博文谷

位置:首頁 > 行政公文 > 方案

企業安康杯競賽方案

方案2.87W

“安康杯”是取“安全”和“健康”之意而設立的安全生產榮譽獎盃。以下是小編爲您帶來的企業安康杯競賽方案,僅供參考!

企業安康杯競賽方案

企業安康杯競賽方案【一】

根據安徽省合肥市總工會等部門《關於深入開展20**年度全市“安康杯”競賽活動的通知》(合工發[20**]14號)精神,爲進一步推動我公司“安康杯”競賽活動的深入開展,促進企業不斷提高安全生產管理水平,增強廣大職工自我保護意識,有效地預防各類重、特大事故的發生,降低傷亡事故的發生率和職業危害的發病率。公司決定參加我市開展的“安康杯”競賽活動。

一、競賽總體要求和目標

1、總體要求:

貫徹“安全第一,預防爲主”的方針,廣泛開展以“掌握安全生產知識,爭做遵章守紀職工”爲主題的安全生產知識普及、應用學習活動;認真學習貫徹落實《勞動法》、《工會法》、《安全生產法》、《職業病防治法》。結合公司實際,進一步深入開展安全生產活動,應用各種宣傳教育形式,有計劃地舉辦教育培訓、安全生產知識競賽,徵文評選、經驗交流等活動,把職工學習安全生產知識與生產實踐結合,與實施職工素質工程結合,增強職工的安全生產意識,提高職工防範各類傷害事故的能力,促進公司安全生產,保障廣大員工的身體健康和生命安全。

2、總體目標:

努力實現“兩個提高、三個加強”的目標,即:提高企業管理者安全技術和管理水平,提高企業員工安全生產知識水平和自我保護意識;加強企業安全管理,加強工會羣衆監督,加強安全生產知識培訓。力爭20**年傷亡事故消滅在萌芽狀態中,爭創合肥市“安康杯”先進單位。

二、競賽主題:參賽對象、重點和考覈標準

一競賽主題:掌握安全生產知識,爭做遵章守紀員工。二參賽對象:公司各部門、各分公司、各維修站、班組。三競賽重點:安全生產、消防和勞動保護。

四考覈標準:按合肥市“安康杯”競賽企業考覈標準(見附件)實施。

三、建立機構、加強領導

公司成立“安康杯”競賽組織領導小組,負責公司競賽的組織領導工作。領導小組成員如下:(略)

競賽小組辦公室設在公司辦公室,錢興同志任辦公室主任,具體負責競賽的組織部署、檢查監督、考覈評選、總結推薦工作。公司所屬各單位也要相應成立競賽的領導小組,在公司領導小組的統一領導下,各方面協調配合,精心組織,真正做到認識到位、責任到位、領導到位、措施到位,促進“安康杯”活動的深入開展。

四、實施步驟

(一)6月底以前,成立機構,對“安康杯”競賽活動(含“安全生產月”和“反三違月”活動)進行宣傳、動員和部署,使廣大員工明確“安康杯”競賽的目的意義、主題目標、競賽內容和考覈標準,積極投身到活動中去。

(二)7月份,各車間、工段要透過各種形式全面啓動“安康杯”競賽活動,並要以開展“安全生產月”和“反三違月”活動爲契機,把競賽活動推向高潮;

(三)8月份,公司組織全員進行《安全生產法》、《職業病防治法》知識測試。

(四)9月份,組織“安康杯”競賽活動經驗交流,對“安康杯”競賽的先進做法和經驗進行宣傳和推廣。

(五)10月—11月份,公司成立檢查組對各單位開展“安康杯”競賽活動情況進行檢查、考覈、評比,各單位要事先做好自查和總結工作。

(六)12月份,在認真檢查、評比、考覈的基礎上,對年度競賽中涌現出的先進單位授予“安康杯”競賽先進單位稱號,並給予適當獎勵。

五、要求

各單位要及時按照公司的總體要求,結合實際,具體規劃,科學安排,抓好落實。要在積極參加公司組織的系列活動的同時,努力開展各具特色的競賽活動。

各單位要透過競賽活動進一步落實安全生產責任制,加大對日常安全生產監督管理力度,對違反安全生產的行爲要嚴肅制止,對危及安全的重大隱患要限期整改,對事故的查處工作堅決做到“四不放過”,同時要建立健全“安康杯”競賽活動的各類記錄、臺帳和資料,並每階段向公司競賽領導小組上報開展競賽活動的情況,確保“安康杯”競賽活動健康發展。

