崗前培訓心得體會範文（通用5篇）

當我們受到啓發，對學習和工作生活有了新的看法時，可以透過寫心得體會的方式將其記錄下來，這樣可以不斷更新自己的想法。你想好怎麼寫心得體會了嗎？下面是小編爲大家收集的崗前培訓心得體會範文（通用5篇），僅供參考，大家一起來看看吧。

崗前培訓心得體會1

在正式踏上工作崗位之前，公司特地安排我們新職工在 進行爲期 天的崗前培訓。培訓結束後，我將正式走上收費員崗位，成爲收費員隊伍的一員。培訓期間，各位領導和老師給予了我們精心指導，讓我從思想上有了根本性的進步，也讓自己的未來有了較爲明確的定位，這些體會與變化必定會在我今後的工作中起到重要的作用。崗前培訓讓我充分體會到，作爲一名即將走上正式工作崗位的收費職工，知識儲備、心態和姿態的調整都十分重要。這裏，就來談談自己的心得體會。

首先，要做好收費工作，心態很重要。收費的過程是服務的過程，而不是執行的過程，只有調整好自己的心態，充分認識到自己的角色是爲每一位司乘人員服務的，才能夠更好地投入到工作中去。

其次，要在工作中投入自己的感情。言行是思想的體現，思想指導着行動，只有帶着感情文明服務，每一句問候纔會真正發自內心。收費人員每天要和各種各樣的司乘人員打交道，被罵幾句是常有的，因此在工作中要懂得換位思考，踐行“把微笑奉獻給社會，把委屈留給自己”的口號，注意加強與司乘人員的溝通，充分發揮微笑服務的優勢，以平和的態度，對所有司乘人員循循善誘，耐心解釋，相信精誠所至，金石爲開，只有這樣，纔會把工作做到司乘人員的心坎上。

第三，工作也是學習的過程，要在工作中不斷加強自身基本功的鍛鍊。從使用文明用語，唱收唱付，微機操作，到微笑服務，錢票收發等各個環節、各道工序上下功夫，在“精”字上下功夫，做到“快，準，精”。透過基本功的學習與鍛鍊，爭取把收費工作做得盡善盡美。

第四，要樹立優質服務的意識。在收費過程中，必須轉換角色，變收費爲服務，只有在意識上把自身置於服務者的位置，纔可能自覺的去爲司乘人員服務，只有樹立了提供優質服務的意識，才能在收費過程中熱情服務、文明收費，才能克服生硬的工作態度，爲和諧收費創造出一個良性的氛圍。

最後，要自覺遵守收費站各種規章制度。收費員必須自覺遵守站裏的規章制度和國家的法律法規，自覺按章辦事，遵紀守法，服從安排，尊重領導，團結同事，準確無誤地完成自己的收費工作，圓滿完成站領導交給的各項工作任務。

如果說理論學習爲我們的收費工作打下了理論基礎，那麼崗前培訓就是讓我們把理論與實際結合起來，爲正式走上收費崗位提供了實踐的機會。同時，所有的培訓環節也是對我知識儲備、心態和姿態的一次檢閱，讓我充分意識到自己作爲一名即將走上正式工作崗位的收費職工所應具備的基本素質，爲我及時查漏補缺、不斷完善知識結構創造了良好契機。

在即將到來的收費服務中，我將堅持一張笑臉、一聲問候、一句祝福，堅持用心服務、用情服務，讓服務對象切身感受到收費人員的魅力，提升我們高速公路的良好社會形象，只有這樣，我們的收費服務工作纔會讓領導放心，讓社會滿意。

崗前培訓心得體會2

雖然這次培訓的時間很短，但是我收穫很多。我們新上崗的教師都是透過層層選拔出來的，理論知識是不成問題的，但是沒有實踐經驗。這次培訓更好的給我們提供了一個教育教學的平臺，能使我們更快的適應教學，完成從一個學生到一個合格的人民教師的角色的轉換。講課老師都是一線的優秀教師，他們都毫不吝嗇地展示出自己優秀的成果，我們在許多方面確實得到了啓發，透過學習我也進一步感受他們的知識和人格的魅力。這次新教師培訓主要內容有如何做一名合格的教師、如何上好一節課、新教師的成長與發展以及課程、教材和教學設計。事實上，作爲新時代的教師，只有具備全面的素質，才能培養出社會主義事業建設所需要的建設者和接班人，適應時代發展的需要。教育局李局長給我們講授了深刻的第一課。他講的“如何成爲一名合格的教師”中講了重要的幾點，首先是以德制教，學高僅能爲師，德高才能爲範。第二是奉獻精神。

