【熱門】公司合同模板合集8篇

在當今社會，人們對合同愈發重視，合同在生活中的使用越來越廣泛，合同能夠促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務。那麼制定合同書有什麼需要注意的呢？以下是小編爲大家收集的公司合同8篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

公司合同 篇1

用人單位(甲方)：______________

地址：__________________________

職工(乙方)：__________________

身份證號碼：____________________

甲方因工作需要，同意招用乙方到甲方試用工作，根據有關規定，經雙方自願協商同意訂立本協議。

一、合同期限

試用期爲_______個月，試用合格者，經公司總經理同意，甲方與乙方簽訂勞動合同，聘爲正式員工，確立勞動關係，明確雙方權利及義務。

乙方報到當日應提供區(縣)級醫院出示的體檢證明。

二、工作任務

乙方同意服從甲方的工作需要，在______________崗位，承擔_________________工作任務。

三、勞動紀律

乙方應自覺遵守國家和省規定的有關勞動法律法規和甲方的各項規章制度，服從管理，積極做好工作。甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考覈和獎懲。

四、勞動時間與勞動報酬

1.甲方實行每日不超過____小時，每週工作不超過____小時的工時制度，並保證勞動者每週至少休息一天。甲方可根據工作崗位、性質對工作時間作適當調整。

2.在試用期內，乙方工資爲_______元/月，試用期滿根據乙方崗位另定。

3.在試用期內，乙方不能享受甲方的各類福利待遇。

五、有下列情形之一的，甲方可以隨時解除協議

1.乙方試用期不符合錄用條件的。

2.乙方被判刑、送勞動教養，以及有貪污、盜竊、賭博、打架鬥毆、營私舞弊等嚴重問題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違反勞動紀律教育不改的。

3.乙方提供虛假資料、證明，以騙取公司信任的。

六、保守商業祕密，維護公司利益

公司的資源是公司的寶貴財產，任何人不得將公司的資源佔爲已有，未經許可，不得將公司的資源無償或有償地向他方提供。

乙方在試用期間開發的軟件也屬於公司財產，若乙方離職，需將軟件的有關資料交回公司，包括軟件結構、流程圖、數據典及原代碼使用說明等。

七、協議解除

在試用期第一個月內，雙方應在一天前以書面通知對方，或以一天薪金代替通知。

八、本協議一式兩份，甲、乙雙方各保留一份。

甲方：(蓋章)_____________ 代表：_____________________

_______年_______月_______日

乙方：(簽名)_____________

_______年_______月_______日

公司合同 篇2

甲方：_____________

乙方：_____________

甲、乙雙方本着平等合作、互惠互利的原則，經友好協商，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國廣告法》等有關法律法規的規定，就甲方委託乙方作爲甲方“______華庭”的廣告服務代理（包括平面創意、撰文、設計、策劃）事宜，達成如下一致協議：

一、合作範圍

甲方委託乙方作“_______華庭”項目的廣告服務代理，全權負責本項目的廣告創意、撰文、設計、策劃等代理事宜。

二、合作期限

委託期爲______年______月______日至______年______月_____日。本協議所擬合作期限屆滿前一個月，經雙方協商同意，雙方可續簽協議。

三、乙方工作內容

廣告的創意、文案、軟文撰寫、設計、策劃、影視創意等事宜，包括樓盤VI、報紙廣告、夾報、宣傳單張、海報、樓書、房展、展廳、噴畫、廣告摺頁、雜誌廣告、DM、邀請函、賀卡、現場POP、戶外廣告等平面設計、影視創意、影視腳本、活動策劃方案、形象策劃方案。

四、雙方合作方式：

甲、乙雙方以第一個月作爲合作試點，在完成第一個月合作後，甲、乙雙方都有權對對方的工作情況、合作程度、是否違約等情況進行評判，以作爲是否繼續合作的基礎。如甲、乙雙方對對方的合作情況不滿意，均有權解除餘下時間的合作關係。

五、雙方責任與權利

甲方的責任和權利：

1、雙方合作期間，甲方應積極配合乙方，及時提供乙方所需的各類圖片和文字資料，並應對上述資料的合法性、真實性、準確性和完整性負責，如因甲方提供的資料而引起的法律糾紛，其相關的一切責任由甲方負責。

2、甲方有權及時地對乙方所提交的廣告方案、設計稿和其他書面工作文件以書面形式提出修改意見和建議，乙方據此進行修改、調整、直至甲方簽字認可方可定稿。但甲方應尊重乙方的專業經驗和知識，並應考慮乙方工作週期等因素，在乙方提交有關檔案後，應及時、完整地以書面形式提出明確的意見，以便乙方有足夠時間保質保量完成各項業務。

3、爲避免多頭決策而導致的工作質量、效率下降，甲方特指定_______爲其全權代表與乙方溝通，具體負責設計方案的審定，各種方案的確定，同時指定____________爲其協助乙方款項的結算。

4、甲方應按照本協議的規定及時付款，以保證項目的正常進行。

5、甲方在提出各種正式建議與意見時，應採用包括傳真在內的書面方式，以增進溝通之效率及未來之查證。

6、合作期內，甲方在事先未徵得乙方同意的情況下，不得另行委託其他公司進行設計，否則視爲違約。而在影視、印刷、工程、攝影、策劃執行、媒體監控、市調等方面甲方則有權選擇其他公司負責，但在同等條件下，甲方應優先選擇乙方。

