立足本職愛崗敬業演講稿（通用7篇）

立足本職愛崗敬業演講稿

一、演講稿的主要區別

演講和表演、作文有很大的區別。

演講又稱演說、講演，是指一個人在較爲隆重的儀式上和某些公衆場所運用有聲語言和態勢語言就某些問題、某件事件向聽衆發表意見、講述見解、講明事理、宣傳主張、抒發感情的資訊交流活動。

首先，演講是演講者就人們普遍關注的某種有意義的事物或問題，透過口頭語言面對一定場合的聽衆，直接發表意見的一種社會活動。

其次，作文是作者透過文章向讀者單方面的輸出資訊，演講則是演講者在現場與聽衆雙向交流資訊。嚴格地講，演講是演講者與聽衆、聽衆與聽衆的三角資訊交流，演講者不能以傳達自己的思想和情感、情緒爲滿足，他必須能控制住自己與聽衆、聽衆與聽衆情緒的應和與交流。

二、立足本職愛崗敬業演講稿（通用7篇）

演講稿的格式由稱謂、開場白、主幹、結尾等幾部分組成。在充滿活力，日益開放的今天，我們可以使用演講稿的機會越來越多，相信許多人會覺得演講稿很難寫吧，下面是小編幫大家整理的立足本職愛崗敬業演講稿（通用7篇），希望對大家有所幫助。

立足本職愛崗敬業演講稿1

尊敬的各位領導、親愛的各位同事：

大家好！今天我演講的題目是：立足本職，愛崗敬業。

“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地？如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一粒糧食，你是否哺育了有用的生命？如果你是最小的一顆螺絲釘，你是否永遠堅守在生活的崗位？”這是雷鋒戰士在日記中的一段話，告訴我們無論在哪個崗位，無論做着什麼樣的工作，都要發揮最大的能力，做出最大的貢獻。

在聯絡處，愛崗敬業精神是無處不在的，先進個人、優秀模範—他們都是愛崗敬業的典範，他們用辛勤的勞動贏得了領導和同事的讚譽和尊重。正是他們身上這種愛崗位敬業的奉獻精神，更加堅定了我要用實際行動，堅持立足本職崗位、創先爭優、勇當青年先鋒的決心。

首先，結合崗位實際，加強學習。

“工欲善其事，必先利其器”。學習是我們的立身之本，是我們工作的基礎和前提。只有透過勤奮學習，才能使我們具備較強的工作能力，具備明辨是非的能力，具備解決問題的能力。同時，學習也是一種能夠將一切變爲己用的能力。好的想法？可以借鑑。好的人才？自己來用。只要留心學習，我們就找到了成功的加速器。

其次，堅持愛崗敬業，努力作爲。

什麼是愛崗敬業？孔子稱之爲“執事敬”，朱熹解釋爲“專心致志，以事其業”。我想，一是指責任。我們要用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作，忠於職守，盡職盡責。二是要精業，就是要“幹一行、愛一行、精一行”，成爲本專業精通業務的行家裏手。

要帶着問題用心工作，邊幹邊學，邊學邊幹，以幹促學，以學促幹，才能越來越勝任自己的崗位。三是要講奉獻。一滴水只有融入大海纔不會乾涸，一個人只有將個人的價值與單位的利益結合起來，生命價值才能得以完美展現。所以，講大氣、講奉獻，應該成爲我們的精神追求！

第三，立足本職工作，關注細節。

“天下難事，必做於易，天下大事，必做於細。”老子這段論語恰到好處的揭示了“細節決定成敗”的精神內涵。作爲一名辦公室工作者，我深刻地體會到細節的重要性：一個別字可以讓一篇文章離題萬里，一個主觀主義的“本以爲”無形中就埋下了失誤的隱患，而人生緊要關頭一步踏錯，可能使你一生的命運徹底改變。只有用心思考，精雕細琢，聚精會神的把身邊每一樁小事做好、做細、做實，才能創造出卓越的工作業績。

我們羨慕那些光鮮亮麗的企業家，卻沒有看到那是他們艱辛付出、歲月礪煉後的遠見卓識、勇氣魄力和堅持毅力；我們往往更關注名字後面的頭銜，殊不知那是一種素質，而非一個職務，是一種能力，而非要等到被提升爲總監、老闆時才能實現的抱負——這樣想想就找到了差距後的動力。小事雖小，而極爲關鍵；小我雖小，但千千萬萬個你我共同發出的聲音足以響徹雲霄。

