精選培訓合同模板八篇

在當今社會，人們對合同愈發重視，越來越多的人透過合同來調和民事關係，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧，以下是小編爲大家收集的培訓合同8篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

培訓合同 篇1

簽訂協議雙方：

培訓機構：_____________（以下簡稱甲方）

學員姓名：_____________（以下簡稱乙方）

報學類型：____________________________

爲保證駕駛培訓質量，確立培訓各方權利與義務，經甲、乙雙方友好協商一致，定立此協議，甲、乙雙方應共同遵守。

一、雙方的權利與義務

1．甲方對乙方進行培訓，應嚴格按照《中華人民共和國機動車駕駛員培訓教學大綱》（以下簡稱《教學大綱》）規定的教學項目、學時進行教學、考覈，保證培訓質量，不得降低對乙方的標準。

2．甲方爲乙方提供培訓車輛、理論教材、培訓教員、培訓場所，安排乙方到公安部門規定的路段訓練。甲方提供的車輛應爲符合公安部門規定並審驗合格的教練車，車質、車況良好，車容、車貌乾淨整潔，無異味、無破損。

3．甲方應根據《教學大綱》要求制定教學計劃，並與乙方提前天預約培訓學習時間。甲方每班不能同時預約超過4人使用同一輛教練車進行實操。

4．甲方爲乙方提供優質服務，營造良好的培訓環境，在培訓中有保障乙方安全的措施。

5．甲方保證尊重學員、文明教學、依法經營、廉政施教。教練員不得以任何方式或理由收取乙方錢物或要求乙方宴請及提供消費性娛樂活動。

6．乙方應按公安部門規定如實提供學車必須證明材料，並承擔法律責任。

7．乙方應按照甲方制定的學習計劃進行學習培訓，在培訓過程中應遵守甲方的相關管理規定，乙方損壞教學設施、設備應按價賠償。

8．乙方認爲甲方教練員服務態度差、教學方式方法不當，有權向甲方提出異議或要求更換教練員。

9．甲乙雙方按預約的時間進行培訓與考覈，不得無故缺席，無故缺席由責任方補償對方元/次。由於對方缺席導致學習質量不理想或學習週期延長，其責任由責任方負責。

10．乙方各科目考試時間以考試部門安排爲準，甲方不得無故拖延乙方的排期。

11．甲乙雙方在每次教學後應如實填寫《機動車駕駛員培訓教學日誌》（以下簡稱《教學日誌》），不得弄虛作假，甲乙雙方應相互監督簽字確認，並承擔法律責任。學習期間，乙方有權檢視自己的《教學日誌》，《教學日誌》由甲方儲存四年以上。

12．若乙方在完成各階段駕駛培訓的規定學時後，經過考覈，尚未達到《教學大綱》教學目標，經雙方商定可增加培訓時間，其增加學時的收費標準由甲乙雙方共同商定。如增加培訓時間後，乙方仍未達到《教學大綱》教學目標，其責任由乙方負責。

13．補充條款：_____________________

二、培訓時間

1．本協議自雙方簽字（蓋章）、乙方交付費用以及甲方爲乙方向公安部門申請登記取得學籍後，協議生效。甲方應在學籍有效期內按《教學大綱》要求完成乙方的培訓，並在3個工作日內向公安部門約考。乙方透過公安部門考試並取得駕駛執照後，協議自動終止。

2．本協議自雙方簽字（蓋章）、乙方交付費用後，甲方應安排乙方最快一班學習。

3．乙方透過交規考試後，甲方應在3日內安排乙方上車練習。甲乙雙方應提前2天向對方預約培訓，並按約定時間進行培訓。甲方必須每週至少安排乙方12小時的實際操作。如幾位學員集中到一輛車上輪流練車，乙方個人學時計算只計其本人實際練車時間。

4.甲方自乙方取得學籍及每科目考覈合格後，5個工作日內仍未安排乙方進行下一階段培訓的，視作違約，乙方有權要求退學，甲方退回所有乙方已交費用並賠償違約金_______元。

