檢查工作計劃合集10篇

時間流逝得如此之快，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經驗，不妨坐下來好好寫寫計劃吧。可是到底什麼樣的計劃纔是適合自己的呢？下面是小編爲大家收集的檢查工作計劃10篇，歡迎閱讀與收藏。

檢查工作計劃 篇1

各鎮、街道、園區財政所，局各有關科室：

爲全面推行財政監督長效管理機制，根據《江蘇省財政監督辦法》和泰州市財政局構建“全員參與、全程控制、全面覆蓋、全部關聯”的財政“大監督”長效管理機制的要求，全局各有關科室認真貫徹落實全區財政工作會議精神，並根據各自的財政監督內容和職責分工以及細化的目標任務，結合財政管理工作實際，安排了20xx年財政監督檢查計劃，財政監督科在對各科室檢查計劃進行彙總整理的基礎上，制定了《區財政局20xx年財政監督檢查計劃》，經局領導審覈批准，現印發給你們，並提出以下要求，請一併執行。

1、精心組織實施。

各科室要按照日常監督檢查計劃確定的時間進度自行組織實施各項監督檢查項目，監督檢查前要精心準備，制定具體的實施方案。相關的監督檢查通知、整改意見、處理處罰決定等文書由相應的責任科室擬發，並抄送財政監督科。

2、遵守監督規程。

各科室開展各項財政監督檢查項目時，要嚴格按照財政部《財政檢查工作辦法》和有關調查、覈查規定的程序組織實施，對檢查、調查或覈查組提交的財政檢查、調查或覈查報告以及其他有關資料，要及時組織有關人員進行復核，並提出複覈意見，報局領導審批。

3、規範處理整改。

各業務科室對日常監督中發現的不涉及行政處理處罰的問題，應及時要求並督促單位整改，並將整改落實情況形成書面材料報局分管領導，同時抄送財政監督科；對日常監督中發現被監督對象有財政違法行爲的，要及時報局領導審定，對確需行政處理處罰的重大問題，由財政監督科及時整合檢查力量開展專項檢查。財政監督科專項檢查結束後應及時下達財政檢查結論或行政處理、處罰決定，涉及到相關科室的，抄送相關科室；各相關科室要結合日常財政管理負責督促被檢查單位整改落實，並將單位整改落實情況形成書面材料報局分管領導，同時抄送財政監督科。

4、完善財政管理。

財政監督檢查項目結束後，各科室要及時跟蹤被監督單位整改意見、處理處罰決定的落實情況，必要時可以實施回訪制度；同時要充分利用財政監督成果，根據監督檢查中發現的薄弱環節和存在問題，及時修訂完善制度，堵塞管理漏洞，加強財政政策制度體系建設，不斷提高財政管理水平。

5、加強監督考覈。

人祕科將會同財政監督科對各科室完成監督任務、監督質量以及落實整改和材料報送等情況進行考覈，並將考覈情況納入全年相關綜合考覈制度中。

6、各財政所結合自身情況，開展日常監督檢查，並將檢查結果報局財政監督科。

檢查工作計劃 篇2

各科室（中心）、各社區、各企業：

爲了做好安全生產監督檢查工作，提高安全生產監管履職效能，進一步規範安全生產監管行爲，促進整體安全生產形勢持續穩定好轉，結合我街道安全生產監管資源和監管對象特點，特制定xx街道20xx年度安全生產監督檢查工作計劃。

圍繞街道“三個年”建設，認真貫徹落實“安全第一，預防爲主，綜合治理”的工作方針和區安委辦《關於印發<杭州市餘杭區20xx年安全生產工作要點>的通知》精神，加強機構隊伍建設，深化教育培訓，突出檢查重點，完善責任體系，夯實工作基礎，強化專項整治。

確保各類事故次數、死亡人數和直接經濟損失等三項指標“零增長”，杜絕重特大事故，遏制較大事故，減少死亡事故；加快推進安全生產長效管理機制建設。

（一）根據各行業、領域的不同特點和企業的安全生產狀況，合理確定各行業企業的監督檢查覆蓋率。規模以上企業檢查頻次爲每年不少於1次，規模以下企業檢查頻次爲每年不少於總數的30%；危險化學品生產企業、危險化學品有儲存經營企業、涉及可燃爆粉塵等企業檢查頻次爲每年不少於2次；煙花爆竹零售經營單位的檢查頻次爲每季度不少於1次，在煙花銷售旺季期間，應酌情提高檢查頻次。

（二）根據生產經營單位的危險性及其基本情況合理安排對其監督檢查次數。對不嚴格落實安全生產主體責任的生產經營單位適當增加監督檢查次數。

（三）對於羣衆舉報、媒體曝光、有關部門移送等與生產經營現場安全有關的案件，及時進行調查覈實。

（四）高危企業安全生產（經營）許可證申領情況；

（五）以安全生產責任制爲核心的安全生產管理制度、安全生產操作規程是否健全並得到落實；

（六）安全生產管理機構是否依法設定（或者依法配備安全生產管理人員）並有效履行職責；

（七）是否按照有關規定保證本單位安全生產投入的有效實施；

（八）主要負責人、安全生產管理人員、特種作業人員培訓、考覈、取證以及從業人員的安全生產培訓情況；

（九）新建、改建、擴建項目“三同時”規定的落實情況；

（十）是否使用國家禁用的工藝、設備；

（十一）在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上，設定明顯的安全警示標誌的情況；

（十二）重大危險源登記建檔、定期檢測、評估和監控情況；告知從業人員和相關人員在緊急情況下應當採取的應急措施情況；

（十三）安全設備的維護、保養、定期檢測和正常運轉情況；

（十四）爲從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品並監督、教育從業人員按照規定佩戴和使用情況。

（十五）事故隱患的排查治理情況；

（十六）危險作業現場安全管理情況；

（十七）對有其他生產經營單位在同一作業區域內進行生產經營活動的安全管理情況；

（十八）對承包單位、承租單位的安全生產工作統一協調、管理情況；

（十九）住宿是否與生產、倉儲、經營一種或一種以上使用功能違章混合設定在同一空間建築內（三合一）。

（二十）按照有關規定製定事故應急救援預案並組織演練的情況；

（二十一）勞動作業場所職業衛生條件，職業危害因素檢測評價情況，職業危害防治措施是否完善、落實是否到位，職業衛生教育培訓情況，職業危害申報及告知情況；

（二十二）及時、如實報告生產安全事故的情況；

（二十三）安全生產法律、法規、規章和國家標準或者行業標準規定的其他安全生產條件。

一是元旦、春節、五一、十一等節日前以及上級統一部署的安全大檢查，由街道安委會統一組織安排。其他檢查的具體時間由各行業、領域的分管部門按監督檢查的總體安排自行確定。

二是所有監督檢查均建立原始工作臺帳，並做好相關數據統計，作出檢查記錄。如有整改事項，下達責令整改指令書，整改到期複查驗收。凡拒絕整改或逾期未整改完成、或整改複查驗收不合格的，建議行政處罰。

三是安全生產監察人員應依法辦事，嚴格遵守安全生產行政執法的各項規定。凡違反規定的，將按國家安監總局《安全生產監管監察職責和行政執法責任追究的暫行規定》處理。

檢查工作計劃 篇3

根據省行20xx年工作要點及本部門20xx年工作安排，特制定本計劃：

一、工作目標

透過有重點的現場抽查與日常的非現場檢查，及時發現本條線及部門業務管理、業務操作中存在的問題，並透過跟蹤、督辦檢查對象的整改情況，確保所有問題得到全面、徹底的整改，同時，透過有針對性的現場輔導、人員培訓、業務諮詢等方式，大力提升人員的業務素質和合規意識，爲本條線各項業務安全、合規、高效運營提供有力的保障。

二、檢查方式

對本條線及本部門檢查的方式主要包括現場抽查和非現場檢查。對轄內機構採取有重點的現場抽查與非現場檢查相結合方式，運營部本部採取以各團隊自查爲主、內控合規團隊現場抽查與非現場檢查相結合的方式。各管轄行對轄內清算業務的檢查參照本計劃執行。