第三是負責任。第四是準確定位教師。而且還有師愛，一切以學生爲本。讓我知道作爲一名合格的人民教師，比“學高爲師，德高爲範”更重要的，還是對自己所從事的職業的價值和意義的深刻認識和堅定信念，這是新時代新世紀教師素質的最重要的方面。因此，我們必須熱愛祖國，自覺遵守法律法規;忠誠於人民的教育事業，任勞任怨;關心愛護每一個學生，相互尊重，不諷刺挖苦學生;遵循教育規律，對學生因材施教，促進學生全面發展;自身要嚴格要求自己，舉止文明，不利用職務之便謀私;用於在業務方面刻苦鑽研，不斷提高自己的業務水平和專業素養。

讓我知道作爲一名合格的人民教師，我們必須努力提高自己的職業道德水平，樹立教師的良好形象：決不體罰和變相體罰學生;課堂上遠離菸酒;決不從事有償家教;決不把手機帶進課堂教學;對學生作業認真批改;決不誘導和強迫學生集體購買複習資料和輔導資料，不亂收費;和學生家長搞好關係，決不隨便傳喚家長到校並予以訓斥;決不參與打架鬥毆和聚衆賭博等非法行爲;時刻謹記學校規章制度，服從學校安排。在要求自己做好做到的同時，還要時刻同違反教師職業道德的行爲與現象作鬥爭，時刻牢記自己肩負的社會和歷史責任，不斷提高自身的素質修養，自覺維護教師職業道德，愛國守法、樂於奉獻、志存高遠、愛崗敬業、關愛學生、廉潔從教、精心育人、團結協作、勇於創新、勇於探索、爲人師表、終身學習。

第二節課講的是“如何上好一節課”。特級老師傅老師給我們講授。他主要從課前、課中和課後來講。課前是很重要的，把課備好才能在課堂上發揮的更好。課中是最重要的，是直接給學生傳授知識。一節課就四十五分鐘，要把握好時間而且要學生能很好的消化。需要老師很好的把握課堂教學。透過這節課的學習我知道了上一節課應具備什麼，應該怎麼做。上完一節課過後一定要反思，反思才能進步。第三節課是由優秀教師李老師給我們講授的，他從師者、授業和仁心這三個方面來講的。透過這節課的學習我瞭解了作爲一個老師不僅要有廣博的知識，一定要有仁愛之心。知道了怎樣將授業做好。知道了備課不僅要備教材而且要備學生還要備課標。我知道了進行學情分析的重要性。

最後一節課是由教育局教研室的高主任給我們講授，主要講了課程、教學設計和教學過程。課程不僅是知識，課程是經驗，課程是活動。我知道了新課程標準的三維目標，它們是相輔相成的。我瞭解了實現三維目標的方法。　　

崗前培訓心得體會3

作爲一名剛剛畢業的應屆畢業生，我很榮幸地成爲××工業學院工商學院教師隊伍中的一員，開始了自己人生的新徵程。學校爲了使我們新教師儘快適應大學的教學工作，8月15-26日，特地對我們進行了爲期十幾天的崗前培訓。這次新教師培訓的內容十分豐富，包括對高等教育學，高等教育心理學、高等教育法規概論、師德師風、教學工作規範和教法經驗交流等諸多方面的系統學習。透過培訓，我得到了很大的收穫，現將自己的心得體會總結如下：

首先，培訓使我對教師這一職業有了更加清楚的認識。

在培訓中，李董事長、萬院長等幾位領導和老師都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題，這似乎是一個比較陳舊的話題，但細細體會、琢磨他們的話語，覺得很有分量。這也使我對教師這一職業有了更深的思考和認識：首先，教師是文化的傳遞者。“師者，所以傳道、授業、解惑也”，這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次，教師是榜樣。學高爲師，身正爲範也正是這個意思，這裏主要涉及做人的問題，學生都有向師性，實際上是做人的一種認同感；同時學生受教育的過程是人格完善的過程，教師的人格力量是無形的、不可估量的，教師要真正成爲學生的引路人。第三，教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協調能力，才能使教學更有效率，更能促進學生的發展。第四，教師是父母。作爲一名教師，要富有愛心，教師對學生的愛應是無私的、平等的，就像父母對待孩子，所以我們說教師是父母。並且，教師還要善於發現每一個學生的閃光點和發展需要。第五，教師是朋友。所謂良師益友，就是強調教師和學生要交心，師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最後，教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等，應瞭解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等，以給予及時的幫助和排解，培養學生健康的心理品質。

