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行政文員轉正自我評價範文

在現實生活或工作學習中,許多人都需要寫自我評價,自我評價是一種重要的評價形式,它屬於人的自我概念的重要內容之一。怎樣寫自我評價才合理、得體呢?下面是小編爲大家整理的行政文員轉正自我評價範文,僅供參考,大家一起來看看吧。

行政文員轉正自我評價範文

行政文員轉正自我評價1

從一個新人慢慢成長,有公司的栽培,有同事的幫助,更有領導的引領,走過了一段段佈滿荊棘的山路,走到了工作的正規,年終到了我也得到了公司的認可轉正成爲公司的真正一員,留下的沒有遺憾,這是成長的蛻變。

雖然我做的是行政文員的工作,但是工作與我開始想象的不同,我是畢業不久來到公司上班的,對於公司工作,我都沒有太大的經驗和體悟,有的只有一點點老師的告誡,對於這些我都沒有輕易的捨棄,沒有絲毫放棄,一直都堅持做到,完成自己的人生轉換,做人就要做有用的人,來到崗位上也是如此,我要成爲一個有用的員工,不願虛度光陰,不願浪費時間,雖然我現在年輕,但是有誰知道我還有多少時間成長,我還有多少時間進步,如果自己不加油不努力黑髮變白首,留下孤獨的後悔沒有其他。

所以在崗位上爲了做好工作,堅持完成工作,我每天都這樣努力做好自己的任務做好自己的事情,從不會有任何的輕視之情,這些都是是責任,也是義務,我都會完美的解決,都會在規定的時間內做好,領導的認同是對我的認可,想要獲得就要付出,沒有付出,沒有努力有如何成爲領導心目中合格的人選呢。

把每天的時間都用在了恰當的位置上面,把每天的工作都放到了合適的位置。在試用期間,從不會忘記自己的責任,我不會想太遠因爲我認爲要想的長遠,就要做好當下,如果現在都不能做好,又何談未來,如何在未來更近一步,人是要一點點成長的,是要一點點努力的而不是靠着我們自己一點點的運氣,只有堅持,纔不負自己的努力,我曾聽說過這樣的'一句話,不是成功沒有達到,而是放棄的太早,試用期短暫,需要努力的還有能多,需要加油的也有很多我們不能輕易放棄不能就這樣輕易的捨棄,丟掉了現在就等於失去了以後一切。

努力與收穫總會成正比,總會成爲最好的養分。我在試用期間,堅持了,努力了得到了領導的認可,得到了公司的同意從而成爲了正式員工,這就是我的努力,有人問我有什麼訣竅和方法,實話說沒有,唯一的一點訣竅就是吃比別人更多的苦,承受比別人更多的疲憊,讓自己付出更多的努力,這就是最中的結果也是我能夠轉正的真正理由,我們的公司是一個開明的公司,每一個人的努力都被公司領導看在眼中,做的好,願意付出,願意誠懇的發展就能夠收穫更多的成長,更多的發展。

沒有奢求的未來,只有努力的未來,雖然成爲了正式員工,但我不會就此放棄,就此輕慢工作,反而會更加努力做好自己的工作不負公司所望,做出結果,做出成績,回報公司的知遇之恩。

行政文員轉正自我評價2

不知不覺,轉眼間試用期已接近尾聲。在一個寒冷的季節,我踏進了一個令我感到溫暖的公司。在這段時間裏大家給予了我足夠的寬容、支援和幫助,讓我充分感受到了海納百川的胸襟,恨地無環的豪氣,執着堅定的信念。

回顧這半年來的工作,我在公司領導及各位同事的支援與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。透過學習與工作,工作模式上有了新的突破,現將工作情況總結如下:

一、辦公室的日常管理工作。

行政助理是承上啓下、溝通內外、協調左右、聯繫四面八方的樞紐,推動各項工作朝着既定目標前進。辦公室的工作千頭萬緒,簡歷的初步篩選、接待面試人員、文書處理、檔案管理、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,基本做到了事事有序。

1、積極和有關人員交流、溝通,及時瞭解情況、工作進度,將問題反饋到分部主管,以便相關人員在最短時間內掌握工作的進展,並在此基礎上進一步安排交付工作。

2、認真做好公司的文字工作。及時傳達貫徹公司有關會議、檔案、批示精神。

3、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監督工作,體現公司的規範性,解決員工的後顧之憂;

4、切實抓好公司的福利、企業管理的日常工作。按照預算審批制度,組織落實公司辦公設施、福利等商品的採購、調配和實物管理工作。切實做好公司通訊費、水電費、日常用品的購買及購買員工生日禮品等費用的支出情況,嚴格按照程序覈定使用標準。

二、加強自身學習,提高工作水平

由於感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過鍛鍊都有了一些的提高,保證了各項工作的正常執行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

三、存在的問題和今後努力方向

雖然取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:第一,許多工作都是邊幹邊摸索,以致工作起來不能遊刃有餘,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠細緻,一些工作協調的不是十分到位;第三,由於閱歷等原因,有時考慮不夠周全。我應努力做到:第一,加強學習,要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數;第二,本着實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;第三,注重形成良好的工作氛圍。不斷改進對其他部門的支援能力、服務水平。