三、檢查要求

1、運營部現場抽查必須覆蓋到縣支行，機構覆蓋面要達到40%/年；管轄行現場抽查的機構覆蓋面要達到100%/年。

2、非現場檢查應嚴格按照規定的檢查頻率進行，確保業務覆蓋面達到100%，不得有遺漏。

3、非現場檢查必須明確具體的責任人、監控內容及要求。現場抽查要有針對性，檢查後要形成檢查報告並跟蹤被檢查單位的整改情況。

四、檢查內容

（一）非現場檢查

1、每日檢查。

（1）8331調賬專戶、8428C、9051、9053、8534帳戶覈銷情況。

（2）核心系統、大小額支付系統未發送報文、未處理報文。

（3）9065覈銷及9061B戶轉A戶情況。

（4）7092/8064、9062、9173、9175、9176、9178帳戶全轄彙總是否平衡。

（5）5204/6104、5209/6111、5223/6123、5226/6128、5246/6148、5259/6161、5269/6170、5261/6171、5271/6181、7434/8444帳戶全轄彙總是否平衡。

（6）總分行間9061、7091、8063及9176（人民幣）等帳戶銷賬覈銷情況。

2、每月檢查。

（1）7092/8064、9173、9175、9176、9178帳戶及西安城區7611對開帳戶餘額逐戶覈對。

（2）6169、5280、5258/6160及7433/8443總分行間損益計提賬務是否準確。

（3）5201、5208/6110、5216、5236、5261、5270、6122損益入賬是否準確。

（4）9062、9176自動結息是否成功；5218/6119全轄彙總軋差是否平衡（軋掉總分行往來部分）。

（5）運營部本部8331、7419、8421、9051等帳戶掛帳情況。

（二）現場抽查

1、條線檢查

（1）相關規章制度的傳達、學習情況及人員培訓情況。

（2）條線崗位設定及人員配置情況、崗位職責及權限分配情況。

（3）重要空白憑證（人行現金支票、轉賬支票及支付系統收付款通知）、有價單證（光票、旅行支票）、印鑑（同城票據清算專用章、人行預留印鑑）管理情況。

（4）外部帳戶（9131備付金帳戶、7611財政性存款準備金帳戶）覈對情況。

（5）外幣匯票掛帳8322賬卡是否一致。

（6）部分內部資金帳戶TIF交易資訊是否建立，餘額與會計系統是否相符。

（7）光票託收業務賬卡覈對情況。

（8）跨省、跨行卡ATM異常交易掛賬是否及時，申請調賬是否及時。

（9）大小額系統查詢查復業務處理的及時性和準確性。

（10）是否設專崗監控核心系統往賬回執狀態，是否及時對不符交易狀態進行調整；是否存在集中授權發送的現象。

（11）西安城區同城清算打碼機櫃員密碼更換是否及時。

（12）同城票據清算賬務處理是否合規。

（13）是否按要求覈對並保管外匯交易證實書。

（14）理財產品表外賬及覈對情況。

2、本部門檢查

（1）光票、旅行支票賬實情況。

（2）人行現金支票、轉賬支票、支付系統收付款通知賬實及預留印鑑保管情況。

（3）各系統執行日誌、各類登記簿設立與記載情況。

（4）各系統櫃員管理情況。

五、現場抽查計劃

一季度：

二季度：

三季度：

四季度：

其他情況詳見《20xx年檢查計劃附表》。

六、檢查反饋

1、對於在非現場檢查中發現的問題，要及時透過提示、查詢等方式向相關行進行反饋並跟蹤整改情況；對於現場抽查的情況，要如實登記支付清算業務實地檢查情況反饋表，及時反饋被檢查單位，被檢查單位要按時將存在問題的整改結果書面報送省行運營部。