7、合作期間，甲方有權根據工作需要要求乙方更換相關服務人員。

乙方的責任和權利：

1、乙方爲甲方成立項目服務小組，該項目小組由項目總監負責，並且配備足夠數量的優秀設計人員。

2、乙方必須根據甲方要求保證交稿時間，所有的交稿數量均以甲方最後的確認稿爲準，根據乙方的交稿時間和設計質量來評判乙方的工作完成情況。

3、乙方承接甲方廣告業務，應委派專人與甲方保持緊密聯繫，經常與甲方交流、溝通，盡職盡責爲甲方服務，按時、按質、按量完成甲方委託的各項工作，併爲甲方資料保密。

4、乙方必須派出精幹力量爲甲方提供設計，甲方拒絕接收毫無創意和設計水平的稿件。

5、乙方每個月必須提供一份廣告推廣和傳播思路，經過審定後按此思路進行廣告創作和執行。

6、本項中以上1-5項中，如果有任何一項乙方未能按照甲方要求完成，則被視爲違約。

7、雙方合作期間由乙方設計的所有廣告在不影響廣告版面的情況下，可以附上乙方的標識。

8、雙方合作期間，乙方應積極配合甲方的工作。乙方提供的設計稿，應具有真實性、準確性和完整性以及符合知識產權的合法性，如因乙方提供的設計引起糾紛或爭議，一切責任由乙方負責，甲方不承擔因此產生的直接或連帶責任。

六、工作時間

各項工作開始前，雙方應協商具體的時間安排，並由乙方做出詳細的工作日進度，雙方遵照執行。

七、收費條例

收費標準：

首個服務月：_____000.00RMB

其他服務月：每月______000.00RMB

結算方式與時間：

1、首個服務月的服務費：簽定本廣告服務代理協議書之日起的5個工作日內先付首個服務月的部分服務費（即______0000.00RMB），首個服務月的服務費餘額於_______年_______月_______日前付清。

2、其它服務月的服務費：甲方應嚴格按照甲、乙雙方確認的每月______日前將上月的服務費付請。

3、所有款項匯至乙方指定帳戶：_______________________

4、滯納金：若甲方在以上規定的時間內逾期未付款，則須自本協議約定的付款時間算起，每日按拖欠款金額的0.5%向乙方支付滯納金；若經甲乙雙方協商後對工作一致推遲，則收款時間相應順延。

5、違約金：若乙方在本合同規定時間內未完成甲方要求的工作每拖遲一天按月服務費的0.5%向甲方支付違約金；若經甲乙雙方協商後對工作一致推遲，則工作時間相應順延。

八、知識產權

本合同所完成之成品或所確認之設計稿件，在所有款項結清後，其所有權及使用權、版權歸甲方。但在設計成品發佈後，乙方有權使用所設計之作品參與公益、專業、行業或各類組織機構所組織的競賽評比活動和乙方的宣傳品上。

九、違約責任

1、乙方除自然力、災難、政府等不可抗力之因素外，應按本協議約定之要求，完成各項工作，否則視爲乙方違約，在這種情況下，甲方有權單方面終止執行本協議，有權拒付費用，並向乙方索取由此造成一切損失。

2、如甲方未能按本協議約定的時間內付款，使乙方不能及時開展各項工作，因此而給甲方造成的工作延誤或影響，乙方不承擔任何損失或責任，乙方保留單方面終止合作的權利，並向甲方追討拖欠款項的滯納金。