6．補充條款：_____________________

三、價格

1．甲方向乙方收取已公示的下列費用：

1）理論培訓學費_______元（含書費）；

2）實操培訓學費_______元；

3）代收費用：______________；

4）其他費用：______________;

費用合共_______元。

甲方不再加收《教學大綱》規定學時的培訓費用，若加收協議外的非培訓費用，甲方應向乙方提供有效的收費依據及標準。

培訓的費用分爲四個部分：

理論培訓學費（約佔費用6-7%）；

實操培訓學費（約佔費用77%-81%）；

駕校代收的費用（包括體檢費、考場費、牌證費，駕校應出具收款收據，約佔費用17%-12%）；

其他費用,如一人一車等特殊服務費和實行電子樁考試增加的考試費用。除此以外，不應該再有其他收費項目。

2．甲方經乙方同意約考的，乙方缺考或需補考的，應交的補考費用由乙方承擔。

3．本協議生效後一方要求終止必須經對方同意並達成一致意見，無法達成一致意見的按約定支付違約金_______元。

4．甲方必須受理乙方對甲方工作人員違反有關規定及本協議的投訴，並在_______天內作出回覆。乙方對甲方提供的服務發生爭議時，應友好協商，協商不成時，可向相

關管理部門投訴。

5．補充條款：

乙方考試合格後，由甲方提供辦理駕駛證服務，相關費用已經含在代收費用內。

本協議一式兩份，雙方各執一份，效力同等。

甲方（蓋章）：__________乙方：______________

甲方代表：______________身份證號碼：________

聯繫電話：______________聯繫電話：__________

簽訂日期：_____________

培訓合同 篇2

甲方:xxx廣場

乙方：

1．甲方因工作需要，對乙方進行爲期壹個月的封閉式培訓（20xx年7月15日-8月15日）

2．乙方參加培訓前，須交納培訓服裝押金xx佰元。

3．乙方參加培訓前須按國家有關規定，由甲方組織統一參加市衛生防疫站的體檢，辦理健康證。身體合格方能培訓上崗。

4．乙方如在甲方工作滿兩年且服裝無損壞，離職時退還全部服裝押金。如乙方在甲方工作未滿兩年或在培訓期間離職，按15元/天扣除培訓費。

5．培訓期間甲方承擔乙方的餐費、住宿費及培訓費用，提供培訓場地，安排教師對乙方進行培訓。

6．培訓期間乙方必須服從甲方的管理。遵守甲方的規章制度，否則甲方有權對乙方作罰款或辭退處理。

7．如乙方培訓不合格，達不到甲方要求，甲方有權辭退乙方。

甲方簽章： 乙方簽章：

年 月 日 年 月 日

培訓合同 篇3

甲方：

乙方：

甲乙雙方本着“互惠雙贏、共同發展”的原則，在平等互利的基礎上，經友好協商，就乙方租賃甲方基地達成如下合作協議：

一、甲方擁有基地的全部的使用權和所有權。

二、甲方在滿足自身基地使用需要後，根據空餘時間情況租賃基地給乙方，甲方擁有基地的優先使用權和統一協調的權利，若遇衝突，乙方接受甲方協調。

三、由於存在人身安全風險，爲盡最大努力控制風險，乙方使用甲方基地過程中，必須嚴格遵守甲方的基地安全規定和管理制度，否則甲方有權利單方面終止乙方使用基地，且由此產生的一切後果由乙方自行負責。

主要安全要求如下：

1、乙方學員進駐基地之時，乙方必須向甲方出示本次參加外展培訓學員的保險單據，且單據必須是由正規保險公司開出，並加蓋公章。

2、乙方使用所有高空項目，必須採用雙保護，且所有設施、裝備、器材均達到CE（歐洲標準）UIAA（國際登山聯合會）所要求的水平，或經過UIAA認證。 3、 乙方應該嚴格要求培訓師，使他們清楚地知道安全的重要性，並按照標準的安全操作流程執行。在甲方安全工作人員巡視過程中，若發現安全隱患，甲方有權利要求乙方進行相應的調整。

