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工作失職自我檢討書(15篇)

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在不小心犯錯後,爲了避免再犯,爲此要寫檢討書來自我悔過,寫檢討書是爲了能夠不斷提醒自己。那麼問題來了,到底應如何寫檢討書呢?下面是小編整理的工作失職自我檢討書,僅供參考,大家一起來看看吧。

工作失職自我檢討書(15篇)

工作失職自我檢討書1

尊敬的領導:

您好!

對於這次我的失職,我感到十分的羞愧,作爲一個在學生會當了近兩年學生幹部的人來說,這種失職是絕對不應該的,而我,身爲體育部部長,更是在自己分內的工作中,犯下了如此重大的錯誤,對此,我報以十萬分的抱歉。

對於這次的嚴重失職,是由於我的疏忽大意,看錯了比賽的時間,導致我院參賽隊伍直接被取消比賽資格。歸根究底,是由於我的以下幾點原因造成的:

1、責任心不強,沒有身爲學生幹部的意識。作爲一個學生幹部,一個部門的部長,我本應該勤勤懇懇的工作,做的一絲不苟,做好每一件領導安排的事,盡到一個學生幹部應盡的職責。可是我由於責任心不強,沒有仔細檢視比賽的詳情,導致我院失去了參賽的資格。

2、疏忽大意,粗心。在工作之中,我只是簡單的觀看了一下比賽的流程,並沒有仔細看過,所以會對比賽的時間不熟悉,導致記錯了比賽開始的時間,從而導致瞭如此嚴重的後果。

透過這件事情,我感到自己責任心不強。自己身學生幹部,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由於自己的失職,給院裏帶來了極壞的影響。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,學生會工作失誤檢討書範文混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

  檢討書:

  20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書2

這是因爲在神華的不對,在我的工作招標活動,導致該公司的間接經濟吃虧,當我知道的緊張結果,對他們的不對無窮遺憾,如果我會更謹慎,細緻查抄應當不會犯如許的不對。我深深知道了本身的不對,今後不會犯一樣的不對。因爲我收到了招標事件的氣力比較異國任何兵戈,很簡單碰到事變不知道,在這個時候,我盼望帶領能監督我的工作更多,給我一個及時提醒。

古人常說,“肯定異國,反求諸己”,但一入手下手,我已異國進行檢討。古人說,“這位教授的作品,立法和衛生道,”是以,在自我的進程,反思務必要找出錯誤的泉源,如果不能找到根來歷根本因在於,半心半意,異國救助,今後,他們將投入更多的緊張失誤。悔過後,總結了以下因爲:

責盡情識不強,工作風格不深切,不實際的。作爲一個布衣,應當比其他,辦事意識,有責任感,這是將來的我想補充。有句成語說,“魔鬼的細節了。”其後,我本身會更嚴厲的要求,篡奪在今後的工作,以補充過去的不對來爲今後的工作回到奠定更加牢靠的根本。

經過議定此次變亂,我要從頭反思本身的涉獵和探討,一個人,工作立場,感悟到:

1,一個人的生命是最緊張的是能在餬口生涯中做的事變。每個人都應當重點,工作重點應。不要集結精神搞某些事變不能做告成的事變,不能明白地把握細節。一個人進修,做一點點事變位。這絕對不是經典的冊本,但在人,在辦事變的位位。 “進修對像帆船如今,進步的,”讀那麼多書,如果不把握,不與餬口生涯,這是很難有高興,便是古人說“時,進修和享福本身的進修。”

2,進修最緊張的範疇是兌現。如果這項探討是不大略兌現的,它只是“心理科學問道:”喜好吃的東西,而不是消化的,固然身材,無助,乃至是有害的。有一些事變異國執行,這是一個進修的機遇,有一件事兩邊,而不是成長的好處,那麼我們天然成長惡化。所以,當碰到不明白的事,我不能太麻煩,詢問謙和人很多,以便更好地結束工作。

總之,我採納舉動,爲單位帶來不良感化,使這類行動,我的心情特別沉重和慚愧。 “男人不犯不對了,”我將竭力成長成爲一個理性的人,一個因爲人先安心進修,從過去的不對和伶俐,而不是大略懊悔。 “教授很簡單從難求的進修,”我衷心感謝的教導盼望在將來成長進程的帶領,進修你的身材更“伶俐”,讓你的傳授和救助,餘倍命運感,將不堪感謝!