企業安康杯競賽方案【二】

開展“安康杯”競賽活動是全面貫徹“三個代表”重要思想,推動企業改革,促進企業健康發展,保證企業安全生產的重要舉措。按照***電力集團公司、***電力工會《關於繼續開展“安康杯”競賽活動的通知》和*工委字〔20**〕第39號《關於開展“安康杯”競賽活動的通知》精神,爲了充分發揮“安康杯”競賽活動在安全生產中的積極作用,進一步提升我局的企業安全文化,提高廣大管理人員的安全生產技術知識和管理水平,增強廣大職工的安全生產知識和自我防護能力,有效預防重、特大事故的發生,把我局建設成爲更加安全文明的效益型企業,結合生產和經營的實際,特制定本方案。

一、指導思想

堅持以“三個代表”重要思想爲指導,認真落實黨中央、國務院、自治區黨委、政府和**電力(集團)公司關於安全生產工作一系列指示精神,牢固樹立安全生產“責任重於泰山”,繼續深入理解和貫徹“以人爲本”的安全理念,堅持標本兼治,從基礎管理着手,促使全局各單位建立自我約束機制,不斷完善安全生產長效機制;堅持齊抓共管,努力構建“全局統一領導、行政全面負責、工會依法監督、羣衆參與監督、全員廣泛支援”的安全生產格局;堅持技術、裝備和培訓並重,實施“科學興安”戰略,把安全生產狀況的根本好轉建立在依靠科技進步、加強科學管理、提高勞動者素質的基礎之上;堅持依法規範,依法監督,強化法制觀念,充分發揮各級基層工會組織的職能監督作用,真正使企業安全生產步入科學化、標準化、規範化、法制化軌道。

二、總體目標

根據全國“安康杯”競賽活動“二○**”目標,即:兩個提高——提高管理人員安全技術知識和管理水平,提高廣大職工工安全生產知識和自我保護防範能力;兩個爲零——死亡事故爲零、重傷事故爲零;四個加強——加強法律法規意識、加強基礎安全建設、加強安全知識培訓、加強工會羣衆監督。結合我局20** 年安全管理的重點工作,今年全局“安康杯”競賽活動總體目標是:

1、透過競賽活動,各參賽單位要努力實現我局20**年安全生產目標。即:不發生電力生產、多經企業人身重傷、死亡事故。不發生重大電網瓦解和大面積停電事故,杜絕特大重大設備損壞、重大交通和火災事故,實現安全生產三個100天,力爭實現全年無責任事故。

2、供電量完成25億千瓦時;售電量完成23億千瓦時;平均電價實現231.09元/兆瓦時;線損率完成7;銷售收入完成5.4億元;電費回收率和上繳率完成100;陳欠電費回收率20;全員勞動生產率達到**9370元/人·年。

3、國電一流供電企業驗收順利透過,爭創“全國五一勞動獎狀”。

4、全面推進現代化辦公進程,做到業務處理流程化、操作記錄無紙化,資訊傳遞網絡化,臺賬管理電子化,以資訊化建設全面提高企業管理水平。

三、競賽原則和要求

今年的“安康杯”競賽活動要在認真學習貫徹《勞動法》、《工會法》、《安全生產法》、《職業病防治法》、《工傷保險條例》等法律、法規的基礎上,進一步深化“十個一”活動的內涵,同時一併落實局行政和電業工會聯合下發的《關於開展“保安全、增效益、創一流”勞動競賽的通知》內容。各單位要把“安康杯”競賽活動提高到實踐“三個代表”重要思想的高度統籌安排,切實做到“嚴、細、實”:“嚴”就是嚴格管理,嚴格要求,一絲不苟;“細”就是深入實際,從點滴做起;“實”就是踏踏實實,一切工作注重實效,努力提高廣大職工安全意識和安全管理水平。爲此要求各單位必須本着“長短結合、點面結合、總體部署、各有側重”的工作思路,進一步明確競賽活動目的.、意義、主題目標及競賽活動的具體要求,並結合各自的特點,認真動員和組織本單位職工積極參賽,並認真制訂各自的競賽活動計劃,將競賽活動內容進行具體地分解落實,使競賽活動不流於形式,真正對我局的安全生產起到積極的促進作用。