四、乙方在使用甲方基地過程中，一切的安全責任和後果均由乙方獨立承擔，與甲方沒有關係，並不承擔任何連帶責任。

五、乙方在使用基地過程中，若對器械和設備出現損壞，乙方應照價賠償。

六、乙方租賃甲方基地的價格，按照 元/人/天執行，僅含一項高空。若需要使用多項高空則按照 元/人/天執行，但不包含新高空項目。若需要使用新高空項目則單獨計算： 元/人/天，含高空設備。其他價格如下：高空設備使用費： 元/人/天；場地項目道具使用費用：元/人/天；外展回顧室使用費： 元/人/天；

七、乙方每次培訓結束後，在離開基地之前以現金的方式，全額支付甲方場地使用費。

八、保密條款，甲乙雙方均應對協議價格及情況保密，不向任何第三方透露。

九、合作期限： 年 月 日到 年 月 日止。

十、未盡事宜，雙方協商解決。本協議自簽字日起生效。

甲方： 乙方：

代表人： 代表人：

培訓合同 篇4

甲方：_______________________________________________________

註冊地址：___________________________________________________

營業地址：___________________________________________________

電話：_______________________________________________________

法定代表人：_________________________________________________

職務：_______________________________________________________

統一社會信用代碼：___________________________________________

乙方：_____________________性別：__________年齡：____________

籍貫：____________________身份證號碼：_______________________

電話：____________________住址：_____________________________

職務：_______________________________________________________

因甲方業務發展工作需要，根據乙方的個人申請和個人意願，甲方同意安排乙方參加由________________舉辦的________________培訓。現根據國家相關法規和甲方有關制度規定，遵循平等、自願、公平和誠實守信的原則，經雙方協商一致，達成以下協議。

一、培訓機構、內容、地點、時間

培訓時間：______年______月______日至______年______月______日

培訓形式：____________________________________

培訓期限：____________________________________

培訓機構：____________________________________

培訓地點：____________________________________

培訓內容：____________________________________

二、培訓費用

1、培訓費用包括：培訓產生的（交通、食宿）差旅費、培訓學費、培訓期間乙方從甲方獲得的的工資收入和其他相關費用，共計___________元人民幣（大寫：__________________元整）。

2、培訓費用由甲方負擔，乙方必須於培訓結束後_____個月內完成對甲方相關人員本課程的培訓。

三、服務期限

乙方自培訓結束之日起，須至少爲甲方繼續工作服務_______年，即至_______年_______月_______日止。如果乙方服務期限未滿而解除勞動合同（協議）或離開公司的，應按一定比例承擔培訓費用。

四、甲方的權利和義務：

1、按時按約定支付乙方的培訓費用。

2、在培訓期間，按正常出勤支付乙方工資，如逢節假日、培訓時間超過標準工時的，乙方自願放棄向甲方申報加班或申請調休的權利。

3、甲方因工作或技術需要，有權要求乙方延長或縮短培訓期限，但如果是由於甲方要求乙方縮短培訓時間而造成乙方培訓成績不合格，則甲方承擔相應的責任。

4、乙方在培訓期間學習成績不合格，甲方有權予以相應的行政經濟處分。

5、乙方在培訓期間，甲方有權對乙方的學習情況進行跟蹤調查。乙方在培訓期滿後，若因個人原因成績不合格，未取得相關畢業證書、結業證書和資格證書的，必須承擔所有的培訓費用，即向甲方支付原由甲方爲乙方預付的全部培訓費用。