十、終止合同的條件

任何一方違反本協議，守約方有權通知違約方予以及時糾正；如違約方不能及時糾正，則守約方有權終止本協議的執行。

十一、甲乙雙方在合作過程中如有未盡事宜，可在協商一致的情形下，以補充協議形式補充其他條款，其法律效力與本合同的條款同等。

十二、雙方在合作過程中如有非本協議所規定的業務（影視執行、輸出打樣、印刷、廣告工程、市調、媒體監控、活動執行、公關等方面），可另行簽定項目合同。

十三、如在協議執行過程中產生的爭議，雙方協商解決，若協商不成，任何一方可向簽約地的仲裁委員會提起申訴。

十四、本協議一式兩份，甲、乙雙方各一份，具有同等法律效力。

十五、本協議自雙方簽約日期起生效。

甲方：_________________ 乙方：___________________

法人代表：_________________ 法人代表：___________________

法人代表委託人：___________ 法人代表委託人：_____________

地址：_________________ 開戶銀行：___________________

電話：_________________ 帳號：___________________

傳真：_________________ 地址：___________________

簽字日期：____年____月___日 電話：___________________

傳真：___________________

網址：___________________

電子郵箱：___________________

簽字日期：_____年____月____日

廣告代理合同廣告協議書範本廣告牌租用協議

公司合同 篇3

第一章總則

第一條公司與______公司雙方本着互利互惠、共同發展的原則，經充分協商，決定共同出資建立______公司，特定立本合同。

第二章出資雙方

第二條出資雙方爲

甲方：___________________________公司

法定代表：_______________________

職務：___________________________

法定地址：_______________________

乙方：___________________________

法定代表：_______________________

職務：___________________________

法定地址：_______________________

第三章設立公司

第三條甲乙雙方根據《中華人民共和國公司法》及有關法律規定，決定在_______市設立_______公司，地址：_____________

第四條公司爲有限責任公司；甲乙雙方以各自認繳的出資額對公司的債務承擔責任；雙方按各自的出資額在投資總額中所佔的比例分享利潤和分擔風險及損失。

第四章公司宗旨、經營項目和規模

第五條公司的宗旨：_______________________________________________。

第六條公司的經營項目爲：_________________________________________。

第七條公司投資總額爲人民幣_________元，其中註冊資金_________元。

甲方以___________作爲投資，佔投資總額_________％。

乙方投資_________萬元，佔投資總額_________％，其中現金_________萬元，設備_________萬元；

合同簽訂後30日內乙方將現金投資足額存入公司在銀行開設的臨時帳戶，設備投資提供評估證明檔案，並依法辦理財產權的轉移手續。

第八條任何一方向第三方轉讓其部分或全部出資額時，須經另一方同意。任何一方轉讓其部分或全部出資額時，在同等條件下另一方有優先購買權。 違反上述規定的，其轉讓無效。

第五章雙方責任

第九條甲乙雙方除承擔本合同其他條款所規定的義務外，還應負責進行下列事項：

甲方：________________________________________________________________。

乙方：________________________________________________________________。

第六章董事會

第十條公司營業執照簽發之日應成立董事會。

董事會由名董事組成。其中，甲方委派_______名，乙方委派_______名。董事長由_______方委派，副董事長由_______方委派。董事會成員任期_________年。經委派方繼續委派可以連任。

第十一條董事會是公司的最高權力機構，決定公司的一切重大事宜。對重大問題應一致透過，方可作出決定。其它事宜，三分之二多數透過即可作出決定。

第十二條董事長是公司的法定代表。董事長因故不能履行其職責時，可臨時授權副董事長或其他董事召集和主持。

第十三條董事會會議每年至少召開一次，由董事長召集並主持會議。經三分之一以上的董事提議，可召開董事臨時會議。會議記錄應歸檔儲存。

第十四條公司的經營管理機構由董事會決定。

第七章財務、會計

第十五條公司應當依照法律、行政法規和國務院財政主管部門的規定建立公司的財務、會計制度。

第十六條公司在每一會計年度終了時，應制作財務、會計報告，並依法經審查驗證。

第十七條公司在每一營業年度的頭三個月，編制上一年度的資產負債表、損益計算表和利潤分配方案，提交董事會審議透過。

第八章合營期限及期滿後財產處理

第十八條公司經營期限爲_________年。營業執照簽發之日爲公司成立之日。

第十九條合營期滿或提前終止合同，甲乙雙方應依法對公司進行清算。清算後的財產，按甲乙雙方投資比例進行分配。

第九章違約責任

第二十條甲乙雙方任何一方未按合同第七條規定依期如數提交出資額時，每逾期一日，違約方應向另一方支付出資額的______％作爲違約金。如逾期三個月仍未提交的，另一方有權解除合同。

第二十一條由於一方過錯，造成本合同不能履行或不能完全履行時，由過錯方承擔其行爲給公司造成的損失。

第十章合同的變更和解除

第二十二條本合同的變更需經雙方協商同意。

第二十三條任何一方違反本合同約定，造成本合同不能履行或不能完全履行時，另一方有權要求解除合同。

第二十四條因國家政策變化而影響本合同履行時，按國家規定執行。

第二十五條若國家處於戰爭狀態，系統應無條件服從戰爭需要。

第十一章不可抗力情況的處理

第二十六條一方因不可抗力的原因不能履行合同時，應立即通知對方，並在15日內提供不可抗力的詳情及有關證明檔案。

第十二章爭議的解決

第二十七條在本合同執行過程中出現的一切爭議，由雙方協商解決。經協商仍不能達成協議的，提交XX市仲裁委員會按其仲裁規則進行仲裁。仲裁費用由敗訴方承擔。

第十三章合同的生效及其他

第二十八條本合同在甲乙雙方簽字後生效。合同期滿後，經雙方同意，可以續簽。

第二十九條本合同未盡事宜，由雙方共同協商解決。

第三十條本合同一式六份，保證人和合同雙方各執兩份。

甲方（蓋章）：____________乙方（蓋章）：____________

法定代表人（簽字）：______ 法定代表人（簽字）：______

_________年____月_______日________年______月______日

簽訂地點：________________簽訂地點：_______________

公司合同 篇4

甲方

單位名稱：XXXX信限公司

法定代表人或委託人：XXX

乙方

姓名：身份證號：

學歷： 專業：

現在住址： 聯繫方式：

甲乙雙方依據《中華人民共和國勞動法》及吉林省長春市有關法律、法規，在自願平等的基礎上，就甲方聘用乙方事項經協商達成一致，特簽訂本合同共同遵守。

一、聘用期限

本聘用合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止爲合同工。

甲乙雙方中任何一方應提前30日以書面形式提出在合同屆滿時終止本合同，若甲乙雙方無異議則簽訂新的合同。此項原則持續有效。

二、乙方崗位

乙方從事 工作。乙方同意按甲方需要，在 承擔任務，乙方承諾按時、按質、按量完成甲方規定的工作任務。根據工作需要，經甲乙雙方協商同意，可以調換乙方的工作崗位。

三、工作報酬和保險福利待遇

1、乙方受聘後，根據崗位責任和任務，享受甲乙雙方商定的具體工資標準和工資方式以及獎金、提成、福利。

2、薪酬的構成爲：基本工資+獎金+提成+工齡工資，基本工資爲： 元人民幣/月，提成爲： 元/㎡，工齡工資：以第一年薪酬爲基數工作年限每增加一年加薪10%。根據甲方公司發展情況及乙方工作崗位及工作年限的變化可作適當調整。

3、乙方享受國家規定的帶薪公休假、婚假、產假、喪假及甲方規定的年休假，假期的待遇按國家和甲方的有關規定執行。

4、乙方工作滿一年後，甲方按照國家及所在地方政府的有關規定爲乙方建立養老、失業、醫療、意外傷害基本社會保險，乙方則應按時足額交納個人承擔的保險金額，繳費比例按國家有關規定執行。