2、對於檢查的結果，省行運營部除透過提示、查詢及實地檢查情況反饋表等形式及時進行反饋外，還將每月以通報的形式反饋全轄。

3、依據《清算業務風險控制考覈管理辦法》，非現場檢查和現場抽查情況將納入對各分支行的經營管理目標考覈

檢查工作計劃 篇4

前期工作計劃

1. 對產品結構及生產工藝、檢測要求進行初步瞭解，掌握產品基本知識；

2. 根據公司高層的年度經營目標與公司領導協商擬定公司過程指標，並且分解到各部門（各崗位）；

3. 12月26日前完成對技術部門及質量部門管理體系檔案及記錄方面的整理與規範；

4. 12月24日前完成公司內部檔案控制及記錄控制的程序檔案草案編寫；

5. 梳理公司現行管理體系執行情況，根據“檢查清單”對各部門進行仔細覈查，爲管理體系完善做好充分準備。

檢查清單

一、質量部

A、質量體系檔案控制

1. 體系檔案的總控清單；外來技術檔案的總控清單。

2. 體系檔案的保管和責任

3. 體系檔案和資料的標識（圖號/編號、更改、受控、存檔責任件）

4. 體系複製/分發/回收和借閱規定

5. 體系檔案的更改（更改權限、更改標識、相關檔案的同步更改、版本狀態一覽表）

6. 體系檔案的存檔管理

7. 貯存條件（防火、防潮、防黴、防蛀、防損壞、防竊）

8. 電子檔案的管理

9. 存檔範圍/存檔期限的規定（一覽表）

10. 存檔及借閱規定

11. 企業內部檔案和顧客檔案保密規定

12. 無效檔案的處理

13. 體系檔案有效性定期檢查

B、質量記錄控制

1. 質量記錄總控清單

2. 記錄表單清樣

3. 記錄要求（標識、正確、完整、清晰、日期、簽名、審覈）

4. 貯存條件（防火、防潮、防黴、防蛀、防損壞、防竊）

5. 電子檔案的管理規定

6. 存檔範圍/存檔期限的規定（一覽表）

7. 借閱規定

8. 失效記錄的處理

C1、質量管理體系審覈

1. 一、二方ISO/TS16949審覈員的資格

2. 內審年度計劃和審覈實施計劃

3. 按部門審覈檢查表

4. 審覈實施（審覈記錄表、首末次會議記錄等）

5. ISO/TS16949體系審覈報告

6. 不符合項糾正措施計劃

7. 糾正措施效果的驗證

C2、產品審覈

1. 產品審覈年度計劃（覆蓋所有產品）

2. 產品審覈缺陷分級指導書

3. 產品審覈報告

4. 糾正和預防措施

D、持續改進過程（領導推動、全員參與）

1. 制定年度優先持續改進計劃（注意與糾正措施的區別）

2. 成立項目小組項目實施及驗證記錄

E、糾正和預防措施

1. 規定解決問題的方法（8D）

2. 重複發生不合格的識別和應用8D方法解決

3. 所有內外部發生的不合格必須徹底關閉

4. 重大的糾正和預防措施輸入管理評審

F、管理評審

1. 管理評審計劃

2. 管理評審的輸入及職能

3. 管理評審的實施

4. 管理評審報告

5. 改進計劃的實施和跟蹤

6. 儲存日常各項會議的會議記錄、紀要、以及工作安排意見。（如生產例會、質量例會、技術發展例會、銷售例會等）

G、檢驗和試驗狀態

1. 檢驗和試驗的狀態規定

2. 各種狀態標識和場合的管理責任

3. 狀態區域的設定

H、不合格品的控制

1. 不合格品的判定權限

2. 不合格品的判定依據

3. 不合格品反應計劃（進貨、過程、成品、產品審覈、已發運產品）＝控制計劃

4. 不合格品的可視標識和隔離

5. 不合格品的處置權限（評審、判定、報廢）

6. 不合格品的處置分類（讓步接受、降級使用、返工、返修、報廢）

7. 返工、返修產品的控制（返修產品必須通知顧客並同意）

8. 不合格品的定期統計分析（包括退貨產品）

9. 不合格品優先減少計劃

10. 形成《月份公司質量分析報告》，提交最高管理層，召開質量例會。

I、檢驗、測量和試驗設備的控制

1. 計量管理人員的資格

2. 委託外部檢驗和試驗機構的資質證明

3. 檢驗測量和試驗設施的管理（包括臺賬管理）

4. 檢測設施的週期檢定策劃

5. 使用有效期限的標識管理

6. 檢驗測量和試驗設備的操作保養規定

7. 測量系統分析計劃

8. 測量系統分析

9. 試驗室質量體系管理

J、進貨檢驗和試驗

1. 質量判定的權限

2. 進貨檢驗試驗指導書

3. 可接受準則（C=O）

4. 緊急放行規定（權限、職責、程序）

5. 讓步接收規定（範圍、權限、職責、程序）

6. 檢驗和試驗狀態標識

7. 進貨檢驗和試驗的不合格品控制

8. 分承包方進貨檢驗和試驗數據傳遞給採購部門進行供貨業績評價的輸入

9. 固定的記錄表式

K、過程檢驗和試驗

1. 不合格品判定的權限

2. 操作者自檢責任、檢查員巡檢和專檢責任（三檢制）

3. 質量監控人員的職責和權限

4. 過程檢驗試驗指導書

5. 可接受準則（C=O）

6. 讓步接收規定（範圍、權限、職責、程序）

7. 檢驗和試驗狀態標識

8. 不合格品控制（標識、隔離）

9. 固定的記錄表式

L、最終檢驗和試驗

1. 不合格品判定的權限

2. 成品檢驗人員的職責和權限

3. 檢驗試驗規範

4. 可接受準則（C=O）

5. 讓步接收規定（顧客同意）

6. 檢驗和試驗狀態標識

7. 不合格品控制（標識、隔離）

8. 質量統計

9. 固定的記錄表式

10. 全尺寸檢驗和功能試驗指導書

11. 全尺寸檢驗和功能試驗計劃

12. 全尺寸檢驗和功能試驗報告（自檢和委託外部試驗機構）

M、檢驗人員資質

1. 持證上崗

2. 檢驗知識技能定期考覈

3. 獨立行使鑑別、報告、把關的檢驗職能

4. 檢驗的可追溯性。

二、技術部

A、過程審覈

1. 審覈員的資格（具備2年產品/過程開發工作經驗）

2. 過程審覈年度計劃和審覈實施計劃（按產品組）

3. 過程審覈提問表

4. 審覈實施（審覈記錄表、首末次會議記錄等）

5. VDA6.3過程審覈報告

6. 不符合項糾正措施計劃

7. 糾正措施效果的驗證

B、過程開發和策劃

1. 從公司產品中選出典型產品模擬開發一套APQP數據和資料

2. 從公司產品各系列中分別選取某一型號產品作：

3. 過程能力CPK/PPK分析（針對特殊特性），目標穩定工序CPK≥1.33，不穩定工序PPK≥1.67

4. 並對計量值安全特性制定升值計劃CPK≥1.67。計數值特殊特性達到“0缺陷”目標。

5. 針對顧客關心的項目、特殊特性制定並實施優先持續改進計劃。

C、技術檔案控制

1. 技術檔案的總控清單；外來技術檔案的總控清單。

2. 技術檔案的保管和責任

檢查工作計劃 篇5

一、質量建設：質量控制永遠是超聲工作的重點，新的一年繼續加強操作規範化的訓練，提高診斷技術水平，按三甲醫院要求開展質量控制。從規範化入手，統一檢查、測量標準，根據超聲操作指南對大家進行培訓，完善報告內容，做好質量控制。

二、業務發展計劃:繼續履行既往的學習制度、病例討論制度、特殊病例隨訪制度。由於20xx 年人員緊張，利用大家下夜班時間參加臨牀查房學習的工作沒有進行下去，20xx年在科室人員滿足時還要繼續參加臨牀查房，加強與臨牀之間的溝通，切實做到爲臨牀提供合理可靠的物理診斷，採取多種渠道加強與相關的臨牀科室溝通，使臨牀科室與我們的相關檢查能相互協調統一，打破兩家申請單、報告單不相往來、互不理解的局面。

三、 開展新技術、新項目。科研和新技術、新項目是科室業務能力的科學體現，能夠擴大科室知名度，提高科室在醫院及地區的影響力和良好聲譽，更重要的是能夠不斷促進科室整體水平的進一步提高，隨着醫院的迅速發展，對超聲診斷水平提出更高的要求，特別隨着我院骨科、風溼科的發展，我們在肌骨方面的診斷水平遠遠不能滿足臨牀的需要，新的一年我們要緊密配合醫院臨牀需要，加強這方面的學習，透過外出學習、科室培訓提高診斷水平，將肌骨方面的診斷作爲科室發展的重點，打造成精品項目。進一步全面開展婦科疾病經陰探頭的檢查，因爲科室設備及人員緊張，經陰超聲雖然在用，但因爲檢查準備時間長，沒有全面鋪開，20xx年在科室力量加強的同時，全面開展經陰超聲檢查，提高婦科疾病的診斷水平。

四、強化急救演練，根據三甲醫院的要求，檢查科室應有急救能力，我們科雖然平時也有這方面的培訓，但是遠遠不能適應需要，20xx年科室要加強培訓，以應對急診突發事件的發生。

五、梯隊建設,加強人才培養計劃。加強對低年資醫師業務能力的培養，加快新醫師的技術操作規範的培訓，使之能儘快適應日常工作。透過外出學習等各種渠道調動大家的積極性找最先進、前沿的知識進行學習培訓，知識的不斷更新是科室進一步發展壯大的關鍵。

六、繼續引進優秀本科畢業生或研究生，着重於新進人員的人格素質和科研素質。腦電圖室一直由心電圖大夫輪流值班，培訓時間短，難免存在技術不精的問題，爲了更好的配合臨牀發展，提高技術，減少隱患，迫切需要有專人負責，希望醫院給我們引進新醫師經過系統培訓後承擔起腦電圖的工作。超聲介入及造影、射頻一直是我們科室短腿的地方，隨着我院腫瘤科的發展，迫切需要開展，新的一年我們希望透過引進優秀人才或優秀的研究生加快培養，儘快開展，以滿足臨牀的需要，進一步抓好高素質人才引進的科學規劃，形成良好的人才儲備和人才梯隊，優化人員的合理分配和利用。

六、增收節支，20xx年在保持全年增收的同時，力求節約水、電、衛生材料的消耗；加強設備平時的維護保養，減少故障發生率，保障設備的正常執行及日常保養，繼續實現業務收入的穩定增長。

檢查工作計劃 篇6

一、指導思想

我校新學年的'安全工作緊跟上級有關部門的安全工作精神爲指導，以廣大師生的生命安全和社會穩定爲目標，以確保學校教育教學工作的順利進行爲出發點，以提高師生的安全意識及廣泛開展安全教育活動爲途徑，進一步加強學校的各項安全管理工作，確保校園長治久安，爲全體師生創設一個安全、寧靜、祥和的工作與學習環境。

二、工作目標

1、學校以創建“平安校園”爲抓手，切實增強“安全第一、責任重於泰山”的意識，把安全工作納入學校管理的重要範疇，堅持安全管理工作經常化、制度化、精細化。

2、進一步健全學校安全管理網絡，落實安全管理制度，完善安全管理措施。

3、加強師生安全防範意識與能力，及時消除事故隱患，做到校內外師生無重大事故發生。

三、工作措施

㈠加強領導管理，健全安全制度

安全工作是學校各項工作之首，責任重於泰山。校園安全無小事，對安全工作千萬不能馬馬虎虎，更不能抱僥倖心理、玩忽職守。學校多一份管理，學生就多一份安全，社會就多一份和諧。

1、進一步完善、健全學校安全管理網絡，成立由校長負總責，總務處、教務處、後勤、綜治安全辦、生活部一起成立學校安全工作領導小組，形成校長總務、教務、後勤、綜治安全辦、生活部全體教師形成的三級安全管理網絡體系。明確職責，嚴格執行。