五、乙方的權利和義務：

1、乙方根據甲方的安排參加培訓學習。

2、乙方在培訓期間必須遵守甲方和培訓單位的規定。

3、乙方不得將甲方的技術、商業祕密向外透露，否則甲方有權追究其法律責任。

4、乙方在培訓期必須致力於學習，不得在此期間內從事其它的工作，否則從事其它工作的利益歸屬甲方所有。

5、培訓期間，除客觀、意外原因外，乙方或乙方的授權代表，或乙方直系親屬，不得無故單方面向甲方提出解除勞動關係。

六、違約賠償責任：

1、合同履行期間，甲方未按合同約定支付乙方的培訓費用視爲違約，應承擔相應責任。

2、在職培訓期間，乙方因違法或嚴重違反培訓單位規章制度等原因被終止培訓，或乙方中途自動放棄培訓，乙方必須全額賠償甲方爲其預付的培訓費用。

3、在雙方約定的工作服務期內，乙方在未徵得甲方書面同意（不包括乙方依法提前_______天書面提出離職的情形）的前提下脫離甲方，將視爲違約，須一次性向甲方全額賠償培訓費用加利息（以中國銀行當天公佈之利率爲準）及因乙方離職而給甲方造成的全部損失。

4、乙方在與甲方約定的服務期內離職（即：乙方因個人原因提出離職或因個人違紀等重大過錯被甲方辭退），需賠償甲方支付的未履行服務期內應分攤的培訓費用。具體賠償計算方式爲：賠償金額 = 剩餘服務期（天）÷約定的服務期（天）×培訓總費用（元）。

5、甲方因經營或非乙方過錯原因提前辭退乙方的，乙方不承擔本條第4款約定的賠償責任。

七、不可抗力

1、不可抗力是指本合同雙方不能預見、不能避免並不能克服的客觀情況。包括但不限於下列事件：戰爭、騷亂、罷工、瘟疫、水災、洪水、地震、風暴、潮水或其他任何類似事件。

2、任何一方因不可抗力不能履行本合同規定的全部或部分義務，該方應儘快通知其他方，並須在不可抗力發生後______日內以書面形式向其他方提供詳細情況報告及不可抗力對履行本合同的影響程度說明。

3、發生不可抗力，任何一方均不對因不可抗力無法履行或遲延履行本合同義務而使其他方蒙受的任何損失承擔責任。但遭受不可抗力影響的一方有責任儘可能及時採取適當或必要措施減少或消除不可抗力的影響。遭受不可抗力影響的一方因未盡本項責任而給其他方造成損失的，應承擔賠償責任。

4、各方應根據不可抗力對本合同履行的影響程度，協商確定是否終止本合同，或是繼續履行本合同。

八、其他約定

1。本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時，以國家、法規、政策爲準。

2。_____________________________________________________________

3。_____________________________________________________________

九、爭議解決

甲乙雙方因履行本合同發生爭議，可以協商解決。不願協商或者協商不成的，可以向_____________仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向_____________仲裁委員會申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟。

十、合同生效

本合同經甲乙雙方簽字蓋章後生效。本合同一式_________份，其中甲方執________份，乙方執________份，具有同等效力。

合同生效後，甲乙雙方對合同內容的變更或補充應採取書面形式，作爲本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