檢討人:xxx

  日期:xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書3

尊敬的各位領導以及各位同事:

您好!

我懷着十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你寫下這份檢討書,我爲自己在2月10日對工作的失職,導致光板流入後段,錫膏添加記錄表末及時登記,以及對上級領導的態度不端,給你們帶來了不必要的麻煩,爲此行爲我感到深深的愧疚和不安,在此,向領導做出深刻檢討。

在這個充滿活力的工作區域,SMT是我學以致用的地方,這裏的工作給我帶來了許多樂趣,同時給你們也製造了很多麻煩,你們的寬宏大量,給予我無限的希望,在綿綿不斷的錯誤中成長的我,認識到錯誤的嚴重性。

當然人有失足之時,我們都無從做到百分之百的認可,但透過這件事情,我深刻地體會到,我們每時每刻都應加強自己的注意力,仔細慎微的做好每一件事,不論是在生活還是工作中,萬事都不應敷衍了事,需嚴格的要求自我,按公司要求做事,尊從上級領導的安排,決不做漏網之魚。

願你能給我改過的機會,在以後的工作中,我會引以爲械,保證不會讓類似的情況再次發生。希望這次的錯誤能夠得到你的諒解!

  檢討人:×××

  檢討書時間:××××年×月×日

工作失職自我檢討書4

尊敬的領導:

您好!

現在我懷着深刻內疚、自責的心情向您遞交檢討,以深刻反省我沒有負起一名銷售經理管理責任的嚴重錯誤。

我認真回顧了錯誤的發生經過,因爲我沒有把關好客戶身份,讓這一羣小孩子進入酒吧消費。期間這羣小孩子就發生了爭執,給酒吧聲譽造成了嚴重影響,也讓領導、同事們爲此揪心、困擾。

經過徹夜反省,我了錯誤歸根結底在於:

1、我沒有嚴格遵守工作規章辦事,可以說我在一定程度上忽視了酒吧經營規則。

2、我沒有保持一個認真、嚴肅、謹慎的工作態度,存在僥倖心理,對銷售部門員工沒有加強管理,特別是沒有注意審覈好客戶身份。

3、我缺乏必要的問題預判力,之前居然沒有察覺這羣未成年人可能給酒吧帶來的負面影響,這在一定程度上也說明我的工作素養是不足的。

面對錯誤,現如今我感到非常內疚、懊悔、自責。錯誤發生以來的這幾天以來,我都一直爲這個事情困擾、自責。我感到自身非常對不起老總,對不起同事,也對不起我自己。可是,我非常明白僅僅在這裏做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在於我必須在充分認識錯誤的基礎上,採取切實的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今後錯誤的發生。

爲此,我向您做出鄭重保證:今日起,我必將以高度工作責任感對待工作,勤勉、認真、細緻地從事本職工作,確保今後每一名到酒吧消費的顧客經過我的細緻審覈,並且在今後工作當中認真觀察、總結此次錯誤的經驗教訓,逐漸加強我的工作素養,爲卡巴那的發展貢獻力量,不辜負領導對我的關懷與厚待。

現在,我真的深深地知道錯了,希望領導能夠給我一次改過自新的機會。 

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作失職自我檢討書5

尊敬的領導:

您好!

