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就業局個人的工作總結

就業局個人的工作總結

就業局個人的工作總結

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我於20xx年9月任辦公室副主任。三年來,在局黨組領導下,我按照“突出政務,管好事務,搞好服務”的要求和局黨組提出的“文明高效、依法行政、服務企業、保障社會”指導思想,堅持爲領導、爲機關、爲職工服務方向,充分發揮“參謀助手、督促檢查、綜合協調”作用,緊緊圍繞勞動和社會保障工作的重點,服從大局需要,服務中心工作,積極參與局機關的各項政務和事務管理活動。特別是機關機構改革後,在辦公室人員銳減任務倍增的情況下,我身兼數崗,任勞任怨,一如既往地愛崗敬業,積極進取,以求真務實的工作態度,腳踏實地、埋頭苦幹的工作作風,服務於勞動保障事業,較好地完成了領導交給的各項工作任務,受到了領導和職工的好評。我主抓的文祕、資訊宣傳、督查督辦、目標協調、檔案管理等工作成績突出, 我局連年被市委、市政府及有關部門評爲先進單位。我本人也多次被評爲局優秀公務員、先進工作者和優秀黨員,被省委辦公廳評爲全省督查工作先進工作者,被市委、市政府評爲全市社會治安綜合治理工作先進工作者、全市政協提案辦理工作先進工作者,分別被市委辦、市政府辦評爲全市資訊工作先進工作者、督查工作先進工作者,被市人事局、市政府法制辦評爲全市政府法制工作先進個人。這些榮譽無疑都是領導和同志們關心支援幫助的結果,也是辛勤汗水的結晶。我深切的體會到,工作能得到領導和同志們的首肯和稱道才真正是對我的最高獎賞。

一、增強工作的主動性,積極發揮參謀助手作用。

我始終把強化政務服務放在突出位置,較好地發揮參謀助手作用,時常注重在“參”字上下功夫,在“謀”字上花力氣,力求參到點子上,謀到關鍵處。

一在工作上能夠區分輕重緩急,抓主要矛盾,積極爲領匯出主意、提建議、想辦法。“凡事預則立、不預則廢”,對年度的工作,應抓哪些重點,有哪些困難,上級部署的工作如何結合我市勞動部門實際抓好落實,都能及早考慮,提出建議,做到未雨綢繆,爲領導科學決策提供參考。

二是積極爲市委、市政府、上級主管部門和領導及時、準確、全面的提供資訊服務。爲搞好資訊工作,專門召開了資訊宣傳工作會議,出臺了關於加強資訊工作的意見,實行了資訊工作目標責任制和通報制度,資訊工作取得明顯成效;

三是認真做好文稿起草和審覈把關工作,提高以文輔政水平。在起草公文時,注意把起草領導同志講話和檔案作爲強化政務服務、當好參謀助手的一項重要工作,對文稿起草工作精心組織,嚴格把關,能把上級工作安排與有關檔案精神和我市實際有機結合起來,並進行深入思考,認真研究,這樣既體現了上級的意圖,使文稿具有針對性、指導性,又能夠提出一些切實可行的可操作性的對策措施,大大提高了文稿質量;在審覈公文時,對所有公文都嚴格按照‘審思路、審政策、審可行性、審程序、審文字”的要求以咬文嚼字、字斟句酌的定格式工作方法進行嚴格審覈,一方面力戒政策翻版的贗品稿件,另一方面杜絕粗製濫造的半成品或劣質品,對可發可不發的公文做到堅決不發,狠抓文字質量關,提高了辦文質量。三年來,審覈制發政策性檔案*餘件,起草領導講話及重要材料*餘份,發佈勞動資訊*多期,向上級報送各類業務資訊近千條,從未出現過任何質量問題,切實做到了以文輔政的目的。四是能夠及時圍繞工作的重點、難點、熱點組織調查研究,提出對策建議。五是在收文辦理、請示報告處理、檔案校覈、領導批示件辦理等工作中,積極提出處理預案。同時,也能擺正自己的位置,注重做到了到位不越位,幫忙不添亂,把工作的主動性與參謀助手作用有機地結合起來,爲領導科學決策、提高決策效率發揮了重要作用。

二、注重實效,做到督促檢查工作制度化、經常化。

督促檢查工作是保證重大決策得到落實的重要手段,是辦公室的一項重要工作職能。一年來,把督促檢查作爲一項工作制度來抓,堅持日常督查與專項督查相結合,督促檢查與調查研究相結合,提高了督促檢查的針對性和時效性。

一是堅持和進一步完善工作制度,建立了領導批示登記催辦制度和重要檔案、重要工作部署催查辦制度,對納入督查範圍的事項,實行了定期督辦,並建立定期通報制度。爲確保重點工作落到實處,提供了良好的工作機制。

二是堅持行之有效的`督查手段,促進了各項工作的落實。如緊扣工作的主題,督查大事;緊貼工作的中心,督查急事;緊隨工作的各項活動督查難事;緊跟領導的意圖督查常事。在勞動保障的各項工作中,強化督促檢查力度,採取多種督查手段,有力地促進了各項工作的落實。

三是查辦件的辦結質量進一步提高。對領導和上級批辦、批轉的查辦事項,做到了“有批必查,有查必果,有果必報”。三年共接辦市人大代表建議、政協委員提案54件,在時間短、辦理質量要求高的情況下,爲了達到代表和委員們的滿意,我在有關部門、科室初步答覆的基礎上,經過查閱大量的政策資料,去僞存真,結合實際增刪、修改、反覆提煉,確定答覆意見後,屢次三番上門造訪代表、委員直到他們滿意後,以我局正式檔案予以答覆。做到了限時內如期辦結,代表委員滿意率爲*%。

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