甲方（蓋章）：___________________

乙方（簽字）：___________________

培訓合同 篇5

甲方：____________________________

乙方：____________________________

甲乙方本着平等互利原則，現就租用______________學校教室簽署以下合同：

一、甲方將______________教室有償租用給乙方使用。

二、乙方辦理租用手續時要交納租借押金______元。乙方爲______________學校所屬部門時，押金從部門業務費中暫扣。

三、甲方權利、責任、義務：

1.甲方按照規定時間將指定教室租用給乙方，保證教室正常使用及環境整潔。

2.甲方嚴格按《______________學校租用教室管理辦法》對乙方進行管理。

四、乙方權利、責任、義務

1.乙方應嚴格遵守《______________學校租用教室管理辦法》。

2.乙方按照《______________學校租用教室申請表》規定時間使用指定教室。

3.乙方在使用過程中應遵守《教室規則》。

4.乙方在教室內不得舉辦任何未在《______________學校租用教室申請表》中規定的活動。

5.乙方對教室的設備要愛護使用，因使用不當造成損壞時，由乙方負責賠償，賠償費用從押金中扣除。扣除押金數額由甲方確定。

6.乙方不得以任何理由、任何方式將教室轉借或轉讓、轉租他人使用。如甲方發現乙方將教室轉借、轉讓或轉租，甲方有權無條件終止乙方使用教室並扣除乙方全部押金。

7.如遇學校的教育教學等工作與租用教室使用時間發生衝突，資產與後勤管理處將通知租用方對租用時間作適當調整，乙方應積極配合。

8.乙方在未辦理借用手續擅自使用教室內的多媒體設備或因使用教室和教學設備而對正常教學造成影響時，一律按教學事故進行處理；情節嚴重或影響重大者，將追究當事人責任，報學校進行處罰。

