鑄造專業個人簡歷範文

在製作簡歷過程中，需要針對個人簡歷選擇較爲適合的照片，雖然招聘單位主要看中個人能力，但良好的形象能夠爲求職者帶來意外的驚喜，選擇能夠展現優點的招聘對於提高競爭力非常重要。在填寫相應的證書類型時，求職者必須依照簡歷模板要求的證書類型進行填寫，求職者獲得越多的證書對於提供求職的競爭力具有積極的促進作用，幫助求職者透過不同領域的證書提高招聘單位的印象。

工作經驗非常在重要，任何用人單位無論學歷高低，均看中個人工作經驗，填寫工作工作經驗個人簡歷裏不要出現敏感性質的內容，避免影響招聘單位對於求職者存在誤會，導致最用求職的徹底失敗。根據自身具備的特長予以表達，每個人根據生活環境與個人經歷不同，均具備一定的特長，將此類優勢進行展現對於提高競爭力作用非常大。

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個人資訊

yjbys

目前所在：江門年　　齡：45 歲

戶口所在：河南國　　籍：中國

婚姻狀況：已婚民　　族：

培訓認證：未參加 身　　高：169 cm

誠信徽章：未申請 體　　重：

人才測評：未測評

我的特長：

求職意向

人才類型：普通求職

應聘職位：副總經理/副總裁：副總經理，工廠經理/廠長：廠長，培訓經理/主管：

工作年限：20職　　稱：進階

求職類型：全職可到職日期：一個月

月薪要求：8000--12000希望工作地區：佛山,番禺區,中山

工作經歷

江門威特鋁業科技有限公司　　 起止年月：2008-11-11 ～ 2010-11-05

公司性質：中外合資　　所屬行業：機械/機電/設備/重工

擔任職位：副總經理

工作描述：負責公司生產、品質、行政等部門的日常管理工作，制定公司中長期發展計劃及年度的經營方針，對所轄部門管理人員進行目標考覈、管理培訓、日常工作指導、監督檢查，完善品質管理體系、推進精益生產體系。

離職原因：家裏有事需長期請假

番禺豐達電機廠(日資)　　 起止年月：2003-09-07 ～ 2008-11-12

公司性質：外商獨資　　所屬行業：汽車及零配件

擔任職位：部門長代行(副部門長)

工作描述：先期在人才開發部工作，負責大中華區(香港、越南、番禺、常州、南寧、玉林)社內企業的培訓、培訓中心的日常管理;2006年11月調任製造部門工作，任部門長代行，負責金型部的生管、品質、安全、教育、行政工作

離職原因：金融危機，公司部分搬廣西

佛山晉泰木業有限公司(中美)　　 起止年月：2001-09-10 ～ 2003-09-08

公司性質：中外合資　　所屬行業：傢俱/家電/工藝品/玩具/珠寶

擔任職位：培訓經理

工作描述：負責公司培訓部門的全面工作，對公司培訓進行需求分析，制定年度培訓計劃，預算制定，公共培訓的組織及實施，培訓效果評估;分廠培訓計劃制定的指導，教材編寫的組織和審查，效果的監督和檢查

離職原因：公司沒訂單放長假

教育背景

畢業院校：西安理工大學

最高學歷：本科　　獲得學位: 學士畢業日期：1987-07-08

專 業 一：鑄造專 業 二：

起始年月終止年月學校(機構)所學專業獲得證書證書編號

1983-09-081987-07-08西安理工大學鑄造畢業-

1996-08-081996-12-10河南職業技術學院管理結業-

2001-03-082001-09-07西安電子科技大學電子設計結業-

語言能力

外語：英語　良好粵語水平：

其它外語能力：

國語水平：良好

工作能力及其他專長

多年從事生產現場管理，對成本控制、精益生產、品質管理有一定經驗，生產管理經驗比較豐富;由於有多年從事教育、培訓、人事、行政工作的經歷，知識面較寬，對銷售、電子、機械行業的專業知識也有一定的瞭解;由於多年在軍工、外企工作，工作責任心較強，能承受一定的工作壓力，溝通協調能力強。

個人自我評價

受教育情況：

1、1983.9-1987.7 西安理工大學金屬材料工程系畢業

2、1996.8-1996.12 河南職業技術學院管理專業進修

3、2001.3-2001.9 西安電子科技大學進修

工作經歷：

1、1987.7-1990.3 陝西工學院機械系教師

2、1990.3-2001.7 華中器材廠(大型軍工企業)工作，歷任人事處幹事、分公司經理。

3、2001.9-2003.9 中美合資晉泰木業有限公司人力資源部工作

4、2003.9-2008.11 大型日資番禺豐達電機廠工作，先期在人才開發部工作，負責大中華區(香港、越南、番禺、常州、南寧、玉林)社內企業的培訓、培訓中心的日常管理;2006年11月調任製造部門工作，任部門長代行，負責金型部的生管、品質、安全、教育、行政工作。

5、2008.11至今 江門威特鋁業科技有限公司工作，任生產副總。

獲得證書：

1、TS16949ISO14000、過程審覈、產品環境等內審員證書

2、初級安全管理員證書

自我評價：

多年從事生產現場管理，對成本控制、精益生產、品質管理有一定經驗，生產管理經驗比較豐富;由於有多年從事教育、培訓、人事、行政工作的經歷，知識面較寬，對銷售、電子、機械行業的專業知識也有一定的瞭解;由於多年在軍工、外企工作，工作責任心較強，能承受一定的工作壓力，溝通協調能力強。