四、競賽主題、參賽範圍、活動方式和考覈方法

1、20**年“安康杯”競賽活動的主題是:“掌握安全知識,爭做遵章守紀職工”。

2、參賽範圍:局屬(農電)各單位。

3、活動方式:立足基層,立足企業,立足一線職工,圍繞競賽主體,透過多種渠道實現總體目標。要充分利用各種宣傳陣地和工具,在全局上下形成“關愛生命,關注安全”的輿論氛圍,激發廣大職工羣衆參加安全生產知識學習的積極性和主動性,使競賽活動不斷融入到每個單位的安全管理工作之中。

4、考覈方法:

⑴本次競賽納入全局目標考覈之中,按相關考覈辦法執行。

⑵各單位要根據競賽活動的不同階段和要求,加強對基層班組開展競賽情況的檢查與業務指導。從7月份開始,局“安康杯”競賽辦公室將派出檢查組對各基層單位的活動進展、效果及活動情況進行調研、指導、抽查和考覈。

五、競賽活動的主要內容

1、今年“安康杯”競賽,盟局將統一組織開展以下七項活動:⑴組織開展以“以人爲本,安全第一”爲主題的“全國安全生產月”活動;⑵組織職工參加全國職工安全知識普及教育活動;⑶組織20**年全局安全知識競賽和安全猜謎活動;⑷結合“春、秋”查開展現場勞動競賽活動;⑸組織開展職工技術比武;⑹進一步深入開展“十個一”活動;⑺組織做好“一法三卡”的培訓推廣工作,抓好系統內的事故隱患和職業危害的排查工作。各單位要按照局統一安排(具體要求見有關檔案),認真做好相關的組織、協調和落實工作。

2、在全局六個生產單位(修試、高壓、調度、臨供、前供、磴供)開展“安全生產無事故”勞動競賽活動。競賽的重點是:全面貫徹“安全第一、預防爲主”的方針,認真學習、貫徹落實《安全生產法》、《國務院關於進一步加強安全生產工作的決定》、新頒佈的五個《安全生產工作規程》,落實生產責任制和“三票管理治理年活動”。要堅持安全工作“六不變”的原則,深入理解和貫徹“以人爲本”的安全管理理念,加大反“三違”力度,建立安全生產長效機制。具體由安監部負責組織實施。

3、開展生產目標任務、基建工程、變電執行專業勞動競賽。爲了貫徹落實我局兩會精神,把會議確定的各項目標任務全面落實到工作的每個層面、每個環節,提高生產管理水平,確保電網安全、經濟、優質執行。今年要在修試所、高壓所、調度所、臨河供電局、磴口供電局、前旗供電局開展生產目標任務勞動競賽。隨着我局的變電站數量逐年增加,電壓等級不斷提高,對我局的電網管理水平和安全穩定執行都提出了新的更高要求,所以這項競賽的目的是爲了提高巴盟電網各變電站的執行管理水平,促進電網的安全穩定執行。競賽項目爲:變電執行、檢修;配電執行、檢修;輸電執行、檢修;調度專業的競賽。競賽以我局制定的《變電站標準化管理條例》爲考覈依據,圍繞安全生產管理、執行管理、設備管理、班組建設和文明生產、技術培訓等6個方面進行競賽和考覈。

4、今年,我局基建工程任務繁重,爲了落實基建爲生產服務,基建給生產移交優質名牌工程,確保工程按期竣工並順利投入執行,決定在***電業局承建的系統內的輸變電工程中開展勞動競賽活動。具體由生產部負責組織實施,並下發考覈細則。

5、在全市七個供電(農電)局及營銷各單位開展以“增供擴銷,增收節支,優質服務”爲主要內容的勞動競賽。此項競賽的總體要求和內容是:積極調整營銷策略,認真做好調荷節電工作。加強計量管理,開展表計輪換合格率和校表準確率競賽活動,提高表計準確率,實現多供少損。提高抄覈收人員的責任感,減少估抄、漏抄,杜絕差錯。稽查工作要重拳出擊,嚴厲打擊偷、漏、送。加大當年和陳欠電費的回收力度,保證當年電費回收上繳雙結零,陳欠電費回收30具體由營銷部負責組織實施。