最新小年活動策劃方案

爲了保障活動順利、圓滿進行，通常需要預先制定一份完整的活動方案，活動方案的內容和形式都要圍繞着活動的主題來展開，最終達到活動的目的或者意義。那要怎麼制定科學的活動方案呢？下面是小編整理的最新小年活動策劃方案，僅供參考，歡迎大家閱讀。

最新小年活動策劃方案1

一、活動主題

包餃子，連情誼

二、活動原則

快樂爲主，比賽爲輔

三、活動背景

小年到來，“吃餃子”是中國許多地方的傳統習俗，透過包餃子比賽及一系列活動，讓居民感覺到鄰里之間的溫暖， 社區的關愛，並藉此活動弘揚我國的傳統飲食文化。

四、活動目的

1。藉此機會，促進與居民間的溝通交流，增進居民間的友誼，增強居民的凝聚力；

2。藉此爲大家放鬆心情，緩解壓力，讓大家用輕鬆的心態。

五、活動時間地點人物

1。時間：2011年11月25日（週五）上午9：00——12：00

2。地點：定在 （天氣不好，則定在 室內）

3。對象：社區居民（可以包括老年人和企退休失業人員）

六、比賽內容

說明：

1、在包餃子前請大家洗好手，除去手上的首飾。清除指甲油以保證食品衛生。

2、開始活動前透過抽籤將居民跟社區人員混合後分爲5組，每組各6人。（組數跟人員數量可根據實際情況更改）

包餃子

①每組分給100張餃子皮（數量可根據實際情況更改）進行包餃子比賽。主持人告知比賽開始隨即開始計時，取速度最快的兩組，然後根據兩組餃子的美觀程度，逐出第一名。

②在5組均完成後，每組各提供3個餃子，由當日未參與包餃子的選出20人來坐評審，選出最具個性的餃子。

將包好的餃子送給社區工作人員煮餃子，在等待的過程中，舉行關於垃圾分類的知識問答比賽（有禮品贈送）。

吃餃子

①將每組分爲兩個小分隊分別站在兩邊，每組提供一雙筷子、5個餃子，在主持人宣佈比賽開始時成員迅速夾起餃子送到對面居民的口中然後跑回，將筷子遞給下一個居民手中，重複此動作。待將盤子裏的餃子吃完後迅速將筷子遞交給主持人，取第一名。

②自由吃餃子也可以自行安排小遊戲，也可加入關於計劃生育的的活動，宣傳計劃生育。

七、活動後期

1、頒發獎品

活動風險預測：①人員未到齊 ②遊戲過程中地滑存在安全隱患

活動風險解決方案：①及時通知活動人員 ②保證活動場地乾淨、整潔

八、活動進行工作

1、 居民們準時到達活動現場

2、主持人宣佈活動開始

3、社區工作人員記錄比賽戰況

4、進行活動比賽第一項：包餃子速度比賽（活動頒獎）

5、進行活動比賽第二項：最具個性的餃子評比（活動頒獎）

6、進行活動比賽第三項：吃餃子速度比賽餃子（活動頒獎）

7、進行活動比賽第四項：自由享用

九、注意事項：

1、應注意的問題宣傳工作務必做足，儘可能的調動居民積極性。

2、材料不僅要備足，而且儘量做到不浪費。

3、煮餃子時，工作人員要注意安全。

4、評委和負責人務必做到公平、公開、公正的原則。

十、活動後期工作

1、活動結束，人員有序退場。

2、社區工作人員一起清理場地，回收可利用的。

經費：食材及禮品和宣傳海報預計1000元左右

最新小年活動策劃方案2

年會主題：

融合夢想贏在未來

時間：

xxxxx（農曆臘月二十三）17：30-19：30

地點：

x大酒店

預計參加人數：

90左右

目的：

1、宣傳弘揚企業文化理念，增強員工的凝聚力、主動力和向心力。

2、增強員工之間的友誼和了解，和諧人際關係、互幫互助。

3、爲了表彰企業優秀團體和先進個人。

4、喜迎春節，歡度新年。

一、籌備階段

一）酒店預定

1、提前15天預定好酒店並協商好年會場地等各項內容。

二）節目編排

1、排練時間：xxx-x-x--xxx-x-x期間的下班後

2、排練地點：loft會所

3、年會節目確定後，有人事部人員分別負責幾個大型節目的排練效果跟蹤與反饋，做到能夠及時解決遇到的問題，若解決不了，務必及時上報。

4、各店的大型節目（兩人以上）派一個人負責安排本節目的排練地點和時間，每隔2天向人事部相關負責人反饋排練效果。需要的背景音樂請自己準備，服裝道具向人事部相關負責人列出清單，及時反映遇到問題並儘快解決。