四、乙方必須履行的義務

1、乙方應嚴格遵守國家的法律法規，遵守甲方制定的各項規章制度，服從甲方的管理，維護甲方的榮譽和利益;

2、乙方必須按照甲方對本崗位的職責要求完成各項任務，忠於職守，勤奮工作。

3、乙方必須接受甲方的考覈，根據考覈的結果，接受甲方對乙方的獎懲。具體考覈及獎懲辦法依據於甲方的有關規定執行。

4、乙方必須履行保守甲方商業祕密的義務，不得將甲方的經營模式和管理方式、資料擅自公開或出讓。在終止或解除聘任合同後，乙方必須交回屬於甲方的所有資料。

5、乙方必須做好關於客戶的報價機密。

6、乙方在甲方工作合同期間，乙方需向甲方交納一個月押金，交納形式爲在每個月的工資中扣除，直到額度達到月工資額爲止，工作滿一年後甲方全額返還，如乙方在合同約定期內要求終止合同，則押金不退還。

五、甲方必須履行的義務

1、乙方在甲方工作期間，甲方必須按月支付給乙方勞動報酬。

2、乙方工作滿一年後，甲方必須退還扣除乙方的押金。如在合同期內甲方無原因提出終止合同，甲方賠償乙方一個月工資。

3、乙方工作滿一年後，續簽此合同成爲甲方正式員工，甲方必須按合同內容繳納社會養老保險，失業保險，醫療保險和意外傷害險。

4、爲保證乙方順利完成合同要求的工作任務，保障乙方的安全和健康，甲方應根據國家有關生產安全、勞動保護、衛生健康等規定，爲乙方提供必要的工作條件和環境。同時，甲方對乙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和培訓。

六、合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽訂後，甲乙雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。在本合同有效期內，任何一方由於工作任務調整或因本合同所依據的客觀情況發生變化，要求變更時，需經雙方協商一致後，可以變更合同的相關內容，並按原簽訂程序辦理，見《聘用合同變更記錄》。如雙方未達成一致意見，原合同效力不變。

2、有下列情況之一的，本聘用合同自行終止：

甲方依法宣佈破產或被撤消、解散。

乙方被勞動教養或被依法追究刑事責任的;

經雙方協商，均同意終止合同。

3、乙方有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘用合同：

以欺詐手段訂立本合同的;

嚴重違反勞動紀律，給甲方利益造成較大損害的;

利用工作之便私自接單的;

利用外出審卷之便私自收受客戶賄賂的;

泄露甲方商業、技術祕密，給甲方造成嚴重損失的;

不能勝任本合同約定的工作，經過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的;

患病或非因工負傷、醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

年度考覈不合格;

年累計曠工時間達5天;因乙方犯有本條款、、情況之一的，甲方除隨時解除聘用合同外，將追究乙方的有關責任並作出處置。

4、有下列情況之一的，乙方可以解除聘用合同：

甲方無力或不按照合同規定支付勞動報酬的;

甲方未爲乙方提供勞動和社會保險的;

甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;

甲方不履行聘用合同，或違反國家有關政策規定，侵害乙方合法權益; 乙方依據上述條款要求解除聘用合同，甲方應在接到書面要求之日起30日內給予書面答覆，並對符合規定的乙方辦理解除聘用合同手續。

七、違反和解除合同的責任

1、聘用合同一經簽訂即具有法律約束力，任何一方違反合同規定，給對方造成損害的，都要承擔違約責任。造成對方經濟損失的，還應按實際損失承擔經濟賠償責任。觸犯法律的，還應承擔法律責任;

2、不符合上述第六款規定的，未經甲方同意，乙方強行要求解除聘用合同，甲方有權採取保護自身權益的措施：

要求賠償因受聘人強行解除聘用合同而造成的損失;

收回所有屬於甲方的財產和技術資料;

乙方由甲方出資培訓的，應向甲方賠償教育培訓費。

3、屬下列情況之一解除聘用合同的，甲方應當根據乙方在本單位的聘用期限，支付經濟補償金：

經乙方同意，由甲方提前解除聘用合同;

乙方不勝任工作，由甲方解除聘用合同;

聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更合同達成協議，由甲方解除聘用合同。

4、因甲方被撤銷或解散而終止聘用合同，甲方在被撤銷前按乙方的工作年限支付經濟補償金。在本單位工作的時間每滿一年，發給相當於一個月基本工資的經濟補償金。

5、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受侵害的，任何一方均不承擔法律責任。

八、其他

本合同自20xx年1月起正式生效並執行，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。合同塗改或未經合法授權代簽無效。

合同內未盡事宜，甲、乙方協商解決。

甲方： 乙方:

法定代表人或委託代理人:

年 月 日 年 月 日

公司合同 篇5

甲方:

乙方:

甲方因經營管理需要，經過考覈，聘請乙方爲公司管理人員，遵照國家有關勞動法律法規，經雙方友好協商，達成以下聘用協議：

一、甲方聘請乙方爲公司的。

二、聘用合同期限從乙方到甲方工作時起至退休時止。

三、乙方的**待遇。

四、乙方的職權範圍。

五、甲方的基本權利與義務：

㈠根據生產經營管理的需要和本公司的規章制度及本合同的`各項條款對乙方進行管理。

㈡保護乙方的合法權益，按合同規定付給乙方**、獎金、津貼及保險福利和其他約定的補貼。

㈢做好乙方工作前的培訓並提供符合國家安全標準的工作衛生條件。

㈣依照國家及公司管理規定對乙方進行獎懲;在乙方違法亂紀、不認真履行職責的情況下，甲方可以終止與乙方的聘用合同關係;在乙方不能勝任工作的情況下，甲方有權對乙方的工作進行調整，乙方必須服從安排。