朋友們，讓我們立足崗位，創先爭優，把無私的精神刻在人生奮鬥的旗幟上，化作一片雲彩，只爲這湛藍的天空，添上一道新的色彩；讓我們把忠誠的誓言寫在人生奮鬥的旗幟上，在平凡的工作崗位上創造價值，爲聯絡處的長效機制發展貢獻自己的力量！

謝謝。

立足本職愛崗敬業演講稿2

尊敬的各位領導、各位評委、同事們：

大家好！

我是一名來自xx高速服務區超市的員工，很高興能有這樣的機會和大家在一起暢談工作中的一些感想和體會。今天，我演講的題目是《立足本職工作，堅持愛崗敬業》。

三年前，帶着渴望，帶着期盼，懷着激—情，懷着敬意，我有幸來到山東高速滕州服務區，成爲了超市的一名營業員。自參加工作起，我時刻提醒自己，個人的一言一行都代表着公司的形象，要把“顧客就是上帝”、“顧客至上，服務第一”的服務理念貫穿於每一天的工作中，全心全意爲顧客提供熱情優質的服務，把最真誠的微笑獻給顧客。

在我們千萬裏的公路線上，每一方小小的服務區都是出門在外司乘人員溫暖的家。我們都是這個大家庭的一份子，更是展示企業形象、體現員工精神面貌與綜合素質的“視窗”，我們的每一個微笑都是迎接他們到來的最好禮物。因此，從每一個站姿，每一次微笑，每一句服務用語，每一筆業務操作，我都會付出百倍的真誠和熱情，去贏得顧客的滿意和讚譽。

作爲一名超市營業員，我深深的知道，服務就是企業的生命，只有用心服務了，企業才能贏得發展，個人才能得到進步。在過去的工作中，我接觸過無數的客戶，經歷過無數次主動與被動的服務方式，工作中點點滴滴的積累，我總結出“三個堅持”，即：堅持把感情融入服務；堅持“多問一句，多想一點，多說一句，多管一事”；堅持“服務上講求優質，責任上講求盡職”，顧客滿意是永無止境的追求。

面對日新月異的世界，千變萬化的市場，我們每個人都有一個知識充實和更新的任務，都有一個面對新領域、新事物、新情況不斷加強學習的任務。所以，唯有勤於學習，才能最大限度的吸取知識養份，充實自己的頭腦，以最快的速度將其熟練掌握並運用到實際的工作中，以更好的應對顧客的各種訴求和各類疑難問題。面對每一位顧客，我們會以最美的微笑，最甜的語言去打動他們。因爲沒有十全十美的商品，但有我們百分之百的服務，只有把自己最好的一面展示給顧客，才能讓顧客懷着希望而來，帶着滿意而去。

堅守本職工作的同時還需要愛崗敬業。愛崗敬業是一種承諾，是一種義務，是一種態度，更是一種精神。

愛崗，首先要敬業。所謂敬業就是用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作，勤勤懇懇，兢兢業業，忠於職守，盡職盡責。

愛崗，其次要精業。所謂精業就是要“幹一行、愛一行、精一行”，成爲本專業精通業務的行家裏手。

愛崗，還要奉獻。“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始幹”，這就是對奉獻的最好註解。一滴水，只有融入大海纔不會乾涸。一個人，只有將個人價值與集體利益結合起來，聰明才智纔會充分發揮，生命價值才得以完美展現。

高速服務區給了我們一片嶄新的天地，我們就是最亮的星。就讓我們在平凡的崗位上充分發揮自己的光和熱，用心爲顧客服務，在心與心的交流中去體會付出的快樂。昨日的艱辛造就了今天的輝煌，昨日的磨練凝聚成了今日的堅強。早晨開始，依然用我們真誠甜美的微笑修築起感動顧客的心之橋。

今天，多彩的生活，用心的服務構築在這平凡的三尺櫃檯前，我看到的是每一位服務人員奉獻的精神和顧客們滿意真誠的笑臉。創優無止境，服務無窮期。在服務員這個平凡的崗位上，我要以新的姿態，展示新的風貌，創造新的業績，真誠服務於每一位顧客。