其次，培訓爲我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

在培訓中，幾位從事教育多年、教學經驗豐富的老教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好大學教師的要點和方法，給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上，幾位校長都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法；在談到面對困難如何克服的問題上，各位老師們還提出瞭如何加強教師之間團結。合作的方法；在教學教法經驗方面，經濟系的辛理主任給我們上了一堂繪聲繪色的模擬課，透過這次課，我們認識到教師在上課過程中要多加思考，適時改進教學方法和策略，以藝術的眼光去對待教學，爭取精益求精。另外，衆多培訓指導老師一再強調，在新課程改革的背景下，各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念，以學生髮展爲本，以新的教學姿態迎接新的挑戰。我即將任教大二的大學物理實驗課程，這是鍛鍊學生動手能力的一門非常重要的基礎課。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好這門課，使學生能夠持續地從心靈深處接受我的教學，這就需要我努力地備課、努力地鍛鍊、努力地學習……當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。在這次培訓中，各位領導和老師所講述的一些方法，實際上就爲我們新老師起到了“揚帆導航”的作用，我覺得包括我在內的所有新老師必須好好地吸收和採納。

再次，培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。

對於剛剛從大學校門踏出的我們，對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦，而本次培訓中，學校領導和培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化，他們的講話，從頭到尾始終貫穿一箇中心，那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應××工業學院工商學院的教學環境、生活環境、人際關係環境等，其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色，改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師，做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創新，在教學中發揮自己的聰明和才智，爭做教學發展的弄潮兒。這些鼓勵，使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過：“只有滿懷自信的人，才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中，並實現自己的意志。”也許，對於我們新教師來說，只要有克服困難的信心，才能取得好的開端，而好的開端，便是成功的一半。

新的起點需要新的奮鬥，新的奮鬥需要旗幟作爲引導，學校組織這次崗前培訓就是一面很好的旗幟，在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。一切工作都需要實踐來證明，成功＝艱苦的勞動＋正確的方法＋少談空話，在今後的工作中，我將以本次培訓精神作爲指導，以自己的實際行動來爲文中做貢獻，實現自身價值。

崗前培訓心得體會4

經過長時間的準備和考覈，我很榮幸的成爲了一名國家機關工作人員，在我和其他幾位新同事一起到單位報到時，領導們用心良苦的爲我們新員工精心組織了一次崗前培訓會議，會上領導們懇切、耐心的教導我們，將他們的經驗和知識教授給我們，指導我們正確的方向，雖然只是短短的四個小時，但真的.是一次難得的學習機會，使我受益良多。

首先，經過領導們的諄諄教導，我感受最深的是觀念上的轉變，必須要調整自己的角色，這是從一名百姓到爲百姓服務的國家機關工作人員的轉變。從今以後要全心全意的爲人民服務，心繫人民，用心爲人民想事、用心爲人民謀事、用心爲人民做事。

其次，這次崗前培訓讓我對自己的工作有了認知，學習到了工作的經驗和方法。培訓會議上領導們深入淺出的對我們講解了我局的機構設定，我們局經過幾次改名最終定名爲人力資源和社會保障局，人力資源人才優先，社會保障民生爲本，圍繞服務羣衆這一中心，將國家的惠民工作和政策貫徹落實。我們在工作中，對待同志要有春天般的溫暖，工作中有不懂的地方要虛心向老同志請教。我們的工作有嚴明的紀律性、保密性、精細性，必須嚴格的遵守機關工作制度和單位紀律，這樣我們纔能有序的開展工作。我們的工作是直接面對羣衆的，所以我們對待羣衆要耐心細緻、熱情周到，我們的理念就是全心全意爲人民服務。因爲對新工作有了認知，我會盡快熟悉我的工作，爲人民服務。

再次，是提高個人素養，在培訓過程中，幾位領導都不約而同的談到了“責任心”和“態度”的問題。不管我們是在生活中，還是工作中，我們對人對事都必須樹立起高度的責任心，具有責任心的人更易得到認同，具有責任心的員工，纔會認識到自己的工作在組織中的重要性，才能把實現組織的目標當成是自己的目標。就如同責任心對我們的生活工作有很大影響一樣，態度在我們的生活工作中也起着至關重要的作用，因爲態度決定你的行爲，行爲決定你的結果。要有端正的學習態度、嚴謹的工作態度、樂觀的生活態度、熱情耐心的待人態度，態度決定高度，好態度成就一生。所以我們應該全面的提高個人素養，推動我們不斷進步，邁向成功。