5、歌曲類節目自己準備伴奏帶並拷貝一份給人事部，自己控制時間練習，按要求（提前通知）到外運辦公室匯演一次成果。

6、主持人蔘與節目順序的編排，並組織主持詞。

三）與會公司領導的安排

1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排。

2、領導及其家屬座位的安排。

3、公司領導胸花的準備。

4、禮儀迎接及引匯入座。

四）與會嘉賓的邀請與安排

1、年會開始前5-7天把邀請函附年會節目單一併送至嘉賓本人，並確定其能否參加，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加。

2、嘉賓胸花的準備。

3、嘉賓的迎接與引匯入座。

五）會場佈置與酒店協調

1、負責人應提前1-2小時（或更早）到酒店與酒店負責人協調會場佈置事項安排。

2、請酒店人員幫忙配合擺放會場的桌椅及安排公司領導和嘉賓的座位。

3、橫幅懸掛及年會舞臺的裝飾和佈置。

4、請酒店配備一名專業音響師和多媒體操作員。

六）與會人員的安全返回

1、領導和嘉賓，公司包車和自駕車。

2、員工，公司包車。

七）可能出現問題及解決方案

1、路上堵車

可提前2-3個小時出發，避開下班高峯期。

2、公司領導或嘉賓遲到

儘量提前去接，若遲到可先開始節目。

3、演員遲到或缺席

若有平時陪練者可替代，演出照舊；否則，通知主持人跳過或取消該節目。

4、音響設備故障

提前調試好設備保證運轉正常，若出現故障及時聯繫酒店專業音響設備維修人員排除故障。

5、出現醉酒

通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

二、年會流程

1、員工入席（領取年會節目評選票及幸運抽獎號碼票）

2、暖場音樂

3、公司領導及嘉賓入席

4、公司歷程展示（短宣傳片）

5、開場舞蹈《快樂崇拜》

6、主持人開場白，介紹嘉賓及領導

7、領導致辭、嘉賓發言

8、歌曲《好日子》（暫無）

9、節目

10、遊戲

11、節目

12、表彰頒獎典禮併合影，代表發言

13、幸運抽獎活動

14、節目

15、互動

16、節目

17、結束，全體家人合影留念

18、演員合唱《難忘今宵》或獨唱《越來越好》

19、歡送領導及嘉賓離場

三、後續工作

1、送公司領導及嘉賓返回

2、吧檯結賬

3、安排公司員工安全返回

最新小年活動策劃方案3

一、考評內容，標準（細則）

（一）常規管理

1、出勤：（日檢查，周統計）10分（每週）

（1）上課遲到每人次扣0.5分，逃學、曠課每人每節扣1分。

（2）大型集會（校會、升旗）根據到會情況和會場紀律和秩序分優、良、中、差評價，較差的扣1－2分。

（3）班主任例會，遲到扣1分，請假扣2分（學校統一安排的公事例外），曠會扣5分。

（4）靜校快，無學生逗留現象。如有學生逗留，發現每人次扣0.5分。

2、行爲規範（日檢查，周統計）30分（每週）。

（1）校園內追逐打鬧、推拉、高聲喧譁，每人次扣2分。

（2）爬窗、越牆每人次扣3分。

（3）亂扔字紙、塑料袋、廢棄物等髒物每人次扣2分。

（4）欺侮同學，打架鬥毆，每人次視情節輕重及認錯情況扣5－15分。引領校處人員到校滋事、打架、敲詐、勒索，每人次扣5－15分，嚴重惡劣的通報批評扣15－20分。

（5）午休時間在校園內大聲喧鬧影響他人休息或學習的每人次扣1分。

（6）不愛護公物，在校園內亂寫、亂畫、亂刻、亂撕、亂擦、亂貼等每人次扣1分。

（7）不佩戴紅領巾及校牌，每人次扣1分。

3、衛生 30分（每週）

（1）教室內外衛生（10分）（日檢查，周統計）

①教室地面清潔：無泥土、痰跡、紙屑、粉筆頭、積水等。1分。

②牆壁潔淨：無灰塵、蛛網、印跡、塗畫、無不規範私制張貼物。1分。

③門窗玻璃：窗臺乾淨，門上無腳印、污痕、無貼畫、刻痕等。1分。

④桌凳排放：整齊、縱橫一線，桌面整潔，無貼畫、刻痕等。1分。

⑤黑板、講桌：黑板正常使用，無張掛物、無積存粉沫。

講桌桌面潔淨，無物品堆積，座次表填寫規範實用，儲存完好。1分。

⑥衛生工具放置：應規範、有序。1 分。

⑦門前走廊樓梯：地面潔淨，無積水、泥土、痰跡、廢棄物。1分。