這一次我在工作中的失職行爲,雖然在同事們的盡力拯救下,挽回了局面,沒有造成什麼大的損失,但究其原因還是因爲我自身的問題,是我本身的職業水平還不夠格,但卻還想要表現自己,雖說在工作的前半段的表現還算可以,但在後半段開始,我對越來越多的問題感到棘手,不知道該如何去處理,但即便是如此,我還是想着自己能夠應付過去,也一點點將這些問題處理好,但一個逞能終究還是會有失手的時候,這次的問題就是這樣,我沒能夠來得及去及時處理,導致這個問題越變越大,最終對整個項目都有所影響,如果不是同事們的及時補救,我想我們這項目雖然不至於會流產,但肯定是要付出很大的代價的。這件事情,我難辭其咎。

對不起領導,我不該自己逞能,爲了表現自己,而沒有考慮到自己的業務能力水平是否滿足要求,而且曾一度拒絕想要幫助的我同事,只因爲當初自己誇下了海口,想要證明給其他人看,真的很對不起!

我是一個不甘於落後的人,來到公司也有好幾年的時間了,我也一直以自己是老員工而自居,面對公司新人的時候,還一度擺出了一幅“過來人”的高高在上的態度,想着和我同屆來到公司的人,有好幾個都升職了,而我卻還是在基礎崗位上做着這樣的事情,不僅有些不平衡。所以在公司下發這個項目的時候,我自薦爲項目的負責人,負責管理這個項目,得益於領導的信任,我成功當上了這個負責人。基於證明自己的我,一開始還是很認真的,但是事情越來越多,越來越忙,到後面就手忙腳亂的,不知道該怎麼做了。事情處理的不及時,這次的項目除我之外,還有另一個負責人xx,但我好大喜功,想要獨佔這次的功勞,沒有很好的配合xx的工作,爲此他還和我吵了一架,但我卻還是一意孤行,最後量成了這樣的結果。

很對不起!我沒有考慮自己的能力,也沒有好好的團結公司的同事,給公司造成了這樣的麻煩,我已經醒悟過來了,也向部門裏的其他同事道歉了。無論公司這次怎麼處罰我,我都會安心接受的,不會有任何的異議,請領導放心,我絕不會再犯這樣盲目自大的錯誤了,以後會踏踏實實的工作的!

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

工作失職自我檢討書6

尊敬的領導:

您好!

在完成工作的過程中本來應該是要將所有心思都用於工作,不能去思考其他的事情,但是我還是沒有做好這一點,更是因爲自己的原因讓所負責的而工作出現了失誤,更是我的失職,我爲自己的錯誤向領導道歉。

我對這次的錯誤也較好的去思考了一番,明白確實是我最近幾天情緒上出現一定的問題,這才使得整個工作都出現了較大的失誤,而我也是儘可能的反思了自己,努力讓自己在其中去提升,想了很久,我確實是應該要改掉自己的這一不好的行爲習慣。我完全的明白我既是公司的一名員工就是應該要將心思都放在工作上,努力去將工作做到完好,但是這一次我卻出現了失誤,更是表明了我對自己的管束還不夠嚴格,所以往後的時間我還需要對自己的各個方面都下更多的功夫。

對於自己的這份工作,我也是漸漸的想明白了,我確實是必須要儘可能的做好自己的每一件事,並且努力讓自己在其中去成長,儘可能的做好每一件自己想要做的事情,同時也讓自己在其中去成長,去提升自我。這次工作失職確實是給了我非常大的警醒,讓我明白工作更是需要靜下心來,要進行較好的檢查,這樣才能夠真正的將自己所負責的任務完成好。所以你這一次也正好是讓我安下心來,讓我可以全神貫注的面對自己的工作,更是可以將工作都完成好。

雖然自己對犯下的錯誤很是後悔,更是無比的責怪自己,但是事情已經發生了,我現在唯一想要的就是彌補,我會重新上交一份全新的方案,更是爲這次的失誤做補償,當然若是領導還有任何需要我去做的事情,我都可以去儘可能的完成,也請領導對我放心,我再也不會出現這樣的事情了。往後的工作我都會全身心的去完成,再也不要因爲私人的事情而擾亂自己的思緒,更是會養成檢查的好習慣,努力讓自己在其中去有更好的發展,更棒的成長。接下來的工作我也是會盡可能的讓自己在其中去漸漸的成長,爭取能將每一份工作都完成好,更是讓領導相信我的能力。

