違反公司紀律通知
在不斷進步的時代,需要使用通知的場合越來越多,法規性檔案經有關部門制定以後,需要用通知的形式予以發佈。還是對通知一籌莫展嗎?下面是小編整理的違反公司紀律通知,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的`朋友。
違反公司紀律通知1
員工姓名:黃**,現任公司外聯部專員,200x年6月16日14時,經公司領導發現在公司佔用工作時間瀏覽開心網網站,並在此網中做與公司業務無關之事,嚴重違反了公司紀律。
爲加強公司職業道德建設,嚴肅公司規範,根據公司制度及員工守則規定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。
希望全體員工能引以爲戒,自覺遵守勞動紀律,嚴格遵循公司規章制度,堅持良好的職業道德和工作作風,爲公司的發展做出貢獻。
特此通知
北京**資訊技術有限公司
6.16
違反公司紀律通知2
公司各部門:
按照公司****年度B級夜間查崗計劃,8月28日凌晨1:20至5:30由安全管理部主管z安全部督察z對安全一班和安全二班進行了夜間查崗,現將查崗情況通報如下:
1.z安全一班z(4A樣板房崗位)在D湖邊睡崗,查崗人員到其跟前都沒有發現,而且其相臨崗位z對其進行包庇
2.安全一班z(17號崗位)在下班交班之前在崗位附近睡崗,導致未能及時地進行正常交接班,影響了崗位正常工作的開展。
3.安全一班z(4A樣板房崗位)在湖邊坐崗
4.控制中心z責任心不強,未按照部門要求落實其崗位職責,對以前所發現的問題不按整改要求予以落實。
部門再三重申公司的勞動紀律,一班z、z二位同事未能嚴格要求自己,嚴重違反公司BI紅線標準(考慮兩位因陵晨6點下班後7點便去城市花園支援崗位加班直到晚上8點才返回花城,返回花城後便接着上班至次日的凌晨3點,因白天在城市花園加班未能得到良好的休息而導致夜間2:30左右的睡崗現象做出重輕處理),z、z、z的行爲已經違反了公司員工手冊規定,爲了嚴明公司紀律,消除這種不良之風,經研究決定對z等人予以以下處理:
一、對以上同事給予內部通報批評一次。
二、安全一班z,z扣除當月考勤分15分,並嚴重警告一次,下發《獎懲通知書》,若有下次違紀行爲將作辭退處理
三、對z,z、z三位同事扣除當月考勤分10分。警告一次。
四、當班班長z、z未能很好的監督崗位,未能認真履行管理職責,致使崗位違紀較多,屬嚴重失職行爲,決定扣除z當月考覈分10分的處理。
望其他同事以此引以爲戒,嚴格遵守公司的管理規定,增強責任心。安全管理需要我們時刻提高警惕,要有非常強的服務意識,安全工作來不得半點馬虎,必須要嚴明公司紀律。所以,管理處希望安全部全體員工檢討自我,及時糾正自己所存在問題,以良好的精神風貌和良好的服務意識,爲我們的顧客提供優質的服務。
特此通報!
xuexila
xx年xx月xx日
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