離職申請書8篇

在一步步向前發展的社會中，申請書出現的次數越來越多，寫申請書的時候要注意內容的完整。我們該怎麼寫申請書呢？以下是小編整理的離職申請書8篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

離職申請書 篇1

尊敬的領導：

您好!

20xx年X月X日我來到X加盟店，正式成爲X加盟店的一員。

截止到今天，已然過去了X月。在這段時間，和很多優秀的人成爲同事，讓我受益匪淺，並且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業中的每一位，因爲你們讓我成長!由於個人的原因，我不得不向加盟店提出申請，並希望能與今年x月xx日正式離職。

我非常重視在**加盟店內這段經歷，也很榮幸成爲**的一員，特別是**的處事風範及素質使我倍感欽佩。在**這幾個月所學到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有**成員在工作和活動中取得更大的成績及收益!

對於由此爲加盟店造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望加盟店能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准爲盼。

此致

敬禮!

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

離職申請書 篇2

xx張總：

你好，轉眼間來公司已經一年，一年中目睹着公司步履蹣跚地成長，現在真的要走了，有點心痛。

辭職當然得需要理由。無論選擇走還是留都有很多理由，但走的理由似乎更充足一點，因爲無論對於公司還是我個人的發展，這樣的選擇都要好一點。

不知前幾天給你發的報告看了沒有?那裏邊的都是真話。而其中很重要的一句話是：我們公司不是一個軟件公司，軟件開發只是公司的一個輔助性的工作。這就決定了技術部的所有存在的意義是在於：保障資源部的工作。要保障資源部的工作是很容易的，在公司需要的幾個系統(資源發佈，視頻點播，素材中心)已經開發完成的情況下，剩下的便只有維護了。維護的工作量並不多，有一兩個人便可以了，甚至我可以說，憑小夏的實力，有他一個人便可以了(不包括notes人員)，其它之人，實際是人力資源的浪費。成天坐着無所事事，而且還要無功受祿，不知道別人怎樣，但這樣的環境不是我所能接受的。公司並不是一個特別富裕的公司，我相信你們也不希望員工在這裏“混”日子。需要多少人力便僱用多少人力，不能浪費，這應該是人力資源管理的一個原則。我覺得我應該是多出來的那一部分，在這個月我把公司網站給做完了以後，我便成了個“多餘”的人，因爲我所能做的，小夏都能做，而且他也不至於到忙不過來的地步。就算我不主動提出辭職，公司也應該辭退我，沒有必要花幾千塊養一個閒人，況且程序員的工資還不低。

我辭職的第二個原因，是關於我個人的，我畢竟是廣東人，南粵那片土地相對於北京來講對我更有吸引力。這個沒有必要多講了。

我的辭職相信不會給公司帶來多大影響，因爲所有項目都已經開發完成了，而且以後我會繼續對我所做的幾個項目負責到底，可以打電話給我，又或者把有錯誤代碼 給我用電子郵件發過去，我修改好了以後再發回來。

同時，我必定嚴於律已，遵守勞動法規定，保證不漏露公司的一絲一毫的商業祕密。

謹此希望公司能批准我的辭職。

此致

敬禮!

　　申請人：yjbys

　　20xx年xx月xx日

離職申請書 篇3

尊敬的公司領導：

您好！

自20xx年x月xx日正式加入xxx這個大家庭，到現在整整快一個年頭了，在公司的過去一年裏，領導的關心和鼓勵歷歷在目，對工作的支援和理解也讓我倍感溫馨，同時也讓我切實感受到了一個大公司的凝聚力和執行力，這對我的人生閱歷是個極大地豐富。我對於公司領導一年的照顧表示真心的感謝！

俗話說的好“天下無不散之筵席”，離開我已考慮已久，爲不給生活留下遺憾，也不讓家庭留有遺憾。

每當想到孩子的教育問題都讓我頭疼不已，現在的離開一是爲了孩子能有一個穩定的教育環境，同時也想給自己一個證明的機會，看看自己究竟能不能達到自己所想的目標。相信公司領導會給予諒解！

現在公司正處在“再創業共發展的”第二次決戰時期，上市、電商計劃已經邁出步伐，對於公司正是用人之際我確提出了離職，爲此我深感抱歉。

在我提出離職之後的一個月時間裏，我將一如既往的把工作做好，站好最後一班崗，同時也爲公司培養人提供時間，如果公司領導同意的話我可以隨時離開。

祝xx控股集團上市、電商齊頭並進，再創輝煌。同時祝公司領導和同事們前程似錦，鵬程萬里！

此致

敬禮！

申請人：_____

20___年__月__日

離職申請書 篇4

尊敬的公司領導：

您們好！

在xxx工作的這段時間裏，我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的工作經驗和實踐技能；思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。

今天我選擇離開假日，有以下原因：1、長期在這裏工作，使我感覺自我提升的很慢。我有自身的職業規劃；2、也許是能力有限，我認爲我在假日已經基本上定型。因此，我決定選擇一個新的工作環境，希望領導批准，敬請早些安排。

