酒店領班個人原因辭職信
在職場打拼多年後,辭職可能與我們並不無關,這個時候我們就需要寫辭職信。怎樣寫好辭職信呢?下面是小編精心整理的酒店領班個人原因辭職信,希望對大家有所幫助。
尊敬的領導:
您好!
我是在我們酒店做領班工作的,來到酒店做領班的時間也有幾年了,但由於個人發展的一個原因,無法再在我們酒店做領班的工作了,所以特向您寫這封辭職信。
回顧這幾年的領班工作,我認真積極的去做好領班該做的事情,我來到我們酒店,也是感到特別的幸運,畢竟不是所有的人都有機會來我們酒店工作的,我們酒店的招聘要求也是比較的高的,而我能進來,也是證明了我的能力,在領班的`工作中,我沒有出過什麼大錯,雖然剛進來工作的時候的確有一些錯誤出現,但那只是由於自己還不是那麼熟悉工作的原因,後來熟悉了工作,我也是沒有犯過什麼大錯了,同時在領班的工作中,積極的把工作給做好,我知道能有機會,那麼就要把握住,不能在工作中懈怠。
但做了這些年的工作,雖然做得不錯,但是一直沒有什麼空間讓我再次的去成長,酒店的內部晉升空間不是太大,畢竟能進來的都是特別優秀的人才,而我並不是最優秀的那種,所以能做好領班的工作,但是想向上走卻還有些不足,而且酒店也是沒有機會給到我去鍛鍊,我知道這也是我自己能力不是那麼優秀的一個原因,不過我還是想要去鍛鍊下,也是覺得我在領班的工作中已經做得夠好了,但是隻是缺少一個機會,而今有一個機會,不過不是在我們酒店裏,我也是反覆想了好久,的確我們酒店是不錯的工作環境和待遇,但是我卻不想一直做這個領班的工作,想向上走,而有機會,我自然要去抓住了。
所以我還是決定離開我們酒店的這份領班工作,並不是這份工作不夠好,也不是酒店的工作環境以及待遇不好,而只是我想再進一步,讓自己得到更多的鍛鍊,而在我們酒店,除非特別的優秀,不然很難晉升,當然這也是我們酒店優秀的人才太多了,所以纔會如此,我知道能在我們酒店工作是很多人羨慕的事情,但我卻不想一直做領班的工作,或許是我還有些年輕,想去再闖闖,但我也不是一時的衝動,我是思考了很久,才做出的決定,在離職前,也請領導放心,我還是會把領班工作做好的,該和同事去交接的,都是會認真的交接好,不會有遺漏的,也不會耽擱了工作。同時也希望領導體諒,對於我的這個離職能予以理解以及批准。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
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