（2）衛生區：（日檢查，周統計）20分

①地面打掃：徹底、無死角、無雜草。2分。

②保持乾淨。2分。

③清理、倒送垃圾應妥善處理好，防止二次污染，如發現有污染其它衛生區者，除責令打掃被污染衛生區外，還將扣除所在班級當天衛生區保持成績得分。

4、二操 30分（每週）

（1）課間操：（20分）（日檢查，周統計）

①人數（0.5分）：按班級實有人數每缺1人扣0.1分。

②集合入場，有序退場（1分）：迅速有序無擁擠。

③隊形隊列（0.5分）：縱橫成行。

④秩序（0.5分）：無嘈雜聲，戲鬧等現象。

⑤做操質量（0.5分）：動作規範、到位、有力度、美感。

⑥班主任跟操（1分）：到位（因公事不跟操例外），但不管理者不得分。

（2）眼保健操（10分）

①秩序好：做操時有說話、看書、做作業等現象，每人次扣1分，扣完爲止。

②規範：不準確、規範，坐姿不端正，每人次扣0.5分，扣完爲止。

③有任課教師跟班督促，否則扣1分。

4、學籍管理：20分。（每學期）

轉入：原則上應有正當合法手續，否則視爲私安學生，除退回原學校外，每人次扣5分，對隱瞞情況一經查實，不得評爲優秀班級。

轉出：應有正當合法手續，或在一個月內辦好手續，否則視爲輟學，每人次扣5分。

輟學：班主任應做好家訪或家校聯繫工作（三次以上）並有書面材料，對家訪無效的學生，報經學校再行勸復。對屬於班主任責任造成輟學的，不得評爲優秀班主任。並扣10分。

驅逐差生：每學期開學或中途，如對差生有驅逐或變相驅逐現象,每人次扣5分。

5、班主任工作（30分）（每學期）

（1）計劃總結，務實，有指導作用。3分。效果不佳酌情扣分，沒有不得分。

（2）學籍手冊填寫符合要求、規範。3分。效果不佳酌情扣分，沒有不得分。

（3）定期召開家長會（或家校聯繫卡聯繫，每學期一次以上），有重點的家訪（有記錄）。3分。沒有不得分。

（4）班會有計劃，記錄詳實，備課實用。5分。效果不佳酌情扣分，沒有不得分。

（5）後進生轉化記錄實、效果好。5分。效果不佳酌情扣分，沒有不得分。

（6）學校舉行的衛生大掃除及班刊評比：第一名得5分，每降一名次減5÷班級數分。

（7）總結班級管理經驗，並能交流。2分

（8）積極提供合理化建議，酌情加2－10分。

（二）附加項：（每學期）

1、好人好事：（最高分10分）

（1）拾金不昧①數額大的，影響大的每人次加10分

②每5元或折價5元積1分，依次累加

（2）助人爲樂：每次加1分。

（3）積極檢舉揭發違紀學生的，經查實每人次加1分，不實者

每次扣1分（從總分扣除）。

(4)家長送學生越過欄柵，每人次扣0.5分（從總分中扣）

（三）學習管理：

學生競賽（校級、區、市、省、國家級）

（1）團體賽（體育單項或綜合賽，演講比賽，歌詠比賽或藝術節等）。

以班級爲單位設獎，按名次計分：第一名10分，每降一名次減1分。

（2）個人獎按等次計分（校級）：一等：3分，二等：2分，三等1分。區、市、省、國家級在校級基礎上依次加倍記分。（按個人獲獎人次計分）

（四）年級組長職責考覈：

總工作職責：

年級組組長在教導處和政教處領導下，團結本組教師，協調本年級教育、教學的組織領導工作，保證本年級班主任工作和各科教學工作的正常進行，負責督促本年級各班衛生包乾區的保潔及本年級學生的安全工作。

考評細則：

1、敦促教師把德育工作放在首位，把教書育人統一起來，主動配合班主任老師抓好本年級的`學生思想工作。本年級所在班級發生學生問題，能主動協助班主任做好學生工作，進行適當的批評教育，督導老師做好家校聯繫工作，力求家長配合教育，讓家長隨時瞭解學生動態。(10分，查記錄，此項不能做到不得分)

2、學生髮生違紀現象，能督促班主任要求學生寫出違紀事實和認識。對多次違紀和嚴重違紀學生，年級組長能將學生情況、文字材料及處理建議一併交政教處。由政教處配合年級組對該生進行必要的批評、教育。 (10分，查政教處記錄)

3、能根據學校教育教學計劃結合本年級特點，制定出本年級組工作計劃。按計劃實施年級各項工作。(10分，查記錄，此項不能做到不得分)

4、能瞭解本年級教師與學生的思想教育、教學狀況，提出本年級存在的優勢、問題和建議，協助教導處、政教處解決本年級的問題。(5分,查教導處、政教處記錄，此項不能做到不得分)

