新員工入崗前培訓的心得體會
人生就是一個不斷轉變角色適應新環境的過程。對於一個新員工來說,必須對新組織的相關情況有所瞭解方能幹好以後的工作。20xx年7月19日到7月23日,我參加了醫院組織的爲期一週的新員工崗前培訓,受益匪淺。
在這次崗前培訓中,我對醫院有了更進一步的瞭解。從醫院的發展史到醫院的現況、醫院的辦院宗旨、服務理念、硬件設施、行爲規範等都有了一個深入的認識。同時我還認真學習了醫務人員的職業道德、醫患溝通技巧、消防安全防範、院內感染等相關知識,瞭解到了以後在工作中會遇到的常見問題以及解決的辦法。
在培訓中,周院長要求我們對待工作要做到“沉、程、成”三個字。不管學歷有多高都要沉下來深入臨牀一線,把理論的東西提升爲實踐能力;因爲只有經歷這樣一個千錘百煉百鍊成鋼的'過程,再踏實的走下去成功就是順理成章的事了。在今後的工作中,我們要以優秀員工的標準嚴格要求自己,爲醫院盡心盡力。沒有規矩,不成方圓,規章制度與規程,規範我們的行爲。透過各部門領導對各自部門規章制度、工作程序的介紹,讓我們瞭解了工作中各部門的操作程序,爲以後的相關工作的執行提供了依據。
透過此次崗前培訓,我還認識到建立良好的工作與人際關係對我們個人專業素質的提高和服務質量,服務意識的提高有重要意義。另外,目前醫患關係形勢緊張,要在醫院幹好工作,在現在的醫療環境中,要學會保護自己。醫療糾紛防範及處理的培訓爲我們提高防範意識,依法行醫作了提醒,也爲我們以後正確處理醫療糾紛作了鋪墊。
短暫的崗前培訓是結束了,但是要幹好工作不是一週的培訓就能解決問題的。它需要我們在工作中虛心學習,不斷實踐;方能揚長避短盡善盡美。
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