2、增強安全意識，落實安全工作制度，專人負責，責任到人。努力把安全防範工作做細做實，杜絕一切安全事故的發生。

3、落實安全責任，簽訂安全責任狀。校長先與科室教師簽約，總務處、教務處、後勤同各班主任和科任教師簽約，層層落實，職責明確，責任到人。

4、嚴格學校安全管理制度、監督機制和獎懲制度，做到誰失職，誰負責，消除一切不安全隱患，防範於未然。

5、建立預案制度，並結合學校一月實際進行一次演練。

6、建立考覈制度，把安全工作列入教師的工作考覈與期末崗位獎考覈，學校的安全崗位考覈及學校崗位考覈。

㈡突出安全重點，細化安全管理

對校園安全既要預防，更要突出重點。根據學生的年齡特點和接受能力，運用多種生動活潑、切實有效，學生喜聞樂見，便於接受的形式，開展安全教育，使學生增強安全防範意識，懂得居家安全、校園安全、出行安全、社會安全和住宿安全的一些基本常識，包括防詐騙，防勒索、防搶劫、防拐賣、防火災、防賭博、防毒品、防邪教等常識，提高學生的自我保護能力、對不良現象的辨識能力。安全管理突出重點，要確保重點安全工作的落實；注意檢查電器線路及電閘開關箱是否完好，體育器械是否損壞等安全教育事故的防範。

1、加強責任制，分工負責，層層落實，保證學校各項工作的安全進行，落實學校安全措施。

2、強化教師安全防範的責任主體意識，教育學生增強自我保護意識和自我保護能力。讓班主任和任課教師認識到自己是班級、課堂教育教學過程中安全工作的第一責任人，堅持學生在校的活動，誰組織誰負責，誰的課誰負責的原則。班主任利用好晨間談話、班隊活動等渠道，幫助學生確立安全意識，嚴格課間、午間活動，儘可能地杜絕追逐、打鬧現象，規範自主行爲，增強安保能力。要加強學生的交通安全教育與管理，嚴肅路隊紀律，確保學生到校、離校一路平安。加強對學生校外行爲的安全教育與引導，做到不玩火、不玩水、不玩電。

任課教師應嚴格執行課堂教學常規，特別是室外活動課（體育、課外活動等）教師一定要注意安全，教師如不能堅守崗位、盡職盡責或因器材管理、活動要求不當引發的事件，由任課教師負責。

學校或班級組織師生集體外出，嚴格執行誰組織、誰主管，誰負責的原則，活動前必須制定周密的活動方案，上報學校進行審批。活動時一定要做好安全保衛工作。

3、細化安全管理，注重安全防範，切切實實做好教師的值周值日工作，做好對學生的活動監護工作，嚴格對學生的課間午間活動上下樓梯、集會集隊等安全的指導與管理。做到常巡視，常督促，常反饋，保證學生在校園的課間安全工作。強化放學護送制，加強交通安全管理。

4、關注學生心理健康，減少安全事故發生。良好的心理健康是保障學生安全的內在原因，有一個健康的心理，在很大程度上能杜絕心理性安全事故的發生。要進一步落實德育導師制和充實“問題學生”檔案，要特別關愛學習困難學生、貧困家庭學生、外地民工子女以及心理上出現問題的學生，解決他們在學習、生活中的困難，舒緩他們的心理壓力，促使所有學生同在藍天下，共同成長進步。

5、嚴格財產安全管理工作，消除一切安全隱患，切實做好防盜、防火、防電等工作。積極做好險期24小時值班、防範工作，落實學校節假日值班工作和學校用電安全、財產財務保管等工作。

6、嚴把入口關，規範食堂管理。加強學校飲食衛生安全管理，認真貫徹“健康第一，預防爲主”的方針，教育學生不吃腐爛變質食物。認真組織學習《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》，重申分工規定，責任到人，嚴格採購、貯存、保管和消毒制度，嚴格實行生熟分開，檢查各項設施的完好程度。組織炊事人員進行體格檢查，嚴格禁止傳染病患者和傳染病源攜帶者從事食堂服務工作。禁止採購“三無”食品，加強對食物保管，嚴防破壞事件發生。食堂經常進行沖洗，搞好內部環境工作，做好防鼠、防毒、防黴工作。

四、具體工作安排

1、各月安全工作重點

一月、二月寒假春節期間安全教育。

三月、安全教育日。

四月、森林防火教育。

五月、防震減災教育。

六月、安全生產月。

七月、防汛、防溺水教育。

八月、暑期安全教育。

九月、新生入學安全教育。

十月、食品安全教育。

十一月、消防安全教育。

十二月、交通安全教育。

2、成立領導組

略

具體要求：

（1）成立安全教育管理機構，制定年度安全教育活動計劃，與各科室、班主任、學生家長簽訂安全責任書

（2）定時請法制副校長到校進行安全教育，各班每週一次安全課，每天放學前強化一次安全教育。

（3）教學樓內的設施，包括門窗、插座、開關等，責任到班級、個人，落實責任目標；安排好學生集體上下樓梯時的教師值班，明確責任範圍，加強督導檢查。

（4）教育學生不準在樓道內追逐打鬧，不準在樓梯上滑行、擁擠，不準亂買零食，預防食物中毒。

（5）協同公安、、交通、衛生等部門，共同營造良好的學校安全環境，加強學校周邊環境的綜合治理。

（6）加強文藝演出、運動會等集體活動的申請、管理並做好預案。

（7）加強交通、飲食、疾病、防水、防火等安全知識教育，抓好“安全周”、“安全月”活動，提高學生安全防範意識能力。

（8）嚴厲禁止學生攜帶管制刀具進入校園並不定期進行檢查。

（9）加強對學前班學生宿舍的管理，定期檢查宿舍衛生狀況，瞭解學生的思想動態和活動情況，對發現的任何隱患及時做好整改。

（10）加強課前點名記錄管理，班主任和科任教師及時查報缺課學生、及時查報疾病學生並送治

3、後勤責任具體要求：

（1）加強學校食堂、餐飲部及飲用水管理並進行衛生檢查

（2）加強在建、已建校舍的安全管理，確保建築質量。

（3）建立健全校舍、消防設施使用定期檢查制度、安全隱患制度。

（4）對校舍、水、電、暖、門窗等設施做到每天一小查，每週一大查，並做好記錄，在第一時間內把隱患消除。

（5）實行班主任報表制度，各班隨時把自查出的問題報總務處。

（6）嚴把食堂衛生關，預防食物中毒，嚴把就餐學生查體關、預防傳染病的發生。

（7）加強續建施工工地的管理，設定警示牌，教育學生遠離施工工地。

（8）加強體育、衛生、實驗等器材的安全管理

4、門衛責任具體要求

（1）建立門衛值班制度，確保門衛人員每日24小時值班巡邏。

（2）嚴禁小商小販、上廁所、拾垃圾者等閒雜人員進入校園。如確需進入校園者，做好出入記錄。

（3）門衛在開關時間內有專人負責，並按時開關。

（4）上班時間內，無班主任簽字的批條，學生一律不準出校園。

（5）對門窗、報警器等防盜設施要經常性的進行檢查維修。

（6）完善夜間值班制度，確保財產安全。

（7）課間、上放學期間，禁止外來車輛進入校園。

（8）下午放學後，及時關好樓門，並對樓道內的窗子進行依次檢查，準時開、關大門。

（10）做好節假日的值班工作並填寫好值班記錄。

5、教務處責任具體要求

（1）加強教育教學各環節的常規管理，強化安全管理，預防教學事故的發生。

（2）健全規範體育課、實驗課及其他課堂教學突發事件的應急預案。

（3）課間活動由當課教師負責，看好學生的安全。

（4）做好上放學以及節假日時間部署工作。

總之，安全無小事，盡力控制一切事故，確保在校師生的安全，力爭實現“零”事故的目標。

檢查工作計劃 篇7

爲強化安全生產監督管理職能，規範安全生產行政執法行爲，嚴格依法行政，提高安全生產執法效能，促進企業切實落實安全生產主體責任，規範安全生產經營行爲，根據國家安監總局第24號令以及國安監總政法[20xx]183號精神，結合我鎮實際情況，特編制如下監督檢查計劃：