㈤其他法律法規和公司規章制度規定及合同約定的權利義務。

六、乙方的基本權利和義務

㈠享受法律法規和合同規定的待遇，在職權範圍內充分行使權利，不受任何非法和無理的干擾。

㈡遵守國家法律法規和甲方的規章制度，在工作職能範圍內，服從甲方的工作分配、安排。按時、按質、按量的完成甲方下達的工作任務或經濟指標。

㈢保守甲方的商業祕密，如乙方泄露祕密，給甲方造成損失的，除承擔法律責任外，還要賠償甲方的經濟損失。

㈣乙方不得自營或者爲他人經營與甲方同類的營業或從事損害甲方利益的活動。如乙方從事上述營業活動的，所得收入應當歸甲方所有。

㈤乙方執行甲方交給任務時，違反法律法規或者甲方規章制度，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

㈥乙方不得利用在甲方的地位和職權爲自己謀取私利;不得利用職權收受任何賄賂或者其他非法收入，不得侵佔甲方的財產。

㈦乙方不得挪用甲方的資金或者將甲方資金借貸給他人，不得以甲方資產爲他人提供債務擔保;不得將甲方資金以其個人名義或者其他個人名義開立帳戶存儲。

㈧乙方如有上述㈣-㈦四種情況時，甲方有權利與乙方解除本合同。

㈨其他法律法規和甲方規章制度規定及本合同約定的權利義務。

七、合同的變更和解除：本合同生效後，甲乙雙方無正當理由不得變更合同或提前解除合同;如現實情況發生變化，雙方可以協商變更合同或解除合同;任何一方解除合同，須提前天通知對方，方能解除合同，並辦理有關手續，如一方違反以上規定應給予另一方相應經濟賠償。

八、違約責任：如合同一方違反以上合同之規定，除賠償另一方的直接經濟損失外還應給予對方元的違約金。

九、如本合同發生糾紛，提交市勞動仲裁委員會解決。

十、未盡事宜，雙方根據相關勞動法律法規和省市的相關政策規定，協商予以補充解決。

十一、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，報鑑證機關存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

甲 方(蓋章) 乙 方(簽名)

年 月 日 年 月 日

公司合同 篇6

出租方：____（以下簡稱甲方）

承租方：____（以下簡稱乙方）

甲乙雙方經友好協商，乙方爲在開發區設立________公司而租用甲方房屋，並就此租房事宜達成如下協議：

一、甲方同意供給乙方經營用房____平方米，用於該公司經營之用，該房屋坐落於____.

二、該房屋租金經雙方商定爲每月____元。該房屋總租金爲____元。

三、租金於____交付，每延遲一天按總租金的____計罰。若____天內仍未交納，甲方有權收回該房屋，並按實際遲付天數依上述計罰比例向乙方收取罰金。

四、乙方同意預交____元作爲保證金，合同終止時，當作房租衝抵。

五、房屋租賃期爲____，從____ 年____ 月____日至____年____月____日。在此期間，任何一方要求終止合同，須提前三個月通知對方，並償付對方總租金____的違約金；如果甲方轉讓該房屋，乙方有優先購買權。

六、因租用該房屋所發生的除土地費、大修費以外的其它費用，由乙方承擔。

七、在承租期間，未經甲方同意，乙方無權轉租或轉借該房屋；不得改變房屋結構及其用途，由於乙方人爲原因造成該房屋及其配套設施損壞的，由乙方承擔賠償責任。

八、甲方保證該房屋無產權糾紛；乙方因經營需要，要求甲方提供房屋產權證明或其它有關證明材料的，甲方應予以協助。

九、就本合同發生糾紛，雙方協商解決，協商不成，任何一方均有權向天津開發區人民法院提起訴訟，請求司法解決。

十、本合同未盡事宜，可由雙方協商簽訂補充協議，經公證後與本合同具有同等法律效力。

十一、本合同以雙方共同認可並經公證後生效。

甲方（簽章） 乙方（簽章）

代表人（簽章） 代表人（簽章）

簽訂時間： 簽訂時間：

公司合同 篇7

發包方(以下簡稱甲方)

代理人(姓名)：身份證號： 住所： 聯繫電話： 承包方(以下簡稱乙方)

單位地址： 施工負責人： 聯繫電話：依據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律、法規的規定，結合合肥市家庭居室裝飾裝修的特點，甲、乙雙方在平等、自願、協商一致的基礎上，就乙方承包甲方的家庭居室裝飾裝修工程(以下簡稱工程)的有關事宜，達成如下協議：

第一條 工程概況

1.1工程地點：

1.2工程裝飾裝修面積：

1.3工程承包，採取下次第 種方式：

(1)乙方包工、包全部材料

(2)乙方包工、包部分材料，甲方提供其餘部分材料

1.4工程期限90日(以水電工作結束的第二天起計算)

開工日期：年月日

竣工日期： 年 月 日

1.5工程款和工程預算表：

(1)工程款：本合同工程造價金額（詳細見工程預算表）：

(2)工程預算表應當以《合肥市家庭裝飾工程參考價格》爲依據，根據市場經濟運作規則，本着優質優價的原則由雙方約定，作爲本合同的附件。

(3)工程預算表應當與材料質量標準、製作工藝配套編制共同作爲確定工程款的根據。

第二條 甲方工作

2.1開工三日前要爲乙方入場施工創造條件，以不影響施工爲原則。

2.2無償提供施工過程的水源、電源以及其他約定必要的條件保障。

2.3負責在物業部門辦理開工手續，支付所有相關費用並交納物業部門收取的所有押金。

2.4遵守物業管理部門的各項規章制度。

2.5負責協調現場施工隊與鄰里之間的關係。

2.6參與工程質量施工進度的監督，參加工程材料驗收、隱蔽工程驗收、竣工驗收。

2.7乙方對甲方提供的《工程預算表》，本合同書，以及工程所設計的設計方案及相關材料負有保密責任。

第三條 乙方工作

3.1施工中嚴格執行施工規範、安全操作規範、防水規定、質量標準，按期、保質完成合同約定的工程內容。

3.2嚴格執行市建設行政主管部門施工現場管理規定;

