2022年生活部工作計劃

時間過得真快，總在不經意間流逝，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，此時此刻需要爲接下來的工作做一個詳細的計劃了。那麼我們該怎麼去寫工作計劃呢？以下是小編幫大家整理的2022年生活部工作計劃，希望能夠幫助到大家。

2022年生活部工作計劃1

新學期到來，我們生活部將加入新成員，一系列新的工作即將拉開帷幕。在我加入學生會這一年裏，對生活部瞭解很多。生活部是一個很重要的部門。它與學生們的日常生活密切相關。新學期開始，爲了更好的貫徹理學院團委學生會關於有計劃地開展學生的工作的方針實現部門設立的宗旨，在認真總結以往工作的基礎上更好的服務廣大同學，贏取老師同學的認可，將本學期的工作安排如下：

一、生活部設定

1、部門機構設定包括：部長、副部長、幹事。

2、部長負責在團支部的指導下統籌整個部門的總體工作，副部長協助部長管理好部門工作，部門各成員協調好彼此的關係，做好部門的各項具體工作，保證部門工作正常執行，和諧發展。

二、生活部工作計劃

1、迎新工作

迎新是每一屆工作的開始，生活部迎新的湖要工作是：

（1）新生報到時的各項工作。

（2）新生宿舍的安排，並幫助新生進入宿舍。

（3）迎新晚會的後勤服務。

2、招新及培訓工作

（1）招新：部門將進行學院統一開展的幹事招新，招新對象主要是10級的大一新生。招新對部門影響至關重要，是部門開展工作的前提條件和主要工作動力。爲此部門將嚴格按照精兵簡政的原則選拔優秀的競選者入生活部，計劃招幹事6到7名。我們需要的幹事不但服從安排，而且有自己的個性和主張，並且能夠吃苦耐勞，跟部員相處融洽，工作密切配合，個人與部門共進退的人才

（2）培訓：一方面，請以前在我部門工作過的同學將總結得的經驗和教訓分享給他們，讓他們少走彎路；另一方面，把平時工作中發現的問題及時提出討論，尋求解決辦法，對工作中值得發揚的部分拿出來讓大家一起學習。這樣不僅能提高部門的內部溝通，加強部門內部凝聚力，及時發現問題並靈活解決，有利於部門的不斷髮展。

3、生活部常規工作

（1）整理信件。每天安排人輪流值班，負責當天信件的收發。

（2）常規宿舍衛生情況檢查。從第4周開始，每兩週進行一次理學院學生宿舍衛生檢查，並實行懲罰制度以督促我院學生搞好寢室衛生。並且把檢查成績以海報的形式張貼出來，每3次進行五佳十差寢室評比並用海報公告。

（3）“十佳寢室”評比工作，每班至少2個寢室參加，透過各寢室對自己宿舍衛生、學習氣氛、室員和諧程度的展示，最後經學院評委的選評，選出本年度的“十佳寢室”並頒發證書。

4、協助學院其他部門做好各項活動的後勤服務工作

在學院其他部門舉辦活動的時候，生活部將盡全力配合其做好後勤服務工作，協調他們把活動舉辦好。

三、生活部內部建設

1、宗旨：積極主動，工作細緻，服務同學。

2、完善部門各種制度

在部門內部建立完善的考勤制度、例會制度、輪流負責制度、個人負責制度。

以上是我生活部本學期工作的初步計劃，在實際工作當中我們將不斷完善和發展我們的計劃。在開展自己工作的同時將積極與其他部門密切合作，努力爲廣大同學服務。同時，我們將積極接受院領導及廣大同學的監督，希望大家能夠提出意見，我們將認真總結，以不斷完善自身的工作，爭取更好地爲大家服務！

2022年生活部工作計劃2

隨着新學期的到來，我們系的生活系也面臨着新的挑戰。我們部門要繼續發揚生活部的優良傳統，在繼續做好本職工作的同時，盡最大努力配合其他部門的工作。我們系一直以“服務學生，宣傳自己”爲工作原則。在全心全意爲大學生服務的同時，努力將生活部從幕後推向前臺，打造自己的精品活動，以全新的姿態迎接挑戰，以積極的態度做好自己的工作。基於以上情況，生活系本學期工作計劃安排如下。

一、自身建設

1 .加強自身建設，明確工作思路，提升自我管理。我部在院領導和主席團的指導下，根據自身特點優化自身機構，共同努力，使生活部的運作更加規範高效。明確分工和個人責任，讓師生看到一個有組織有紀律的生活部門。