5、年級組每月召開2次教師碰頭會，通報老師考勤、小結年級近來做得好的方面及存在的問題，落實年級組的活動安排，會議活動有記錄。(10分，查小結記載及會議記錄，此項不能做到不得分)

6、關心本組教師，對本組教師中的好人好事能及時發現，並向學校反映。做好教師思想工作，對教師中有違師德和嚴重違紀的現象能制止，並及時向學校彙報。避免傷害學生，危害學校。 (5分,查彙報記載)

有下列情形者不得分：

①教師有違師德，謾罵、毆打侮辱學生，情節嚴重，告發到學校。

②教師有違師德，組織學生擅購學習資料，擅自向學生收費，造成惡劣影響。

7、及時落實學校工作安排，不拖拉，完成好。（10分）

有下列情況扣分（扣完爲止）：

①工作安排不完整，每次扣2分。

②工作年級完成不好，每次扣2分。

③工作年級有班級拖拉，不及時，每班扣2分。

8、安排、落實年級辦公室清潔衛生、保潔、老師值日安排，督促班主任保證教室清潔、整齊。平時能節約用電，做到晴天不開燈，人走關燈、關窗、關門、關電器。(40分)

值日發現下列情況扣分（扣完爲止）

①年級辦公室不整潔，桌子擺入不整齊，地面不清潔，每次扣2分。

②教室課桌、掃帚、水桶、畚箕擺放不整齊，地面、桌面、等不清潔，每次每班扣2分。

③衛生包乾區清掃不及時，清掃不乾淨，保持不乾淨，每次每班扣2分，

④門窗不關好，颳風打碎玻璃，教室浪費用電，晴天開燈，課後不關燈，每次每班扣2分。

對各年級組長以各年級總得分數獎勵，第一名者爲本學期優秀年級組長。原每學期由學校補貼給班主任的津貼及新增的班級津貼作爲年級津貼補貼，由年級組長根椐各班競優考評得分，給予分配，各班班主任與對班老師三七分成，同時根據本年級組班級得分確定本學期本年級組優秀班主任。

二、檢評辦法：

1、常規檢評實行日檢查，周統計，月彙總，並隨時公佈成績，增加透明度。（年級組長每週須做好總結填寫在組合值日本及黑板上）

2、學生競賽成績隨活動組織而進行累積。

3、學校值日檢查，以以上項目檢查扣分，扣分扣年級分，不扣到班級。所扣分總數,結算爲年級津貼扣除。

三、考評領導小組：

在校長領導下，由政教處牽頭組織，教務、總務、團隊、年級實施檢評。

最新小年活動策劃方案4

一、活動目的：

爲迎接中國的傳統節日----小年夜的到來，也爲了同學們遠離家鄉的孤獨思想之情，提前慶祝進入大學的第一個新年，體現了團支部的能動作用。

活動策劃：考慮到相對安靜又有充足的空間，而且也距離學校較近的，費用又不太貴，我們班委經過具體的商量和實地考察及討價還價，最終地點定在學校不遠的一家新開張的快餐店裏。我們還特意邀請了班主任王老師參加。

二、活動主題：慶祝進入大學的第一個新年

活動時間：20××年1月23日

三、活動流程：

1：當晚5：30同學們按時到達指定地點，先到的吃着糖果。瓜子。閒聊一會兒互道祝福。

2：準備包餃子。無論是男生還是女生都積極參與其中，飯店老闆爲我們準備好了餃子餡。麪粉。還有包餃子的工具，爲了照顧全體同學，餃子餡有兩種，一種素的，另一種葷的。這樣大家吃的時候就可以自由選擇了。

3：開始包餃子，同學們都拿出自己最拿手的。有的趕餡皮，有的乾脆和麪，還有的既不會包也不會趕就虛心向周圍同學習。

4：爲了增加節日的喜慶氣氛，有的同學就把荔枝剝了皮包到餃子裏面，誰吃到誰就爲大家表演節目。

5：再談笑間，餃子很快就包好了，老闆就幫我們煮餃子了。

6：此刻，火鍋也開始加熱，鍋內升起滾滾熱氣，大家分成5桌坐下。

7：餃子煮熟了。王老師也加入了我們的隊伍，讓活動更加豐富多彩。我們一邊遲邊和老師交流着心理話，感慨萬千。此外席間還有不少同學吃到了包有荔枝的餃子，再大家的熱切要求下他們都爲大家表演了有趣的表演。

8：同學們吃得可盡興了，很快活動就接近尾聲，班長組織團員幫店主打掃衛生，收拾碗筷。

活動總結：本次活動讓遠離家鄉的同學們在大學裏感受到了集體的溫暖，驗證了“自己動手，豐衣足食”的古訓，增進了同學之間的相互交流，共同進步，使全體同學的素質得以全面的發展。