(1)無有關房屋管理部門和物業管理部門審批手續和加固圖紙，不得拆改工程內的建築主體和承重結構，不得加大樓地面載荷，不得改動室內原有熱、暖、燃氣等管道設施。

(2)不得擾民及污染環境。

(3)負責工程成品、設備和居室留存傢俱的保護。

(4)保證居室內上、下水管道的暢通和衛生間的清潔。

(5)保證施工現場的整潔，每日完工後清掃施工現場。

3.3應甲方要求，如實告知甲方本合同簽定及履行過程中設計的各種標準、規範、設計書，參考價格等有關資料以便查閱。

3.4負責協調現場施工隊與鄰里之間的關係。

第四條 工程變更

4.1在工程期間對合同約定的工程內容如需變更，雙方應當協商一致。由合同雙方共同協商變更協議，同時調整相關工程費及工期。工程變更協議，作爲竣工結算和順延工期的根據。

4.2工程施工中如有項目增減或需要變動，詳見本合同附件一《工程預算表》，雙方簽訂補充合同，並由乙方負責開具施工變更令，通知施工工地負責人。增建項目的價款，當場結清。

第五條 工期延誤

5.1對以下原因造成竣工的日期延誤，經甲方確認，工期應當順延;

(1)工程量變化或設計變更;

(2)不可抗力;

(3)甲方同意工期順延的其他情況。

5.2對以下原因造成竣工的日期延誤，返工費用由甲方承擔，工期應當順延;

(1)甲方未按合同約定完成其應當負責的工作而影響工期的;

(2)甲方未按合同約定支付工程款影響正常施工的;

(3)因甲方責任造成工期延誤的其他情況。

5.3因乙方責任不能按期完工的，工期不順延;因乙方原因造成工程質量存在問題的返工費用由乙方承擔，工期不順延。

5.4判斷造成工期延誤以“雙方認定的文字協議”爲確定雙方責任的依據。

5.5由甲方自行挑選的材料、設備，因質量不合格而影響工程質量和工期，其返工費由甲方承擔，工期順延;由於乙方施工造成質量事故，其返工費用由乙方承擔，工期不變。

5.6在施工中，因工程質量問題、雙方意見不一而造成停工，均不按誤工或延遲工期論處，雙方應主動要求有關部門調解或仲裁部門協調、處理，儘快解決糾紛，以繼續施工。

5.7施工中如果因甲方原因要求重返工的，或因甲方更改施工內容而延誤工期的，均需簽證，甲方須承擔全部施工費用，如因乙方的原因造成返工，由乙方承擔責任，工期不變。

5.8施工中，甲方未經乙方同意，私自通知施工人員擅自更改施工內容所引起的質量問題和延誤工期，甲方自負責任。

第六條 工程驗收

6.1在施工過程中分下列階段對工程質量進行聯合驗收：

(1)材料驗收;

(2)隱蔽工程驗收;

(3)竣工驗收。

6.2工程完工後，乙方應通知甲方驗收，甲方自接到竣工驗收通知後三日內組織驗收。逾期視爲甲方自動放棄權利並視爲驗收合格，如有問題，甲方自負責任。驗收合格後，雙方辦理移交手續，結清尾款，簽署保修單，乙方應向甲方提交其施工部分的水電改造圖。乙方未進行水電改造的情況下，乙方不用提供水電改造圖。

6.3雙方進行竣工驗收前，乙方負責保護工程成品和工程現場的全部安全。

6.4雙方未辦理驗收手續，甲方不得入住，如果甲方擅自入住視同驗收合格，由此造成的損失由甲方承擔。

6.5竣工驗收在工程質量方面存在個別的不涉及較大問題時經雙方協商一致簽訂“解決竣工驗收遺留問題協議”(作爲竣工驗收單附件)後亦可先行入住。

6.6本工程自驗收合格雙方簽字之日起，在正常使用條件下室內裝飾裝修工程保修期限爲五年，有防水要求的廚房、衛生間防滲漏工程保修期爲八年。

第七條 工程款支付方式

7.1合同簽字生效後，甲方按下列表中的約定向乙方支付工程款：

7.2工程進度過半，指工程中水、電管線全部鋪設完成，牆面、頂面基層按工序要求全部完成，衣櫃、電視櫃、電視牆、電腦桌、隔斷、立柱、門、窗及相關木製品基層製作安裝完成爲界定工程過半的標準。

7.3工程竣工驗收合格之日起二日內如未有異議，即視爲甲方同意支付乙方工程尾款。

第八條 違約責任

8.1合同經雙方簽字生效後，雙方必須嚴格遵守。任何一方需變更合同的內容，應經雙方協商一致後重新簽定補充協議。如需終止合同，提出終止合同的一方要以書面形式提出，應按合同總價款的5%交付對方違約金，並辦理終止合同手續。經雙方同意辦理清算手續，訂立終止合同協議後，可視爲本合同解除。