一、指導思想、工作目標和主要任務

以科學發展和安全發展爲指導，以防止和減少生產安全事故，保障人民羣衆生命和財產安全，促進經濟持續發展與社會和諧爲目的，堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針，貫徹落實上級關於安全生產檔案精神要求，透過深化安全生產行政執法建設，規範執法檢查行爲，增強執法檢查計劃性、針對性、有效性，增強安全監管權威性，進一步深入排查治理隱患，切實落實企業安全生產主體責任，有效提升安全生產水平、保持全鎮安全生產形勢穩定。

二、計劃執法檢查的重點事項

（一）執法原則

按照統籌兼顧、突出重點、強化責任，創新方式，提高效能的原則，對全鎮35家涉危涉爆企業按行業進行分類執法檢查：煙花爆竹企業29家，危險化學品企業2家，非煤礦山2家，工貿企業2家。

（二）檢查頻率

煙花爆竹生產企業每年4次、危險化學品生產企業每年4次、危險化學品經營企業每年2次、非煤礦山企業每年4次、工貿企業每年全面覆蓋1次。

（三）執法重點

（1）安全生產許可證與落實情況

法律法規要求：《安全生產法》第三十六條：生產、經營、運輸、儲存、使用危險物品的，由有關主管部門依法依規進行審批。《安全生產許可證條例》第二條：國家對礦山企業、建築施工企業和危險化學品、煙花爆竹、民用爆破器材生產企業實行安全生產許可制度。企業未取得安全生產許可證的，不得從事生產活動。《煙花爆竹安全管理條例》第十一條：生產煙花爆竹的企業，應當按照安全生產許可證覈定的產品種類進行生產。《危險化學品安全管理條例》、《煙花爆竹生產企業安全生產許可證實施辦法》（總局54號令）、《煙花爆竹經營許可實施辦法》（總局令65號）、《非煤礦礦山企業安全生產許可證實施辦法》（總局令20號）、《危險化學品生產企業安全生產許可證實施辦法》（總局令41號）、《危險化學品經營許可證管理辦法》（總局令55號）等法律法規和部門規章都有相關規定。

檢查方式、方法：檢視《安全生產許可證》正、副本，覈對是否存在超出安全生產許可範圍生產經營行爲、許可證有效期間、主要負責人培訓合格情況等。

（2）安全生產機構設立情況

法律法規要求:《安全生產法》第二十一條，礦山、金屬冶煉、建築施工、道路運輸單位和危險物品的生產、經營、儲存單位，應當設定安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員。（其他生產經營單位按從業人員人數而要求不同）；《煙花爆竹生產企業安全生產許可證實施辦法》（總局54號令）第十二條，企業應當設定安全生產管理機構，配備專職安全生產管理人員（從業人數總數1%以上，且至少2名）和兼職安全員（從業人數總數5%以上），並確定安全生產主管人員。

檢查方式、內容：檢視安全生產管理機構設定資料、覈實安全生產管理人員情況。

（3）安全生產規章制度和操作規程落實情況

法律法規要求：《安全生產法》第十八條,生產經營單位主要負責人應組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程。第二十五條，生產經營單位應對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程。第四十一條，生產經營單位應教育和督促從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程（制定、教育、督促執行）。《煙花爆竹生產企業安全生產許可證實施辦法》、《安全生產法》明確煙花爆竹生產企業需制度22項規章制度。

檢查方式、內容：檢視企業的安全生產規章制度和各工序操作規程檔案、資料，審查其內容是否符合要求、符合實際操作情況(內容合法合規具體，責任到人到崗)；檢視企業對從業人員教育、培訓是否涉及到規章制度和操作規程內容；結合安全日誌和作業場所抽查發現員工違反規章制度、操作規程現象，來確定企業教育和督促員工執行情況。

（4）從業人員教育培訓和特種作業人員管理情況

法律法規要求：《安全生產法》第二十五條、第二十六條、第二十七條規定，1、生產經營單位應對從業人員進行安全教育和培訓；2、未經教育和培訓合格的從業人員，不得上崗作業；3、生產經營單位應建立安全生產教育和培訓檔案，如實記錄培訓時間、內容、參加人員、考覈結果等；4、採用新工藝、新技術、新材料、新設備，應對從業人員進行專門教育、培訓。5、特種作業人員應經專門安全作業培訓，取得相應資質，方可上崗作業。《生產經營單位安全培訓規定》（20xx年8月29日修訂）：主要負責人和安全管理人員初次安全培訓時間不少於32學時，每年再培訓時間不少於12學時；高危行業的分別爲48學時和16學時。新上崗的從業人員崗前安全培訓不少於24學時，高危行業從業人員崗前安全培訓爲72學時，每年再培訓時間不少於20學時。

檢查方式、內容：檢視安全培訓制度、計劃的制定和實施情況，檢視教育培訓記錄、檔案，記錄是否真實、符合要求，檢視新上崗從業人員考覈合格的資料，檢視特種作業人數和相應資質取得情況，檢視企業對特種作業人員上崗審批資料、對從業人員現場抽考本職工作的安全生產知識等。（或要求企業出具期間未新進職工的自查證明）

（5）爲從業人員提供防護用品和監督佩戴使用情況

法律法規要求：《安全生產法》第四十二條，生產經營單位必須爲從業人員提供符合標準的勞動防護用品，並監督、教育從業人員按使用規則佩戴使用。

檢查方式、內容：檢視企業爲從業人員購買勞動防護用品的憑證、發票、合格證；檢視勞動防護用品發放登記等。

（6）重大危險源登記建檔、定期檢測、監控評估情況

法律法規要求：《安全生產法》第三十七條：生產經營單位對重大危險源應當登記建檔，進行定期檢測、評估、監控。並制定應急預案，告知從業人員緊急情況下應採取的應急措施。《危險化學品重大危險源監督管理暫行規定》第十二條：危險化學品單位應當建立完善重大危險源安全管理規章制度和安全操作規程，並採取有效措施保證其得到執行。第十五條：危險化學品單位應當按照國家有關規定，定期對重大危險源的安全設施和安全監測監控系統進行檢測、檢驗，並進行經常性維護、保養，保證重大危險源的安全設施和安全監測監控系統有效、可靠執行。維護、保養、檢測應當作好記錄，並由有關人員簽字。

（危險化學品重大危險源是指按照《危險化學品重大危險源辨識》（gb18218）標準辨識確定，生產、儲存、使用或者搬運危險化學品的數量等於或者超過臨界量的單元（包括場所和設施）。重大危險源根據其危險程度，分爲一級、二級、三級和四級，一級爲最進階別。）

檢查方式、內容：檢視企業安全評價或者安全評估報告確定是否構成重大危險源，檢視企業重大危險源安全管理制度和操作規程，檢視重大危險源檢測、維護、保養資料和檔案，記錄和簽字情況等。檢視應急預案檔案、應急預案教育培訓記錄、應急物資、設備情況、應急演練記錄等。

（7）對設施、設備的安全維護、保養、定期檢測情況

法律法規要求：《安全生產法》第三十三條，安全設備的設計、製造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢，應當符合國家標準或者行業標準；生產經營單位必須對安全設備進行經常性維護、保養，並定期檢測，應作好記錄，並由有關人員簽字。第三十四條，危險物品的容器、運輸工具等，應由專業生產單位生產，經具有專業資質的機構檢測合格，取得安全使用證或安全標誌，方可投入使用。第三十五條，不得使用應淘汰的設備。

檢查方法、內容：檢視企業安全設備清單，檢視各類設備檢測合格證、安全使用證或安全標誌，檢視企業安全設備維護、保養、檢測臺帳和記錄。

（8）安全生產責任制和採取可靠安全措施開展安全生產檢查情況

法律法規要求：《安全生產法》第十九條，生產經營單位的安全生產責任制應當明確各崗位的責任人員、責任範圍和考覈標準等內容，第三十八條，應建立健全生產安全事故隱患排查治理制度，採取技術、管理措施，及時發現並消除事故隱患。

檢查方式、內容：查閱企業安全生產責任制檔案，審查檔案內容是否明確各崗位責任人員、責任範圍、層次管理、考覈標準等，檢視企業內部檢查制度，檢視企業內部層次管理情況，檢視車間主任、專職安全員、安全生產主要負責人安全記錄本登記是否如實記錄安全隱患，是否按規定逐步彙報、簽字等。