2 .努力完成生活部的各項工作，認真學習各項規章制度，從部長到主任，嚴守紀律，服從組織安排。

3 .嚴格理順工作學習生活的關係。工作態度積極正確，做到任務完成，責任到人。工作要注重效率、質量和可操作性。具有很強的可操作性和質量保證，可以提高工作效率，減少“無用工作”。

4 .注意及時反饋資訊，先解決工作中的困難，難以解決的事情及時向上級彙報，以免耽誤工作。

二、工作系統：

1 .遵守學校的規章制度、章程和學生會的規章制度。

2 .本着“從學生中來，到學生中去，全心全意爲學生服務”的宗旨，我們將盡最大努力爲學生服務。

3 .生活部的每個成員都應該養成積極、熱情、勤奮和盡責的工作作風。

4 .在維護學生基本利益、保障學生舒適有序生活的基礎上，努力讓學生的大學生活更加豐富多彩。

5 .生活系的成員要嚴格要求自己，時刻注意自己在學生心目中的形象，無論是學習、工作還是生活，努力在各方面起到表率作用。

三、日常工作：

1教室管理

每週定期檢查早餐(每週一，4: 30左右)。早餐不定期抽查，以後跟蹤調查。

2文明課堂知識教育

定期向您提供一些“課堂文明與學習效率”的知識，並以黑板報的形式宣傳“文明課堂與學習效率”的知識。

四、其他工作的發展

1 .本學期積極配合學生會其他部門的工作，在學生會內部樹立“有困難，生活部門幫助”的工作理念。

2 .與各部門緊密合作，爲學院的美好未來做出貢獻。

3 .定期召開生活部例會，重要會議時做好必要的會議記錄。

以上是這學期的工作計劃。我們將以最飽滿的熱情和最積極的態度投入到工作中，積極配合學院生活部的工作，確保我部各項工作有序開展。

2022年生活部工作計劃3

xx學院學生會生活部是在院團委及學生會領導下的以瞭解並及時地反映解決同學在生活等方面存在的問題爲己任的部門。現就本學期工作計劃如下：

第一、根據我們學院的具體情況，我們學生會生活部計劃在生活部下設立宿管會、膳管會、勤工儉學中心三個部門。並相應定出了工作職責及計劃。

宿管會負責人：xx

宿管會職責及工作計劃:

(1)定期進行教室和宿舍的衛生檢查評比，堅持每星期安排人員對宿舍進行檢查評比，做好統計工作，一月評選一次xx學院“文明衛生宿舍”，並給予獎勵;

(2)不定期對我們的宿舍進行安全檢查，發現使用違章電器的要及時予以制止，並及時向院領導反映;

(3)堅持做好每天晚上的熄燈檢查工作，督促同學按時熄燈。

膳管會負責人：xx

膳管會職責及工作計劃：

(1)密切聯繫後勤集團，協助其積極、生動地開展工作;

(2)發揮督促職能，督促同學文明用餐，督促食堂的飯菜價格、分量、質量、衛生以及服務員的態度等;

(3)統計廣大同學的意見和建議，並及時向院領導、食堂反映。監督食堂改進並將答覆告知同學;

(4)負責食堂的碗櫃出租等。

勤工儉學中心負責人：

勤工儉學中心職責及工作計劃：

(1)對外爭取一些打工的機會給我們的同學來解決我們同學生活上的困難或以此來培養我們同學各方面的能力和素質以提高社會適應力和競爭力;

(2)負責聯繫我們學生會開展各項活動所需經費的贊助商;

(3)負責經營學院交給我們管理的一些機構(比如放映電影、大俱的經營)，並完善它。

第二、爲了使我們的工作做得更好，我們對學院提出瞭如下申請：

宿管會：

(1)計劃成立xx學院公寓團，在每幢樓內設樓長一名，層長若干名。我們需要的是最好每幢樓內都有我們的辦公室，我們會安排人員值班，這樣有利於我們隨時都可以開展工作，解決同學們的困難和問題，完成團委等領導交給我們的任務。另外，我們會在辦公室內設立一個圖書角，方便同學借閱圖書;

(2)宿舍是學校中最小的集體，我們生活部工作的正常開展離不開各宿舍長的支援，爲此，本人覺得我們每學期都要有“優秀宿舍長評比”，對評到的宿舍長，我們要給予一定的獎勵。

膳管會：

(1)請學院領導儘快聯繫後勤集團，讓我們膳管會的同學有機會與他們碰個面，讓我們膳管會的'工作能正常開展起來;

