2022酒後打架檢討書（通用5篇）

在學習、工作或生活中出現了過錯後，爲了避免再犯，就需要寫一份自我檢討書好好進行自我反省，在寫檢討書的時候要注意用語誠懇。相信很多朋友都對寫檢討書感到非常苦惱吧，以下是小編爲大家整理的2022酒後打架檢討書（通用5篇），供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

酒後打架檢討書1

尊敬的領導：

您好！

首先，我要向公司領導表示誠摯的歉意。由於我愚蠢的行爲給公司帶來了不必要的麻煩，觸犯了公司的鐵律，也深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性，對自己所犯的錯誤感到了羞愧。

在8月10日週日時，我和我們經理及泉南的同事在一起吃飯，由於一點小事爭執起來，我知道這次是我的錯，思想覺悟不高，當時都喝了點酒，情緒有點激動，纔有了過激的行爲。這次犯錯誤自己想了很多東西反省了很多的事情，雖然是週日不上班，但有其他同事在場。事後我冷靜的想了很久我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩耽誤自己的工作。而且我這種行爲給公司裏也造成了壞的影響，破壞了公司裏的管理制度，在同事們中間也造成了不良的影響。我已經意識到自己犯了很嚴重錯誤，我知道，無論是對公司還是對個人造成如此壞的影響，我應該爲自己犯的錯誤付出代價，我知道在此錯誤中應負不可推卸的主要責任，並願意接受公司給予的處理。

我真誠地接受批評特此再次檢討。向領導保證以後不在發生類似事件。我已經對經理和同事們正式道歉了，對於這一切我還將進一步深入總結深刻反省懇請公司領導相信我能夠吸取教訓、改正錯誤在今後的工作中我一定踏踏實實做工作，積極完成公司領導安排的各項工作任務。

　　檢討人：XXX

　　20XX年XX月XX日

酒後打架檢討書2

尊敬的領導：

你好！

我知錯了，我不該喝酒，我下次再也不敢喝酒了

我這次喝酒原因是這樣的，中午和朋友一起出去吃飯，因爲太高興了，也爲了比下誰的酒量大，在路上還跟警察發生了衝突，爲此我也感到十分的不安，透過同志們和警察的教導使我深深的認識到自己的錯誤之處，在此我再三承認我錯了，我不應該喝酒而影響到自己。總之我不應該喝酒。短短這些字，不能表述我對我自己的譴責，更多的責罵，深在我的心理。我錯了，我錯了。但是，浪子回頭金不換。我希望領導能給我改過重新做人的機會。如果能給我改過的機會，我會化悔恨爲力量，做一個對國家和集體有用的人。

酒後打架檢討書3

尊敬的領導：

今天，我懷着愧疚和懊悔給公司領導寫下這份檢討書，以表示我對晚飯後醉酒的不良行爲深刻認識改正錯誤的決心。

在11月13日晚飯後，由於天氣陰冷，就打算喝點酒。我和同事一起在曹雄輝宿舍吃飯，期間由於曹雄輝去廁所，不知爲什麼曹雄輝與門衛爭執起來並動了手，聽到爭吵聲我和李xx、xx勇就出去看看並勸阻，但還是給門衛造成了傷害。我知道這次是我們的錯，思想覺悟也不夠高，因爲喝了點酒，他纔有了過激的行爲。

作爲公司一名員工犯下這樣的錯誤我非常羞愧，平時對喝酒這件事的認識不深，導致這件事的發生，在寫這份檢討的同時，我真正意識到了這件事情的嚴重性和我們的錯誤，違犯了公司規定，再次，我這種行爲還在公司同事之間造成了極其壞的影響，破壞了公司的'形象。在以後的工作中我一定會端正自己的態度，爭取做一名優秀的員工，並保證在以後的工作中，以此爲戒，少飲酒、不飲酒，讓領導放心