8.2一方當事人無法繼續履行合同的，應當及時通知另一方，並由責任方承擔因合同解除而造成的損失。

8.3甲方無正當理由未按合同約定期限支付第二、三次工程款，每延誤一日，甲方應當向乙方支付本合同工程造價金額的2‰作爲違約金。

8.4由於乙方責任延誤工期的，每延誤一日，乙方應當向甲方支付本合同工程造價金額的2‰作爲違約金。

第九條 附則

9.1本合同經甲乙雙方簽字蓋章後生效。

9.2因不可歸責於雙方的原因影響了合同履行後造成損失的，雙方應該本着公平原則協商解決。

9.3本合同履行完畢後自動終止。

備註：

1、 自竣工驗收之日起，計算裝飾裝修保修期爲五年，有防水要求的廚房、衛生間防滲漏工程保修期爲八年;

2、 保修期內因乙方施工、用料不當的原因造成的裝飾裝修質量問題，乙方須及時無條件進行維修;

3、 保修期內因甲方使用、維護不當的原因造成飾面損壞或不能正常使用，乙方酌情收費維修;

4、 本保修單在甲、乙雙方簽字蓋章後生效

甲方(簽字)： 乙方(蓋章)：

年月日年月日

公司合同 篇8

用人單位（甲方）：

地址及郵政編碼：

職工（乙方）：

身份證號碼：

住址及郵政編碼：

廣州市勞動局印製

甲方（單位）因生產（工作）需要，按照國家、省、市有關勞動法律、法規、規章規定，招用（以下稱乙方）爲勞動合同制職工。雙方根據“平等自願、協商一致”的原則，簽定本合同，確立勞動關係，明確雙方的權利、義務，並共同遵守履行。

一、合同期限

本合同自_年_月_日起生效。本合同有效期經甲、乙雙方商定，採取下列第_種形式：

1.合同有效期限爲_年，至_年_月_日止。

2.無固定期限。本合同除可因甲方生產經營發生變化或在定期考覈中發現乙方未能認真履行本合同規定的勞動義務而依法予以終止外，其他終止條件爲：_.

3.合同期限至_工作（任務）完成時終止。

其完成的標誌事件是_.新招收、調入、統一分配人員的勞動合同，自生效之日起_個月內爲試用期。

本合同由甲乙雙方各存一份。鑑證時還需交鑑證機構一份。均具有同等效力。

二、工作任務

（一）乙方生產（管理）工種（崗位或部門）：_.

（二）乙方完成甲方正常安排的生產（工作）任務。

三、工作時間

（一）甲方實行每日不超過8小時，平均每週不超過44小時的工作制度。並保證每週乙方至少不間斷休息24小時。

（二）甲方可以報經勞動行政部門批准實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。

（三）甲方因生產、工作需要，經與工會和乙方協商同意，可安排乙方加班加點，但每個工作日延長工作時間不得超過3小時，每月累計不得超過36小時。

（四）有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受第（三）項規定限制：

1.發生自然災害、事故或者其他原因，威脅勞動者生命健康和財產安全，需要緊急處理的；

2.生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障，影響生產和公共利益，必須及時搶修的；

3.在法定節日和公休假日內工作不能間斷，必須連續生產、運輸或者營業的；

4.必須利用法定節日和公休假日的停產期間進行設備檢修、保養的；

5.爲完成國防緊急任務的；

6.爲完成國家下達的其他緊急生產任務的。

四、休假乙方在合同期內享受國家規定的節日、公休假日以及年休假，探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等假期的待遇。

五、勞動報酬

（一）乙方工資分配形式、標準：

1.甲方按照政府有關企業職工工資，特別是不得低於本市最低工資標準的規定，制定本企業工資制度，確定乙方工資形式和工資標準。

2.乙方試用期工資_元/月；試用期滿乙方起點工資定爲_元/月。甲方可按企業工資制度調整乙方工資。

（二）甲方每月如期發放貨幣工資。如遇節假日或休息日，應提前在最近的工作日支付工資。

（三）甲方安排乙方加班，平時和休息日加班無法安排補休的，按不低於國家（含省、市）規定的標準發給加班工資。其中：

（1）安排延長工作時間的，甲方支付不低於工資150%的加班工資，如加班時間在22時至次日6時期間的，支付200%的加班工資；

（2）休息日加班，支付200%的加班工資；

（3）法定休假日加班支付300%加班工資。但乙方實行綜合計算工時工作制的，其工作時間應以一定週期綜合計算，屬加班時間部分，應按加班工資計發。

（四）非因乙方原因所致的的停工、停產，在一個工資支付週期內的，甲方應按本條第（一）項標準支付工資；超過一個工資支付週期的，甲方按不低於本市規定的失業救濟標準發給乙方生活費。

（五）乙方在法定工作時間內依法參加社會活動期間，以及依法享受年休假、探親假、婚假、喪假、計劃生育假、女職工勞動保護假期間，甲方按不低於本合同確定的乙方的工資標準支付工資。

（六）如甲方剋扣或無故拖欠乙方工資，拒不支付乙方加班工資，低於本市最低標準支付乙方工資的，均應予補發，並應按國家規定支付乙方經濟補償和賠償金。

六、保險福利待遇

（一）在合同期內，甲、乙雙方需按照國家及省、市有關規定，繳納基本養老保險、失業保險和工傷保險等社會勞動保險基金，同時甲方應定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。

（二）甲方按國家、省、市有關規定，給予女工“五期”（經期、孕期、產假期、哺乳期及更年期）的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女的勞保醫療待遇。