這一次的錯誤,已經是讓我對自己有了很大的反思,也漸漸是明白我應該要付出更多的努力,接下來的時間我也是會從全方面的提升自己,爭取讓自己變得更加的優秀。接下來的時光就請老師可以更多的關注於我,也讓我可以在工作上去有更多的提升,讓我可以儘可能的做好句子應該要做的事情,同時我也會努力去奮鬥,爭取不要讓領導再爲我煩心。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作失職自我檢討書7

尊敬的領導:

我懷着愧疚給您寫下這份檢討書,以向您表示深刻認識改正思想工作責任心欠缺的決心!我不對,我有錯,我辜負了父母的期望,領導的教誨,人民的信任,美容院的培養!

xx月xx日因爲自己個人原因導致工作失誤,未能及時給客戶資料,雖然因爲個人原因導致此類事情發生,但在寫這份檢討的同時我深刻認識到自己責任心欠缺,平時我對自己要求還是比較高的,我非常氣憤我這次的疏忽大意!違反了美容院規定。我深明領導是多麼關心美容院的形象和紀律,可是我卻連最基本的應該做的也疏忽了!由此我深知一切責任歸慨於我的責任心欠妥。平時對這類事情認識不深。導致這類事情發生,在寫這份檢討書的同時,我真正覺悟到自己的錯誤。

我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這麼基礎的工作都沒有做好,沒有根據您的要求,把客戶的情況着實地向了領導彙報。給美容院造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚老闆對我的信任和關照。

再次,我這種行爲還在同事之間造成了極其壞的影響,破壞了美容院的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,而我這種表現,給同事們帶了一個壞頭,不利於院系的院風建設。我常感謝領導這次能叫我寫檢討,使我明白了事情和我自己思想上不謹慎的錯誤。與此同時我從今往後一定更努力要求自己,積極做好美容院的一切工作,理解體會領導的安排!這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起領導對我的信任!透過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞院風的行爲心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝上級對我這次深刻的教育!

此時此刻,我只能懷着無比悔恨的心情,由於我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這裏,我只能默默地在心裏爲我所犯的嚴重錯誤感到後悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今後人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。

在此我感謝領導的提醒和教誨,思想上我將更進一步的反省,深入總結,同時希望領導繼續監督我,我以後一定嚴格要求自己,爭取在工作中取得進步。

此致

敬禮

  xxx

  20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書8

尊敬的領導:

你好!

老師,對不起,我今早做操遲到了,我也不想遲到的,可是,我本來不會遲到的,今早鈴聲一響我就下去了,可走到宿舍門口有人說下雨,地板溼,不用做操,我看看下面是沒人下是,鈴聲也沒響了,我又提着包包回宿舍,後來我又不知道又有人下去了,外面的學生會老大說話又聽不到,八樓啊,就學校那爛喇叭,我怎麼聽啊?我就回到宿舍再弄弄牀,疊疊被子,疊的漂漂亮亮,可後來她們又說要做操,我出陽臺看,真很多人下去了,我就回到宿舍,提包包趕下去,老師您說過女孩子下樓梯不要跑不要跳的,不要發出“咚咚咚…”的聲音,我就想起您說的話,我就一階一階很溫柔的走下去,沒向以前那樣,跑啊衝啊,那麼粗魯,當我趕下去,就遲到了,我知道我錯了,我們都不應該遲到,老師,您大人大量就原諒我們吧,我知道您很有度量的,謝謝您哈……