謝謝大家。

立足本職愛崗敬業演講稿3

尊敬的各位領導、各位朋友：

如果我們偉大的祖國是一座高聳入雲的大廈，那麼你、我、他——我們每個人就是支撐這座大廈的柱子，正是因爲柱子的有力支撐、節點的緊密配合，才能保障大廈的堅固宏偉、巍然屹立，這就需要我們既要辛勤工作、無私奉獻，又要互相配合、緊密協作。同樣，構建社會主義和諧社會也需要我們在不同的崗位上辛勤努力地工作、默默無聞地奉獻。下面我向大家彙報一下自己作爲普通的老幹部工作者爲構建和諧社會所做的一點貢獻。1994年我調入離退休幹部處工作，在老幹部工作崗位上已經十多個年頭了。經過十多年的風風雨雨，我深知作爲老幹部工作人員，要有一顆真心實意爲老同志服務的心，熱愛老幹部工作，有崇高的事業心和責任感，把老同志當成自己的長輩和親人，透過紮紮實實的工作，用一張嘴、兩隻手、兩條腿和深厚的感情去貫徹落實好黨和國家對老同志的親切關懷。

兩千多年前，偉大的教育家、思想家孔子在《禮運大同篇》中說：“人不獨親其親，不獨子其子，使老有所終，壯有所用，幼有所長……”爲我們描述了一個老人頤養天年，兒童受到關愛的理想社會，也許是我們所要構建的和諧社會的早期雛形吧，這也說明一個國家的老人能夠安度晚年是衡量各階層和諧、人民安居樂業的很重要的因素。

根據老幹部工作特點，我們明確提出牢固樹立政治意識、大局意識、穩定意識、合作意識、和諧意識和服務意識，自覺做到也就是老同志有實際困難時必到，老同志出現危重病情時必到，老同志住院時必到，重大節日必到，老同志去世時必到，用老同志“高興不高興，滿意不滿意，答應不答應”作爲檢驗我們工作的標準和尺度。

在爲老同志服務的過程中，我們搶救危重病號、到醫院或家中走訪慰問，妥善處理病故老同志喪事等等，起早貪黑不怕髒累不怕困難，想老同志之所想，急老同志之所急，幫老同志之所需，解遺屬之所難，傾注了深厚的感情和親情，默默無聞地付出了大量的心血和汗水。

一天上午，有位退休同志一人在家裏患病，痛苦不堪，處領導安排我把他送到醫院。在醫院裏，我樓上樓下排隊、掛號、交費到十點多。經醫生確診後需要灌腸。我協助護士幫着灌腸快結束時，老同志的糞便流得牀單、便盆、地下都是。我清洗完便盆後，又打掃乾淨地面，刷乾淨牀單，當醫護人員得知我是老幹部處的工作人員而不是老人的子女時，都讚不絕口。等忙完回到單位已經十二點半了，我連一口水都沒來得及喝。事後，這位老同志到辦公室對處領導說：“他爲我做的事，就是我親生兒子也做不到，老幹部處的工作人員真是我們離退休同志的親人啊！”

有些性格內向孤僻或子女不在身邊的空巢老人，平時很少和大家一起活動，呆在家裏非常孤獨和苦悶，久而久之，往往會性格內向、心理自卑，甚至老年癡呆等，特別需要我們關注他們精神和心理上的健康，給予精神上的撫慰。爲此，我們組織文體活動，爲老同志增加交流、溝通的機會，促進他們的身心健康；我們電話問候或登門探望，和老同志耐心細緻地交流、談心，尊重和理解他們，盡心盡力地爲他們排憂解難，把黨和國家的關懷、照顧及時送到他們身邊；我們積極支援老同志發揮餘熱，奉獻社會，在得到人們尊重的過程中實現自我價值、充滿成就感和滿足感，使他們精神愉悅。組織老同志活動時，我和全處同志一起，跑前跑後，對年老體弱的老同志熱情攙扶精心照顧，並不時地提醒叮嚀，其言殷殷，其情切切。

記不清多少個深夜黎明，每當老幹部突發重病，總是我們最先趕到他們家中，背下樓擡擔架送到醫院，一次次挽救他們垂危的生命；付出耐心，我們登門促膝談心，把老幹部的要求和希望傾聽；付出熱心，我們用周到的服務，熔化牴觸、懷疑和誤解的寒冰；付出誠心，我們用辛勤的勞動，換來老幹部的理解信任尊重；付出愛心，我們用如海的深情，撐起構建和諧的一角天空；付出孝心，我們用兒女般的赤誠，換來老幹部美麗的夕陽紅！

