,確保公司相關規章管理制...