（9）應急預案制定、演練情況

法律法規要求：《安全生產法》第二十二條，生產經營單位應擬定事故應急救援預案，組織應急救援演練。《危險化學品重大危險源監督管理暫行規定》，危險化學品單位應當制定重大危險源事故應急預案演練計劃，對重大危險源專項應急預案，每年至少進行一次；對重大危險源現場處置方案，每半年至少進行一次。應急預案演練結束後，應當對應急預案演練效果進行評估，撰寫應急預案演練評估報告，分析存在的問題，對應急預案提出修訂意見，並及時修訂完善。

檢查方式、內容：檢視應急預案擬定檔案；應急隊伍組成檔案；應急預案教育培訓記錄；應急物資、設備情況；應急演練記錄和應急預案演練評估報告等。

（10）新、改、擴建工程項目安全生產“三同時”審批情況

法律規定：《安全生產法》第二十八條，生產經營單位新建、改建、擴建工程項目的安全設施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。第二十九條，礦山、危險品等建設項目應按有關規定進行安全評價。第三十條，礦山、危險品等建設項目的安全設施設計應報有關部門審查。第三十一條，礦山、危險品等建設項目施工投入生產或使用前，應由建設單位負責組織對安全設施進行驗收；驗收合格後，方可投入生產和使用。安監部門應加強對建設單位驗收活動和驗收結果的監督覈查。

檢查方式、內容：檢視是否有新、擴、改建項目，檢視“三同時”落實情況，檢視建設項目審查、驗收資料、檔案等。（或由企業出具該期限內沒有進行新、改、擴建工程項目的自查證明）

（11）承包、出租、交叉作業的管理情況

法律規定：《安全生產法》第四十六條，生產經營單位不得將生產經營項目、場所、設備發包或者出租給不具備安全生產條件或者相應資質的單位或者個人。發包、出租給其他單位的，生產經營單位應與承包、承租單位簽訂專門的安全生產管理協議，或在合同中約定各自安全生產管理職責；生產經營單位對承包、承租單位的安全生產工作統一協調、管理，定期進行安全檢查，發現問題應當及時督促整改。

《安全生產法》第四十五條，兩個以上生產經營單位在同一作業區域進行生產經營活動，可能危及對方安全的，應當簽訂安全生產管理協議，明確各自的安全生產管理職責和應採取的安全措施，並指定專職安全管理人員進行安全檢查與協調。

檢查方式、內容：瞭解生產經營單位生產經營模式、狀況，檢視承包、出租合同、協議，檢視承包、承租單位相應資質，檢視安全生產管理協議，調閱定期安全檢查臺帳、記錄和督促整改情況；瞭解是否存在兩個以上生產經營單位在同一區域作業情況，檢視相關協議，查閱專職安全管理人員安全檢查、協調資料。（或由企業出具無出租、承包的自查證明）

（12）提取與使用安全生產費用、參加工傷保險、購買安全生產責任險或繳納風險抵押金等情況。

法律法規規定：《安全生產法》第二十條，生產經營單位應當保證具備安全生產條件所必需的資金投入，應當按照規定提取和使用安全生產費用。第四十八條，生產經營單位必須依法參加工傷保險，爲從業人員繳納保險費。國家鼓勵生產經營單位投保安全生產責任保險。《企業安全生產費用提取和使用管理辦法》（20xx年2月14日由財政部、安全監管總局印發）：非煤礦山開採企業依據開採的原礦產量按月提取。各類礦山原礦單位產量安全費用提取標準如下：金屬礦山，其中露天礦山每噸5元，地下礦山每噸10元；非金屬礦山，其中露天礦山每噸2元，地下礦山每噸4元；小型露天採石場，即年採剝總量50萬噸以下，且最大開採高度不超過50米，產品用於建築、鋪路的山坡型露天採石場，每噸1元；尾礦庫按入庫尾礦量計算，三等及三等以上尾礦庫每噸1元，四等及五等尾礦庫每噸1.5元。煙花爆竹生產企業以上年度實際營業收入爲計提依據，採取超額累退方式按照以下標準平均逐月提取：營業收入不超過200萬元的，按照3.5%提取；營業收入超過200萬元至500萬元的部分，按照3%提取；營業收入超過500萬元至1000萬元的部分，按照2.5%提取；營業收入超過1000萬元的部分，按照2%提取。

檢查方式、內容：檢視安全生產費用提取帳戶、使用登記情況；檢視企業內部安全費用管理制度情況，年度安全費用提取和使用計劃，檢視工傷保險購買憑證，對照職工花名冊覈定參加工傷保險情況；檢視安全生產責任險保單和有效期限等

（13）安全生產隱患排查治理和通報情況

法律法規規定：《安全生產法》第三十八條，生產經營單位應當建立健全生產安全事故隱患排查治理制度，採取技術、管理措施，及時發現並消除事故隱患，對事故隱患排查治理情況應當如實記錄，並向從業人員通報。

檢查方式、內容：檢視企業隱患排查治理制度制定和落實情況，查閱企業隱患自查自糾自報“三自”系統使用、登記情況，檢視企業設立隱患排查治理公示牌情況，檢視隱患排查治理記錄，檢視向從業人員通報情況。

（14）安全警示標誌設定情況

法律法規規定：《安全生產法》第三十二條，生產經營單位應在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上，設定明顯的安全警示標誌。《危險化學品重大危險源監督管理暫行規定》重大危險源所在場所應設定明顯的安全警示標誌，寫明緊急情況下的應急處置辦法。

檢查方式、內容：企業自查在有危險品的場所、設施、設備上共設定警示標誌情況；再現場抽查覈實安全警示標誌設定情況。

（15）生產經營單位負責人帶班作業或值班和進出廠登記情況

法律法規規定：《安全生產法》第十八條，生產經營單位主要負責人應履行督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。. 《非煤礦山企業安全生產十條規定》：必須確保礦領導下井帶班。《煙花爆竹企業保障生產安全十條規定》：必須落實領導值班和職工進出廠登記制度。

檢查方式、內容：檢視企業領導帶班作業、值班安排計劃，檢視負責人帶班、值班記錄，現場作業場所檢查是否有帶班作業人員等。檢視職進出廠登記制度、保障措施和落實情況。

（16）職業病危害因素防治情況

法律法規要求：《安全生產法》第四十一條，生產經營單位應向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防範措施。《職業病防治法》第十六條、第二十一條職業病危害項目申報制度；用人單位應採取相應的職業病防治管理措施。《用人單位職業病危害防治八條規定》：必須定期進行職業病危害檢測，必須對勞動者進行職業衛生培訓，嚴禁不培訓或培訓不合格上崗，必須組織勞動者職業健康檢查並建立監護檔案，嚴禁不體檢不建檔等。

檢查方式、內容：檢視職業衛生管理機構設定情況；專職或兼職職業衛生管理人員配備、培訓情況；檢視企業職業衛生規章制度和崗位職業衛生操作規程；職業病危害項目申報檔案；勞動者健康監護檔案（包括勞動者職業史資料、職業危害因素接觸史資料和員工職業健康體檢檔案）；對工作場所進行職業病危害因素檢測、評價資料等。

（17）廢棄物品處置情況

法律法規規定：《安全生產法》第三十六條，生產經營單位處置廢棄危險物品，必須執行有關國家標準、行業標準，建立專門的安全管理制度，採取可靠的安全措施。

檢查方式、內容：檢視企業廢棄危險物品處理制度、處置登記臺帳、處理措施，對企業廢棄危險物品銷燬地點核查覈實。結合重點場所抽查檢視廢棄危險物品處理情況。

（18）爆破、吊裝、動火作業、臨時用電等危險作業管理情況

法律法規規定：《安全生產法》第四十條，生產經營單位進行爆破、吊裝等其他危險作業，應當安排專門人員進行現場安全管理，確保操作規程的遵守和安全措施的落實。

檢查方式、內容：檢視企業動火作業、吊裝、爆破等危險作業制度，結合現場作業場所抽查檢視是否存在危險作業，覈實現場管理情況。

（19）生產經營場所和員工宿舍安全距離情況

法律法規規定：《安全生產法》第三十九條，生產、經營、儲存、使用危險物品的車間、商品、倉庫不得與員工宿舍在同一座建築物內，應當與員工宿舍保持安全距離。

檢查方式、內容：要求企業出具對生活區、辦公區危險物品排查情況證明。透過現場場所抽查覈實。

（20）中介服務機構出具的安全設施檢測、檢驗、評估、評價的真實性、合法性情況

法律法規規定：《安全生產法》第六十九條，承擔安全評價、認證、檢測、檢驗的機構應當具備國家規定的資質條件，並對其作出的安全評價、認證、檢測、檢驗的結果負責。

檢查方式、內容：查閱企業安全評估報告、防雷檢測報告、安全設備設施檢測、檢驗報告等，結合現場作業場所抽查，覈實上述內容和情況，以及評價資質、評價結論情況（一般只對資質、結論、期限等要件形式進行檢查）。

