村幹部思想總結
一、好乾部貴在“知行一致”
所謂“知行一致”,就是把自己學習到的、領悟到的、掌握了的東西,透過自己的實踐和行爲加以體現,而不是“說說一套,做做又一套”,也不是“知其然,而不行其然”。現在關於“好乾部”的標準有許多,比較常見的,如“學習的模範”、“務實創新的模範”、“奉公自律的模範”等等。這些標準在實踐之前,都是認識層面的東西,喊口號很容易,但要真正透過我們自己的作爲來加以實踐,卻是很不容易的事。真正的好乾部,不僅要知道好乾部的標準,還要善於透過自己的努力來實踐這些標準、深化這些標準,以自己的實際行動,不斷昇華好乾部形象,豐富好乾部的內涵。象焦裕祿、孔繁森、鄭培民這樣的好乾部,數十年如一日,深懷愛民之心、常做利民之事、勤謀富民之策,把自己的汗水、熱血,乃至生命奉獻給了黨和人民的事業,這樣的幹部,他們的精神,是普通人可以認識到、領會到的,但不是普通人可以做到的。這是一種磨杵成針的堅韌,是一種堅苦卓絕的'修煉。因此,做一名“好乾部”,貴在知行一致,貴在堅持,要把自己掌握的理論、知識,自己的才幹等不斷運用到爲人民服務的無止境的實踐中去。
二、好乾部貴在“超越自我”
“超越自我”也是說說容易,做做難,因爲人最難認識的,往往就是他自己。連自己是什麼水平,處於什麼樣的境界,有哪些優缺點都無法正確認識,又談何超越自我?所以,超越自我首先是要正確認識自己,對待自己。古人說過,“以史爲鑑”、“以人爲鑑”。作爲一名好乾部,就要虛懷若谷,勇於向高的目標看齊,在和榜樣、先進的比較中,查找自己存在的不足和差距,找到自己下一步努力的方向。其次,超越自我是全面意義上的超越。一名好乾部,政治素質好是一個重要方面,業務能力強也是一個重要方面。但隨着時代的發展,國家、社會對幹部的要求越來越高、越來越多,從幹部自身發展的角度來看,也提出了更高的要求。馬克思所描繪的人的全面發展,首先要在幹部隊伍的身上得到體現。人的能力、素質是多方面的,多種能力和素質往往能起到互補、互相強化的作用。今天我們強調“一專多能”、“複合型”的人才,就是這個原因。所以,要想當一名好乾部,就要時時抱着一種謙虛謹慎的態度,抱着一種好學勤奮的態度,不斷鍛鍊、培養自己的素質和能力。最後,超越自我是一個沒有止境的過程,人認識自然、認識社會、認識自己是沒有止境的,因此超越自我也沒有止境。一名好乾部,就要在不斷的實踐中,不斷完善自我、提高自我,從而更好地發揮自己服務國家、服務社會、服務人民羣衆的才幹和能量。
三、好乾部貴在“善於實踐”
每一名幹部,都必須是黨和政府路線、方針、政策的忠實貫徹者和執行者。黨的執政思想、理念以及意圖,政府管理社會的職能,都必須透過每一名幹部的具體工作才能得以實現。因此,對於幹部來說,他們的實踐能力尤其顯得重要,這關係到黨和政府的路線、方針、政策能否得到全面、正確的貫徹和執行。作爲一名善於實踐的好乾部,首先要善於創新。要能按照黨和政府制定的路線、方針、政策,結合當地、當時的工作實際,因地制宜、因時制宜地,創造性地開展工作。其次是要善於謀劃。工作不是一朝一夕的事,工作也不僅僅是某個小範圍的事。雖然每個幹部都有其特定的工作範圍,但作爲一名好乾部,必須站在全局的、長遠的角度來謀劃自己的工作,善於審時度勢,做到顧全大局、遠近結合,而不能做“井底之蛙”,或者做事只顧眼前、不圖長遠。第三是要善於做到原則性和靈活性相結合。原則性體現政治性、政策性,原則性決不能喪失,但在把握原則性的同時,還要注意把握靈活性。只要原則性,不顧靈活性,是機械式的幹部,教條式的幹部,這樣的幹部不“聰明”,也不具備應對複雜局面的能力。比如一項決策,其目標是要兼顧經濟效益和社會效益,怎麼樣使得在兼顧兩者的同時,使我們的成本最低化,沒有一點靈活性,恐怕是很難成事的。
四、好乾部貴在“心懷羣衆”
一名幹部好不好,羣衆心中有桿秤。只有心懷羣衆、心繫羣衆,一心爲了實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益的幹部,才能真正得到人民羣衆的認可,纔是真正讓人民高興、讓黨放心的幹部。一名幹部,只有心懷羣衆,他的胸襟纔是非常廣闊的,不會整天侷限在個人私利的小天地裏,無所作爲;由於他胸襟廣闊,他工作的立意纔會高,眼光纔會更長遠,工作的成效纔會更加顯著,更加符合人民羣衆的利益。首先,要樹立正確的羣衆觀。要深刻理解“人民羣衆是歷史的創造者”的論斷,正確貫徹黨的羣衆路線,時刻牢記自己來自人民羣衆,自己的目的和任務是爲人民羣衆服務。其次,要樹立正確的政績觀。要認識到自己的政績是體現在人民羣衆物質、精神生活得到豐富和提高上的,而不是反映在上級領導的笑容之中的,更不是靠搞形式主義、擺擺花架子可以樹立的。第三,要珍惜民力。作爲一名好乾部,要時刻緊記:資源是人民創造的,屬於人民,對資源的使用,一定要慎之又慎。我們只有使這些資源保值增值的責任,而沒有任意揮霍、大肆浪費的權利。總之,要做到權爲民所用,情爲民所繫,利爲民所謀。
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