您叫我們要寫一千五百字檢討書,嗚嗚……老師,這一千五對我來說不是什麼大事,也不是什麼小事,因爲我相信以我的水平,我想我能繼續寫下去這份一千五百字的檢討書,這一千五百字檢討書啊,是我在這世界上生活了十八年第一次寫的一份一千五百字檢討書,這檢討書我想在我這一生的回憶中是一件不敢提起的往事啊,老師,您叫我以後怎麼面對自己的丈夫啊,您說過以後身爲別人的妻子是要溫柔體貼,再溫柔體貼讓自己以後的丈夫知道了自己的妻子寫過一千五百字檢討書,老師您叫我怎麼面對自己以後的丈夫啊,但爲了老師不失望,我就把這一千五百字的檢討寫下去吧,老師您寫過一千五百字檢討書嗎?這一千五百字檢討書可不是那麼容易寫下去……我會以我的努力寫下去的,但是老師如果您看到我的字越寫越醜,我相信您大人有大量會體諒的,我也和您一樣從小沒練好字,但這次做操遲到被記名了,您說明天就要交,我就寫吧…

老師您叫我寫這份一千五百字的檢討書,是我的榮幸啊,由於今早聽別人說幾句不用做操,就結果害了我們要寫這份一千五百字的檢討書,老師希望您要體諒啊,因我們還是自覺的把檢討書交給您了,您就原諒我們這次吧。

今天,爲什麼會這樣,我以後不會聽別人的話了,就不會害到自己了,能寫這份檢討書我的榮幸啊,還可以鍛鍊我的口才,但我相信這種方法鍛鍊口才,將在這份檢討書終止,我們都認清了問題的本質,寫這份檢討也會進步的了。

這次做操遲到,影響了我們班的名譽,影響了學生會的工作正常運轉,影響了學生會的筆水寫多幾個名字,不好意思,我都道歉,正式向0705班,文化學生會,我們親愛的的班主任您道歉:“對不起了,大家,給我這一次改過自新的機會吧。”如果我不寫檢討書,不聽老師您話,就辜負了偉大的父母對我們殷切的希望,浪費在校的學習時間,乃不孝,二罪也啊,更讓老師您爲此事殘精懈慮,傷心失望,乃不仁,三罪也礙…在還有一頁就寫完這份檢討書之時,我深感自己的聽別人的話,說不用做操,我後悔莫及。

最後,老師您看了兩頁多了麻煩老師您檢閱本人所做之檢討,交了這份檢討書,我裏心安了…我徹底理解老師教育我們的苦口婆心,簡稱“苦心”,做操遲到了,決不是一件可忽略的小事啊,只要我沒記住老師說下樓梯慢慢下,我也許就不會遲到了,老師,八樓啊,轉來轉去,提着包包,提着早上要喝的白開水,八樓啊,不是那麼容易走下去的啊,那時一階一階溫柔的下樓梯,知道要遲到了,那時我都恨不得從八樓直接跳下去啊,我也不想遲到的啊,可是還是遲到了,老師,原諒我吧,我會很感動,很感謝您,我都知道任何理由講那麼多還是遲到了,眼看還有半頁就一千五百字檢討書要完成了,我心激動啊,這種成功,從沒試過,人生大事啊,一千五啊,破了我自己的記錄啊,上網查查,查不到關於做操遲到的檢討書,唉,還是自己寫吧,老師,一千五字檢討啊,現在我的手已經寫的麻了,沒知覺了,它不會停了,一直寫、寫、寫、寫啊寫到一千五百字,還有八行就一千五了,老師,這是您給我的成功啊,一千五百字檢討,快寫完了,在最後,我寫這份檢討可是花盡了心思,拿起沉重的筆,一口氣寫下來的,這都是您教育出來的啊,爲了感謝老師的教導,我在此還有三行保證如果有一次重來的機會放在我面前,我一定不會遲到,絕不讓老師失望,請老師諒解我這一次的錯誤吧!一千五百字檢討書終於寫完了,謝謝老師,謝謝大家,給我這次機會,謝謝!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書9

您好!