無疑，我們老幹部工作者是清苦的、寂寞的，也是枯燥的，我們在平凡的工作崗位上長年累月地默默奉獻着，也許我們沒有令人嚮往的鮮花和掌聲，沒有令人羨慕的金錢和名譽，可一想到廣大老同志把我們當成知心朋友，有困難願意找我們解決，有煩惱願意找我們傾訴，有快樂願意與我們分享，能爲構建社會主義和諧社會做出應有的貢獻，我就會充滿了無比的驕傲和自豪。我深深地熱愛老幹部工作，願將一片丹心奉獻給老幹部事業！

立足本職愛崗敬業演講稿4

各位領導、各位同事：

大家好!

有人說：“位不在高，愛崗則名；資不在深，敬業就行。”所謂“愛崗”就是熱愛本職工作，所謂“敬業”就是忠於職守，盡心盡責。

我從xxxx年踏進的大門，在我心底深處涌動着強烈的歸屬感，這兒，將是我的另一個家；這兒，將是我人生的另一道起跑線!從針劑車間做過燈檢工、動力車間做過覈算員到行政部打字員、檔案管理員，在每一個崗位上我腳踏實地的工作着，學習着，掌握了基本的寫作知識，熟練了計算機辦公自動化的應用，從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉着穩重的辦公人員，和同事的相處讓我獲得了很多的友誼和幫助。雖然，所做的工作都很普通，很平凡，在工作中，也遇到過一些挫折和失敗，經歷過一些迷惘和失落，但在這十年的工作實踐中，我真實地體驗到了我是公司的一員，我的企業我做主這一神聖的理念。

我們每位員工都要熱愛自已的家，熱愛自已的企業，每個部門都有很多這樣的員工，無論從事什麼樣的崗位，都始終抱着一種認認真真、紮紮實實的態度來對待；不管環境多麼惡劣，條件多麼艱苦，始終把“質量是企業的生命”作爲人生追求的目標，把“保證用藥者的生命安全”當做已任，一直以來，把的興旺和發展作爲重中之重。就說我所在的行政部吧，它是集公司行政、人力資源、食堂、保安、文印、檔案於一體，日常事務繁雜，爲了把工作做的更好，完善各類管理制度，落實執行各項檔案精神，改善員工就餐質量，關心員工的社保問題，組織成立工會，想員工之所想，急員工之所急，切實維護好員工的長遠利益和具體利益，真正發揮好承上啓下的橋樑和紐帶作用，爲順利前進保駕護航，爲公司的有序管理奠定了良好的基礎；車間一線的員工，起早貪黑，不辭辛勞，不怕麻煩，克難奮進，透過技術攻關，改進工藝，生產出一批又一批合格的藥支，不僅爲公司節約了成本，而且締造了的業務精英，譜寫了製藥行業新的篇章；質量部門嚴格控制各項藥品參數，精確檢驗出各種數據，爲藥品的合格出廠提供“放行證”。一天又一天，一年又一年，他們就這樣努力着，與企業共渡難關，用智慧重塑企業輝煌，正是他們這種立足本職、兢兢業業的敬業愛崗精神，在平凡的`崗位上以不平凡的工作業績贏得了大家的稱頌和學習。他們每個人都在以自己所特有的方式感受着人生的豐富多彩，把握着屬於自己的每一分鐘，爭取着在崗位上作更多的貢獻。

最後希望我們的企業越做越好，各位同事身體健康，家庭幸福。

立足本職愛崗敬業演講稿5

我叫XX，現任機關工會副主任，今天，我演講的題目是：立足本職，愛崗敬業！

有個偉人曾經說過：誰肯認真地工作，誰就能做出成績，就能超羣出衆。一個真正有才能的人，他會在工作的過程中感受到高度的快樂。我想說的是要想獲得成功和進步，努力工作，愛崗敬業纔是最有效的途徑！

愛崗敬業，默默奉獻，對我們每個年輕的工會工作者來說，是立身做人，幹事創業的基本要求。不能轟轟烈烈的幹一番驚天動地的大事業，何不像蜜蜂採蜜、春蠶吐絲一樣，爲人類奉獻一絲甜蜜和溫暖；不能成爲精英奇才、商賈名流，何不從平凡的崗位做起，做一名誠信可靠，勤勞樸實，默默無聞的普通勞動者呢？

