怎樣寫好仲裁申訴書
怎樣寫好仲裁申訴書?那麼,下面就隨本站小編一起來看看吧。
仲裁申訴書主要包括以下幾方面內容:
1、申訴人姓名、民族、性別、年齡、職業、住址和工作單位、聯繫方式;被訴人名稱、地址,被訴人法定代表人姓名、職務、聯繫方式。
2、仲裁請求及所依據的事實和理由。首先應簡明扼要地寫清楚仲裁請求事項、爭議金額、爭議發生的時間、地點、原因、經過和結果等,並重點寫明當事人之間權益爭議的具體內容和焦點,說明被訴人應當承擔的責任。其次,依據法律規定分清是非,明確責任,論證所提要求的正確性、合法性。爭議涉及多項內容的,必須一一列出,否則,遺漏部分不予受理。
3、證據、證人的姓名和住址。證據包括書證、物證、證人證言、當事人陳述、被訴人答辯、鑑定結論、勘驗筆錄等。證人應該是能夠證明勞動爭議案件客觀情況的人。一旦明確爲證人,應勞動爭議仲裁機構通知作證時,不能拒絕作證,不得作僞證。
仲裁申訴書
申訴人:XXX 男 漢族 年 月 日出生 住址:
被訴人: 單位全稱
法定代表人:XX 單位性質: 臺港澳法人獨資 聯繫電話: 詳細地址
申訴請求:
1、 請求申訴人與被訴人存在事實勞動關係xxx年6月9日—xxx年10月19日
2、 請求被申訴人支付申訴人未籤勞動合同的雙倍工資26598元
3、 請被訴人支付xxx年10月—xxx年10月的休息日加班費:8345.92元
4、 請求被申訴人支付解除勞動合同的.經濟補償金:13299元。
5、 支付年假工資:2178.4元
6、 請求被申訴人支付xxx年10月份工資:2151.7元
以上合計:52573.02元
事實和理由:
申訴人於xxx年6月9日進入被申訴人處工作,任電工一職,到被申訴人處工作一直未與申訴人簽定勞動合同,也未繳納社會保險。在被申訴人處工作每週6天工作制,用人單位也沒有支付任何的加班費用。xxx年3月,申訴人的工資已漲到了2600元/月。
xxx年8月27日被申訴人變更了法定代表人,新的法定代表人與申訴人協商,而且態度極其惡劣。要降低申訴人的工資,降低爲1800元/月。公司聲稱:想做就在這裏做,不做你可以自己走人。申訴人多次與被訴人商談工資待遇問題,而用人單位還是固執已見,一意孤行,不予理睬申訴人。申訴人繼續上班,而被申訴人採取強硬措施,要將申訴人的工作場所進行封閉,中午吃飯也不讓其吃。無耐申訴人於xxx年10月19日解除了與被訴人的勞動合同關係。
綜上所述,被申訴人的行爲嚴重侵害了申訴人的合法權益,違反了《勞動法》及相關法律的規定,故訴至你委,請求你委依法查清事實,作出公正的裁決,以維護勞動者的合法權益。
此致
xx區勞動仲裁委
申訴人:
年 月 日
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