我懷着十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你寫下這份檢討書,我爲自己在2月10日對工作的失職,導致光板流入後段,錫膏添加記錄表末及時登記,以及對上級領導的態度不端,給你們帶來了不必要的麻煩,爲此行爲我感到深深的愧疚和不安,在此,向領導做出深刻檢討。

在這個充滿活力的工作區域,SMT是我學以致用的地方,這裏的工作給我帶來了許多樂趣,同時給你們也製造了很多麻煩,你們的寬宏大量,給予我無限的希望,在綿綿不斷的錯誤中成長的我,認識到錯誤的嚴重性。

當然人有失足之時,我們都無從做到百分之百的認可,但透過這件事情,我深刻地體會到,我們每時每刻都應加強自己的注意力,仔細慎微的做好每一件事,不論是在生活還是工作中,萬事都不應敷衍了事,需嚴格的要求自我,按公司要求做事,尊從上級領導的安排,決不做漏網之魚。

願你能給我改過的機會,在以後的工作中,我會引以爲械,保證不會讓類似的情況再次發生。希望這次的錯誤能夠得到你的諒解!!!!!!

  檢討人:XX

  20xx年2月11日

工作失職自我檢討書10

尊敬的領導:

您好!

首先,我在此要先因爲自身在工作中的失職向您道歉:“因爲我沒能重視您在工作中的教導和指點,給公司的大家帶來了十分不必要的錯誤影響,我對此感到十分的對不起!”。

我很慚愧,這件事本不該發生,更不應該出現在我們的身上。因爲對於這些問題,您早已經向我們提醒並警告過。因此大部分的同事也因此順利的避開了問題。但儘管接受了您的教育和教導,但仍有一部分人,就如我,卻沒能將您教導的珍貴知識作爲經驗融入到自己的工作中,這是我懶惰的壞毛病,也正是這次錯誤的核心問題。

如今,在接受了您的批評之後,我很清楚的意識到了自己的錯誤,並深刻認識到因爲自己在工作上的失職給其他同事帶來了多少的麻煩和問題。對此,我真的十分的抱歉。因爲也在如今,針對自己的錯誤進行了嚴格的改進。

一、自身的紀律性不足

工作是一項任務和目標,因此,想要更好的完成工作,遵守紀律,嚴格處理工作的就成了必不可少的事情!可回顧我在這次工作的情況。作爲xx部門團隊的一員,我卻不能配合好其他同事的紀律性,任意妄爲的應付自己的工作,結果不僅帶來了自己工作的失誤,甚至還給其他同事的任務也帶來了不少的'影響!

如今,透過反思我才意識到在,我們作爲一個團隊,之所以有紀律,就是爲了讓我們能有一個配合的標準!如果我們違反紀律,那麼帶來的就不僅僅是自己一個人的“不協調”,還會擾亂整個隊伍的秩序!

二、責任和管理意識

此外,這次的錯誤也讓我深刻意識到了的責任和管理方面的問題。作爲公司的一員,我理應去遵守公司的條理和紀律。這不僅僅是公司的規定,更是作爲一名社會工作者應當肩負的責任!

我在此次沒有按照規定做好任務,引起工作的失職,這是我對自己責任意識的管理失誤!是對公司、團隊以及自身的不負責!

透過這次的反省,我更加清楚的意識的自身責任的重要性!請領導相信,我定會從這次的錯誤中吸取教訓,積極改進!再不會讓今天這樣的問題再次出現在我的崗位上!我定會嚴格的引以爲戒,拒絕再次犯錯!還望您能原諒。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作失職自我檢討書11

尊敬的領導:

您好!

