2021婦聯的工作計劃

時間一晃而過，又解鎖了新的工作，是時候抽出時間寫寫工作計劃了。工作計劃怎麼寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編整理的2021婦聯的工作計劃，歡迎閱讀與收藏。

婦聯的工作計劃1

新的一年，爲了更好地發揮婦委會聯繫羣衆的紐帶作用，增強女職工團結向上的凝聚力，調動女職工在學校各個崗位上的積極作用，真正撐起婦女的半邊天，充分展示巾幗風采，特制定計劃如下：

一、加強婦委會自身建設，進一步增強婦女組織的凝聚力和感召力。

1、建設學習型組織，樹立終身學習理念，形成重知識、重學習、重創新、重發展的良好風氣。

2、加強思想作風建設，強化服務意識，堅持求真務實的工作作風，堅持服務大局、服務女教工的'工作宗旨，加強調查研究，瞭解女教工的需求，女教工所需、婦委會所能的交匯點上做文章。

3、充分發揮女中層領導的作用，深入班級，積極做好女教工思想工作，關心女教工疾苦，多做化解矛盾、凝聚人心的工作。

4、擺正位置、理順關係，把婦委會工作放到學校的工作大局中去把握，發揮好黨聯繫婦女羣衆的橋樑紐帶作用。

二、積極維護女性合法權益，關心女教工的身心健康。

1、組織廣大女教職工認真學習《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》等有關政策法規，進一步增強維權意識，切實維護女教職工的合法權益，努力推進男女平等，要充分調動女教職工民主參與、民主管理和民主監督的意識；加大宣傳力度，使女教職工的合法權益和特殊利益得到保護。

2、從多種渠道關心女教工，及時看望生病或生產的女教工，帶去校領導對她們的關懷和問候。

3、注本校婦女的身體健康。組織女教師進行婦檢，切實增強女教師自我保健意識，學校始終把女教師身心健康放在首位。

4、極開展有利於女教工身心健康的文體活動。如積極配合工會搞好慶“教師節”、“元旦”活動；積極組織開展女教工乒乓球、羽毛球等適合女性參與的文體活動。展示女性風采，濃厚校園文化，活躍女教工的業餘生活，增進身心健康。

三、開展關愛留守兒童、單親學生活動。

目前學校的留守兒童引起了社會上的廣泛關注。我們將要求學校女教師關心班上的這些學生，用愛去感染和溫暖他們。在生活上、學習上給予幫助，使他們都健康成長。

四、嚴抓人口與計生工作。

認真貫徹落實《人口與計劃生育法》和計生工作條例，積極開展人口和計劃生育綜合管理。

五、積極配合學校完成領導交辦的其它任務。

具體安排：

九月份：

1、制定《石化二小2020年婦委會工作計劃》

2、配合工會搞好慶“教師節”活動

十月份：

組織全體女教師進行身體健康檢查。

十一月份：

組織廣大女教職工認真學習《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》等有關政策法規。

十二月份：

開展關愛活動，對留守兒童進行慰問等活動

一月份：

配合工會搞好慶“元旦”活動

婦聯的工作計劃2

一、夯實基層基礎建設工作

進一步推廣企業“婦女之家”示範點（亞洲紙管紙箱、三星重工有限公司）的工作經驗，規範轄區企業婦女組織的各項工作，新培育1家“婦女之家”示範點。透過“婦女之家”這一平臺，加強對企業婦女的服務力度，提升婦女工作影響力，促進基層婦女組織的有效交流。

二、進一步拓展“巾幗建功”活動

繼續開展“巾幗文明崗”創建活動，不斷提高崗位女性的綜合素質和競爭能力，嘗試在兩新組織女職工中開展“崗位成才”活動，爭當創新能手、管理能手、操作能手，使“巾幗文明崗”創建活動由傳統領域向兩新組織延伸，組織不同行業的在崗女職工開展創“巾幗文明班組”競賽活動，透過崗位練兵使她們“外樹形象、內強技能”，激勵她們愛崗敬業，崗位建功。

三、深入推進“女性素質提升工程”。

充分發揮“婦女之家”、“家長學校”、“毛毛蟲故事會”等平臺，從不同婦女羣體需求出發，分層次、分類別開展各類教育培訓，重點推進“母親素養工程進企業”，加強對企業女職工的培訓力度。

四、培育女性社會組織

積極構建以婦聯組織爲核心、以各類女性社會組織爲依託的婦聯組織，培育、凝聚女性社會組織共同參與社會治理，匯聚社會資源服務廣大婦女兒童和家庭，努力實現婦女工作的最大覆蓋和組織活力的最大釋放，促使婦聯組織的服務力、凝聚力和影響力進一步增強。