形容團隊互助的詩詞
人是要有幫助的。荷花雖好,也要綠葉扶持。一個籬笆打三個樁,一個好漢要有三個幫。下面是小編整理的形容團隊互助的詩詞,歡迎來參考!
★《孫子兵法》曰:“天時、地利、人和,三者不得,雖勝有殃。”
意思是沒有這三者,即使贏了自己也會出現問題。而《孟子·公孫丑下》曰:“天時不如地利,地利不如人和。”直指三者之中“人和”最重要。由此可見,古人對 “人和”的重視。
確實,在打造優秀團隊的時候,“人”纔是關鍵。近日,阿里云云盾負責人吳翰清的《我回阿里的29個月》一文在朋友圈熱轉,文中敘述了雲盾團隊走向成功的種種經歷:從績效不及格一路逆襲最終將雲盾這款產品成功商業變現,且在近兩年裏阿里云云盾幾乎已經成了雲安全的代名詞,而該團隊也成爲了國內行業的標杆。
這支高效且有韌勁的優秀團隊是怎麼煉成的?今天,我們就用古人的四句詩詞來進行解讀。
★ 鍥而舍之,朽木不折;鍥而不捨,金石可鏤——荀子
做人做事貴在堅持,方得始終,從古至今都是不變的真理。吳翰清認爲優秀團隊需要的人才不是看他們的職位級別,光鮮履歷或經驗如何,而是優先看他們對於使命的堅持有多強烈。在遇到逆境挫折、遭受委屈、不公待遇時是否依舊能堅持,初心不改。因爲這樣的'團隊將會很有韌勁,才能打逆風仗。
雲盾團隊開發了內部代號爲“雲層”的產品,但由於種種原因在2015年底項目被叫停。然而團隊卻一直沒有放棄,他們頂住各方壓力,透過對行業對客戶深度理解,最終在2016年出現了轉機,這款產品重獲新生。如果沒有這些堅持,也許就沒有最後的成果。
★言必信,行必果。——《論語·子路》
在工作中,商場上,“說到做到”看似簡單卻又不易。
吳翰清認爲:一個優秀的團隊必然是能夠“言出必踐” 的。因此守信重諾自然是優秀團隊成員必備的品質。
工作生活中往往是一事定成敗。一個人對於承諾的認真程度從一些日常瑣事中就能觀察出,比如不守時的人,也不會是一個很重承諾的人。如果說好的事情總是做不到,那麼這種人多半是坑老闆的人,不可用。一個不重承諾的人,哪怕再有才華,也是誇誇其談,用之甚至有害,因爲團隊其他人會覺得不公平,影響團隊積極性。
★路漫漫其修道遠,吾將上下而求索。——屈原《離騷》
人類區別於其他生物的最重要的一點是“思考”,有思考即有智慧。
“勤于思考”是一個優秀團隊必備的特質。吳翰清覺得一個團隊裏除了要有執行力強的人,還要有聰明的人。“聰明”過於主觀抽象,實際點就是善於思考。團隊要走得長久必然要思考很多東西,比如思考未來、風險、機會,思考誰是合作伙伴、誰是潛在的敵人。思考的深度,決定了結局。切記“不要用執行上的勤奮,掩蓋思考上的懶惰。”
4月,阿里云云盾團隊在杭州西溪開了一個爲期兩天的戰略會。期間團隊對整個安全行業進行了深度思考,最後提出了“態勢感知”的概念。而這個概念最終與《“十三五”國家資訊規劃》所契合。
★長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海。——李白《行路難》
不經歷風雨怎能見彩虹。優秀團隊必然是能風雨同舟,初心不改,擁有同一個使命的集體。吳翰清與他的團隊在開發WAF產品時,前後歷時4年,經歷了各種故障壓力、推到重來,而在此期間整個團隊也幾乎換血。WAF如今成了他們的爆款產品。 “部隊打殘了,只要番號還在,傳承就在,就能從頭再戰!”
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