（21）煙火藥、引火線、黑火藥出入庫登記情況

法律法規規定：《安全生產法》第三十八條，生產經營單位應當建立健全生產安全事故隱患排查治理制度，採取技術、管理措施，及時發現並消除事故隱患。

檢查方式、內容：檢視企業煙火藥、引火線、黑火藥管理制度，以及生產或購買時入庫登記、使用或銷售時出庫登記情況；檢視總庫實際庫存與臺帳登記庫存數是否基本一致。

檢查情況：經查，本廠建立了煙火藥、引火線、黑火藥管理制度，並有相關臺帳記錄。

（22）禁用淘汰工藝、設備的情況

法律法規規定：《安全生產發》第三十五條：國家對嚴重危及生產安全的工藝、設備實行淘汰制度。生產經營單位不得使用應當淘汰的危及生產安全的工藝、設備。

檢查方式、內容：要求企業出具未使用應當淘汰的危及生產安全的工藝、設備。透過現場場所抽查發現是否使用存在應當淘汰的工藝、設備。

（23）流向管理情況

法律法規規定：《煙花爆竹經營許可實施辦法》第六條煙花爆竹批發企業應建立產品流向登記制度，按照《煙花爆竹流向登記通用規範》（aq4102）和煙花爆竹流向資訊化管理的有關規定，建立並應用煙花爆竹流向資訊化管理系統。批發企業應當建立並嚴格執行合同管理、流向登記制度，健全合同管理和流向登記檔案，並留存3年備查。

檢查方式、內容：檢視企業產品流向碼設備情況、檢查企業產品流向碼使用、管理情況和登記檔案、抽查成品倉庫所存放成品流向碼使用情況。

（24）疏散通道設定、疏散標誌情況

法律法規規定：《安全生產法》第三十九條，生產經營場所和員工宿舍應當設有符合緊急疏散要求、標誌明顯、保持暢通的出口。禁止鎖閉、封堵生產經營場所或員工宿舍的出口。

檢查方式、內容：抽查生產車間、中轉間、庫房內劃線確定疏散通道情況；檢視企業疏散標誌設定情況；現場抽查疏散通道暢通情況（疏散門不能鎖閉、不能堆放物品堵塞、疏散門口不能有臺階、明溝等）

（25）依法應檢查的其他組織管理情況

組織管理的檢查以書面檢查爲主，其他應檢查的情況包括如檢視企業與職工簽訂合同情況，是否存在與職工簽訂違法免責勞動合同的情況、事故處理和警示教育情況，企業對責任人員內部處理情況；專項隱患排查整改情況等。

（26）依法應對作業場所檢查的其他情況

對作業場所進行抽查，以重點場所、關鍵工藝抽查爲主，必要時候進行全面檢查。將檢查情況如實記錄。

三、行政執法總數量和執法工作日測算

安監站現有工作人員數量4人，其中持有執法證人員4人。執法工作日算法如下：

（一）總法定工作日（國家規定的法定工作日）：251天（251天×4人＝1004天）。

（二）執法檢查工作日（對直接監管的生產經營單位開展執法檢查活動的工作日，總法定工作日減去其他執法工作日和非執法工作日所剩餘的工作日）：1004-160-476=368天。

（1）其他執法工作日（實施行政許可、開展舉報查處、事故調查處理、參與上級組織的行政執法等執法活動）：按我鎮前3年實際統計平均數測算，共計40天。

（2）非執法工作日（值班、學習、培訓、考覈、會議、病假、事假、法定年休假、探親假、婚喪假，羣工日，參加黨羣活動等）：按我鎮前3年實際統計平均數測算，共計119天。

（三）執法廠次和執法小組安排：

1.執法廠次：2人一組，每天檢查一家

四、執法計劃的實施

嚴格執行安全生產法律、法規、規章規定，依照法定程序行使權力、履行職責、開展執法行爲。

本計劃實施中，如遇特殊情況可進行小調整，當需對執法計劃進行重大調整，應當在作出決定之日起30日內重新報批和備案。執法計劃進行部分調整和變更的，及時製作有關檔案，存檔備查。

五、執法要求

（一）實行“誰檢查、誰負責”，檢查人員對監管執法檢查情況負責。

（二）進入生產經營單位的執法檢查人員必須是2名或2名以上，並將檢查內容告知被檢查單位。

（三）檢查人員應當明確檢查線路和或檢查場所，認真做好記錄，並將檢查結果告知被檢查單位，由被檢查單位現場負責人簽字確認。

（四）檢查人員發現安全生產違法行爲和事故隱患應依法採取現場處理措施，督促被檢查單位立即予以糾正或下達責令限期整改指令書限期整改，並對整改情況進行復查。

（五）檢查人員對涉及被檢查單位的商業祕密的資訊予以保密。

（六）執法檢查不得妨礙被檢查單位的正常生產經營活動。作出的處理措施必須以促進被檢查單位生產安全爲目的。

六、執法檢查方法

採取“一看、二聽、三查、四反饋”：一聽企業彙報安全生產工作開展情況，二看企業內部安全管理臺賬，三查企業作業現場安全管理情況，四反饋檢查結論意見。

檢查工作計劃 篇8

根據省衛生廳20xx年衛生監督工作要點，我市職業、放射衛生工作要繼續堅持“預防爲主”的工作方針，以貫徹《職業病防治法》、《放射診療管理規定》和《放射工作人員健康管理辦法》等法律法規爲重點，進一步強化職業、放射衛生監督管理，全面推動我市職業衛生工作的開展。

一、檢查對象和內容

1、認真貫徹《職業病防治法》，加強與安監、建設等部門的協作，及時掌握本轄區招商引資資訊和新、改、擴建建設項目、狠抓職業危害源頭控制，從源頭上對用人單位進行職業衛生“三同時”審查，加強對可能產生職業危害的新、改、擴建建項目進行審查，嚴格控制新建建設項目職業病危害，加大職業衛生監督執法力度，對嚴重違法行爲依法查處。

2、繼續做好《職業病防治法》宣傳工作，以職業病防治法宣傳週爲契機，針對本地職業危害因素較重的煤炭，水泥、化工等重點行業、接觸職業比較嚴重的農民工等重點人羣在宣傳方式上採取新聞媒體報道，現場諮詢、發放宣傳材料、深入企業車間宣講、培訓交流、在主要街道和重點廠礦企業、車間懸掛宣傳橫幅、擺放宣傳版面等多種形式充分宣傳《職業病防治法》，進一步提高企業負責人的法律意識和勞動者的自我保護意識。

3、加強職業健康監護，保障職工身體健康。重點加強對水泥、煤炭、化工、汽車配件噴漆等職業危害重點行業的監督檢查，督促企業做好勞動者的健康監護檔案。

4、組織開展職業衛生技術服務機構專項監督檢查。重點監督檢查職業衛生技術服務機構是否按照資質認證範圍開展工作，所出具的技術服務包括是否符合相關技術規範和要求、有關檔案是否健全、體檢結果是否及時向上級主管部門和用人單位反饋。