(2)食堂裏好像膳管會有個辦公室，我想暫時作爲我們生活部的辦公室。

勤工儉學中心：

(1)爲了提高我們勤工儉學中心成員的工作積極性，本人覺得在拉贊助搞活動方面，我們學院應該像別的學院一樣有個政策規定，給予拉到贊助的同學一定的回扣(比如說10%);

(2)我們計劃於9月24號(星期五)晚上在一號樓三樓進行我們第一次電影放映，希望院領導能夠安排;

(3)南區大俱將是我們勤工儉學中心經營的一個重要的機構，如果它交給我們管理，就會有很多的崗位來提供給我們需要勤工儉學的同學。急切希望院領導能妥善安排。

第三、具體工作計劃(按時間)

9月份工作計劃：

9.11聯繫康師傅餅乾無錫代理商，介紹了幾個需要勤工儉學的同學去超市做促銷員。

9.20聯繫了中國移動通信無錫分公司，計劃於9.28(中秋節)晚上6：30在設計大樓前舉辦“歡中秋，迎新生”聯歡晚會。此項活動正在積極籌備中。

10月份工作計劃：

10.10已成功拉得康師傅餅乾無錫代理商，計劃在大俱舉辦一個舞會。此項活動正在積極籌備中。

11月份工作計劃：圍繞體育運動會，爭取拉得贊助。

12月份工作計劃：正在聯繫贊助爭取搞個聖誕舞會。

新的一學年，校園迎來了許多新興的面孔，學生會的工作也迎來了嶄新的一學年。過去的一年已經成爲了歷史，很多歷史遺留下來的問題還有待在新的學年裏加強改進，希望新的一年部門工作可以真正從根本上有好的改變。

過去學院生活部方面由於缺乏一定的管理規範，導致整個工作沒有一個良好的秩序規範。新的一學年生活部的工作將把重心放在加強自己部門建設以及制度完善上。只有在管理好自己的基礎上纔有可能做到協助廣大同學更加高效地進行自我管理。

本學期生活部的工作將主要分爲以下四個部分：

一、部門自身建設

所謂“無規矩不成方圓”，學生會好比是一家公司，其中的各個部門就是其下屬的各個機構。這些機構工作的好壞將直接影響到最後公司的年終收益。各個機構在接受公司的整體指揮管理的同時要積極根據自己的實際情況採取一些有效的手段進行自我管理。仿照正規公司內部利用工作條例管理員工的方式，本學年生活部將積極與各方商量討論陸續制定一系列自我管理以及協助廣大同學自己管理自己的條例。

二、日常工作

生活部的日常工作從大的方面而言可以分爲三部分。

1.宿舍衛生檢查

本學期將繼續開展每週的宿舍例行檢查以及與兄弟學院之間的相互檢查工作。在條件允許的時候對宿舍衛生進行適當的抽查。希望能夠透過這些工作來提醒同學們對自己居住的宿舍環境衛生加以重視。

2.食堂聯絡員

應“大學生民主評議”機構的要求，對於食堂的工作，我們將會透過適當的選拔在部委中間選取一位比較適合的人協助校學生會方面開展此項工作。

3.協助其它部門爲開展其它的一些工作做好準備

學生會各個部門之間並不是完全獨立的，很多工作涉及到不止一兩個部門。對於涉及到生活部以及其餘部門的工作，生活部將會全力配合協助其餘部門完成好工作。

三、活動

我們學院由於自身條件有限平時在單獨舉辦活動方面有很大的困難，但是考慮到學生會有義務與責任爲豐富同學們的校園生活適時舉辦一些形式多樣的活動。如果有兄弟學院牽頭舉辦活動，我們院將會全力支援並積極鼓勵同學們參與其中。

四、宣傳

生活部的工作貼近同學們的日常生活，對於同學們在日常生活中遇到的問題，我們都有義務盡最大的努力幫助同學解決。要做到這一點，首先要主動與同學們建立聯繫(特別是與剛剛步入大學校園的新生們建立聯繫)，讓同學們瞭解到當他們生活遇到困難的時候有這樣一個部門可以爲他們提供幫助。要在同學們中間樹立一個好的形象，這需要我們大家透過宣傳共同努力。平時季節交替時候的一個溫馨小提示也許可以有很大的作用。

新的一學年希望透過我們部門全體上下的努力，可以依照計劃井井有條地開展新的一學年的工作，希望新的一學年生活部可以有很大的改觀。真正做到“一切爲了同學，爲了同學的一切”。真正爲同學們辦一些實事。