透過這件事，在深刻反省的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今後的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。透過各位領導的教育、關愛及對於我的期望，今後不管任何事都三思而後行，不辜負領導們的期望。

這件事情，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我可以透過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作爲單位做出積極的貢獻，請領導相信我。

　　檢討人：

　　日期：

酒後打架檢討書4

尊敬的XX：

今天，我懷着愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對喝酒打架這種不良行爲的深刻認識，以及再也不喝酒打架的決心這是一次十分深刻的檢查，我對於我這次犯的

錯誤感到很慚愧，我真的不應該喝酒之後打架，我不應該違背規定，我們作爲工人就應該完全的聽從領導的話，而我這次沒有很好的重視到。我感到很抱歉，我希望領導可以原諒我的錯誤，我這次的悔過真的很深刻。

相信領導看到我的這個態度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態度，我這樣如此的重視這次的事件，希望領導可以原諒我的錯誤，我可以向領導保證，今後一定不會再發生類似的事。

犯了這樣的錯誤，對於我的前途也是一種很大的打擊，讓我們可以全身心的投入到工作中，我犯了這樣的錯誤，我對此也感到很慚愧，勞累是我們所不知道的，每天爲了生存而忙碌，爲了家庭而承受着巨大的壓力，這一切的一切都是我們所不能夠了解的，我們唯一可以做的就是做個好男人，也是對於自己心的傷害，沒有任何人可以取代。

這次的事件我真的感到抱歉，希望領導可以原諒我，可以認可我認錯的態度，我真的已經深刻的反省到我的錯誤了，希望領導再給我知錯就改的機會。也希望工人也要引以爲戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大很大。

早在我踏進醫院，領導就已三申五令，一再強調，全體員工不得打架鬥毆，可是今天我還是違反了。

反覆教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深爲震撼，也已經深刻的認識到事已至此的重要性。

請領導原諒我吧!

酒後打架檢討書5

尊敬的領導：

xxxx年xx月xx日，我與同事xxx因工作事情發生了爭執，後因雙方爭執到吵架，其次惡化到最後雙方出手傷人。對於此事，個人當時性情太急在加之雙方爭吵時的氛圍一步步惡化，導致自己當時己沒完全控制好自己的情緒;其實，不管我個人對他工作上的事有多大錯誤多大不對，我不能以這種極端的方式去解決這件事情，經過這幾天的反覆思考，我覺得自己的行爲是幼稚、衝動的。

經過這件事這幾天也明白了許多，做人要有忍讓度的道理，不管做什麼事情都要忍;人的修養關鍵在於控制自己的情緒，用嘴傷害人，是不道德的行爲，雙方動手打人更是最愚蠢的一種行爲。可是那天我沒有做到，事情發生後，我現在再此向領導和同事表示歉意，這件事情是我的不對，並影響了同事們的工作，在這裏我做出深刻的檢討!

一個人成長的過程，是要學會管理好自己的情緒。我們的情緒失控，通常是因爲內心的不良情緒影響着我們，以體現一個人的內心還不夠強大、成熟、穩重;人一生要學習和接觸的事情還太多太多，我要學會去認真看待、寬容、包容我身邊的一切;學會大度、細緻的去處理在身邊發生的每一件事情。

我們每個人都是集體中的一分子。團結、互助、友愛是人生必不可少的道德品質，只有擁有這種優秀的品質，我們才能全體成員同心協力、團結一致，從而才能高標準、高效率完成公司給予的各項工作任務，爲企業及個人作創造出更高的效率與回報。透過這件事我也感到很幸運，感到自己覺醒的及時，感受到透過各位領導的教育、關愛、支援及對於我個人的期望，今後不管做任何事都要三思而後行，不辜負領導們的期望;同時，感謝公司及各位領導能給我再次改正錯誤的機會;此事件造成一定影響，不符合xx文化，對此我會透過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作方式爲單位及個人做出積極的貢獻，請領導相信我。

此致

敬禮

　　檢討人：