簡歷的一些建議
有一些事情最好還是留待面試時,而不是在簡歷中說明。原因很明顯:這些事情可能會對求職者的錄用帶來不利。這些事情包括薪金要求、重新安置的費用、你丈夫或妻子的職業以及開始上班的時間等等。你的目的是獲得面試機會,如果他們真正認爲你是合適的人選,那麼在和他們面對面接觸時,你可以提出這些求職中的棘手問題。
年齡問題
是否應該在簡歷中提供關於年齡方面的資訊?這是一個爭議頗大的.話題。在提供年齡資訊方面,有一點是確定無疑的:如果在簡歷中提供了年齡資訊,招聘者可能會認爲你對於一份特定的工作來說顯得太年輕或太老。如果你不能確定在簡歷中提供年齡資訊是否有利,那麼就不要在簡歷中提及年齡。
切忌簡歷中出現跳字、文字高低不平、用改正液塗改正的痕跡。
避免你所熟悉的縮寫,專業術語的縮寫招聘人員未必瞭解。
照片可能讓僱主對你產生錯誤的印象,如果對方沒有要求,不要寄去。在美女經濟的影響下,很多女生把自己的靚照附在簡歷中,如果確信這樣做沒有負面影響也是可以的。
採用質優白紙,採用效果良好的打印機,如果你給的是複印件,效果要很好。
如果準備簡歷的時間很短,可以採用簡歷模板或簡歷撰寫輔助軟件來節省你的時間。
技巧:如何使簡歷醒目
印刷簡歷一般在招聘現場中投遞,電子簡歷則透過互聯網投遞。但是一般都有相同的遭遇:很容易淹沒在簡歷的海洋之中。因此,你精心準備的簡歷如果因爲太過平常而被忽略,那無疑是功虧一簣。
爲了保證簡歷能有效的投遞,對簡歷的適度包裝是必不可少的。醒目的簡歷機會總會多一些。
在招聘現場,可以觀察別人的簡歷都是用什麼做封面包裝,如果你的包裝材料與衆不同,就更容易被重視。
另外,簡歷封面的作用很大,招聘人員在拿起簡歷的時候,首先看到就是封面。如果封面髒兮兮的,給人的印象可想而知,相反,設計精緻或者別緻的封面總會讓人產生閱覽的興趣。在簡歷的包裝上,要想讓你的簡歷更爲醒目顯眼,最簡單的方法就是做一個別致的簡歷封面。
對於電子簡歷而言,一般是透過郵件發送到對方郵箱,就沒有封面的概念了,不過現在的郵箱都支援html格式,所以可以利用html格式設計表格,背景顏色,加粗字型等等,這樣比起純文字格式的簡歷自然要好看得多,也方便閱讀。發送簡歷的時候,一般不要附帶附件,因爲怕可能的病毒傳播。
一些建議
簡歷投遞忌大撒網:
投放簡歷前一定要看清楚招聘方的要求,不要大撒網,既浪費錢,又容易打擊自己信心。不如根據自己的具體情況,精心選擇,有的放矢地投遞幾家。
在簡歷中要避免把不同紙型、不同紙質、不同顏色的紙張混雜在一起。否則,會讓人感覺“檔次”不高。
如果複印效果不理想,不要爲了省錢將就着用複印的簡歷。一般來說,複印紙的質量也會比打印紙的質量差一些。
如果打印出來才發現錯別字,不要猶豫,重新打印,如果一點投入都不捨得,如何找一個自己滿意的工作?
發送電子郵件時,除非有特別說明,不要使用附件發送。
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