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數學教師述職報告範文(數學教師述職報告)

在人們素養不斷提高的今天,報告不再是罕見的東西,報告具有雙向溝通性的特點。那麼大家知道標準正式的報告格式嗎?以下是小編收集整理的數學教師述職報告範文(數學教師述職報告),歡迎閱讀與收藏。

數學教師述職報告範文(數學教師述職報告)

一、深入研究,改革創新

今年,我擔任二年級兩個班的數學課,這一級學生跟隨我從一年級到現在,隨着年齡增大,我發現孩子作業的書寫質量普遍不高,書寫規範,字跡端正,能使人賞心悅目者,爲數不多。

因而我從學生的作業入手,努力改變這種現狀,實行書寫等級加激勵性評語相結合的方法,使作業成爲師生交流的平臺,讓孩子在作業中找到學習的樂趣,感受成功的喜悅。

(一)作業設定:

1、分層次設定作業。

將作業難易程度分爲A、B、C三個層次。

思維能力、理解能力都比較強的孩子可選擇C中等可選B,稍差可選A,學生可根據自己的情況來選擇練習。

這種分層次的作業形式,保證了全體學生都在不同的目標下練有所得,使他們樂學而不厭,並樹立了“我能行”的信心。

(出示例子)

2、繪畫作業

經常看見學生畫圖形時拿着尺子移來移去,不知所措,即便畫出圖形也不夠美觀,怎樣將動手操作、發揮想象、感受創新、體驗美感融爲一體?結合教學內容特點,設計一些繪畫式作業,用繪畫的方式鞏固、應用所學的知識,學生易做、樂做、愛做。

如在學完“做鳥巢”後,(主要學習認識了各種平面圖形)讓學生利用所學的知識設計一幅美麗圖案,學生就非常感興趣!

(二)作業書寫(出示幻燈片:書寫要求)

課上留給學生足夠的時間,力爭作業當堂完成,這樣便於指導他們按要求書寫,避免了由於趕作業而不顧書寫質量,馬虎了事的現象。

同時每次作業留有書寫等級,根據書寫情況,分成A、(最好)B、C。

(出示幻燈片)學生作業。

(作業評價)

透過分層次設定作業,使每個孩子都有得到徽章的基礎,書寫等級又讓孩子的書寫質量得到提高,孩子的作業質量比以前有了明顯提高。

(三)激勵性評語

在我心裏,作業不僅僅是教學資訊反饋、評價的一種方式,而它更大的功能――激勵。

因此在孩子的作業裏,我有時會寫一些貼心的話語,和孩子交流,例如:這段時間進步很大呀!上課要注意聽講等等,孩子有時也會把他的一些悄悄話說給我“老師,你像我的家人一樣!”“今天是我生日!”儘管有時孩子的'表述不夠清晰,但有些話語很讓我感動!

二、點滴積累,聚沙成塔

我愛孩子,不僅僅因爲我是老師,喜歡和孩子們在一起,聽他們的爭論,欣賞他們的激情;也喜歡和我的同伴們探討研究;和家長交流溝通;這是心的交流,有智慧的碰撞,有靈感的觸發,有困惑也有思考,點點滴滴,這些事情也許很小,但我都把它記錄了下來。

例如,學生在觀察情景圖時,有時比較盲目,特別是那些稍慢一些的同學,如何讓學生更好的觀察呢?我們告訴學生要找出數學資訊,可學生有時覺得自己看到的就是數學資訊,怎麼辦?偶然的一次機會,在解決問題的過程中我問道:你用到了圖中的那些資訊呀?學生說用到了什麼什麼。

我隨口說道:這就是數學資訊!於是以後再解決問題時,我都會問道:你用到了哪些資訊解決這個問題?久而久之,學生在觀察情景圖尋找資訊時,目的就明確多了。

又如二年級的退位減法,是學生比較難理解的內容,有時利用“無爲”的力量去解決,利用學具,讓學生多說多看,比起我們勞心費力講解對於學生來說,也許要實用的多。

再有,孩子對於部較抽象的東西難以理解:比如角,長度單位、時間單位等,其實我們可以讓學生在活動中理解,折一折、剪一剪,量一量、畫一畫,讓課堂在活動中演繹精彩!在認識長方形、正方形的特點後,我就給學生布置了一作業,動手拿長方形、正方形的紙剪一剪,看看能剪出什麼圖形,學生興趣濃厚,在這個活動中,也對所學的平面圖形進行了鞏固。

和孩子家長交流溝通的問題,怎樣讓家長很樂意配合自己的工作呢?我常常會利用寫紙條的方法,先說說孩子的優點,然後說說孩子哪一方面還不太好,再給出適當的建議,讓家長試着去做,這樣家長很容易知道自己從哪一方面入手,怎樣去做,也願意去做。

還有,孩子的心中有許多小祕密,有時,我們並不是太理解,一件小事讓我們去反思

……

這樣的例子還有很多,我就是將這些不起眼的小事情,以及自己的一些做法,寫了出來,並整理成冊,(足跡,)留下自己成長的足跡;並能給大家一些啓示,以此爲階梯而做的更好;我會把這件事情長久地堅持下去,

三、學習研究,引領成長

作爲一名骨幹教師,我覺得要使自己永遠保持旺盛的生命力,必須加強學習,學習是生活,學習是工作,學習也是一種責任,因此我抓住每一次學習機會,注意學習先進的教學理念,認真記錄,寫出心得,和同事共分享併力求在實踐中消化吸收。

聽課時做一個有心人,記下別人的閃光點,自己欠缺的沒想到的,有意識的在課堂中加以實施,使學到的知識由外化到內化。

透過課堂觀摩,閱讀報刊,聆聽專家報告,我越來越感覺到自己與他人的差距,也有了奮鬥的目標。

四、認識不足,努力進步

反思一年的工作,我還有很多需要改進的地方:教學設計上還有些保守,缺乏大膽創新的突破;小課題的研究還有待深入等,也正因此如此,我也有了努力的目標:不斷學習,反思總結,積累教學經驗,解決問題。

也有許多問題無能爲力去解決如:課堂高效的問題,有效合作學習的問題等也希望得到領導、老師的幫助,共同解決。

過去的一年,似乎是忙碌而又充實的,但又覺得什麼也沒有做。

作爲一名年輕教師,在工作中遇到了很多難題、困惑,但是我因困惑而思考,因思考而前進,因前進而快樂。

總之,我在學習中不斷成長,在同伴、專家、領導的引領中成長,我的點滴進步,都是各級領導精心指導和同事關心幫助的結果,懷着一顆感恩的心,我向大家真誠的說聲“謝謝!”