公司員工優秀辭職優秀報告
尊敬的公司領導:您好!
此時此刻,我已經開始逐漸的感覺到了自己在公司中的前景了,我感覺公司並不適合我,我的長項在公司裏也得不到的發揮,所以經過一段時間的苦悶之後,我決定還是離開公司,尋找其它的發展,我在此刻向公司提出我的辭職申請。對於公司來說,我覺得很是慚愧!我也知道,在這裏的所有的××公司中,我們公司的待遇是很不錯的,而且公司對我這樣的剛畢業的學生也很是照顧,這些我都感激在心!
可是,我爲公司做的卻讓我自己非常失望,我不想成爲公司的負資產!每次你問我簽單了沒有的時候,我心裏是非常緊張的,但還是要說“我沒簽”,因爲那是事實。您也可以說,你應該努力提高業績而不應該沒有信心。但是在×總帶我們期間,越到後來越感到沒有生氣,沒有激情,當然我並不在說×總的不好,我認爲×總是一個非常有能力的人。這不是我期望的工作狀態,我也認爲這樣的工作狀態對哪一方都不好!我想說,我走並不是因爲×總的離開,在他沒走前,我就在想這個問題了。雖然×總是一個很出色的人,但他的許多東西我是學不來的。
以前在培訓的時候,我是非常有感於你們的`成長故事的:成長不是一帆風順的,需要你去嘗試許多!我自認我現在不是一個好的員工,但還是一個比較誠實的人,也可以說出我心中真實的想法:因爲做得失敗,所以要離開。當然××也許可以帶領我們越走越好,但從現在來看的話還是一個未知。我也並不怕未知,因爲離開後將會是一個更大的未知!人說年青人很幼稚,那是因爲缺少歷練,當這個年青人變成老年人時,他還是會說:“年青人真幼稚!”不去歷練的話,他怎麼知道他是適合當 ××還是適合搞××?所以,就算這是個將要後悔的決定,我也應該去嘗試的東西。
我的離開並不是對公司不滿,而是自己事實上真的不能夠適應公司,我有着很多的不足之處,我在公司中的業務開展十分的不順利,這是令我感到十分的無助的一面,雖然我工作經驗不多,但是也不至於如此,唯一的解釋那就是我不能夠適應公司,我想我在今後的工作中還是需要繼續不斷的努力,我相信自己會做的更好!
最後祝願領導和同事身體健康!萬事如意!祝願公司生意興隆!
此致
敬禮!
辭職人:×××
XX年8月23日
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