離職感謝信怎麼寫

感謝信是重要的禮儀文書，是向幫助、關心和支援過自己的集體(黨政機關、企事業單位、社會團體等)或個人表示感謝的專業書信，有感謝和表揚雙重意思。下面是相關的範文精選，快來看看吧。

　　離職感謝信【篇一】

您們好!

我因個人原因，辭去oa開發工程師的職務，即將離開我們的xx集團了。

感謝xx集團帶給我的機遇與挑戰!

感謝各位領導對我的關心與信賴!感謝信

感謝各位同事對我的工作的支援與幫助!

能夠來到xx這一偌大的企業，我想我是幸運的，在這感謝信範文裏學習了很多，感受了很多，和去年剛從學校出來的時候相比，也成英語感謝信熟了很多……

在xx的一年，對我來說是一生中重要的一段經歷。在這裏我經歷英文感謝信了失敗，也取得了成績，有過鬱悶，也有過歡喜。失敗是刻骨銘心的，它將成爲一枚警鐘、助學金感謝信一塊基石鞭策我不斷進取;成績是另人欣喜的，它們會幻化成爲一個個新的目標，指引我前進的方向。

作爲一名技術人員，我渴望看到自己的日漸嫺熟，也感謝信格式明白xx這樣的環境一定能夠提供歷練自己寫給父母的感謝信的機遇，只是正如我們無法完全預測自然災難一樣，有些客觀矛盾我還不知道如感謝信的格式何解決、如何避免，一道單選題，二選其一，必定要有所舍。

天下沒有無不散的筵席，滄海、桑田之間變換已成自然，送給各位同事的英語感謝信範文只有祝福與期待，祝福我的同事們一切順心，期待我們的xx一帆風順!

　　離職感謝信【篇二】

尊敬領導和各位同事：

您們好!

我因個人原因，辭去oa開發工程師的職務，即將離開我們的xx集團了。

感謝xx集團帶給我的機遇與挑戰!

感謝各位領導對我的關心與信賴!

感謝各位同事對我的工作的支援與幫助!

能夠來到xx這一偌大的企業，我想我是幸運的，在這裏學習了很多，感受了很多，和去年剛從學校出來的時候相比，也成熟了很多……

在xx的一年，對我來說是一生中重要的一段經歷。在這裏我經歷了失敗，也取得了成績，有過鬱悶，也有過歡喜。失敗是刻骨銘心的，它將成爲一枚警鐘、一塊基石鞭策我不斷進取;成績是另人欣喜的，它們會幻化成爲一個個新的目標，指引我前進的方向。

作爲一名技術人員，我渴望看到自己的日漸嫺熟，也明白xx這樣的環境一定能夠提供歷練自己的機遇，只是正如我們無法完全預測自然災難一樣，有些客觀矛盾我還不知道如何解決、如何避免，一道單選題，二選其一，必定要有所舍。

天下沒有無不散的筵席，滄海、桑田之間變換已成自然，送給各位同事的只有祝福與期待，祝福我的同事們一切順心，期待我們的xx一帆風順!

　　離職感謝信【篇三】

二十多年前，我從學校畢業回家，父母看我體單力薄，不是幹農活的料，便尋思幫我找一份不需要乾重體力的活，那時我媽媽的一個表弟在大豐開飯店，媽媽便和我這個在縣城開飯店的舅舅商量，讓我到飯店打零工。

說起我的這位舅舅，如今大豐餐飲界的同仁幾乎都不陌生，他就是建豐餐飲集團有限公司的董事長、大豐餐飲行業協會執行會長丁澤民。

不知人們是否還記得上世紀九十年代初，縣城臺北飯店和人民酒家之間有一條美食小巷叫“民主巷”，丁總當時就在這條巷子裏開着一個叫“民主酒家”的小飯店，當時那個小飯店不過五六十平方米，擺五、六張小桌子都顯得特別擁擠，然而丁總就是從這小小的五六十個平方開始了他的餐飲生涯，走到今天，他已經是一個擁有二百多名員工的餐飲集團董事長。

剛開民主酒家的時候，丁總二十歲左右的年齡，人們當時都喜歡稱他“丁老闆”或“小丁”。店裏當時有三四個員工，歲數都不大。丁總那個時候雖然很年輕，只長我們幾歲，但他總是以長輩的身份來嚴格要求我們，那個時候開飯店可不比現在，當時社會治安特別差，而商業街一帶又是差中之差，我們經常在惶恐和不安中度過，地痞、流氓時不時就要到飯店鬧事，有的時候也說不上個什麼原因，那些人就會不明不白地砸碗摔盤子，有時還會帶上兇器。回想起那個“戰火紛飛”的年代，我現在仍然心有餘悸。然而面對這複雜的環境，丁總沒有退縮，他對地痞、流氓敬而遠之，接待來自社會各方面的客人有禮有節，大方得體，很快贏得相對太平的局面，總算讓飯店生存下來。