最後，要說的是加強學習，與時俱進。在工作中把書本上的知識和實際工作銜接，在生活中努力擴展自身的知識面，不斷深度鑽研，改正不足，爭取在各個方面做得更好。因爲現在的工作對我來說是一個全新的領域，所以我必須儘快熟悉業務和工作流程，學習政策和法規，在工作中遇到不懂的問題就虛心向老同志們請教，將學習工作化，工作學習化，積極的開展工作。我個人的體會是，在我今後的生活工作中，學習是不應滿足的，人的一生，要學的東西有很多，應該有的放矢，缺什麼，補什麼，這樣才能事半功倍。學習有利於人生的進步，還有利於生活的充實。因爲學不夠，就會謙虛謹慎，越學越會覺得自己無知、渺小，則自己的感悟和收穫就越大。所以，我一定會不斷加強自己的學習，力爭做到與時俱進。

這一次崗前培訓，時間不長，我卻收穫了許多。培訓雖然結束了，但是我在培訓中得到的心得體會必將會對我以後的發展起到至關重要的作用，這次培訓不僅僅是對我們新員工工作的培訓，更是對我們人生轉變的培訓。崗前培訓只是一個開始，接下來的工作更將是一個不斷的長期學習過程。我會從現在做起，從每一件小事做起，努力將自己塑造成爲一名合格的國家機關工作人員。

崗前培訓心得體會5

光陰似箭，日月如梭。很榮幸有機會參加了這次崗前培訓，我的感覺似是纔剛剛開始卻已經畫上了句號。在這一週的培訓裏，我學到特別多的東西，也有很多感悟，同時也明白了自己在以後的工作中應該怎麼做。下面就談談我透過這一週的培訓之後自己的體會。

首先，談談計劃——不管是在我們的生活中還是工作中，都是特別重要的。一個沒有計劃的人我相信永遠也成不了大器，永遠做不了大事。對於一個新進員工來說，我們更應該有計劃去完成每一件事，因爲要想成爲一個合格的護士，我們需要學習的東西很多，而且我們必須學會獨立，這樣我們要掌握的東西更多，我們必須計劃好自己，在什麼時間內學習並掌握什麼。除此之外，我們還應該爲我們的工作進行知識儲備，利用空餘時間多學習，併爲自己將來職稱晉升提前做好準備。在任何時候，我們都應該清楚的知道什麼是自己緊急的事，什麼是重要的事。

其次，談談員工精神。現在我們進到這個醫院，就是這個團隊中的一員，我很榮幸自己能夠加入這樣一個優秀的團隊，我相信我們這個團隊是最優秀的，當然我也相信自己是優秀的。人生處處是考場，人生事事是考題，人生人人爲我師。我們只有不斷透過像你自己身邊的人學習，哪怕他（她）只是你人生中的一個過客，相信只要你用心，他們身上一定有你值得學習的東西。我們還需要不斷地去完成人生的各種考題，才能使我們成爲優秀的人。

另外，透過此次培訓使我們的執業素質有了快速的提高。我們面對的是一個生命，工作時一定要有高度的責任心和嚴謹的工作態度，要做到醫護配合默契，執行各項操作前嚴格執行“三查八對”， “無菌技術操作原則” 全心全意爲人民服務，一切以病人爲中心，在工作中嚴格要求自己，工作主動，堅守崗位，勤奮工作，隨時準備投入到工作的前線。我們要有不怕髒，不怕累，自覺克服困難的精神，善於學習，勇於實踐，不斷提高自己的業務水平和專業技術知識。

最後，加強醫患溝通，如何加強醫患溝通和建立良好的醫患關係，是醫療服務中不可迴避的重要問題，只有把握好醫患關係，加強醫患溝通，才能建立好的醫患關係，把醫患關係搞好了才能減少不必要的醫療糾紛，這不僅僅增強醫院的信譽，而且能夠提高醫務人員的威信．常言道：三分治療，七分護理。我們應該和患者多溝通，用微笑爲病人服務，在與病人溝通時要講究語言藝術，透過瞭解病人的文化水平，年齡來把握說話尺寸，讓患者感到關愛．端正的儀表，我們的護理質量，給患者增加戰勝疾病的信心，使我們單調枯燥的工作更加有意義。

護士不僅需要較高的專業技術水平，還應善於和病人交流，做好有關疾病的健康知識宣傳教育，切實爲病人解決實際問題，同時應尊重患者，注重服務態度和服務質量的提高。短短几天的崗前培訓學習，我們不僅學到了很多理論知識，分享了一些保貴的臨牀經驗，更多的是學到了如何去做好一名護士。我懷着希望，懷着對未來生活的憧憬，懷着對護理工作的無限熱愛，懷着一顆感恩的心，立志成爲一名優秀的白衣天使！