人生在世，必然要有所追求。不管自己選定什麼樣的追求目標，置身在什麼樣的崗位上，都應該千里之行，始於足下。既然我們選擇工會工作作爲終身職業，就應該把自己的理想、信念、和聰明才智毫不保留的奉獻給這莊嚴的選擇，愛崗敬業，辛勤工作，不僅是我們每個人滿足生存需要的同時，也是實現個人人生價值的需要。一個人總不能無所事事地終老一生，應該將自己的愛好與所從事的工作結合起來，無論做什麼，都要精誠所至，樂在其中。有句話說的好：今天工作不努力，明天努力找工作；不愛崗就會下崗，不敬業就會失業！

前不久，我們聆聽了礦山愚公付來成和大愛至善謝延信的先進事蹟報告會，無不被這兩位樸實礦工的高尚行爲所感動。特別是好礦工付來成，他幾十年如一日，紮根礦山，不圖官位，淡泊名利，刻苦學習，奉獻不止的精神，像一面銀光閃閃的鏡子，照亮了我們每個人的思想和靈魂。

我們都應該以付來成、謝延信爲榜樣，認真做好自己的本職工作，把工會工作一分一秒的時間抓牢，把服務職工羣衆一點一滴的小事做好。組建好一家工會，發展好一個會員，開展好一次活動，幫扶好一位困難職工，這，都是我們愛崗敬業的具體體現。

古人說：不積跬步，無以至千里；不善小事，何以成大器。讓我們從我做起，從小事做起，從現在做起，用火熱的，用嚴謹的作風，用感恩的心態，去譜寫我們鄭州工運事業的美好篇章吧！

立足本職愛崗敬業演講稿6

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好!

俗話說：三百六十行，行行出狀元。我們要熱愛自己的職業。就要幹一行，愛一行，鑽一行，精一行，愛崗敬業就是的職業精神。愛崗，是我們的職責；敬業，是我們的本分；青春，是我們的資本；奉獻，是我們崇高的追求。愛因斯坦曾說過：一個人的價值，應當看他貢獻什麼，而不應當看他取得了什麼。人只有獻身於社會，才能找出那短暫而有風險的生命意義。愛崗敬業、奉獻社會就是我們個人的價值。

什麼是愛崗敬業?我想，一是指責任。我們要用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作，忠於職守，盡職盡責。二是要精業，就是要“幹一行、精一行”，成爲本行業精通業務的行家裏手。

在基層，敬業精神是無處不在的，先進個人、優秀模範—他們都是愛崗敬業的典範，他們用辛勤的勞動贏得了領導和同事的讚譽和尊重。正是他們身上這種愛崗位敬業的奉獻精神，更加堅定了我要用實際行動，堅持立足本職崗位、創先爭優、勇當青年先鋒的決心。

我們周圍就有這樣一個優秀的同志。他就是我們場壩政府辦公室的工作人員劉生武。

劉生武同志作爲一名辦公室工作人員，深深認識到辦公室工作是全鎮工作運轉的基本依託，大量的日常的、煩瑣的事務性工作都要在辦公室完成。在日常工作中，他堅持樹立快、準、嚴、細、實的工作作風。快就是反應快、落實快、工作節奏快；準就是反映情況、報送資訊和提供建議準；嚴就是要高標準、嚴要求，對任何工作都不馬虎、不含糊、認真負責；細就是工作要深入、細緻、一絲不苟；實就是說實話、辦實事、務實效，做到嚴謹細緻，精益求精，忙而不亂。

服務是辦公室最基礎、最本質的工作，其質量和效率是衡量辦公室工作水平的重要標準。劉生武同志始終堅持以搞好服務爲核心，做到服務中心，服務全局，做到各項工作始終有重點，有目標、有針對性地開展，努力提高工作實效。當接待的客人一臉笑容和他握手話別的時候，當上訪羣衆舒展緊鎖的眉頭滿意而歸的時候，當前來辦事的客人臨行對他報以感激的微笑的時候。他是平凡的也是崇高的。

他所從事的辦公室工作是一份費心費力的工作，沒有寬敞豪華的辦公室，沒有令人豔羨的薪水，也沒有沒有鮮花和掌聲，既不會有叱吒風雲的氣勢，也不會有可歌可泣的故事，有的是日復一日的辛苦，有的是一針一線的瑣碎。他扔下繁雜的家務，扔下了春日的踏青、秋天的效遊，扔下了妻子的埋怨，扔下了兒子的哭泣，忙碌在這平凡而枯燥的工作中。在奉獻中熔鑄了責任，在奉獻中熔鑄了忠誠!