我是您手底下的員工xxx,這次因爲我的工作失職導致我們店造成了巨大的損失。特別是您昨天還開會特意強調,但我並沒有記住您的教誨,反而狂妄自大,覺得不可能出現意外的。事實上也正是我這種心態才導致這次問題的發生,我並沒有像其他的同事那樣,如果我像他們一樣的話必定可以避免這次問題的發生。

有句話說“真正的大師永遠懷着一顆學徒的心。”我還沒有成爲了大師,但就已經抱着一顆大師的心了。覺得自己沒問題,不會出錯的,然後緊接着就讓我知道自己這種心態的錯誤性。事實上這次不僅僅只是一次工作失職的問題,更說明了我的工作態度有很大的問題,不虛心請教別人,不耐心去學習,反而驕傲自大。驕傲自大就是要付出代價的,這次我也銘記了這次的錯誤和代價。我會永遠牢記,不會再犯,但這件事情並不只是我一個人的原因,事情是這樣的。

哪天的我正在我歸屬的那個櫃檯收銀服務着顧客,當時一位獨自坐着吃飯的客人起身往我這邊走,說道他去上個廁所,別收他的菜品,我一聽是這樣,就連忙回答好的好的。然後我害怕這位客人跑單就用對講機和一樓的員工溝通,說一位男士下來上廁所還沒有買單的。隔了一會一樓用對講機說沒有看到我說的哪名男士,我說他都下去一會了,不會這都跑單了吧。然後我們在廁所也找了一下,並沒有看到哪名顧客的身影,因爲當時太忙所以可能導致我沒有第一時間去和樓下的員工溝通。如果我早點和樓下的員工溝通的話可能這位顧客就不會跑單了,但可惜這世界上沒有後悔藥,沒有那麼多機會能讓我後悔。我此時已經深深明白了我的錯誤,因爲我的狂妄自大,導致了錯誤的發生,要是我在顧客要去廁所的時候就喊他先買單的話將不會有任何事情的發生。我犯過的任何錯誤都會成爲我成長的肥料,我保證這種事情不可能在我手下在發生第二次,也願意向領導保證,在未來的工作裏將不會出現任何的失誤。一定做到最好成爲店裏的優秀員工,給領導的臉上爭光,爲自己的行爲真正驕傲,而不是之前的那種傲慢自大。

最後,祝領導在未來的日子裏,身體健康,萬事如意,財源廣進,步步高昇,您手下微不足道的員工在此多謝您這麼長時間的照顧。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作失職自我檢討書12

尊敬的領導和同事們:

我懷着一顆愧疚的心寫下這份檢討書,我認真反思,深刻自剖,爲自己的行爲感到了深深地慚愧和不安,在此,我向各位領導同事做出檢討,並將我的思想反思結果彙報如下。

我的散漫行爲在職工中形成惡劣的影響,因爲自己責任心不強,長期以來對自己放鬆要求,結果工作作風渙散。自己身在崗位,本應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由於自己的失職,給港站帶來了嚴重的安全隱患,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做好。在自己的思想中,仍就存在得過且過的思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

因此,這次發生的事讓我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。如果不是領導及時發現,並要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的。因此,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時。所以,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

工作一定要有規範的行爲準則,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎麼能及時把工作落實好?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。因此,今後我要從思想認識上徹底改變自己,對自己嚴格要求,在今後的工作中加強責任心的培養,爭取在作業員的崗位上做得更好,請領導和同事們監督我。

  檢討人:XXX

  日期:XXXX年XX月XX日

工作失職自我檢討書13

尊敬的各位領導以及各位同事:

大家好!

本人20xx年x月xx日擔任安徽省巨龍清洗有限公司總經理一職。幾月來,我認真反思,深刻自剖,爲自己的行爲感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導同事做出深刻檢討,並將我幾月以來的思想反思結果向各級領導、同事彙報如下:

自工作以來一直對自己放鬆要求,工作作風渙散的必然結果。經過最近的反思,我對自己這些月的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近幾月來,由於工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是各位同事對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自己的要求,反而認爲自己已經做得很好了。但公司總體業績不斷下滑!同事之間感情不斷在分支;在我本公司發生這些事;使我不僅感到是自己的恥辱,更爲重要的是我感到對不起巨龍對我的信任,愧對巨龍的關心。

同時,在這段時間裏自己在工作責任心上仍就非常欠缺。衆所周知,這充分說明,我從思想上沒有把自己的工作重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,在此應該深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,透過這幾個月的工作,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向各位同事做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