5、舉辦一次企業負責人和職業病管理人員職業病防治知識培訓班和職業衛生技術服務機構專業技術人員職業病相關法律法規知識培訓班。

6、開展一次醫療機構放射衛生專項監督檢查，監督檢查醫療機構《放射治療衛生工作許可證》和放射工作人員《放射工作人員證》的持證情況，以及放射工作人員健康監護檔案的建立情況，全面開展放射工作人員個人劑量檢查，建立健全放射工作人員個人劑量監測檔案。重點對轄區內醫療機構所有放射工作場所放射防護情況進行一次全面的放射防護效果監測評價，對防護不合格的提出切實可行的防護改造措施。

二、目標要求和時間安排

1、1－2月份對20xx年監督檢查企業情況進行整理分析，建立健全職業衛生監督檔案，分析轄區內職業危害因素分佈的接觸人羣特點，確定職業衛生監督重點工作，制定工作計劃和實施方案。

2、3－4月開展職業衛生專項監督檢查，對轄區內所有有毒有害企業進行一次全面監督檢查，重點監督檢查用人單位20xx年新、改、擴建建設項目職業病危害評價情況和勞動者健康監護檔案的建立情況。對在監督檢查中發現的違反《職業病防治法》的行爲，提出限期整改措施，監督覆蓋率

要達到100%，建設項目職業病危害評價達到100%，勞動者健康監護檔案建檔率縣級達到50%，市級達到70%。

3、5月組織開展《職業病防治法》宣傳活動，舉辦企業負責人和職業病管理人員職業病防治知識培訓班和職業衛生技術服務機構專業人員培訓班。透過宣傳培訓，進一步提高企業負責人的法律意識和勞動者的自我保護意識，以及職業衛生技術服務機構職業衛生技術服務能力。

4、6－7月開展放射衛生專項監督檢查，重點開展對放射工作場所的防護效果監測、改造和評價，透過專項監督檢查要達到：《放射診療許可證》和《放射工作人員證》持證率達到100%,放射工作人員健康監護檔案和放射工作人員個人劑量監測檔案建檔率縣級達到70%，市級達到100%，放射工作場所防護改造率和防護效果評價率達到100%，改造合格率縣級達到90%，市級達到100%。

5、8－9月開展一次職業衛生技術服務機構專項監督檢查，重點規範技術服務機構執業行爲，按要求進行職業危害因素的監測評價，按照技術規範進行職業病的體檢，診斷、治療和資訊反饋工作。

6、10－11月集中力量進行職業、放射衛生監督檢查驗收，對上半年監督檢查過程中發現的違法企業、放射診療單位和職業衛生技術服務機構的違法行爲提出的整改情況進行驗收，對責令限期整改後仍達不到要求的要依法給予處罰。

7、對各縣區職業、放射衛生監督工作進行一次督查，對全市職業衛生工作進行總結。

檢查工作計劃 篇9

爲切實做好冬季消防安全工作，最大限度地遏制和防範各類火災事故的發生，維護學院師生生命財產安全，學院根據學校社會治安綜合治理辦公室檔案精神，組織專題會議，學習研究，貫徹落實關於開展消防安全檢查工作，併成立以滕佳林院長爲組長的領導小組，組織部署工作落實。現就開展消防安全檢查工作計劃如下：

1.檢查時間：20xx年11月26日-20xx年1月8日

2.重點部位：學生宿舍、語音室、辦公室

3.檢查內容：

1）檢查疏散通道、安全出口是否暢通。壓濾機濾布（語音室、外語教室）

2）消防設施是否齊全、執行正常。尤其語音室要了解配置種類、數量、放置地點、使用方法，及時檢視是否過期，要落實到人。

3）消防安全組織，各項管理制度是否健全。要落實各班級、各教研室的安全員責任。

4）是否制定了滅火和人員應急疏散預案及培訓和演練計劃。要在學生中開展消防基本知識講座，組織疏散演練等活動。

5）是否做到人走斷電，杜絕使用違章電器，杜絕違章操作。語音室要對老師和學生做好培訓，規範用電。

6）室內外堆放的無用易燃雜物是否清理。各教研室認真檢查本教研室物品擺放，及時清楚消防隱患。

7）各分管領導是否對分管工作中的消防安全進行認真梳理檢查、部署落實。

8）各教研室、班級是否組織學習學校和學院的有關檔案會議精神。

9）請學校組織檢查語音室的消防設施和電力佈線等安全隱患濾布。

4.檢查方法

1）教研室自查（20xx年11月26日-12月8日）：各教研室將自查情況寫成書面報告，於12月9日之前報到學院辦公室，所有檢查必須有記錄。

2）學院檢查（20xx年12月9日-12月16日）：學院組織人員對全院消防安全情況進行檢查。

3）學院抽查：學院將利用聽課等方式，同時對消防安全進行抽查，對發現問題及時整改。

4）迎接學校檢查。

　　20xx年11月28日

檢查工作計劃 篇10

爲了貫徹區政府安全工作會議精神，有效遏制重特大事故發生，保障機關的安全和穩定,結合機關實際，制定安全大檢查工作計劃。

一、工作目標

透過開展安全大檢查活動，進一步落實安全生產責任，全面治理事故隱患和薄弱環節，認真解決當前存在的突出問題，有效防範和遏止重特大事故發生，爲機關提供一個良好的安全工作環境。

二、檢查範圍

1、檢查機關綜合辦公大樓7臺電梯、金湯街辦公樓2臺電梯。

2、機關綜合辦公大樓中央空調冷水機組。

3、機關綜合辦公大樓化糞池、配電室、樓頂廣告牌、機關食堂食品衛生、機關綜合大樓二次供水飲用衛生安全。

4、消防聯動控制設備。

5、特種作業人員的持證上崗情況。

6、消防安全通道、安全指示標誌。

7、是否制定處置突發事件預案、奧運安保工作方案。

三、檢查內容

1、維保單位對電梯是否定期進行維保，並有記錄備查。

2、維保單位對機關綜合大樓配電室是否進行巡檢，值班人員是否到位，並作好執行記錄。

3、維保單位對機關綜合辦公大樓中央空調冷水機組是否進行維護保養。

4、維保單位對化糞池是否每季度進行一次疏浚清掏、除渣。

5、維保單位是否對二次供水設備每半年一次水池清洗並進行檢驗。

6、維保單位是否對樓宇自控、消防設施每月一次例行維保，對防火隔離門、排煙系統、溫感器以及手動報警器是否進行抽查，模擬報警實驗。

7、維保單位是否對食堂油煙管道進行清洗保養,食堂工作人員是否有健康證，是否有違反食品安全衛生管理規定的情況。

8、維保單位對廣告牌是否進行巡查、檢測，鋼架結構、焊點、抗拉強度是否存在隱患。

9、機關大樓的避雷系統是否進行防雷檢測。

10、對特種作業人員電工、電梯操作工，是否按期進行年審培訓、換證。

11、是否對義消隊員按期進行消防知識培訓和應急預案的演練。

12、機關綜合大樓、和平路辦公大樓、金湯街辦公大樓消防通道是否暢通，滅火器是否有效。

13、對物管辦，安保工作人員是否進行鍼對性的安全培訓教育。

14、醫務所在藥品管理、使用中是否有違反藥品管理規定的情況。

15、物管辦在維保單位對各種重特大設備的維保工作中是否存在監管漏洞，維保人員是否持證上崗，有無違規、違章作業的情況。

四、檢查時間安排

1、7月25日至7月31日爲保衛科、物管辦、醫務所自查整改階段。

2、8月4日上午對物管辦人員、服務員、清掃保潔人員、安保人員進行安全培訓教育，學習反恐應急預案、奧運安保方案，佈置日常安全防範工作。

3、8月5日上午組織區安全工作有關職能部門行進安全大檢查。

4、8月6日至9月25日做好安全督查工作，確保奧運期間不發生任何安全事故。

五、做好資訊報送

1、發生安全事故、突發事件，要及時處置，並向局領導和有關職能部門報告，決不能遲報、誤報、漏報。

2、在檢查工作中發現的安全隱患要作好記載，向分管科室、局領導報告，不準隱瞞不報。

六、隱患整改

在檢查中發現隱患，要作好記載，落實整改部門，落實責任人，限定整改時間，及時整改，防止發生安全事故。