（三）乙方患職業病或因工負傷醫療期間的保險福利待遇，甲方按本市有關社會工傷保險規定執行；醫療終結，經市醫務勞動鑑定委員會確認，屬完全喪失勞動能力的，由甲方按規定給予辦理提前退休；屬部分喪失勞動能力的，按本市有關規定執行。

（四）乙方在合同期內患病或非因工負傷，其病假工資，疾病救濟費和醫療費等按不低於國家、省、市有關規定執行。

（五）乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養直系親屬撫卹費、救濟費、一次性優撫金、生活補貼、供養直系親屬死亡補助費等，按國家及本市有關規定由社會勞動保險公司或甲方分別計發。

（六）非因乙方原因所致的停工、停產期間，乙方按國家規定享受的休假、勞動保險、醫療等待遇不變。

（七）乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執行。

七、勞動保護和勞動條件

（一）甲方執行國家有關勞動保護規定和標準，包括有關女職工、未成年工（16週歲至未滿18週歲的職工）的勞動保護規定和《廣東省勞動安全衛生條例》，切實保護乙方在生產、工作中的安全和健康。

（二）甲方按國家“先培訓後上崗”的規定對乙方進行安全生產知識、法規教育和操作規程培訓以及其他的業務技術培訓。乙方應參加上述培訓並嚴格遵守其崗位有關的安全衛生法規、規章、制度和操作規程。

（三）甲方根據乙方從事的工作崗位和有關規定，發給乙方必的勞動保護用品，按勞動保護規定定期免費安排乙方及進行體檢。

（四）乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行爲，有權提出批評並向有關部門檢舉、控告。

八、勞動紀律及獎懲

乙方應遵守甲方依法制訂的《職工守則》等各項管理制度，甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考覈和獎懲。

九、續訂、變更、解除、終止勞動合同

（一）本合同固定期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執行。如經雙方協商同意，可以續訂合同。

（二）如甲方因生產經營情況變化，調整生產任務，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經合同雙方協商同意，可以變更勞動合同的相關內容，並由雙方簽字（蓋章）。如甲方訂立勞動合同時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合同無法履行，經當事人雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的，甲方可以解除勞動合同。

（三）有下列情形之一的，勞動合同即告終止：乙方已達到法定退休年齡的；乙方死亡；乙方被批准自費出國留學或出境定居的；甲方被依法撤銷、解散、歇業、關閉，宣告破產；本勞動合同約定的終止條件（事件）已經出現。

（四）本合同經甲、乙雙方協商一致可以解除。

（五）有下列情形之一的，甲方可解除勞動合同；

乙方在試用期內，被證明不符合錄用條件的；

乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規章制度；

乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的；

乙方的行爲按照國家的法律、法規規定被追究刑事責任的；

乙方不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位仍不勝任工作的；

乙方患病或非因工負傷，醫療期屆滿後不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排工作的。

如屬完全喪失勞動能力達到殘廢標準一至四級的，應同時按規定辦理退休或退職手續。

停工醫療期計算，按甲方制定的不低於《廣州市勞動局轉發勞動部<企業職工患病或非因工負傷醫療期規定>》的標準執行。勞動合同期雖未滿，但甲方因生產經營狀況發生嚴重困難以及破產或瀕臨破產處於法定整頓期間，確需按有關規定裁減人員的；其他符合國家、省、市規定的可以解除勞動合同條件的。

（六）有下列情形之一的，乙方可隨時解除勞動合同：

在試用期內；經國家有關部門確認，甲方勞動安全衛生條件惡劣，沒有相應保護措施，嚴重危害乙方安全健康的；甲方不能按勞動合同規定支付勞動報酬；甲方不按規定爲乙方辦理繳納退休養老保險等社會勞動保險金的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；甲方故意不履行勞動合同，嚴重違反國家法律、法規，侵害乙方其他合法權益的。如乙方依據上款第2項至第6項規定解除勞動合同的，均可追究甲方違約責任。

（七）乙方非依據本合同規定解除勞動合同，應提前30天以書面形式通知甲方。但不免除乙方應依約承擔的責任。

（八）有下列情形之一，甲方不得解除勞動合同：乙方患職業病或因工負傷，醫療終結期內，或醫療終結後經市、縣級醫務勞動鑑定委員確認屬大部份喪失勞動能力的；乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期內或醫療期雖滿但仍住院治療的；符合計劃生育政策的女職工在孕期、產假期、哺乳期內的；方經批准享受法定假期，在規定期限內的；符合國家、省、市有關規定不得解除勞動合同的。

（九）除試用期內或職工被違紀辭退、除名、開除及本合同另有其他特別規定等情況外，甲乙雙方解除本合同，必須提前一個月書面通知對方。提前時間不足者，按相距的實際天數，以乙方當月工資收入的日平均數額計算補償給對方。

（十）甲方應按規定爲終止、解除勞動合同的職工辦理填發《職工勞動手冊》、轉移檔案等有關手續，爲乙方辦理待業登記、領取失業救濟金提供方便。

（十一）甲方租賃、出售給乙方居住的房屋，雙方應簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時，有關住房問題按住房合同規定辦理。

（十二）若本合同終止或解除，乙方應將合同履行期內甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術資料等，如數交還給甲方，如有遺失應予賠償。

（十三）乙方符合國家規定的退休（含提前退休）條件，甲方應按規定爲其辦理退休手續，並按本市有關規定管理。

（十四）甲方在合同期內解除勞動合同按《廣州市勞動局轉發勞動部〈違反和解除勞動合同的經濟補償辦法〉》規定發給乙方經濟補償金、醫療補助費。屬試用期內或因乙方被作違紀辭退、除名、開除導致勞動合同解除的，甲方不發給補償金。