此外,公司發生這種狀況;我想大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎麼能及時把工作精神貫徹好、落實好,並且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,爲所欲爲的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此;後果是嚴重的,影響是惡劣的。透過近期總結;彌補自己的過錯還爲時不晚。因此,我相信巨龍給我一次機會,使我可以透過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來爲我們公司的工作做出積極的貢獻,請各位同事相信我。

總之,我的行爲給公司帶來了不好的影響,我的心情非常沉重和羞愧。“人非聖賢,孰能無過”,我也會努力成長爲一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔。“經師易得,人師難求”,我會在今後的成長過程中,與你們一起學得到更多的“智慧”,我們一起共同得到教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!爲巨龍創造更輝煌的明天!謝謝!!!!

此致

敬禮!

  檢討人:

  x年x月x日

工作失職自我檢討書14

尊敬的經理:

我懷着十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我爲自己的錯誤作行爲感到了深深地愧疚和不安,在此,我向經理做出深刻檢討:

鑑於XX年7月23日提報的資料有誤,由於個人的疏忽,把金額寫錯,原本是和xxx的進

賬金額10600元錯寫成了10000元。相差金額600元。竟然犯了如此低級的錯誤,歸結原因如下:

1.責任心不強,工作作風不深入,不踏實。急於把事情做完,而沒有做好它。就像經理常說的,“做事要做好它而不是做完他”。

2.做事粗心大意,不細心,應仔細覈對金額後再寫。

工作失職自我檢討書15

尊敬的領導:

您好!

我在此次領導安排的任務裏是沒有完成好,工作的失職也是讓我感到很對不起領導的信任,我在這兒反省,也是對之前工作失職所造成的後果要去承擔,並且今後也是要做好,對此也是要做檢討。

此次失職我也是清楚,個人的問題很大,對於工作的態度的確是沒有認真的對待,工作的鬆懈也是自己這段日子太懶散了些,究其原因主要是之前也是做過這個任務,覺得能做好不用怎麼擔心,就放鬆了,做起來沒有像之前那麼的嚴謹,導致最後的結果也是非常的糟糕不好,我看到也是很懊惱,但其實還是自己態度上不夠好的,我作爲公司的一員,其實完全要認真的來工作,畢竟請我來是做事情的,而不是混日子,不然何必來工作,在這學習,在這積累經驗是更爲重要,如果老想着混過一天算一天,那麼其實也是對於自己不負責任,以後肯定是會後悔的,而今我也是後悔自己荒廢的這段時間,沒有學到東西也是沒有收穫,雖然依舊還在崗位上,但是對我的成長卻是沒有幫助,經驗也是沒有去積累,不管工作熟不熟悉的,自己都是要去學。

只有不斷累積經驗,學新的東西,自己纔不容易被淘汰掉,職場之中,從來是沒有什麼會讓自己一直穩定的,而是需要自己努力的去提升自己,工作的失職是自己的鬆懈,也是自己對於工作態度還是沒有積極的對待,我也是讓領導您失望了,此次還要麻煩同事們給我收尾,才能不給任務添麻煩,最終雖然完成了,但是這個過程之中的問題,我也是反思裏要向同事們說聲感謝,如果不是他們,最後任務可能還會拖延,那樣後果是更加的嚴重,在這麼一個融洽的工作環境裏面,其實同事們都是非常認真和團結的,我不能再拖後腿了。領導既然再次的給了我機會,讓我能繼續的在公司工作下去,我也是必須要記住此次的教訓,不能再犯這樣的錯誤,工作裏頭必須要做好。

也是要對自己負責,積極的學,積累經驗,去得到成長,而非混日子了。此次的失職我也是會記在心裏,會時刻的去提醒自己,不能再犯這樣的錯誤,做事情的時候也是要有之前的那種態度,積極嚴謹的做好,不管之前是否自己是做過的,既然在這個崗位上,那麼就必須要認真對待,不能再犯錯了。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

標籤:自我檢討 失職