五、合同一式兩份，甲乙雙方各存一份，經雙方簽字後具有同等的效力。

六、合同未盡事宜由甲乙雙方協商解決。

甲方：_____________________ 簽字：_____________________

簽訂地點：_________________ _______年_______月_______日

乙方：_____________________ 簽字：_____________________

簽訂地點：_________________ _______年_______月_______日

培訓合同 篇6

編號：

甲方：

乙方：

爲了幫助乙方學習專業銷售技能，並獲得推薦的工作，經甲、乙雙方協商，達成如下培訓協議：

一、乙方自願到甲方學習，並願意遵守相關的管理規章制度；

二、乙方培訓期間必須嚴格按照教學要求學完全部課時並參加實踐活動，經考覈合格方予以結業併發給相應的證書及100%安排就業；

三、學員結業必須在甲方簽約的企業中選擇就業單位，並與其簽訂相應的勞動合同，同時必須保證工作一定的期限（一般爲一年）；

四、學員入學時需交納書籍資料費元，檔案管理費元，住宿費用元，共計元；

五、由於本培訓中心實行免學費培訓，學員報名時必須交納培訓就業保證金 元；

六、學員學費元由企業代墊交納，學員同意在企業工作後的所得收入里扣除；

七、學員結業後如果不服從推薦分配到我們簽約企業工作或者自行尋找工作被視爲違約，必須補交培訓費用 元且不退還保證金元；

八、如學員中途退學，將補交相應的學費，標準爲元/天；其他已收取費用概不退還；

九、學員在校期間請遵守各項管理制度，如違章違規發生安全責任事故由學員自行負責；

十、利益保障

1、如果學員在規定時間內沒有按照標準考覈合格並被企業錄用，學員可以免學費在下一班繼續學習，直到培訓考覈合格被企業錄用爲止；

2、學員在培訓及實習期間參與業務實踐產生業績的，培訓機構將給予適當的獎勵；

3、學員在學習期間表現特別優秀的將獲得企業贊助的獎學金；

4、培訓機構將協助學員與企業簽訂勞動合同，並保證學員獲得一定的收入保障；

5、學員在企業工作的前三個月內原則上不能更換工作單位，以後想換工作單位的，將由我們培訓機構負責免費協調安排到其他簽約企業。

十一、保證金相關規定

1、由於學員學費由企業墊付，培訓中心保證學員100% 就業，學員在入學時必須交納就業保證金元；

2、學員完成全部培訓項目，經過考覈合格結業，並順利被簽約企業錄用，且在一個月內表現良好，沒有違規違紀行爲的，培訓中心將全額退還保證金；

3、學員出現以下情況，將不予退還保證金：

a、由於自身原因中途退學的；

b、由於嚴重違反培訓中心紀律被開除的；

c、沒有透過考覈合格又不願意繼續學習的；

d、不服從在簽約企業推薦就業的；

e、在簽約企業工作一月內有違規違紀行爲的；

十二、培訓中心爲學員提供以下超值服務：

1、學員在企業工作滿三個月將獲得免費進修的機會；

2、學員將獲得免費或者優惠參加中心每月一次交流會的機會；

3、學員在工作企業遇到困難或者發生勞務糾紛，可以報告培訓中心出面協調解決；

4、學員進入中心的人才庫並進入網站數據庫，接受後續的長期跟蹤服務；

5、表現優秀的學員將納入中心的獵頭服務，由中心負責安排獲得更好發展空間的.工作職位；

十三、本協議甲乙雙方各執一份，未盡事宜另行協商解決。

甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

代表人（簽字）：代表人（簽字）：

年月日年月日

培訓合同 篇7

“守合同重信用”是企業生存發展之本，是企業立於不敗之源，是開拓創新之基，也是##公司從成立至今一直堅持和奉行的準則。作爲山西醫藥流通領域的領先者，公司一直將品牌建設、信譽建設作爲企業經營發展的根本，透過規範的管理、着力打造規範經營、誠信爲先的品牌形象。獲得了業內的認可和尊重。

一、堅持不懈地開展法律法規的學習、宣傳培訓工作。

在工商行政管理部門的支援和指導下，在公司領導班子的重視和帶動下，公司一直堅持不懈地開展與企業相關的《合同法》《勞動合同法》等法律法規的學好、宣傳和培訓工作。在全公司範圍內形成了學好、用好《合同法》的局面。法務專員多次舉辦員工《合同法》培訓班，公司領導在繁忙之中擠出時間，帶頭學習，起到了很好的示範作用。此外，公司還經常派出法務專員參加由法律權威機構組織的合同法培訓，幫助他們進一步強化對合同法規的掌握;在公司營造出了學習《合同法》、爭創重合同守信用企業的良好局面。

二、加強合同管理的組織機構建設，確保合同管理工作的有效實施。

機構建設是創建“重合同守信用”企業的組織保證。XX年開始，公司設立了專門的法務專員崗，由取得職業資格的專業人員擔任。經過三年多的法務建設，搭建起了公司完善的合同管理制度，形成了以合同簽訂審批流程、授權委託制度、印章的使用、合同的擬定爲架構的合同管理體系。完善的組織架構、明晰的職責分工爲公司法務工作的發展奠定了堅實的組織保障。

三、健全合同信用管理制度，完善公司合同管理體系。

合同的管理和運用是商業企業在日常的業務往來中最常用到的法務文字，因此，公司的法務建設以《##有限公司合同管理辦法實施細則》的制定爲核心，於XX年6月制定的該細則分別就：合同的審批簽訂、合同的履行、合同的變更、解除、合同糾紛的處理、合同的日常管理、罰責作了明確的規定。

依據《合同管理辦法實施細則》的規定，公司所有的經濟合同，均需由公司合同管理部門參與洽談、起草，並報公司總經理辦公會研究，最終，由總經理審批簽訂，杜絕了在合同、信用工作中可能發生的職責不清，職權不明的問題。在合同商定過程中，公司合同管理部門和合同管理員做到嚴把法人資格關、個人身份關、合同條款關、履約能力關、資信等級關、擔保能力關，嚴格按照公司的經營範圍對外依法開展經營活動，至今公司沒有發生一起合同、信用事故，做到了合同、信用管理工作“零失誤”。

四、嚴格落實合同示範文字的使用，確保合同簽訂零風險。

針對不同的合同類型，公司編寫了常用的合同文字，目前已有：採購合同、市內/市外醫院銷售合同、市內/市外商業銷售合同、物流運輸合同、上/下游客戶的質量保證協議、器械採購合同、疫苗銷售合同等。完善的合同文字的運用，結合簽訂審批流程、授權委託制度的推行，使得合同的簽訂及履行走上了規範化的軌道，極大地降低了公司的法律風險。

五、積極履行合同義務，樹立企業重承諾、守信譽的良好形象。

如何能真正成爲一個守合同、重信用的企業，有完善的組織架構、規範的管理制度是基礎，但更爲重要的是企業自身對合同義務的積極履行。這是對合同最爲莊重的承諾。

公司領導將誠信作爲立業之本，將合同的履行作爲神聖的職責。自公司成立至今沒有發生過一起因爲履約引發的合同糾紛。合同的積極履行，樹立了企業信守承諾、規範經營的良好品牌形象，也爲企業獲取了客戶的尊重，獲取了更多的資源和支援。