在這裏，特別感謝夏仔強，能將我招入假日，在假日的'這段工作經驗將是我今後學習工作中的第一筆寶貴的財富。知遇之恩無以爲報，尤其感謝我的部長鄭志強在假日這段時間的關照、以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們！

當然，無論我在哪裏，我都會爲假日做力所能及的事情，因爲我爲我曾經是假日的人而驕傲過。最後，誠懇地說聲：對不起！也衷心地祝願假日力挫羣芳，永往直前！

望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝您們身體健康！天天開心！事業順心！

　　申請人：xxx

　　申請時間：20xx年2月2日

離職申請書 篇5

尊敬xx人力資源部：

您好！

由於個人職業規劃和一些現實因素，經過慎重考慮之後，特此提出離職申請，敬請批准。

在xx工作一年多時間裏，我有幸得到了各位領導及同事們傾心指導及熱情幫助，在本職工作和音樂專業技能上，我得到了很大程度提高，在此感謝xx提供給我這個良好平臺，這一年多工作經驗將是我今後職業生涯中一筆寶貴財富。

在這裏，特別感謝各位領導在過去工作、生活中給予大力支援與幫助；尤其感謝xx，xx等，一年來對我信任和關照，感謝所有給予過我幫助同事們。

望批准我申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前每一項工作。

祝公司事業蓬勃發展，前景燦爛。

此致

敬禮！

　　申請人：

　　申請日期：

離職申請書 篇6

尊敬的餐廳領導：

在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。

現在餐廳的發展需要大家竭盡全力，由於我狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法爲公司做出相應的貢獻，自已心裏也不能承受現在這樣做在餐廳卻無所作爲，因此請求允許離開。

具體原因是：

一，我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺，並且時常逃班，換班上課，或是逃課上班，這樣不但嚴重影響了餐廳的人員正常安排，而且還表現出對餐廳領導和學校授課老師的不尊敬。同時也影響了自己的學習。

二，我本來在餐廳做服務員我父親是同意的，因爲他也知道這種工作也適合學生做。可是後來被調到這兒做了騎手，我沒有告訴父親騎手是做什麼的，可是這次我弟弟從貴陽回家經過昆明知道了騎手的具體工作內容並告知了父親。所以父親特別反對，還要我回去。

三，我個人也是在餐廳什麼都學得“半桶水”，有時看夥伴們都忙的那麼瘋狂，而自己卻什麼也幫不上，自己也感到很內疚。

我知道，當前餐廳正處於快速發展的階段，夥伴們都是鬥志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法爲餐廳分憂，實在是深感歉意。

我希望餐廳領導能在百忙之中抽出時間考慮一下我的個人問題。希望能得到公司領導的准許！感謝諸位在我在餐廳期間給予我的信任和支援，並祝所有夥伴們在工作和活動中取得更大的成績和收益！

此致

敬禮

　　申請人：XXX

　　X年X月X日

離職申請書 篇7

尊敬的領導：

你好!

非常感謝領導給予在覈算部門工作的機會以及在這一年裏對我的幫助和關懷!我覺得我的能力不是很強，因此我想繼續回學校進修，所以今天我在這裏提出辭職申請。

在這一年的時間裏，公司給予我多次實踐的機會，使我在工作崗位上積累了許多的技術，市場，覈算等方面的一些經驗，而且也學到了工作以外的處世爲人等做人的道理。這些我很珍惜也很感謝公司，這些都爲我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和網絡部各位同事的朝夕相處的一年時間裏，也使我對網絡部門，對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續並永久保持下去。

現在的發展和建設在進一步的規範和完善中，真心祝願貴公司在今後的發展旅途中步步爲贏、蒸蒸日上!

再次感謝!

此致

敬禮!

　　申請人： xxx

　　20xx年xx月x日

離職申請書 篇8

尊敬的各位領導：

您好! 本人XX於20xx年4月10日，進入XXX保安服務公司，至今已有三年多的時間了，在這三年多的時間裏我學會了很東西，感謝XX保安公司給予了我一個做保安的機會，感謝我們大隊長xx和我們班長xx，對我的關心與幫助。

我要特別感謝一個人，那就是我的班長xxx，感謝他對我們無微不至的關心與幫助，他就像我們這個班組所有保安隊員的哥哥一樣，對我們每一個保安隊員都很好，很關心，不管你有什麼事情，只要他能做到的，他都會去幫助的，還有很多很多，我就不一一講下去了!總之：他對我們的好不是一句話兩句話 一天兩天就能講完的，總之：如果我離開了這裏離開了長明哥，我的心裏會很難過很難過的，說句心裏話，我真的捨不得離開長明哥，不是一般的捨不得……

但是：由於我 [個人 ] 和 在 [工作中] 兩個方面的原因，所以特此向領導申請辭職，望領導給予批准。

此致

敬禮!

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日