有人說得好，“人生可以平凡，但不可以平庸：人生不一定偉大，但一定要崇高”。一滴水只有融入大海纔不會乾涸，一個人只有將個人的價值與單位的利益結合起來，生命價值才能得以完美展現。

我們年輕人在平凡的工作崗位上，應該任勞任怨，勤勤懇懇，以奉獻之心做工作。恪守職業道德，堅守工作崗位；堅定理想信念，胸懷全局奮發進取；踐行根本宗旨，做全心全意爲人民羣衆服務；作爲一名基層的普通工作人員，我們努力做到一心爲民、精益求精、勇於創新，才能爲人民提供優質、高效的服務，爲人民羣衆辦實事辦好事，只有這樣做到真正的愛崗敬業、奉獻社會。

謝謝大家!

立足本職愛崗敬業演講稿7

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好，我是公司財務科的郭振，很高興有這麼一次機參加這樣的比賽，今天我的演講題目是《立足本職，愛崗敬業》。

愛崗敬業，就是要求我們熱愛本職工作，安心本職崗位，忠於職守，盡心盡力，盡職盡責，這是做好一切工作的出發點，也是每個職工職業道德的首要前提。只有建立了這個出發點和前提，我們才能珍惜自己的工作崗位，以積極、健康、求實、高效的態度對待自己的工作，勤奮、努力的鑽研業務知識，使自己的知識和能力努力適應工作的需要，在實際工作中自覺主動的履行崗位職責，任勞任怨、一絲不苟的完成自己的工作。

在當今社會，隨着計算機技術的迅速發展，使我們會計人員面臨的不再是簡單的數據，而是工作量的不斷增加，責任也越來越重大，遇到和處理的問題也越來越複雜，在這種狀況下，就要求我們會計人員具有良好的愛崗敬業精神，正確理解會計工作的多樣性、複雜性和服務性。我們要在思想和業務上不斷的充實和提高自己，以飽滿的熱情投入到工作中去，充分發揮財務作用，真正把愛崗敬業落到實處，當好領導的助手和參謀。

我到財務科才1個多月，我深知對財務工作的認識和感受只是初步的膚淺的，這段時間裏，有過迷茫，有過壓力，但更多的卻是感動，在老大哥老大姐的幫助下，讓我明白了財務工作的重要性，並讓我越發的熱愛這份工作。爲了這份自己熱愛的工作，我會勇敢的擔當責任，直面自己的錯誤和失誤；我會在遇到困難的時候，依然飽含激情和熱情去克服它、征服它，我會將每一次的失敗都踩在腳下，努力追求成功帶給我的喜悅。

在這裏，我代表財務審計科的工作人員表一下態，我們將以誠實的職業道德、嚴謹的工作作風、認真負責的精神對待工作，透過我們勤勞的雙手，讓一張張支票，一摞摞單據，變成一冊冊憑證，一本本賬簙，一份份會計報表，讓簡單的數字變成跳動的音符，譜寫出悅耳動聽的財務工作交響曲。以我們的熱忱和主動，決不讓領導佈置的工作在這裏耽擱、決不讓需要處理的業務在這裏延誤、決不讓各種差錯在這裏發生，決不讓來辦業務的同志在這裏受到冷落，這就是我們的工作宣言!

立足本職、愛崗敬業。這不是口號，而是心靈深處的呼聲，是我們年輕人在公司領導，前輩們兢兢業業、無私奉獻的精神感染下自發的追求。

立足本職、愛崗敬業。這不僅是工作態度，而是我們的創業精神，是把自己的工作當成自己的“事業”來幹，而不

是當作養家餬口的職業和賺錢的“副業”，我們要對自己負責、對崗位負責、對工作負責。

立足本職、愛崗敬業。是當前時代大背景下賦予每一個人的基本要求。

同志們，做一個愛崗敬業的人吧，讓我們因擁有這份工作而感到榮幸，讓我們在平凡的崗位上盡情展示你的才華和智慧， 讓我們公司的明天因爲你的奉獻變的越來越美好，越來越輝煌!

謝謝大家，我的演講完畢!