1993年迎來了振奮全國人心的“嚴打”，一批平時耀武揚威的地痞、流氓被繩之以法，大豐社會治安得到了極大的改善，對於餐飲業來說，更是一件歡欣鼓舞的好事。也就在這個時候，丁總已經不再滿足於這一個小小的“民主酒家”，他想挑戰一下自己，聽說檢察院的大食堂想找人承包卻沒人願意去，他便壯着膽子承包了檢察院能容納近兩百人就餐的大食堂，也就是當時的第一家建豐飯店。

突然從經營一個小吃部到掌管這麼大的飯店，說起來容易做起來可不容易，從裝修到廚房設備的購置，從招廚師到選服務員，甚至還要找燒火的員工，因爲當時開飯店都要用大竈燒煤炭……克服了一個又一個困難，飯店終於開張了。衆所周知，乾飯店這一行並不輕鬆，尤其是菜餚的口味、菜餚的翻新這一塊，客人總是喜歡不斷地更換口味，不斷地提出各種要求，所以那個時候，丁總經常會帶上廚師到一些大城市裏去考察、學習……此外，對於員工的管理也經常是一件比較棘手的事，每當遇到這樣的事，丁總就會找他的父親，一起探討如何更好地經營，更好地管理飯店，他們經常一談就是大半夜。

由於丁總的.用心經營，建豐飯店變得越來越紅火，這個時候社會上就難免會有一些風言風語，說他丁澤民有什麼能耐，還不就是靠公檢法幾個單位養活着他?丁總聽了什麼也不說，他只是默默地問自己：難道真是這樣嗎?難道我離開這個地方就不行了嗎?我還能不能再超越一下自己?也就是這個念頭的出現，讓他從此走上了一條一發不可收的漫漫餐飲創業路——從檢察院食堂，也就是建豐飯店開始，到平房建豐、建豐酒樓、交通建豐、供電建豐、建豐國際賓館，乃至海洋綠島生態園大酒店，今年又新開張了花都1號的建豐金悅海鮮大酒店……

丁總今天取得這樣的輝煌成就，以及他爲社會所做的貢獻，大家都有目共睹，也早已被社會各界認可。這些都無需我再多說，作爲一個晚輩，也作爲建豐餐飲集團的一個老員工，今天只想表達一下對我的舅舅、丁澤民董事長的敬佩和感激之情。在建豐的近二十年歲月裏，我親眼目睹了從咱們這個大酒店走出去的一個又一個優秀人才，有入伍參軍得到提幹的，有走出去搞餐飲管理的，更有許多自己開飯店當上大老闆的……一個個優秀的員工能有今天，都離不開丁總當年對他們的栽培，有些員工已經離開建豐多年，遇上困難的時候還會回到建豐找丁總幫忙，丁總都會盡一切力量去幫助解決。

如今我已離開了建豐四年多，現在市區人民南路經營一家花木園藝店。這輩子都不會忘記我有創業想法即將離開建豐國際賓館時，丁總跟我說的那番話。他說：“我現在有這幾家飯店，其實最缺的就是人手，尤其是像你這樣的老員工。但是看到你們一個一個的能走出去幹自己的事業，我很高興。我更希望我的員工比我優秀，希望你們的前途更廣闊。”在我去鹽城學習期間，丁總專程去看望並鼓勵我，他說：“你非常喜歡花草，並想把它當作一種事業來做，這是件非常不錯的事，你一定要刻苦學習，把業務學精。認真做好你想做的事，我相信你一定能成功!”

由於丁總的鼓勵，加上自己的努力，我的“紫薇花木園藝”店很順利的就開張了，至今已經營四年多，現在的生意雖談不上紅火，但卻也算得心應手，在此再一次感謝丁總，感謝在建豐餐飲這個大學堂裏所學到的方方面面的知識。

最後我想借《大豐之聲》這個平臺，把我這麼多年的心得體會與各餐飲同事以及各企業員工一起分享，也算是與大家共勉吧：你無論身處哪個公司或哪一家企業，你都得感謝你的老闆，沒有老闆就沒有你的工作機會，從某種意義上講，老闆是有恩於你的。作爲員工，公司和老闆爲你提供了工作就業的機會，提供了鍛鍊自己成長成才、提升能力和素質的機會，難道這不值得你去感恩嗎?你要積極爭取多與老闆交流的機會，如果你經常逃避老闆，或總不持積極的態度，老闆心裏會很清楚：這個員工已經不行，只能放棄這個員工了。你更不要太過於計較老闆對你的利益分配，尤其是年輕的朋友，要切記你的成長永遠比你每個月拿多少錢更爲重要!