在創建守合同重信用單位工作中，公司始終堅持圍繞“領導重視、分工協作，齊抓共管”的工作思路不動搖，始終堅持領導班子把守合同重信用作爲頭等大事來抓不動搖，嚴格履行總經理負總負責，其他領導及中層經理分工協作的工作準則，在全公司上下形成了共創“守合同重信用”企業的生機勃勃的局面。目前，公司合同履約率達到了100%，良好的信譽得到了同行的一致認可，XX年4月23日，公司獲得了中國醫藥商業協會頒發的“aa級企業信用等級證書”。在今後的工作中，我們將繼續緊抓合同管理不放鬆，將合同管理真正落到實處，使企業真正成長爲法制社會的遵守者、維護者，爲經濟秩序的安全穩定發揮企業的作用和力量。

培訓合同 篇8

編號：

甲方：

乙方：

爲了幫助乙方學習專業銷售技能，並獲得推薦的工作，經甲、乙雙方協商，達成如下培訓協議：

一、乙方自願到甲方學習，並願意遵守相關的管理規章制度；

二、乙方培訓期間必須嚴格按照教學要求學完全部課時並參加實踐活動，經考覈合格方予以結業併發給相應的證書及100%安排就業；

三、學員結業必須在甲方簽約的企業中選擇就業單位，並與其簽訂相應的勞動合同，同時必須保證工作一定的期限（一般爲一年）；

四、學員入學時需交納書籍資料費________元，檔案管理費________元，住宿費用元，共計________元；

五、由於本培訓中心實行免學費培訓，學員報名時必須交納培訓就業保證金________元；

六、學員結業後如果不服從推薦分配到我們簽約企業工作或者自行尋找工作被視爲違約，必須補交培訓費用____元且不退還保證金________元；

七、如學員中途退學，將補交相應的學費，標準爲_____元/天；其他已收取費用概不退還；

八、學員在校期間請遵守各項管理制度，如違章違規發生安全責任事故由學員自行負責；

九、利益保障

1、如果學員在規定時間內沒有按照標準考覈合格並被企業錄用，學員可以免學費在下一班繼續學習，直到培訓考覈合格被企業錄用爲止；

2、學員在培訓及實習期間參與業務實踐產生業績的，培訓機構將給予適當的獎勵；

3、學員在學習期間表現特別優秀的將獲得企業贊助的獎學金；

4、培訓機構將協助學員與企業簽訂勞動合同，並保證學員獲得一定的收入保障；

5、學員在企業工作的前三個月內原則上不能更換工作單位，以後想換工作單位的，將由我們培訓機構負責免費協調安排到其他簽約企業。

十、保證金相關規定

1、由於學員學費由企業墊付，培訓中心保證學員100%就業，學員在入學時必須交納就業保證金元；

2、學員完成全部培訓項目，經過考覈合格結業，並順利被簽約企業錄用，且在一個月內表現良好，沒有違規違紀行爲的，培訓中心將全額退還保證金；

3、學員出現以下情況，將不予退還保證金：

a、由於自身原因中途退學的；

b、由於嚴重違反培訓中心紀律被開除的；

c、沒有透過考覈合格又不願意繼續學習的；

d、不服從在簽約企業推薦就業的；

e、在簽約企業工作一月內有違規違紀行爲的；

十一、培訓中心爲學員提供以下超值服務：

1、學員在企業工作滿三個月將獲得免費進修的機會；

2、學員將獲得免費或者優惠參加中心每月一次交流會的機會；

3、學員在工作企業遇到困難或者發生勞務糾紛，可以報告培訓中心出面協調解決；

4、學員進入中心的人才庫並進入網站數據庫，接受後續的長期跟蹤服務；

5、表現優秀的學員將納入中心的獵頭服務，由中心負責安排獲得更好發展空間的工作職位；

十二、本協議甲乙雙方各執一份，未盡事宜另行協商解決。

甲方（蓋章）

代表人（簽字）

_____年____月____日

乙方（蓋章）

代表人（簽字）

_____年____月____日